Este relatório mensal da Diretoria Administrativo-Financeira resume os seguintes pontos: o período de referência para o relatório de julho de 2012, o painel de desempenho da Diretoria com metas, resultados e ações corretivas necessárias, os planos de ação e projetos em andamento, os principais processos realizados e as próximas etapas para o repasse de pessoas.