O documento discute os custos de ter funcionários que não desempenham bem suas funções e não agregam valor à organização. A empresa RHNEWJOB Consultores identifica os talentos reais das pessoas para alinhar perfis com os objetivos organizacionais, melhorando os resultados e a sustentabilidade dos negócios.
2. RHNEWJOB Consultores www.rhnewjob.com Quanto custa ter uma equipe de vendas que não vende? Gerentes que de fato não gerenciam? Quanto custa uma equipe que, ao invés de agregar valor,dificulta os resultados da organização? Quanto custa ter um profissional que poderia estar produzindo muito se tivesse sido devidamente selecionado? A essência do trabalho da RHNEWJOB Consultores é IDENTIFICAR nas pessoas seus verdadeiros TALENTOS. RHNEWJOB Consultores www.rhnewjob.com Quanto custa ter uma equipe de vendas que não vende? Gerentes que de fato não gerenciam? Quanto custa uma equipe que, ao invés de agregar valor,dificulta os resultados da organização? Quanto custa ter um profissional que poderia estar produzindo muito se tivesse sido devidamente selecionado? A essência do trabalho da RHNEWJOB Consultores é IDENTIFICAR nas pessoas seus verdadeiros TALENTOS. RHNEWJOB Consultores www.rhnewjob.com Quanto custa ter uma equipe de vendas que não vende? Gerentes que de fato não gerenciam? Quanto custa uma equipe que, ao invés de agregar valor,dificulta os resultados da organização? Quanto custa ter um profissional que poderia estar produzindo muito se tivesse sido devidamente selecionado? A essência do trabalho da RHNEWJOB Consultores é IDENTIFICAR nas pessoas seus verdadeiros TALENTOS. Quanto custa ter uma equipe de vendas que não vende? Gerentes que de fato não gerenciam? Quanto custa uma equipe que, ao invés de agregar valor,dificulta os resultados da organização? Quanto custa ter um profissional que poderia estar produzindo muito se tivesse sido devidamente selecionado? A essência do trabalho da RHNEWJOB Consultores é IDENTIFICAR nas pessoas seus verdadeiros TALENTOS. A essência do trabalho da RHNEWJOB Consultores é IDENTIFICAR nas pessoas seus verdadeiros TALENTOS.
3. O competitivo cenário econômico nos ensina que negócios rentáveis e sustentáveis dependem cada vez mais de talentos de alto desempenho e de uma gestão de equipes consistentes que possam gerar resultados aos desafios empresariais. O essência de trabalho da RHNEWJOB Consultores é IDENTIFICAR nas pessoas seus verdadeiros TALENTOS. Buscamos o alinhamento do Perfil com os verdadeiros ideais organizacionais . RHNEWJOB Consultores
4. Integração à cultura organizacional Lidando com Problemas Específicos De vez em quando, surgem dificuldades relacionadas a situações ou indivíduos dentro de um grupo. Desenvolvimento de Carreira Para aqueles que estão procurando um novo caminho em suas carreiras, ou tentando descobrir sua vocação, o DISC fornece parâmetros úteis. Avaliação Ajudando os Gerentes antecipar e evitar problemas com sua equipe, melhorando a motivação e a moral; Recolocação A recolocação dentro de uma organização é, de muitas maneiras, um processo similar ao recrutamento; TARGET Desenvolvimento pessoas x negócio Recrutamento Avaliação de perfil do candidato ideal Construção de equipes Conhecer os estilos de comportamento de seus membros e o modo como interagem é muito importante para a eficiência de qualquer equipe.