O documento discute planejamento de carreira e sucesso profissional, abordando tópicos como empregabilidade, liderança, currículo, metas, carreira, erros comuns e a importância do feedback. O texto enfatiza a necessidade de desenvolver competências como comunicação e trabalho em equipe para progredir na carreira de forma sustentável.

1. Planejamento de Carreiras
Professor: Danilo Ramos

3. Sucesso

4. Como está sua Empregabilidade?
Trabalhabilidade – Termo Atual

5. Liderança
Criatividade
Facilidade de
comunicação
Desenvolver
competências
relacionamento
interpessoal
Ser agente de
mudanças
Resistência a
frustração
Trabalhar em
equipe

6. Currículo
 Vender a imagem;
 Ser Objetivo;
 Não ultrapassar 2 páginas;
 Com ou sem foto?
 Enfatizar seus diferenciais.

7. Traçar as metas
profissionais

8. Sucesso

9. Carreira
Fernandes (2013) define carreira como uma
sucessão de experiências profissionais, nas quais
uma pessoa transita para níveis de
complexidade crescentes.

10. Sucesso

11. Organograma

12. Erros comuns
-Achar que sempre está pronto;
- Esperar que alguém reconheça seu talento;
- Optar por uma carreira apenas por dinheiro ou status;
- Não construir sua marca;
- Achar que ter competência é o suficiente.

13. O Poder do Feedback

14. Sucesso

15. “Só uma coisa torna
um sonho impossível:
o medo de fracassar.”
(Autor Desconhecido)