O documento descreve os serviços de uma consultoria em gestão chamada e1 conceito, que fornece soluções para fortalecimento empresarial através do desenvolvimento de pessoas e alinhamento de estratégias. A consultoria oferece serviços como coaching, avaliações de perfil, treinamentos e gestão de recursos humanos para apoiar o crescimento de empresas.

1. Consultoria em Gestão focada no
desenvolvimento e fortalecimento
empresarial, através do
alinhamento das estratégias,
processos e pessoas.

2. A e1.conceito é um compromisso com você e com
sua empresa para atingirem seus objetivos.
Nossa missão
“Promover o desenvolvimento e fortalecimento
empresarial com projetos que tragam, sempre,
resultados significativos e mensuráveis para
nossos clientes, através do alinhamento de
estratégia, organização e pessoas.”

3. SOLUÇÕES COMPLETAS PARA A SUA EMPRESA
Transformando desafios em oportunidades!

4. Desenvolvemos métodos e ferramentas específicas que permitem o
fortalecimento de pessoas e ambientes organizacionais, tornando-os capazes de
reconhecer e considerar indivíduos como principal ativo da organização na
conquista de mudanças, superação de desafios e, portanto, no sucesso do
empreendimento.
 e1.você Coaching – Fortalecimento
Pessoal e Profissional
 Assessment - Mapeamento de Perfil
Pessoal, Profissional e Competências
 e1.grupo – Desenvolvimento de
Competências / Formação e
Desenvolvimento de Lideranças
 Life Plan - Planejamento Estratégico de
Vida e Carreira
 Formação de Líderes - Liderança Centrada
no Autoconhecimento
 Mapeamento de Competências e
Alinhamento à Estratégia da Empresa
 Treinamentos, Cursos e Palestras
Customizadas
e1.gestão de pessoas
 Estruturação da Área de Recursos
Humanos
 Código de Ética e Compliance
 Diagnóstico de Clima Organizacional
 Gestão de Cargos e Salários/Remuneração
Estratégica
 Seleção de Executivos
 Outplacement - Apoio à Transição de
Carreira e Recolocação
 Home Office-Soluções Integradas para
implantação
 Finanças Pessoais
 Alicerces Estratégicos: Missão, Visão e
Valores

5. e1.você
COACHING
O Coaching Executivo e
Empresarial consiste em
relacionamento profissional
entre um profissional
especializado (Coach) e seu
cliente (Coachee). Aborda,
fundamentalmente, questões
relacionadas à otimização do
uso do potencial do cliente,
suas principais
competências, e aquelas
ainda em desenvolvimento,
seu desempenho e
contribuição para o
crescimento e evolução
pessoal, profissional e da
organização.
Promover o fortalecimento pessoal e profissional do Coachee, através da
potencialização de seus pontos fortes, dirigindo-os para os principais objetivos
pessoais e profissionais, é a mais importante meta de nosso trabalho.

6. ASSESSMENT
Mapeamento de Perfil Pessoal,
Profissional e Competências
O Assessment é um recurso altamente importante para que o profissional possa
planejar e desenvolver a própria carreira, mas trata-se, também, de uma
ferramenta de gestão que, se bem utilizada melhora consideravelmente os
resultados e a performance dos envolvidos.
Mapear e analisar o perfil de
indivíduos, suas principais
competência e talentos mostra
do que eles são capazes e como
agem. Essa informação pode ser
usada para identificar em que
tipo de cargo podem ser mais
bem-sucedidos, como se
ajustam à cultura da empresa,
como trabalham em equipe,
quais são os mais importantes
valores que conseguirão agregar
ao negócio e até mesmo até
onde poderão evoluir.

7. LIFE PLAN
Planejamento Estratégico de
Vida e Carreira
Descubra como ser o protagonista de sua vida
A vida é constante
mudança e um bom
plano de vida é uma boa
maneira de estruturar a
sua caminhada.
“Quando você escreve
algo, é 42% mais
provável que você o
faça”.
Descubra como ser o
Protagonista da sua Vida é uma
modalidade voltada à análise
dos diversos aspectos da vida,
permitindo a avaliação do grau
de realização em cada setor e
criando oportunidade de
expansão das potencialidades,
equilíbrio entre os diversos
papeis e consequente
concretização dos objetivos
mais importantes de vida.

8. Nosso diferencial é o desenvolvimento de um novo conceito de Fortalecimento
Empresarial baseado em nossa experiência, adquirida ao longo de nossas
carreiras e de aprendizado contínuo.
Executiva da área de Recursos Humanos, atuou em
diversas empresas, tais como: CBC, Baxter
Healthcare, Distr. Medicamentos Sta Cruz,
Lion/Sotreq, TRW, entre outras, é psicóloga, pós-
graduada em psicopedagogia, com especialização em
Gestão de Recursos Humanos pela FGV e em
Negócios pela BSP. É membro da SLAC-Soc. Latino-
Americana de Coaching e possui certificação
internacional Thomas Intl.- PPA. Especialista em
Desenvolvimento Humano, atua na área há mais de
25 anos. Como palestrante atua em Congressos,
Encontros e Eventos. Faz parte da Diretoria da
AGERH. Possui diversos artigos publicados em sites de
RH e Negócios e é autora do Livro- “Faça do
Recrutamento e Seleção de Pessoas o seu melhor
investimento”.
Áurea Grigoletti
agrigoletti@e1conceito.com.br
Psicóloga pela PUC-SP, atuando há mais de 25 anos
em empresas nacionais de médio e grande porte, e
rede de franquias, tendo participação em diversos
processos de reestruturação organizacional,
adquirido competências para administrar conflitos,
desenvolver equipes, promover intervenções no
clima das organizações. Especialista em
desenvolvimento de executivos, alinhando suas
competências às estratégias das organizações,
gerando engajamento e maior vantagem competitiva.
Possui cursos de extensão em Consultoria em Gestão
de Empresas COGEAE; Competitividade: Inovação,
Organização e Pessoas pela FGV; Professional
Executive Coach Certification pela Sociedade Latino
Americana de Coach e IAC. Analista PI, Professional
Assess Certification e Analista DISC
Marília Neves da Rocha
marilianrocha@e1conceito.com.br

9. e1 conceito - Fortalecimento Empresarial Ltda – ME
Av. Dr Hugo Beolchi, 445 cj 24 CEP 04310-030
tel.: 55 11 3852 6031
Cel.: 55 11 999924616 Áurea 55 11 96491422 Marilia
São Paulo - SP
CNPJ: 11.032.493/0001-68
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