O documento analisa os indicadores de sustentabilidade da empresa AÇOPLAN, incluindo dados econômicos, ambientais e sociais. A empresa busca a competitividade sustentável através da redução do consumo de recursos naturais, emissões e resíduos, além de gerar valor social para stakeholders.

1. FACINTER – FACULDADE INTERNACIONAL DE CURITIBA
PRODUÇÃO DO CONHECIMENTO - GESTÃO EMPRESARIAL E
ORGANIZAÇÕES E DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL
Elias Gonçalves
Luiz Carlos de Almeida
Luiz Fernando Silva Baumel
Rogério Sabatella Adam
RESUMO: Este artigo tem como objetivo apresentar a análise da empresa
AÇOPLAN, com seus indicadores de sustentabilidade, posicionamento da
gestão com respeito as perspectivas estratégicas, investimentos, desempenho
operacional, recursos humanos, responsabilidade ambiental, responsabilidade
social, ativos intangíveis e resultados dos mapas estratégicos, com valores
aceitos por normatizações e certificações vigentes e avaliar a relevância destes
números frente aos stakeholders na busca pela competitividade sustentável.
Palavras-chave: Indicadores de sustentabilidade, Desenvolvimento
Sustentável, Recursos Renováveis, Competitividade Empresarial.
INTRODUÇÃO:
O presente artigo pretende analisar dados da empresa AÇOPLAN, uma
empresa de pequeno porte, com vista a sua sustentabilidade, seus indicadores e o
posicionamento de sua gestão. Isto é, o impacto de suas ações sobre os
stakeholders, comunidades de entorno e no meio ambiente; demonstrando a
importância de melhorar seus processos produtivos, criando, desta forma
diferenciais competitivos.
A AÇOPLAN foi fundada em 18 outubro de 1999 e iniciou suas operações em
30 junho de 2003, na cidade de Araucária, no Estado do Paraná, produzindo aços
planos para a Construção Civil, Embalagem e Linha Branca, fornecidos para clientes
em todo o Brasil.
Missão - Destacar-se como um ícone de gestão empresarial e
sustentabilidade; aumentando o valor da empresa, proporcionando vantagem
competitiva para o seu crescimento, gerando lucros para seus acionistas, atuando
com qualidade e ética com os seus stakeholders e em harmonia com o meio
ambiente.

2. Visão - Ser reconhecida como uma empresa de alcance nacional, inovador e
crescer de forma sustentável, para se posicionar entre as mais rentáveis do setor.
Valores - Pautamos nossas ações pela ética, pela transparência e respeito.
Zelamos por um ambiente seguro, saudável e de confiança mútua. Defendemos
uma atuação social e ambiental responsável. Valorizamos a gestão integrada e o
trabalho em equipe. Priorizamos o compromisso e a satisfação dos nossos
stakeholders.
Compromissos - A empresa estabelece metas individuais e coletivas
desafiadoras, que refletem o potencial da Companhia e contribuem para ampliar os
resultados empresariais, pessoais, sociais e ambientais.
Stakeholders - Os grupos internos e externos, afetados e interessados ou
influenciados pela AÇOPLAN são os proprietários, acionistas e investidores;
empregados, AFAPAR; bancos e credores; fornecedores; clientes; concorrentes;
Prefeitura de Araucária, Governo do Estado do Paraná, Município de Araucária,
Entidades Reguladoras; ONG’s, outros Stakeholders.
A realidade da cidade na qual a AÇOPLAN está inserida é refletida nos
seguintes dados: receitas municipais: R$ 432.383.222,48 X despesas municipais: R$
375.292.402,02 (Fonte de receitas e despesas: Prefeitura 2008); população de
117.964 habitantes (Fonte: IBGE 2009), sendo a população economicamente ativa
de 44.005 pessoas (Fonte: IBGE 2000); o número de empregos reais é de 36.448
(Fonte: MTE), e o número de domicílios chega a 28.251 (Fonte: IBGE 2009); o
Índice de Desenvolvimento Humano (IDH) é 0,801 (Fonte: PNUD/IPEA/FJP 2000), o
coeficiente de mortalidade infantil é 15,10 mil NV (P) hab/Km2
(Fonte: SESA 2008); a
taxa de pobreza é de 17,71 % por hab/Km2
, sendo que o número de pessoas em
situação de pobreza chega a 18.553, o número de famílias em situação de pobreza
chega a 4.669, e a taxa de analfabetismo de 15 anos ou mais é de 5,8 % por
hab/Km2
(Fonte: IBGE/PARDES 2000).
8 Metas do Milênio
O Paraná foi o Estado que mais avançou no alcance das metas do Milênio,
segundo análise do Observatório Base de Indicadores de Sustentabilidade (Orbis).
Das metas avaliadas, seis já foram alcançadas pela cidade de Araucária conforme
descrito abaixo:
Objetivo 1 - Acabar com a fome e a miséria - Houve em Araucária, entre 1991 e
2000, redução da pobreza em 24,0%; para 2015 o município deverá reduzir para

3. 12,4%. Até 2000, o município possuía 81,3% da sua população acima da linha de
pobreza. O aumento necessário na renda para as pessoas ultrapassarem a linha da
pobreza era de 46,1%, o que representou aumento de 19,0% em relação a 1991.
Em 2008, o número de crianças pesadas pelo Programa Saúde Familiar era
de 20.062; destas, 1,8% estavam desnutridas. Segundo a Pesquisa de Orçamento
Familiar (POF 2003), 8,6% das famílias pesquisadas afirmaram que normalmente a
quantidade de alimentos não era suficiente. (Atlas do Desenvolvimento Humano do
Brasil).
Objetivo 2 - Educação básica de qualidade para todos - Segundo o Ministério da
Educação (Inep), em 2000, 6,1%% das crianças de 7 a 14 anos não estavam
cursando o ensino fundamental. A taxa de conclusão, entre jovens de 15 a 17 anos,
era de 52,8%. O percentual de alfabetização na faixa etária de 15 a 24 anos, em
2000, era de 99,0%.
Objetivo 3 - Igualdade entre os sexos e valorização da mulher - Em 2006, para cada
100 meninas, havia 108 meninos cursando o ensino fundamental. No ensino médio,
esta razão passa a 114 meninas para cada 100 meninos. Com relação à inserção no
mercado de trabalho, o Ministério do Trabalho afirma que, a participação da mulher
no mercado de trabalho formal era de 33,7% em 2008. Entre os profissionais de
nível superior o percentual passa para 52,7%.
Objetivo 4 - Reduzir a mortalidade infantil - O número de óbitos de crianças menores
de um ano no município, de 1995 a 2008, foi 575. Em 2006, a taxa de mortalidade
de menores de 1 ano reduziu de 19,1 para 14,0 a cada mil nascidos vivos, o que
representa um decréscimo de 26,8% em relação a 1997. Em 2008, 79,8% das
crianças menores de 1 ano estavam com a carteira de vacinação em dia (Ministério
da Saúde-DATASUS).
Objetivo 5 - Melhorar a saúde da gestante - O número de óbitos no município, de
1997 a 2008, foi 20. A proporção de gestantes sem acompanhamento pré-natal, em
2008, neste município, foi de 0,4%. As gestantes com 7 ou mais consultas foram
87,3%. Em 2007, no Município, 99,9% dos nascidos vivos tiveram seus partos
assistidos por profissionais qualificados de saúde. Em 2008, a proporção de crianças
nascidas vivas concebidas por mães adolescentes (com idade inferior a 20 anos) foi
de 18,9 %).

4. Objetivo 6 - combater a AIDS, a malária e outras doenças - Araucária teve 242
casos de AIDS diagnosticados até 2007 e entre 2001 e 2008, houve 23 casos de
doenças transmitidas por mosquitos, dentre os quais 5 casos confirmados de
malária. Nenhum caso confirmado de febre amarela, 9 casos confirmados de
leishmaniose e 9 notificações de dengue (Ministério da Saúde-DATASUS).
Objetivo 7 - Qualidade de vida e respeito ao meio ambiente - Em 2000, 94,8% dos
moradores de Araucária tinham acesso à rede de água. Da população rural, 14,7%
têm acesso à rede de água. O percentual de moradores que viviam em domicílios
com formas de esgotamento consideradas adequadas é de 79,6% na zona urbana e
33,1% na zona rural. Até 2000, havia 5.210 moradores vivendo em aglomerados
subnormais (favelas e similares - fonte IBGE).
Objetivo 8 - Todos trabalhando pelo desenvolvimento - Em 2005, o percentual de
escolas do Ensino Fundamental de Araucária com laboratórios de informática era de
32,7%; com computadores 92,9% e com acesso à Internet 84,6%. As escolas do
Ensino Médio com laboratórios de informática eram de 50%; com computadores
100% e com acesso à Internet 100% (Ministério da Educação – INEP).
DESENVOLVIMENTO
A seguir, o levantamento e a análise dos indicadores da Empresa AÇOPLAN:
- Dados Econômicos: A AÇOPLAN tem uma capacidade projetada de produção de
2000 mil toneladas/ano de aços planos, para os diversos segmentos e setores. Em
2009 obteve um faturamento bruto de R$ 1.184.350,00 o que equivale a 2,74 % do
PIB do Município. Em 2009, a empresa obteve um recorde no volume de vendas de
produtos acabados, 22% a mais que em 2008. A Receita Liquida foi de R$
669.500,00 e o Lucro Operacional R$ 535.000,00. O valor agregado da AÇOPLAN
em 2009 foi de R$ 385.000,00 e a Folha de Pagamento Bruta: R$ 145.000,00.
- Dados Ambientais: O consumo total de energia da empresa em 2009 (rede
pública) foi de 178.227,46 GJ; e de Gás Natural 4.520,60 GJ.
Os principais insumos para a fabricação dos produtos da AÇOPLAN são o
aço, polímeros, alumínio, zinco e plástico. O consumo total destes materiais, apenas
para as unidades de produção, foi de 486.387 toneladas em 2008 e 526.215
toneladas em 2009. (Obs. O número total de toneladas inclui plásticos em geral,
poliuretano, aço, alumínio, zinco).

5. O Consumo de Recursos Naturais pela AÇOPLAN em 2009 foi de
385.995,67 m³ de água (Rede Pública). O descarte de água foi a rede pública de
esgoto (após tratamento na ETE).
A partir de outubro de 2010 será iniciado um programa de reutilização da
água, através da adequação do sistema de utilização para que seja redirecionada
toda água tratada para as linhas de produção até 2013. Reduzindo assim, a
utilização da água fornecida pela concessionária. Este programa trará uma redução
de custo de aproximadamente R$ 1.000.000,00 ao ano e ajudando na preservação
do meio ambiente.
No processo produtivo, a gestão de resíduos, emissões e efluentes garante à
AÇOPLAN pleno controle dos impactos causados pelo seu processo produtivo.
Continuamente, a empresa tem reduzido seus índices de consumo de energia e
água.
A AÇOPLAN possui a meta global de reduzir, até 2013 em 8,5% de suas
emissões diretas e indiretas de gases do efeito estufa, em relação aos níveis
detectados em 2007, mesmo com a previsão de aumento da produção em 22%, no
mesmo período.
- Emissões: Combater o aquecimento global é uma das ações essenciais para
a AÇOPLAN que na sua produção tem alguns processos que geram emissões tais
como o pré-tratamento de superfícies metálicas, pintura, retoque, postos de solda e
caldeiras. A empresa possui programas para a redução destas emissões dentre eles
a substituição de equipamentos que utilizavam gases CFCs por HFCs, o que reduziu
em cinco vezes o total de emissões anuais. Em 2008 a empresa emitiu 1.815,35 Kg
de NOx, 155,51 Kg de SOx e 1.731,38 Kg de Material Particulado (PM). As
emissões diretas de gases de efeito estufa de CO2 eq. foram de 17.843 toneladas e
as emissões indiretas foram de 8.839 t no ano de 2009. O levantamento destes
dados foi feito com base na metodologia GHG Protocol e refere-se à queima de
combustíveis na emissão direta e à compra de energia elétrica para consumo
próprio nas emissões indiretas. Os efluentes biológicos tratados no ano de 2009
foram de 40.000 e os efluentes físico-químicos tratados 200.000, ambos referentes
ao Rio Iguaçu. O consumo de plásticos em geral (materiais reciclados) foi de
1.144.001.144 toneladas em 2009.
A destinação adequada dos produtos fabricados pela AÇOPLAN é uma das
principais preocupações na gestão do ciclo de vida dos seus produtos. A geração de
resíduos para aterro classe I foi de 266 toneladas, para classe II, de 1.220

6. toneladas. Os resíduos para coprocessamento classe I 240 toneladas. A reciclagem
de resíduos classe I foi da ordem de 227 toneladas, a Reciclagem de sucatas 12.405
toneladas e Incineração 0 toneladas (valores de 2009).
A preocupação com o gerenciamento dos resíduos gerados na planta
industrial da AÇOPLAN também é presente no dia a dia das atividades produtivas. A
empresa recebeu vários prêmios regionais e nacionais de gestão ambiental e
produção sustentável em 2008. Com a utilização de uma técnica moderna, chamada
tecnologia Nanocerâmicos, houve diminuição dos teores de fósforo e nitrogênio nos
efluentes, evitando, assim a contaminação de rios.
A empresa não possui em seu histórico acidentes ambientais relevantes.
Com relação a produtos e serviços, a AÇOPLAN investe na melhoria da
gestão de seus resíduos e em novas tecnologias para reaproveitamento de seus
subprodutos. Hoje, 85% deste material é reaproveitado comercialmente.
O Foco da AÇOPLAN sempre foi uma prática ambiental que privilegia ações
de racionalização no uso dos recursos ambientais. Do total dos resíduos gerados em
2009, 62% foram vendidos, 18% foram reciclados internamente através de coleta
seletiva, 4% reciclados externamente e apenas 1% dispostos em aterros licenciados
para receber tais resíduos.
Este programa gerou lucros e dividendos para a empresa, comprovando a
sua sustentabilidade e respeito ao meio ambiente.
- Dados Sociais
Indicadores Funcionais – No ano de 2009 o número de empregos diretos era
9 colaboradores. Sendo 2 do sexo feminino e o número de dependentes do total de
empregados somam 13.
O número de admissões neste período foi de 2 colaboradores e o índice de
desligamento em relação ao efetivo foi de 8 %.
No que diz respeito a escolaridade 1 funcionário possui nível superior, 1 nível
técnico e 7 nível médio (sem formação definida).
O salário anual médio nível gerencial é de R$ 37.200,00 e do nível
técnico/operacional é de R$ 13.475,00.
A produtividade geral – ano em toneladas de aço é de 1.200 toneladas. E a
taxa de absenteísmo foi de 0,2 % em 2009. O número de horas extras trabalhadas
neste período foi de 216 horas.

7. Indicadores Laborais – No ano de 2009 os indicadores laborais da AÇOPLAN
foram os seguintes: Encargos Sociais R$ 38.530,00; Previdência Privada R$
2.478,00; Planos de Saúde (Assistência médica e odontológica) R$ 15.340,00;
Segurança do Trabalho (Campanhas e eventos) R$ 3.850,00; Segurança do
Trabalho (Equipamentos de Proteção Individual) R$ 12.160,00; Segurança do
Trabalho (Equipamentos de Proteção Coletiva) R$ 6.800,00; Treinamento e
capacitação profissional R$ 2.800,00; Assinaturas de revistas R$ 360,00;
Participação nos lucros e resultados (PLR) R$ 6.300,00.
A empresa ainda gasta em percentual com os seguintes indicadores laborais:
Seguro de vida 0,05 % sobre o lucro líquido e 0,03 % sobre a receita líquida;
Alimentação (restaurante) 0,09 % sobre o lucro líquido e 0,05 % sobre a receita
líquida; Alimentação Cesta-básica 0,11 % sobre o lucro líquido e 0,06 % sobre a
receita líquida; Vale transporte 0,08 % sobre o lucro líquido e 0,05 % sobre a receita
líquida.
Indicadores Sociais Internos – Como Indicadores Sociais Internos para o ano
de 2009, seguem os valores: N.º de acidentes do trabalho com afastamento é igual
a Zero; Número de acidentes do trabalho sem afastamento 2 ocorrências; Educação
(número de funcionários treinados) 4 funcionários; Treinamento (número de
horas/empregado) 76 horas; Treinamento (% das horas trabalhadas) 0,32%;
Indicadores Sociais na Comunidade (gastos) – Destacam-se os seguintes
valores gastos: Projetos Culturais R$ 1298,00 o que representa 0,11 % do lucro
líquido, 0,06 % da receita líquida e o número de pessoas beneficiadas 320 pessoas;
Campanha de prevenção a AIDS e doenças sexualmente transmissíveis R$ 324,50
o que representa 0,03 % do lucro líquido, 0,014% da receita líquida e o número de
pessoas beneficiadas 115 pessoas;
CONCLUSÃO
A cada dia os consumidores se mostram mais preocupados com a forma de
produção dos bens de consumo e o impacto que estes produtos e seus métodos de
produção causam no meio ambiente. Isto vem trazendo uma nova cultura de
consumo e de produção. A empresa que não for sustentável tende a desaparecer do
mercado. Assim como a qualidade, a sustentabilidade da organização vem se
tornando premissa básica de existência ao invés de um diferencial competitivo.
Baseado neste conceito a AÇOPLAN percebeu a importância de mitigar o
impacto de suas ações tornando-se uma empresa ecologicamente correta, que

8. pratica o desenvolvimento sustentável e prova sua sustentabilidade através de sua
geração de lucro para seus proprietários e acionistas, beneficiando seus
funcionários e a comunidade com programas de inclusão para os jovens,
programas de reciclagem, gerenciamento de resíduos e melhoria dos processos de
produção.
A empresa procura utilizar ao máximo a energia limpa, esta sempre
aprimorando seus processos produtivos, e melhorando a qualidade de seus
produtos e serviços. Ela demonstra esta sustentabilidade através de ações junto a
comunidade, parcerias com a prefeitura, o que se traduz em publicidade em jornais
locais e de circulação nacional, divulgação de seus balanços e índices. A
responsabilidade social e o desenvolvimento sustentável, além de criar valor para a
empresa, ajudam a divulgar ainda mais suas ações gerando ainda mais valor para a
AÇOPLAN.
REFERÊNCIAS
MAIOLI, Marcos Rogério. Organizações e Desenvolvimento Sustentável: Guias
de Estudos 1 à 6 - material da aula de Organizações e Desenvolvimento
Sustentável. Faculdade Internacional de Curitiba: MBA em Administração e
Marketing, Núcleo Comum, 2010.
STADLER, Adriano. Gestão Empresarial: Guias de Estudos 1 à 6 - material da
aula de Gestão Empresarial. Faculdade Internacional de Curitiba: MBA em
Administração e Marketing, Núcleo Comum, 2010.
SANTOS, Gisele do Rocio Cordeiro Mugnol. Orientações e dicas praticas para
trabalhos acadêmicos – Curitiba: Ibpex - 2007, 165p.
UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARANÁ. Biblioteca Central. Normas para
Apresentação de Trabalhos – 5ª Edição. Curitiba: Ed. Da UFPR, 1995.
DE HOLANDA, Aurélio Buarque. Novo Dicionário da Língua Portuguesa, 1ª
Edição, 10ª impressão, Editora Nova Fronteira Aurélio, 1975.
IBGE, Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística - http://www.ibge.gov.br/home/
Site da Prefeitura Municipal de Araucária disponível no endereço eletrônico -
http://www.atontecnologia.com.br/clientes/araucaria/