O documento discute atividades de "quebra-gelo" para integrar grupos. Ele lista exemplos como "Nó Humano", onde os participantes se dão as mãos em círculos para se conhecerem, e "Urso", onde eles interagem com um urso de pelúcia e depois com o colega ao lado. O objetivo é que as atividades propiciem aproximação, conversa e contato físico cuidadoso entre os participantes.