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Unidade I
MODELAGEM DE
SISTEMAS DE INFORMAÇÃO
Prof. Daniel Arthur Gennari Junior
A disciplina
Nossa disciplina se divide em 4 unidades
de aprendizagem:
1. Sistemas de Informação
2. Fases do Levantamento de Dados
3 Ciclo de Vida de Sistemas3. Ciclo de Vida de Sistemas
4. Diagrama de Estrutura Modular
Sobre esta aula
Princípios dos Sistemas de Informação
 Fases do Levantamento de Dados
 O que são dados
 Conceitos de Sistemas de Informação
S f Modelos de Sistemas de Informação
Informação
O que é informação?
Informação é um dado (ou um conjunto de
dados) trabalhado ou tratado que possui
algum valor significativo ou agregado, cuja
finalidade é mostrar um objetivo final a
quem procura determinada informação
Dados
O que são dados?
Dado é um conjunto de números, letras ou
dígitos que, apresentado isoladamente, não
transmite nenhuma informação, somente
quando trabalhado gera informações e
transmite conhecimento. Conhecimento
esse que complementa o da informação,
pois possui valor relevante
Sistemas
 Conjunto de partes que interagem entre
si para atingir um Objetivo;
 Partes interdependentes que em
conjunto formam um Todo único com
objetivos determinados e executam
Determinadas funções;
 Em informativa é conjunto de software,
hardware e Recursos humanos;
 Vários subsistemas de uma empresa;
 Um processo tecnológico de uma Um processo tecnológico de uma
organização.
Sistemas de informação
 coleção de informações expressas em
uma comunicação;
 conjunto de partes que geram
informação;
 relatórios que determinados sistemasq
departamentais entregam ou em uma
circulação dentro da empresa para uso
da organização;
 conjunto de procedimentos e normas da
empresa estabelecendo assim umap
estrutura formal;
 conjunto de software e hardware e
respectivo procedimentos que
antecedem e sucedem o software
Sistemas de Informação
 Com base nesses conceitos, podemos
dizer que os sistemas de informação
devem ser analisados e/ou
desenvolvidos onde a tecnologia e a
empresa se ajustam entre si, para se
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P f t t d t õ
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Características de sistemas
de informação
O sistema de informação apresenta
algumas características importantes, tais
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 interligação de diversas técnicas e
tecnologias;
 complexidade de processamento;
 suporte a tomada de decisão
i lempresarial;
 auxílio na produtividade, qualidade e
competitividade da empresa;
 contexto dinâmico.
Características de sistemas
de informação
 Para que essas características sejam
utilizadas da melhor maneira e tragam
os reais benefícios para a organização
ou para a pessoa são necessários:
Benefícios
S t t d d d i ã Suporte a tomada de decisão.
 Valor agregado ao produto.
 Vantagens competitivas.
 Auxílio na inteligência empresarial da
organizaçãoorganização.
 Qualidade dos produtos.
 Redução de carga de trabalho.
 Aumento de rentabilidade.
Benefícios
N t id d d ó i Novas oportunidades de negócio.
 Redução de custos.
 Maior segurança nas informações.
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 Controle de operações.
 Aperfeiçoamento nos sistemas.
Interatividade
Conjunto de partes que interagem entre si
para atingir um Objetivo, refere-se á:
a) Dados
b) Informação
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d) Sistemas de Informação
e) Tecnologia
Modelos de sistema de informação
Modelo convencional:
 Este modelo possui relações de
interdependência entre os níveis dos
sistemas, das informações e hierarquias,
onde estes níveis estabelecem uma
relação de sinergia e coerência nos
sentidos vertical e horizontal
Modelos de sistema de informação
Modelo convencional:
 O modelo convencional é dividido em
três níveis de sistema de informação
Modelos de sistema de informação
Modelo dinâmico :
 O processo de tomada de decisão tende
a se tornar mais complexo, requerendo,
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Modelos de sistema de informação
 Para a construção dessa base será
necessário elencar em toda a empresa e
com os principais envolvidos as reais
necessidades e prioridades da
organização
Modelos de sistema de informação
 A sinergia entre todos de uma empresa a
faz uma empresa agressiva ao mercado,
porém coerente, competitiva e lucrativa.
Modelos de sistema de informação
 Para que o modelo dinâmico seja realizado, é
necessária a aplicação da tecnologia da
informação e seus recursos.
 Executive Information Systems (EIS);
 Enterprise Resource Planning (ERP);
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 Modelo lógico
 Este modelo descreve a informação
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tecnologia adotada, sem detalhes de
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 O modelo mais utilizado é o modelo
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 Modelo físico
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 A metodologia pode ser considerada um
roteiro que permite o uso de uma ou
várias técnicas por opção dos
desenvolvedores do sistema de
informações ou software.
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É É um roteiro, é um processo dinâmico e
interativo para desenvolvimento
estruturado de projetos, sistemas e
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Metodologia de desenvolvimento
Metodologia de desenvolvimento
 Premissas
 Modularidade
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complexo em módulos menores e melhor
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 Pois dessa forma o sistema tem o poder
de ser decomposto em um conjunto de
módulos coesos e fortemente ligados
facilitando sua compreensão.
Metodologia de desenvolvimento
 Metodologia
 Todo desenvolvimento precisa de uma
ordem a ser seguida e de preferência que
seja organizada e siga um padrão, por
isso a metodologia também é uma
premissa importante no
desenvolvimento de sistemas
Metodologia de desenvolvimento
 Podemos dizer também que a utilização
da metodologia de desenvolvimento de
sistemas:
 fornece visão do estado do projeto a
qualquer instante;
 serve como meio de comunicação entre
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Metodologia de desenvolvimento
 detalha os níveis adequados aos
interesses da equipe envolvida;
 mantém um histórico documental do
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Interatividade
Pode ser considerada um roteiro que
permite o uso de uma ou várias técnicas
por opção dos desenvolvedores do sistema
de informações ou software:
a) Metodologia
b) Modelagem;
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Fases da metodologia de
desenvolvimento
 O desenvolvimento de sistema pode ser
dividido em cinco fases, as quais são
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destas subfases gera pelo menos um
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 Estudo preliminar
 O estudo preliminar tem por objetivo
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continua...
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desenvolvimento
 Análise do sistema atual
 Esta fase é útil para o conhecimento do
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utilizando uma visão global do atual
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das informações.
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desenvolvimento
 Projeto lógico
 Nesta fase, define-se “o que” o sistema
fará, é nela que se confecciona uma
macroproposta de solução, definição de
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desenvolvimento
 Projeto físico
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fará, e a execução, confecção de
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 Projeto de implantação
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 Neste momento de disponibilização é
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desenvolvimento
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sempre ser elaborado em equipe,
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desenvolvimento
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Qual fase da metodologia de
desenvolvimento, define-se “o que” o
sistema fará, é nela que se confecciona
uma macroproposta de solução :
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b) Análise do sistema atual;
c) Projeto lógico;
d) Projeto físico;
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Conclusão da aula
 Falamos a respeito sobre o que é
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de informação.
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  • 1. Unidade I MODELAGEM DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO Prof. Daniel Arthur Gennari Junior
  • 2. A disciplina Nossa disciplina se divide em 4 unidades de aprendizagem: 1. Sistemas de Informação 2. Fases do Levantamento de Dados 3 Ciclo de Vida de Sistemas3. Ciclo de Vida de Sistemas 4. Diagrama de Estrutura Modular
  • 3. Sobre esta aula Princípios dos Sistemas de Informação  Fases do Levantamento de Dados  O que são dados  Conceitos de Sistemas de Informação S f Modelos de Sistemas de Informação
  • 4. Informação O que é informação? Informação é um dado (ou um conjunto de dados) trabalhado ou tratado que possui algum valor significativo ou agregado, cuja finalidade é mostrar um objetivo final a quem procura determinada informação
  • 5. Dados O que são dados? Dado é um conjunto de números, letras ou dígitos que, apresentado isoladamente, não transmite nenhuma informação, somente quando trabalhado gera informações e transmite conhecimento. Conhecimento esse que complementa o da informação, pois possui valor relevante
  • 6. Sistemas  Conjunto de partes que interagem entre si para atingir um Objetivo;  Partes interdependentes que em conjunto formam um Todo único com objetivos determinados e executam Determinadas funções;  Em informativa é conjunto de software, hardware e Recursos humanos;  Vários subsistemas de uma empresa;  Um processo tecnológico de uma Um processo tecnológico de uma organização.
  • 7. Sistemas de informação  coleção de informações expressas em uma comunicação;  conjunto de partes que geram informação;  relatórios que determinados sistemasq departamentais entregam ou em uma circulação dentro da empresa para uso da organização;  conjunto de procedimentos e normas da empresa estabelecendo assim umap estrutura formal;  conjunto de software e hardware e respectivo procedimentos que antecedem e sucedem o software
  • 8. Sistemas de Informação  Com base nesses conceitos, podemos dizer que os sistemas de informação devem ser analisados e/ou desenvolvidos onde a tecnologia e a empresa se ajustam entre si, para se obter uma harmonização perfeitaobter uma harmonização perfeita, gerando um estado organizacional conjunto.
  • 9. Contexto  O mercado se torna mais agressivo a cada instante, ou seja, as empresas estão sempre sofrendo com as grandes mudanças seja no crescimento de consumidores, nas exigências de qualidade nos produtos na concorrênciaqualidade nos produtos, na concorrência desleal ou em alguma influência ambiental (chuvas, terremotos, calor excessivo, estações climáticas desordenadas), ou simplesmente por medidas governamentais.medidas governamentais.
  • 10. P f t t d t õ Contexto  Para enfrentar todas estas ações, as empresas, para continuarem competitivas e com vida no mercado, precisam de tomada de decisão assertiva que deve ser realizada no momento correto. Por meio dela o futuro de uma empresa pode serdela o futuro de uma empresa pode ser decidido e é esse o objetivo dos sistemas de informação, auxiliar o processo de tomada de decisão.
  • 11. Características de sistemas de informação O sistema de informação apresenta algumas características importantes, tais como:  grande volume de dados (informações);  clientes e/ou usuários;;  interligação de diversas técnicas e tecnologias;  complexidade de processamento;  suporte a tomada de decisão i lempresarial;  auxílio na produtividade, qualidade e competitividade da empresa;  contexto dinâmico.
  • 12. Características de sistemas de informação  Para que essas características sejam utilizadas da melhor maneira e tragam os reais benefícios para a organização ou para a pessoa são necessários:
  • 13. Benefícios S t t d d d i ã Suporte a tomada de decisão.  Valor agregado ao produto.  Vantagens competitivas.  Auxílio na inteligência empresarial da organizaçãoorganização.  Qualidade dos produtos.  Redução de carga de trabalho.  Aumento de rentabilidade.
  • 14. Benefícios N t id d d ó i Novas oportunidades de negócio.  Redução de custos.  Maior segurança nas informações.  Mais precisão e menos erros. Redução de desperdício Redução de desperdício.  Controle de operações.  Aperfeiçoamento nos sistemas.
  • 15. Interatividade Conjunto de partes que interagem entre si para atingir um Objetivo, refere-se á: a) Dados b) Informação c) Sistemasc) Sistemas d) Sistemas de Informação e) Tecnologia
  • 16. Modelos de sistema de informação Modelo convencional:  Este modelo possui relações de interdependência entre os níveis dos sistemas, das informações e hierarquias, onde estes níveis estabelecem uma relação de sinergia e coerência nos sentidos vertical e horizontal
  • 17. Modelos de sistema de informação Modelo convencional:  O modelo convencional é dividido em três níveis de sistema de informação
  • 18. Modelos de sistema de informação Modelo dinâmico :  O processo de tomada de decisão tende a se tornar mais complexo, requerendo, assim:
  • 19. Modelos de sistema de informação  Para a construção dessa base será necessário elencar em toda a empresa e com os principais envolvidos as reais necessidades e prioridades da organização
  • 20. Modelos de sistema de informação  A sinergia entre todos de uma empresa a faz uma empresa agressiva ao mercado, porém coerente, competitiva e lucrativa.
  • 21. Modelos de sistema de informação  Para que o modelo dinâmico seja realizado, é necessária a aplicação da tecnologia da informação e seus recursos.  Executive Information Systems (EIS);  Enterprise Resource Planning (ERP);  Sistemas de Apoio a Decisão (SAD);  Sistema gerenciador de banco de dados (SGBD);  Data Warehouse (DW);  Recursos da inteligência artificial (IA);g ( );  Database marketing (DBM);  Recursos Online Analystic Processing (OLAP);  Data Mining (DM).
  • 22. Modelos de sistema de informação  Modelo lógico  Este modelo descreve a informação contida no sistema de acordo com uma tecnologia adotada, sem detalhes de implementação.  Ele descreve a estrutura do banco de dados que será processado por um SGDB.  O modelo mais utilizado é o modelo relacional
  • 23. Modelos de sistema de informação  Modelo físico  No modelo físico devemos levar em conta não só a tecnologia sendo utilizada, mas também os produtos específicos e a interação do sistema com o ambiente de desenvolvimento e operação
  • 24. Interatividade Em qual modelo, o destaque é para o dinamismo e não requer mais a separação formal dos níveis estratégico, gerencial e operacional : a) Modelo físico b) Modelo lógico; c) Modelo dinâmico; d) Modelo estático; e) Modelo convencional;
  • 25. Metodologia de desenvolvimento  A metodologia pode ser considerada um roteiro que permite o uso de uma ou várias técnicas por opção dos desenvolvedores do sistema de informações ou software.
  • 26. Metodologia de desenvolvimento É É um roteiro, é um processo dinâmico e interativo para desenvolvimento estruturado de projetos, sistemas e software, visando à qualidade e produtividade de projetos.
  • 28. Metodologia de desenvolvimento  Premissas  Modularidade  Na modularidade, divide-se um sistema complexo em módulos menores e melhor gerenciáveis individualmente.g  Pois dessa forma o sistema tem o poder de ser decomposto em um conjunto de módulos coesos e fortemente ligados facilitando sua compreensão.
  • 29. Metodologia de desenvolvimento  Metodologia  Todo desenvolvimento precisa de uma ordem a ser seguida e de preferência que seja organizada e siga um padrão, por isso a metodologia também é uma premissa importante no desenvolvimento de sistemas
  • 30. Metodologia de desenvolvimento  Podemos dizer também que a utilização da metodologia de desenvolvimento de sistemas:  fornece visão do estado do projeto a qualquer instante;  serve como meio de comunicação entre envolvidos;  indica o nível de participação de todos os envolvidos; continuacontinua....
  • 31. Metodologia de desenvolvimento  detalha os níveis adequados aos interesses da equipe envolvida;  mantém um histórico documental do sistema;  cria uma base de dados para fases ep subfases futuras.
  • 32. Interatividade Pode ser considerada um roteiro que permite o uso de uma ou várias técnicas por opção dos desenvolvedores do sistema de informações ou software: a) Metodologia b) Modelagem; c) Premissas; d) Modularidade; e) Desenvolvimento;
  • 33. Fases da metodologia de desenvolvimento  O desenvolvimento de sistema pode ser dividido em cinco fases, as quais são desmembradas em subfases e cada uma destas subfases gera pelo menos um produto quando de sua elaboração.  Estudo preliminar  O estudo preliminar tem por objetivo compreender a necessidade e a estrutura do sistema com suas origens e envolvidos utilizando uma visão global e genérica continua...
  • 34. Fases da metodologia de desenvolvimento  Análise do sistema atual  Esta fase é útil para o conhecimento do ambiente e o produto existente, utilizando uma visão global do atual sistema, relatando os requisitos funcionais atuais, observando suas vantagens e desvantagens por meio do levantamento de dados e organização das informações. continua...
  • 35. Fases da metodologia de desenvolvimento  Projeto lógico  Nesta fase, define-se “o que” o sistema fará, é nela que se confecciona uma macroproposta de solução, definição de requisitos funcionais reais, desenho e detalhamento da lógica ideal do projeto. continua...
  • 36. Fases da metodologia de desenvolvimento  Projeto físico  Nesta fase, define-se “como” o sistema fará, e a execução, confecção de sistemas e seus respectivos subsistemas, bem como o layout de entrada e saída. continua...
  • 37. Fases da metodologia de desenvolvimento  Projeto de implantação  Estamos concluindo a metodologia de desenvolvimento, é nesta fase que se elabora a entrega do sistema ao cliente e/ou usuário com características reais de qualidade, produtividade e continuidade.  Neste momento de disponibilização é feito o planejamento da implantação, treinamento e capacitação do cliente e/ou usuário e o acompanhamento pós- implantação continua...
  • 38. Fases da metodologia de desenvolvimento  Equipe  O desenvolvimento de um sistema deve sempre ser elaborado em equipe, podendo esta sofrer alterações no decorrer de uma fase. continua...
  • 39. Fases da metodologia de desenvolvimento
  • 40. Interatividade Qual fase da metodologia de desenvolvimento, define-se “o que” o sistema fará, é nela que se confecciona uma macroproposta de solução : a) Estudo preliminar b) Análise do sistema atual; c) Projeto lógico; d) Projeto físico; e) Projeto de implantação;
  • 41. Conclusão da aula  Falamos a respeito sobre o que é informação, dados, sistemas e sistemas de informação.  Também sobre o que é modelagem, metodologia de desenvolvimento e fases da metodologia de desenvolvimento