Diferenças entre Perigo x Risco

Gerência de Engenharia,Gerência de Engenharia,
SaSaúúde, Meio Ambientede, Meio Ambiente
e Segurane Seguranççaa
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MÓDULO 2
1 - CONCEITOS PERIGOS, RISCOS E MEDIDAS DE CONTROLE
4 – SITUAÇÕES ANORMAIS NO INTERIOR DA UO
2 – CONCEITO DE SEGURANÇA DO TRABALHO
TREINAMENTO INTEGRAÇÃO
3 – ACIDENTE DO TRABALHO

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PREVENÇÃO DE ACIDENTES
ÉÉ aa
fonte ou situafonte ou situaççãoão
com potencialcom potencial
para provocarpara provocar
lesões ou danoslesões ou danos
1 - Conceito de Perigo, Risco

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Atividade: Trabalho a Quente
ATIVIDADES DE PERIGO
Atividade: Quebra de Piso
Perigo: Movimentação de
Retro escavadeira por operador
desqualificado
Atividade: Quebra de Piso
Perigo: Uso do Martelete por
Trabalhador desqualificado
Atividade: Trabalho a Quente
Perigo: Reação Térmica

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Para
desenvolver
a percepção
do risco.
Por que euPor que eu
precisopreciso
identificaridentificar
PERIGOPERIGO
FILME

GESMSGESMS TREINAMENTO INTEGRAÇÃO
Como eliminar uma
condição com potencial
para causar danos?
Adotando todas as
Medidas de controle
eficazes

• Lesão ao homem;
• Danos no equipamento
ou instalação.

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ATENÇÃO
LEÃO
FEROZ
Risco Controlado
É quando os agentes
agressivos ao homem,
meio ambiente e
equipamentos estão
contidos em um nível
de segurança
adequado.
PROGRAMA OBRAS SEGURAS

1
3
4
5
2

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ATENÇÃO
LEÃO
FEROZ
Eliminar o perigoEliminar o perigo éé posspossíível?vel?

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Em muitas situações NÃO.
MAS....... Podemos controlar o RISCO.
COMO????COMO????COMO????COMO????

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1)1) Treinamento de SeguranTreinamento de Segurançça:a:
COMO?COMO?COMO?COMO?COMO?COMO?COMO?COMO?
Curso Básico de Segurança
Treinamentos periódicos
Treinamentos específicos
DDS
Simulados

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2)Trabalhar segundo as Normas e2)Trabalhar segundo as Normas e
procedimentos:procedimentos:
Normas e procedimentos BR e NBR´s
NR’s da Portaria 3214/78

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3) Programar as atividades (material, pessoal,3) Programar as atividades (material, pessoal,
tempo, equipamentos, ferramentas, etc..);tempo, equipamentos, ferramentas, etc..);

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4) Arruma4) Arrumaççãoão –– LimpezaLimpeza -- OrganizaOrganizaççãoão

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5) Seguir as orienta5) Seguir as orientaçções da PT (Permissão paraões da PT (Permissão para
Trabalho);Trabalho);
A PT é aplicável aos trabalhos de manutenção, montagem,
desmontagem, construção, inspeção ou reparo de
equipamentos ou sistemas, além de atividades que envolvam
riscos de acidentes com lesão pessoal, danos à saúde, danos
materiais, impacto ao meio ambiente ou descontinuidade
operacional que não estejam contemplados em procedimentos
específicos.

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6) Usar sempre E.P.I. , uniformes e/ou medidas6) Usar sempre E.P.I. , uniformes e/ou medidas
de protede proteçção coletiva.ão coletiva.

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MODELO BÁSICO
DE ESTUDO DE RISCO
Identificação de Perigo
Riscos Operacionais
Controle Operacional
Perigos relacionados
ao cenário de trabalho
(ambiente / local)
Riscos relacionados
aos perigos identificados
Necessidades de colocação de
barreiras capazes de minimizar as
vulnerabilidades
Conseqüências
Resultado, efeito
( provocando lesão ou dano)
Assim, haverá a redução da PROBABILIDADE de acidentes que
possam resultar em lesões aos trabalhadores e perdas materiais para
a Empresa.

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2 - CONCEITO DE SEGURANÇA DO TRABALHO
É o conjunto de recursos e técnicas aplicadas preventiva ou
corretivamente, para a proteção do homem, dos bens de uma empresa e
do meio ambiente, visando eliminar os riscos de acidentes decorrentes
do processo de trabalho ou da realização de uma tarefa.
TREINAMENTO DE INTEGRAÇÃO

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3 - ACIDENTE DO TRABALHO (TC – GESMS – 001 REV. 1)
Acidente: evento imprevisto e indesejável, instantâneo ou não, que
resultou em dano à pessoa (inclui a doença do trabalho e a doença
profissional), ao patrimônio (próprio ou de terceiros) ou impacto ao
meio ambiente.
Nota - Segundo a legislação brasileira (Lei 8.213/ 91), as doenças
ocupacionais estão incluídas no conceito de acidente do trabalho.
Para fins deste padrão elas estão tratadas separadamente visando
um melhor entendimento e aplicação destes critérios.

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CONCEITO LEGAL
Decreto- lei 79037 de 24/12/76 (regulamento do SAT )
revogado pelo Decreto 3048, de 06/05/1999.
Apontam-se como acidentes de trabalho aqueles eventos que acontecem
no exercício do trabalho prestado à empresa e que provocam lesões
corporais ou perturbações funcionais que podem resultar em morte, na
perda ou em redução, permanente ou temporária, das capacidades físicas
ou mentais do trabalhador.

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CONCEITO LEGAL
São assim considerados acidentes de trabalho:
•Doenças ocupacionais provocadas pelo trabalho. Ex: problemas de
coluna, audição, visão, etc.;
•Doenças causadas pelas condições de trabalho. Ex: dermatoses
causadas por cal e cimento ou problemas de respiração causados
pela inalação de poeira, etc.
•Acidentes que acontecem na prestação de serviços, por ordem da
empresa, fora do local de trabalho;
•Acidentes que acontecem em viagens a serviço da empresa;
•Acidentes que ocorram no trajeto entre a casa e o trabalho ou do
trabalho para casa.

GESMSGESMS TREINAMENTO DE INTEGRAÇÃO
O que fazer?
A comunicação de acidente de trabalho ou doença profissional
será feita à Previdência Social por meio do Comunicado de
Acidente de Trabalho (CAT), preenchido em seis vias:
1ª via (INSS),
2ª via (empresa),
3ª via (segurado ou dependente),
4ª via (sindicato de classe do trabalhador),
5ª via (Sistema Único de Saúde)
e 6ª via (Delegacia Regional do Trabalho).
A CAT pode ser emitida pela empresa ou pelo próprio
trabalhador, suas dependentes, entidades sindicais, médicas ou
autoridade o formulário preenchido tem que ser entregue em
uma Agência da Previdência Social.

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Todo acidente ocorrido com empregado de Contratada e/ou
Empreiteira deverá ser imediatamente comunicado à Atividade de
Segurança Industrial da PETROBRAS DISTRIBUIDORA S. A.

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É aquela que compromete a integridade física do homem, quando da
realização de qualquer atividade em condições de deficiência ambiental ou
das maquinas,equipamentos e ferramentas.
CONDIÇÃO DE RISCO:
É a violação de um procedimento seguro geralmente aceito.
COMPORTAMENTO DE RISCO:
4 - TIPOS DE DESVIOS E INCIDENTES

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O acidente acontece quando a prevenção falha ,
portanto precisamos conhecer os fatores que em
nosso ambiente de trabalho podem vir a causar um
acidente.
Desvio: Qualquer ação ou condição, que tem potencial para
conduzir, direta ou indiretamente, danos a pessoas ao patrimônio
(próprio ou de terceiros), ou impacto ao meio ambiente, que se
encontra desconforme com as normas de trabalho, procedimentos,
requisitos legais ou normativos, requisitos do sistema de gestão ou
boas práticas.
Incidente: Evento imprevisto e indesejável que poderia ter resultado
em dano à pessoa, ao patrimônio (próprio ou de terceiros) ou impacto
ao meio ambiente.
4 - TIPOS DE DESVIOS E INCIDENTES ( Continuação)

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TIPOS DE DESVIOS
Descumprimento das normas de seguranDescumprimento das normas de segurançça de modo conscientea de modo consciente
(negligência e omissão em rela(negligência e omissão em relaçção ao risco).ão ao risco).
Remover dispositivos de segurança;
Não cumprir padrões (Ex.: Não usar o EPI exigido)
Exemplos:

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TIPOS DE DESVIOS
CondiCondiçção no ambiente que cause ou permita a ocorrência de um acidenteão no ambiente que cause ou permita a ocorrência de um acidente.
è Ferramentas espalhadas, óleo ou graxa nos pisos;
è Andaime sem guarda-corpo (proteção coletiva).
Exemplos:

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O Fator relativo ao comportamento humano ou situaO Fator relativo ao comportamento humano ou situaçção que oão que o
envolve, leva a ocorrência de incidentes e acidentesenvolve, leva a ocorrência de incidentes e acidentes:
Distúrbio emocional, dependência química;
Falta de treinamento, experiência, especialização/ qualificação
(imperícia).
TIPOS DE DESVIOS

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TIPOS DE INCIDENTES:
Evento imprevisto e indesejável que poderia ter resultado em dano à
pessoa, ao patrimônio (próprio ou de terceiros) ou impacto ao meio
ambiente.
Queda de ferramenta que quase gerou um acidente......
Acionou comando e quase gerou acidente.......
UFA! ESSA FOI POR
POUCO.
2
Horário de Intervalo
1

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Os Fenômenos da Natureza também são considerados fatores de
incidentes e acidentes de grandes proporções
São aqueles causados por ações da natureza.
Ex.: Chuvas, raios, ventos , terremotos e etc.

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ANOMALIAS
Situação ou evento
indesejável que
resulte ou possa
resultar em danos ou
falhas, que afetam
pessoas, o meio
ambiente, o
patrimônio (próprio
ou de terceiros) a
imagem do Sistema
Petrobras, os
Produtos ou os
processos produtivos.
Inclui acidentes,
incidentes, desvios e
não conformidades.

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Como posso prevenir a ocorrência de acidentes?
O modo comprovado de prevenir acidente chama-se segurança pró-
ativa, ou seja, agir de forma a impedir o acontecimento dos acidentes.
Identificando e tratando os incidentes ocorridos e desvios
observados.
INCIDENTES
FATALIDADE
DESVIOS
ACIDENTE COM AFASTAMENTO
ACIDENTE SEM AFASTAMENTO
É importante que os trabalhadores relatem os eventos ocorridos
em sua área de atuação que poderiam ter causado acidentes.

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INCIDENTES=3.000
FATALIDADE=01
DESVIOS=30.000.000
ACIDENTE COM AFASTAMENTO=30
ACIDENTE SEM AFASTAMENTO=300
INCIDENTES=3.000
FATALIDADE=01
DESVIOS=30.000.000
INCIDENTES=3.000
FATALIDADE=01
DESVIOS=30.000.000
INCIDENTES=3.000
FATALIDADE=01
DESVIOS=30.000.000

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Causas
A maior parte dos acidentes é decorrente de falha humana.
Comunicação
Todos os Acidentes devem ser comunicados a Fiscalização e a
Segurança do Trabalho da UO. Conforme fluxo de comunicação.
Atendimento
Todos os acidentes com lesão devem ser encaminhados para
tratamento ao pronto atendimento mais próximo e iníciar o processo de
análise o mais rápido.

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Análise e investigação
Os acidentes e incidentes devem ser analisados e investigados.
Medidas corretivas e preventivas
Identificadas as falhas que originaram o evento devem ser adotadas
todas as ações corretivas e preventivas estabelecidas em plano de ação
para controle ou eliminação das causas.

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Todo acidente com ou sem perda de tempo, ocorrido com osTodo acidente com ou sem perda de tempo, ocorrido com os
funcionfuncionáários das Empresas Prestadoras de Servirios das Empresas Prestadoras de Serviçços deveros deveráá
ser imediatamente comunicado ao fiscal do Contrato,ser imediatamente comunicado ao fiscal do Contrato,
Gerente do Terminal e setor de SeguranGerente do Terminal e setor de Segurançça do Trabalho,a do Trabalho,
conforme fluxo a seguir.............conforme fluxo a seguir.............
EM CASO DE ACIDENTESEM CASO DE ACIDENTES
ou INCIDENTES...ou INCIDENTES...

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FLUXO DE COMUNICAFLUXO DE COMUNICAÇÇÃO DOS ACIDENTES PESSOAISÃO DOS ACIDENTES PESSOAIS
OCORRÊNCIA CAE
08000 24 44 33
COORD.
SEGURANÇA
PRESIDENTE
PETROBRAS
PRESIDENTEGESMS
FISCAL DO
CONTRATO
GEAC
GSA´S
GREN, GRES,GEINDN,
GEINDS, GMA,GPE,
GCSE, GEPDC, GSS
Vítima fatal
imprensa
Órgãos Públicos
SMS
CORPORATIVO
PETROBRAS
0 Minutos 30 Minutos5 Minutos 15 Minutos10 Minutos 20 Minutos
GERENTE DO
CONTRATO
GERENTE DA
UNIDADE
Abrangência da Comunicação por parte da contratada

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PROCEDIMENTO EM CASO DE ACIDENTES
Em caso de acidente com as contratadas deverá ser feito o
encaminhamento para atendimento, o Gerente/ preposto da
empresa contratada deve proporcionar todos os recursos de
acompanhamento ao acidentado, inclusive a emissão da
Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) em 24 horas.

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Situações anormais que podem ocorrer
desdobrando-se em acidentes pessoais.

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Incêndio
• Vazamento
• Derramamento
• Colisão
• Incidente – qualquer ocorrência fora da rotina
deverá ser imediatamente comunicado à Atividade
de Segurança.

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Agora que conhecemos a definição de
Perigos e riscos, os fatores que podem
gerar o acidente e como agir na sua
ocorrência é fundamental que
conheçamos os perigos/ riscos e
medidas de controle da área em que
vamos atuar no interior da UO, para
que possamos agir preventivamente.

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Nesta fase deverão ser relacionados todos os perigos e
riscos por setor da sua UO e as Medidas de controle

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Principais Perigos / Riscos e Medidas Preventivas
INCLUIR PERIGOS/RISCOS DA UNIDADE
Informe os Perigos e Riscos da sua Unidade

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gasolinaEtanoldieselbiodiesel
PLECT: Plataforma de enchimento

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xilenotoluenoaguarrássolbrax
Plect Especiais:
Plataforma de enchimento de CT’s

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Bacia de ETANOL
ETANOL Anidro ETANOL Hidratado

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Área para contratadas:

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ESPERAMOS QUE CADA UM DESEMPENHE SUAS
ATIVIDADES COM :
1. RESPONSABILIDADE
2. COMPROMETIMENTO
3. PROFISSIONALISMO

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