O documento descreve uma nova plataforma chamada Trainee World que permite que estudantes e recém-formados criem vídeos currículos online para se candidatarem a vagas de emprego. A plataforma visa conectar pequenas e médias empresas, que são responsáveis por grande parte da economia brasileira e contratações, a candidatos qualificados de forma mais eficiente do que currículos tradicionais. O projeto ainda está em fase inicial buscando validar o modelo de negócio e aumentar o número de usuários.
1. .
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O R G U L H O S A M E N T E D E S E N V O LV I D O E M R E C I F E
2. .
P ro b l e m a :
• Alunos não conseguem se diferenciar no
mercado;
• Mercado de trabalho cada vez mais disputado;
• Empresas perdem tempo e dinheiro filtrando,
selecionando e entrevistando candidatos.
3. .
Solução:
• Vídeo Currículo;
• Candidato grava seu vídeo grátis, e se diferencia
dos demais;
• Empresa posta vaga no site e tem acesso a um
sistema que filtra os candidatos;
• Menos desperdício de tempo e dinheiro avaliando
currículos.
4. .
M e rc a d o :
• Clientes: PME's;
• 20% do PIB Brasileiro, responsável por 4,5
milhões de contratações;
• 6 Milhões de Alunos em Universidades, 10
Milhões até 2020.
5. .
E s t rat é g i a :
• Empresas pagam pelo serviço;
• SaaS;
• Preço é definido entre a quantidade de vagas
e vídeos por vagas;
• Parceria com Universidades e Faculdades para
aquisição de user base(foco em RJ/SP).
6. .
Concorrência:
• Vídeo Currículo novidade no Brasil;
• Concorrentes diretos não atendem bem nosso
nicho(CATHO e LinkedIn);
• Empresas do nosso nicho são muito caras
para PME's(Cia de Talentos, Across).
7. .
Time:
• Eduardo Rocha, Felipe Farias e Rafael
Aguiar, segundo projeto, mais de 1 ano e
meio como time;
• Filipe Ximenes, +29.000 Google Play;
8. .
Time:
• Jairson Vitorino, Sócio Fundador E-Life,
15 Milhões de faturamento previsto em
2012;
• Carlos Pompeu, ex-diretor/coordenador
de Marketing de grandes universidades
(Anhembi-Morumbi, UniNassau);
9. .
E s t a d o d o P ro j e t o :
• Em busca do Product Market/Fit;
• Buscando o nosso mercado;
• Aquisição de usúarios;
• Visitas a Universidades;
• Facebook Ads e Google Adwords.
10. .
Pe rs p e c t i v a s :
• Acreditamos que o vídeo currículo se tornará
essencial ou até mais importante que o
currículo tradicional para todas as vagas de
estágio/trainee.
11. Na Mídia:
• Um novo site de recrutamento quer • Em PE, alunos criam plataforma de • Alunos da UFPE criam site em que
reunir estudantes universitários e vídeo para ajudar jovens a candidato a emprego pode gravar
recém-formados a pequenas e encontrar o 1º emprego; vídeo currículo.
médias empresas; http://bit.ly/TWDG1 http://bit.ly/TWDDiario
http://bit.ly/TWDValorEconomico
12. Rafael Aguiar
(81) 9661-1459
rafael@traineeworld.com.br
www.traineeworld.com.br