1) O documento fornece orientações para consultoras da Mary Kay sobre ética nos negócios, construção de times e iniciação de novas consultoras. 2) É enfatizada a importância da regra de ouro de não prejudicar outras consultoras e respeitar seus clientes e times. 3) São dados exemplos de como agir eticamente em diferentes situações que podem ocorrer, como ao encontrar clientes que já têm outra consultora.

1. Orientação 1 para todos os Níveis da Carreira Mary KayMarço/2011

2. 6 coisas mais importantesAGENDA

3. MarçoFechamento FevereiroEscada do Sucesso/Desafio Trimestral – fechamento trimestreOrientação OnlineReconhecimentos OnlineBem-Vinda de Volta aos seus SonhosResort do Seu Jeito: Ilha de Comandatuba

4. Carreira 2011 - NOVIDADESDIRETORAS EM QUALIFICAÇÃOEm 2011...A partir de abril de 2011, no mês que antecede a qualificação, a DIQ precisará ter: 1200 pontos pessoais

5. 10 Consultoras Diretas Ativas

6. 3 meses de CompanhiaDesafio para Diretoras em QualificaçãoEm 2011...50/40/ 50.000 – A partir de fevereiro de 2011, todas as DIQS que debutarem com 50 membros na Unidade, sendo 40 ativas e 50.000 pontos ganharão a hospedagem durante a Orientação de Novas Diretoras.

7. Orientação OnLineBenefícios:ComodidadeMaior contato com a empresaFlexibilidadeMaior aprendizado Orientações On line:Novas ConsultorasNovas DiretorasDIQ

8. Construindo seu time com base na Regra de Ouro

9. Os Inícios são a Chave do crescimento de seu negócioOs ganhos de suas vendas pessoais se limitam aos 40% de sua produção mensal. Portanto...Ter o hábito de iniciar significa conquistar o mecanismo multiplicador de seu negócio

10. Através dos inícios, seus ganhos serão ilimitados.

11. A formação da equipe minimiza o impacto da rotatividade e a baixa produtividade natural do negócioOs Inícios são a Chave do crescimento de seu negócioUma equipe é muito mais do que a soma de suas partesSuas recompensas não terão limite se você...Aprender seu Negócio

12. Conhecer os produtos

13. Desenvolver técnicas de vendas e iniciação

14. Ensinar com generosidade

15. Transmitir conhecimento

16. Saber o que acontece com elasOs Inícios são a Chave do crescimento de seu negócioPara conquistar Inícios Constantes e Crescentes você precisa...Elaborar uma técnica de contato

17. Escutar as necessidades da potencial Iniciada e criar empatia

18. Realizar acompanhamento em 48 horas

19. Compartilhar informações sobre iniciação pessoal

20. Manter sua Diretora informada sobre o seu crescimento no negócioValorize seu negócio Mary KayVocê certamente encantará suas potenciais Iniciadas se...Projetar a imagem Mary Kay, consolidar e manter a beleza nas palavras e nas ações em todo o tempo.

21. Reforçar a qualidade dos nossos produtos.

22. Apresentar o nosso maravilhoso plano de marketing.

23. Diferencial: pilares Mary Kay: Prioridades, Regra de Ouro e Espírito de Ajuda