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GESTÃO DE RISCOS DO PLANO ESTRATÉGICO NA
INDUSTRIA DE ALIMENTOS E BEBIDAS DE MÉDIO E
GRANDE PORTE ATRAVÉS DO S&OP/IBP
MBA Executivo: Gestão Empresarial
Professora Luciana Chamon Silveira
MICHEL R P NACHBAR
michelnachbar@yahoo.com
 Falta de integração entre as áreas, clientes e parceiros
para as ações através de um processo mensal estruturado;
 Falta de uma área e gestor sênior do processo de
S&OP/IBP;
 Carência da revisão dos desvios quanto as premissas do
plano estratégico de negócio quanto as projeções
atualizadas de forma consensualizada entre todas áreas;
 Falta de conexão entre as definições das ações mensais e
níveis táticos e operacionais da organização;
 Baixa confiança e cooperação entre as áreas da
organização.
Introdução ao problema
• Processo que suporta a decisão da gestão executiva.
• Comunicação e colaboração entre todas as áreas.
• Suporta a entrega das Estratégias e Lucro Operacional.
• Suportado e integrado aos subprocessos.
(PALMATIER; GEORGE, 2003, p. 88)
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 Pesquisa qualitativa e quantitativa
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8 empresas
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Bebidas – Qualidade do Processo S&OP/IBP (1)
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 Qual área é responsável?
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 Existe revisão de suprimentos?
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 Existe a Revisão Iniciativas
(marketing, Vendas e produto)?
 Existe revisão de demanda?  Existe revisão integrada
financeira (pre-S&OP)?
 Redução de descartes?
Benefícios do S&OP/IBP (1)
 Existe a Reunião do S&OP?
 Redução custo operacionais?  Aumento de vendas?
Benefícios do S&OP/IBP (2)
 Aumento nível serviço?  Melhora comunicação/integração?
 Comunicação, métodos e processos são fatores críticos.
 O alinhamento organizacional quanto aos objetivos estratégicos
e sua revisão mensal através de um processo estruturado.
 Processo do S&OP é uma ferramenta focada na entrega das
expectativas dos stakeholders, acionistas e comunidade.
 O processo traz benefícios evidentes para satisfação dos principais
interessados.
 As indústrias de alimentos e bebidas apresentam oportunidade
para aumentar sua maturidade e também os resultados.
 Deve existir a busca pela aplicação e aperfeiçoamento do
processo, deve ser tratado como uma filosofia de trabalho e
disciplina.
Conclusão quanto ao processo e aplicação
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“Coisas incríveis no mundo dos
negócios nunca são feitas por uma
única pessoa, e sim por uma
equipe.” - Steve Jobs
 PALMATIER, G.E. and CRUM, C.; Enterprise Sales and Operations Planning. J.
Ross Publishing, 2003.
 CRUM, C. and PALMATIER, G.E.; Demand Management Best Practices. J.
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 RONALD, K.I. and CRUM, C. and PALMATIER, G.E.; Supply Chain
Collaboration. J. Ross Publishing, 2003.
 WIGHT, O.; The Oliver Wight Class A Checklist for Business Excellence. John
Wiley & Sons, 2005.
 BREMER, Frederico Bremer; AZEVEDO, Rodrigo Cambiaghi; MATHEUS,
Leandro de Freitas. Mundo Logística Ed.05. O retrato do processo de Sales &
Operations Planning (S&OP) no Brasil – parte 1, ago. 2008. Disponível em:
<https://www.slideshare.net/escolaoutliers/o-processo-de-sop-no-brasil>.
Acesso em: 7 mar. 2017
 DUNCAN, Alexander. Journal of Business Forecasting Volume 35 Issue 1.
S&OP in the 21st Century, Spring 2016.
Referências Bibliográficas
Agradecimentos

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S&OP IBP Foods & Beverage Industries Summary

  • 1. GESTÃO DE RISCOS DO PLANO ESTRATÉGICO NA INDUSTRIA DE ALIMENTOS E BEBIDAS DE MÉDIO E GRANDE PORTE ATRAVÉS DO S&OP/IBP MBA Executivo: Gestão Empresarial Professora Luciana Chamon Silveira MICHEL R P NACHBAR michelnachbar@yahoo.com
  • 2.  Falta de integração entre as áreas, clientes e parceiros para as ações através de um processo mensal estruturado;  Falta de uma área e gestor sênior do processo de S&OP/IBP;  Carência da revisão dos desvios quanto as premissas do plano estratégico de negócio quanto as projeções atualizadas de forma consensualizada entre todas áreas;  Falta de conexão entre as definições das ações mensais e níveis táticos e operacionais da organização;  Baixa confiança e cooperação entre as áreas da organização. Introdução ao problema
  • 3. • Processo que suporta a decisão da gestão executiva. • Comunicação e colaboração entre todas as áreas. • Suporta a entrega das Estratégias e Lucro Operacional. • Suportado e integrado aos subprocessos. (PALMATIER; GEORGE, 2003, p. 88) INTRODUÇÃO AO S&OP/IBP SALES & OPERATIONS PLANNING / INTEGRATED BUSINESS PLANNING
  • 4. CICLO S&OP/IBP – Conexão da estratégia e plano de negócio com as ações táticas e operacionais Objetivos Estratégicos de Negócio Valor – Missão - Visão Planejamento Estratégico = 5 anos Planejamento de Negócio = 1 ano Falha entre Estratégia / Plano de Negócio vs S&OP S&OP/IBP = revisão mensal horizonte de 24 meses Revisão de Inciativas (P&D, Mkt, Vendas) Revisão de Demanda (Forecast + Iniciativas) Revisão de Suprimentos (Produção, Compras, Estoques) Revisão Integrada Financeira (Pre-S&OP) Revisão Executiva (Reunião do S&OP) Processos de Gestão Táticos e Operacionais, Semanal e Diário Gestão de Pessoas, Processos, Recursos e Indicadores PLANO DE AÇÕES PARA FALHAS DE ENTREGA DO PLANO DE NEGÓCIO Oliver Wight , Modelo Integrado de Negócio, adaptado PALMATIER (2003), ALEXANDRE (2016)
  • 5.  Pesquisa qualitativa e quantitativa  Estabilidade do processo  Benefícios do processo  Pesquisa através da internet com 8 empresas  50% > 1000 funcionários  37,5% 100 a 500 funcionários  Faturamento:  37,5 % > R$ 3 bilhões  37,5 % R$ 1 a R$ 3 bilhões Pesquisa Aplicação nas Industrias de Alimentos e Bebidas – Perfil das empresas e entrevistados  Tempo de trabalho na empresa  50% de 3 a 5 anos  37,5% > 5 anos  Tempo de trabalho em supply chain  75% > 10 anos  12,5% de 5 a 10 anos
  • 6. Pesquisa Aplicação nas Industrias de Alimentos e Bebidas – Qualidade do Processo S&OP/IBP (1)  Fase de implementação?  Há quanto tempo?  Quem lidera reuniões de revisão?  Quem lidera a reunião S&OP?
  • 7.  Qual frequência? Pesquisa Aplicação nas Industrias de Alimentos e Bebidas – Qualidade do Processo S&OP/IBP (2)  Qual área é responsável?  Quais áreas participam?  Horizonte do S&OP?
  • 8.  Existe revisão de suprimentos? Pesquisa Aplicação nas Industrias de Alimentos e Bebidas – Qualidade do Processo S&OP/IBP (3)  Existe a Revisão Iniciativas (marketing, Vendas e produto)?  Existe revisão de demanda?  Existe revisão integrada financeira (pre-S&OP)?
  • 9.  Redução de descartes? Benefícios do S&OP/IBP (1)  Existe a Reunião do S&OP?  Redução custo operacionais?  Aumento de vendas?
  • 10. Benefícios do S&OP/IBP (2)  Aumento nível serviço?  Melhora comunicação/integração?
  • 11.  Comunicação, métodos e processos são fatores críticos.  O alinhamento organizacional quanto aos objetivos estratégicos e sua revisão mensal através de um processo estruturado.  Processo do S&OP é uma ferramenta focada na entrega das expectativas dos stakeholders, acionistas e comunidade.  O processo traz benefícios evidentes para satisfação dos principais interessados.  As indústrias de alimentos e bebidas apresentam oportunidade para aumentar sua maturidade e também os resultados.  Deve existir a busca pela aplicação e aperfeiçoamento do processo, deve ser tratado como uma filosofia de trabalho e disciplina. Conclusão quanto ao processo e aplicação
  • 12. Mensagem “Coisas incríveis no mundo dos negócios nunca são feitas por uma única pessoa, e sim por uma equipe.” - Steve Jobs
  • 13.  PALMATIER, G.E. and CRUM, C.; Enterprise Sales and Operations Planning. J. Ross Publishing, 2003.  CRUM, C. and PALMATIER, G.E.; Demand Management Best Practices. J. Ross Publishing, 2003.  RONALD, K.I. and CRUM, C. and PALMATIER, G.E.; Supply Chain Collaboration. J. Ross Publishing, 2003.  WIGHT, O.; The Oliver Wight Class A Checklist for Business Excellence. John Wiley & Sons, 2005.  BREMER, Frederico Bremer; AZEVEDO, Rodrigo Cambiaghi; MATHEUS, Leandro de Freitas. Mundo Logística Ed.05. O retrato do processo de Sales & Operations Planning (S&OP) no Brasil – parte 1, ago. 2008. Disponível em: <https://www.slideshare.net/escolaoutliers/o-processo-de-sop-no-brasil>. Acesso em: 7 mar. 2017  DUNCAN, Alexander. Journal of Business Forecasting Volume 35 Issue 1. S&OP in the 21st Century, Spring 2016. Referências Bibliográficas