A exclusão da mulher no mercado de trabalho ocorre por meio de desigualdades de gênero arraigadas culturalmente que as tornam vulneráveis à discriminação no trabalho devido à raça, idade e cultura, além de outras formas de exclusão com raízes complexas. No Brasil, algumas mulheres são demitidas com facilidade e a luta pela igualdade e inclusão no mercado de trabalho e contra a violência no ambiente de trabalho ainda continua.