O documento discute a motivação no ambiente de trabalho. Ele descreve três tipos principais de motivação - autonomia, excelência e propósito. A autonomia é sobre ter controle sobre seu próprio trabalho. A excelência é sobre melhorar continuamente em áreas relevantes usando seus talentos. O propósito é sobre trabalhar em nome de algo maior. O documento enfatiza a importância da motivação e autoconhecimento para o sucesso profissional.