Uma pesquisa mostrou que os fatores mais relevantes para a competitividade de pequenas e médias empresas são investimento em marketing digital (43%) e antecipação às demandas criando produtos inovadores (36%). Redução de custos e investimento na qualificação da equipe foram menos relevantes (14% e 7%, respectivamente). O marketing digital e a inovação são supremos devido à necessidade de aceleração de competências digitais e inovação constante no mundo digital.
2. Enquete Triever
Na sua opinião, como vc acha
que pode aumentar a
competividade de uma empresa
de pequeno ou médio porte?
a) Reduzindo os custos
b) Investindo na qualificação da
equipe
c) Antecipando-se às demandas,
criando produtos inovadores
d) Investindo em marketing
digital
e) Contratando uma equipe
comercial mais agressiva
f) Outros: especifique
3. A Supremacia do Marketing Digital e da Inovação
Fizemos recentemente uma enquete para conhecer a avaliação das
pessoas quanto aos fatores de maior expressão para a competitividade de
empresas de pequeno e médio portes.
Os fatores mais relevantes na
opinião dos 127 respondentes são:
Investimento em marketing digital
(43%) e Antecipação a mudanças,
criando produtos inovadores (36%).
Redução de custos e Investimento
na Qualificação da Equipe
aparecem como opção em 14% e
7% dos casos, respectivamente.
Infográfico (Camila Dias)
4.
O tema do marketing digital cresce de forma expressiva e se apresenta como uma
grande oportunidade de aceleração de negócios em todos os setores, por diversos
fatores - escala global, facilidade de segmentação e comunicação com diversos
públicos, baixo custo, imediatismo, facilidade em ligar empresas e clientes sem
intermediação, etc.
Para capturar esta oportunidade, as empresas têm como grande desafio a
aceleração do desenvolvimento de competências que lhe permitam ter presença
ativa e produtiva na rede.
O nível de competitividade da rede acaba contribuindo para maior destaque do fator
“inovação”, embora o tempo de vantagem competitiva tenha sido reduzido nesta era
sem fronteiras.
Como entender a supremacia do marketing digital e da inovação
sobre custos e qualificação de pessoas?
5. A combinação do desafio de aceleração de competências digitais e da
necessidade de inovação constante para destaque no mundo digital acaba
forçando a substituição de uma geração de profissionais não nativos na era digital.
Seria essa a justificativa para que o fator “qualificação da equipe” fosse o de menor
relevância? Talvez sim, uma vez que a geração de profissionais digitais apresenta
excelente nível de qualificação.
No que diz respeito ao fator “custos”, embora exista grande desconforto e
resistência para a importância da redução constante, não podemos desprezar que
de acordo com pesquisa recente da Exame quanto as 100 Pequenas e Médias
Empresas que mais Crescem, esta é uma das 4 estratégias apontadas como
diferencial das vencedoras. Ter metas de redução de custo, mesmo em momentos
de fartura, cria uma cultura mais sólida. Acredite!
Qual a sua avaliação quanto aos resultados da Enquete?
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