1) A revista apresenta vagas de emprego, dicas, tutoriais e quadrinhos, além de artigos sobre aprendizado de inglês e vendas de imagem em entrevistas.
2) A edição contém 33 vagas de emprego separadas por perfil profissional e artigos sobre software livre, empregabilidade na área de informática e dicas para entrevistas.
3) O editor convida leitores a enviarem colaborações e criticas para aperfeiçoar a revista, que tem o objetivo de auxiliar quem busca uma vaga no
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Este documento é a quinta edição da Revista Segunda Empregável, que contém: (1) Uma seção de aprendizado do inglês com piadas e explicações sobre phrasal verbs; (2) Uma coluna sobre a carreira de coaching; (3) Anúncios de vagas de emprego e estatísticas de empregabilidade. O objetivo da revista é ajudar pessoas que procuram emprego fornecendo informações úteis sobre o mercado de trabalho.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
1) O documento apresenta uma revista eletrônica semanal sobre empregabilidade no mercado de TI, com vagas de emprego, estatísticas, artigos e quadrinhos.
2) Inclui um resumo do filme "O Poderoso Chefão", contando uma cena em que um homem pede ajuda ao chefão da máfia após suas filha ser agredida.
3) A revista é produzida com softwares livres e disponibiliza colaborações de leitores.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade. Afinal o que é se conectar a outro humano? Vivemos em um tempo aonde temos mais amigos nas redes virtuais que na vida real então aonde foram parar as conexões humanas?
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Este documento é a quinta edição da Revista Segunda Empregável, que contém: (1) Uma seção de aprendizado do inglês com piadas e explicações sobre phrasal verbs; (2) Uma coluna sobre a carreira de coaching; (3) Anúncios de vagas de emprego e estatísticas de empregabilidade. O objetivo da revista é ajudar pessoas que procuram emprego fornecendo informações úteis sobre o mercado de trabalho.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
1) O documento apresenta uma revista eletrônica semanal sobre empregabilidade no mercado de TI, com vagas de emprego, estatísticas, artigos e quadrinhos.
2) Inclui um resumo do filme "O Poderoso Chefão", contando uma cena em que um homem pede ajuda ao chefão da máfia após suas filha ser agredida.
3) A revista é produzida com softwares livres e disponibiliza colaborações de leitores.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade. Afinal o que é se conectar a outro humano? Vivemos em um tempo aonde temos mais amigos nas redes virtuais que na vida real então aonde foram parar as conexões humanas?
Este documento é a 40a edição da Revista Segunda Empregável, que fornece informações sobre vagas de emprego e artigos relacionados à área de TI. A edição apresenta 22 vagas de emprego, um artigo sobre as razões para as mulheres escolherem a carreira de TI, e uma história de sucesso de uma mulher nessa área. A revista é produzida com softwares livres e tem o objetivo de ajudar pessoas a encontrarem empregos na área de tecnologia.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade. Após um ano e meio de ReviSE ainda existem pessoas com algumas dúvidas de como agir em uma entrevista de emprego. Quais benefícios que conhecer a "Casa da Qualidade" pode trazer para sua carreira? Espera um pouco o que isso tem a ver com a sua carreira? Venha descobrir mais na edição 60 da ReviSE que traz como tema de capa "QFD" e 33 publicações de vagas.
O documento apresenta uma revista eletrônica com diversas oportunidades de emprego, artigos sobre saúde e bem-estar, além de piadas e a continuação da história bíblica de Gênesis. O editor discute sua experiência em perder peso de forma saudável e incentiva os leitores a adotarem hábitos mais saudáveis.
Este documento fornece um resumo semanal de vagas de emprego na área de tecnologia, além de artigos sobre aprendizagem de inglês, mapa da semana e memes. A frase da semana destaca a importância de não confiar segredos a outras pessoas. Várias vagas são anunciadas, assim como redes sociais para compartilhamento.
Este documento proporciona una receta para hacer bombas, un plato típico español. La receta incluye patatas, huevos, jamón, ajos y perejil. Las patatas se fríen y trituran, luego se mezclan con las yemas de huevo. El jamón, ajos y perejil se pican y se usan para rellenar bolas de patata. Las bolas se pasan por clara de huevo y pan rallado antes de freírlas en aceite.
If you are looking to purchase a 2012 Dodge Durango, this vehicle is in stock and we can schedule a test drive at your earliest convenience. If the photo on this listing page does not indicate the color, this 2012 Dodge Durango has an exterior color of Bright White. If you want to check the vehicle history of this car, the VIN# is 1C4RDHDG6CC117005.
Este documento describe una oportunidad para trabajar de forma independiente en la industria de la energía, internet inalámbrico 4G y televisión por satélite a través de la compañía Momentis. Momentis ofrece servicios de energía a través de su asociación con Just Energy, televisión por satélite a través de su asociación con DIRECTV, e internet inalámbrico 4G a través de su asociación con Clear Wireless. El documento invita a las personas a aprender cómo pueden formar parte de esta ola de oportunidades trabaj
The document provides information about upcoming events and classroom updates from Mrs. Nawrot's class at Crossroads Charter Academy in Big Rapids, Michigan. It lists several field trips and activities happening in April, including a rummage sale, talent show tryouts, a trip to Grand Rapids, and a community clean-up week. It also provides updates on classroom academics like AR reading goals, spelling lessons on words ending in y, guided reading groups, writing research on Michigan topics, and a social studies test on Michigan history from 1900 on.
1) Jeanette Patricia Villegas Ocaña es una ingeniera en sistemas computacionales e informáticos nacida en 1981 en Ambato, Ecuador.
2) Se graduó de bachiller en ciencias con especialización en físico matemático en 1999 y obtuvo su título de ingeniera en sistemas computacionales e informáticos de la Universidad Técnica de Ambato en 2006.
3) Ha trabajado en puestos administrativos, de servicio al cliente, y como profesora de computación en varias instituciones educativas.
Gabee Thomas met with Ms. Wallace on September 3rd 2011 from 8:00-8:40 to discuss which songs Gabee would choreograph and block for the upcoming Christmas Show. During their meeting, they evaluated the songs to determine which would involve actual dancing versus just blocking, as they had limited rehearsal time. Gabee took notes on their plans and next steps.
This document outlines an eTwinning project between primary school children ages 6-8 from 3 countries about pets. The goals are for children to learn about animals' lives and use new technologies. Children will be paired with 2-3 peers abroad with the same pet to share knowledge on habitat, feeding, training, and veterinary care. Over one semester, children will plan their project, take photos, write texts for each topic, and create a digital magazine to share on class blogs. Teachers will provide tools and feedback. Progress and learning will be evaluated using a single-column rubric to check if criteria like tasks and blog uploads were completed.
Texkom BD Limited is a sourcing company based in Bangladesh that was founded in 2013. It has since grown to 62 employees with offices in Dhaka, Dubai, Karachi, Colombo, and Mumbai to be closer to customers and business partners. The company focuses on building strong customer relationships and ensuring compliance, quality, and transparency in production. Texkom works with over 38 factories in Bangladesh, Pakistan, India, and Sri Lanka to produce a variety of textile and food products.
El documento describe un taller sobre cuentos y animación a la lectura y escritura impartido por Magdalena Pastor Noguera. El taller se centra en la narración oral, aproximación a la literatura y lectoescritura a través de narraciones, juegos orales y búsqueda de materiales. El objetivo es transmitir el amor por la literatura de forma divertida.
El documento proporciona instrucciones sobre cómo utilizar las diferentes funciones y herramientas disponibles en TwinSpace, incluyendo cómo crear y modificar páginas, añadir imágenes, videos y documentos, usar foros de discusión, chats en vivo y videoconferencias, administrar miembros, enviar y recibir mensajes, editar perfiles y configurar la apariencia del TwinSpace.
The document provides information on four important religious buildings in Spain: the Cathedral of Oviedo known for its Gothic altarpiece and relics; the Cathedral of Seville, built on the site of a former mosque; the Basilica of Covadonga where the Reconquista began; and the iconic Mosque of Córdoba, originally built under the Moors as one of the largest mosques in the world.
Este documento presenta una propuesta para el uso de la narración digital en el aula de química de bachillerato. La propuesta se centra en explicar el modelo atómico de Dirac y Jordan a través de una narración que incluye un guion narrativo y objetivos de aprendizaje. Los estudiantes crearían representaciones animadas del modelo atómico usando herramientas digitales y serían evaluados en su comprensión de los números cuánticos a través de una rúbrica.
Este documento é a 40a edição da Revista Segunda Empregável, que fornece informações sobre vagas de emprego e artigos relacionados à área de TI. A edição apresenta 22 vagas de emprego, um artigo sobre as razões para as mulheres escolherem a carreira de TI, e uma história de sucesso de uma mulher nessa área. A revista é produzida com softwares livres e tem o objetivo de ajudar pessoas a encontrarem empregos na área de tecnologia.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade. Após um ano e meio de ReviSE ainda existem pessoas com algumas dúvidas de como agir em uma entrevista de emprego. Quais benefícios que conhecer a "Casa da Qualidade" pode trazer para sua carreira? Espera um pouco o que isso tem a ver com a sua carreira? Venha descobrir mais na edição 60 da ReviSE que traz como tema de capa "QFD" e 33 publicações de vagas.
O documento apresenta uma revista eletrônica com diversas oportunidades de emprego, artigos sobre saúde e bem-estar, além de piadas e a continuação da história bíblica de Gênesis. O editor discute sua experiência em perder peso de forma saudável e incentiva os leitores a adotarem hábitos mais saudáveis.
Este documento fornece um resumo semanal de vagas de emprego na área de tecnologia, além de artigos sobre aprendizagem de inglês, mapa da semana e memes. A frase da semana destaca a importância de não confiar segredos a outras pessoas. Várias vagas são anunciadas, assim como redes sociais para compartilhamento.
Este documento proporciona una receta para hacer bombas, un plato típico español. La receta incluye patatas, huevos, jamón, ajos y perejil. Las patatas se fríen y trituran, luego se mezclan con las yemas de huevo. El jamón, ajos y perejil se pican y se usan para rellenar bolas de patata. Las bolas se pasan por clara de huevo y pan rallado antes de freírlas en aceite.
If you are looking to purchase a 2012 Dodge Durango, this vehicle is in stock and we can schedule a test drive at your earliest convenience. If the photo on this listing page does not indicate the color, this 2012 Dodge Durango has an exterior color of Bright White. If you want to check the vehicle history of this car, the VIN# is 1C4RDHDG6CC117005.
Este documento describe una oportunidad para trabajar de forma independiente en la industria de la energía, internet inalámbrico 4G y televisión por satélite a través de la compañía Momentis. Momentis ofrece servicios de energía a través de su asociación con Just Energy, televisión por satélite a través de su asociación con DIRECTV, e internet inalámbrico 4G a través de su asociación con Clear Wireless. El documento invita a las personas a aprender cómo pueden formar parte de esta ola de oportunidades trabaj
The document provides information about upcoming events and classroom updates from Mrs. Nawrot's class at Crossroads Charter Academy in Big Rapids, Michigan. It lists several field trips and activities happening in April, including a rummage sale, talent show tryouts, a trip to Grand Rapids, and a community clean-up week. It also provides updates on classroom academics like AR reading goals, spelling lessons on words ending in y, guided reading groups, writing research on Michigan topics, and a social studies test on Michigan history from 1900 on.
1) Jeanette Patricia Villegas Ocaña es una ingeniera en sistemas computacionales e informáticos nacida en 1981 en Ambato, Ecuador.
2) Se graduó de bachiller en ciencias con especialización en físico matemático en 1999 y obtuvo su título de ingeniera en sistemas computacionales e informáticos de la Universidad Técnica de Ambato en 2006.
3) Ha trabajado en puestos administrativos, de servicio al cliente, y como profesora de computación en varias instituciones educativas.
Gabee Thomas met with Ms. Wallace on September 3rd 2011 from 8:00-8:40 to discuss which songs Gabee would choreograph and block for the upcoming Christmas Show. During their meeting, they evaluated the songs to determine which would involve actual dancing versus just blocking, as they had limited rehearsal time. Gabee took notes on their plans and next steps.
This document outlines an eTwinning project between primary school children ages 6-8 from 3 countries about pets. The goals are for children to learn about animals' lives and use new technologies. Children will be paired with 2-3 peers abroad with the same pet to share knowledge on habitat, feeding, training, and veterinary care. Over one semester, children will plan their project, take photos, write texts for each topic, and create a digital magazine to share on class blogs. Teachers will provide tools and feedback. Progress and learning will be evaluated using a single-column rubric to check if criteria like tasks and blog uploads were completed.
Texkom BD Limited is a sourcing company based in Bangladesh that was founded in 2013. It has since grown to 62 employees with offices in Dhaka, Dubai, Karachi, Colombo, and Mumbai to be closer to customers and business partners. The company focuses on building strong customer relationships and ensuring compliance, quality, and transparency in production. Texkom works with over 38 factories in Bangladesh, Pakistan, India, and Sri Lanka to produce a variety of textile and food products.
El documento describe un taller sobre cuentos y animación a la lectura y escritura impartido por Magdalena Pastor Noguera. El taller se centra en la narración oral, aproximación a la literatura y lectoescritura a través de narraciones, juegos orales y búsqueda de materiales. El objetivo es transmitir el amor por la literatura de forma divertida.
El documento proporciona instrucciones sobre cómo utilizar las diferentes funciones y herramientas disponibles en TwinSpace, incluyendo cómo crear y modificar páginas, añadir imágenes, videos y documentos, usar foros de discusión, chats en vivo y videoconferencias, administrar miembros, enviar y recibir mensajes, editar perfiles y configurar la apariencia del TwinSpace.
The document provides information on four important religious buildings in Spain: the Cathedral of Oviedo known for its Gothic altarpiece and relics; the Cathedral of Seville, built on the site of a former mosque; the Basilica of Covadonga where the Reconquista began; and the iconic Mosque of Córdoba, originally built under the Moors as one of the largest mosques in the world.
Este documento presenta una propuesta para el uso de la narración digital en el aula de química de bachillerato. La propuesta se centra en explicar el modelo atómico de Dirac y Jordan a través de una narración que incluye un guion narrativo y objetivos de aprendizaje. Los estudiantes crearían representaciones animadas del modelo atómico usando herramientas digitales y serían evaluados en su comprensión de los números cuánticos a través de una rúbrica.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade. "Todos temos problemas, coisas com as quais temos que lidar, e todos nós levamos eles para casa de noite, e levamos para o trabalho de manhã cedo. Eu acho que tudo isso, essa impotência, essa constatação, esse mal presságio, estar à deriva em um mar sem boia nem salva-vidas, quando você achou que seria você quem jogaria a boia". Esse trecho faz parte do filme "O Substituto" o que isso tem a ver com empregabilidade? Venha descobrir mais na edição 64 da ReviSE que traz como tema de capa "Assimilação" e 25 publicações de vagas.
Este documento fornece informações sobre uma revista semanal chamada ReviSE, incluindo artigos, piadas, ofertas de emprego e uma seção de aprendizado de inglês. A revista é produzida inteiramente com softwares livres e destina-se a ajudar pessoas a encontrar empregos na área de tecnologia da informação.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
O documento fornece informações sobre uma revista eletrônica semanal chamada ReviSE, que contém vagas de emprego, artigos sobre aprendizado e empregabilidade. A revista é produzida inteiramente com softwares livres e tem o objetivo de ajudar pessoas que buscam uma vaga no mercado de trabalho.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
O documento apresenta uma edição de uma revista eletrônica sobre empregabilidade no mercado de TI. A revista contém artigos sobre idiomas, piadas, continuação da bíblia em inglês e vagas de emprego. O editor comenta sobre a importância da formação contínua nesse mercado em constante mudança.
1) A revista apresenta vagas de emprego na área de TI, estatísticas sobre o mercado, artigos e quadrinhos em inglês.
2) A edição inclui dicas sobre como valorizar o currículo, identificar líderes empreendedores em empresas e resenhas de livros.
3) A revista é gratuita e produzida com softwares livres, convidando leitores a colaborarem com novos conteúdos.
Este documento é uma edição de uma revista eletrônica sobre empregabilidade na área de TI. Ela contém várias vagas de emprego, estatísticas sobre o mercado, artigos sobre carreira e gestão, além de piadas e quadrinhos em inglês. O editor convida leitores a enviarem colaborações e faz um apelo para que todos estejam preparados para um mercado em constante mudança.
O documento apresenta uma revista eletrônica com o objetivo de fornecer informações sobre empregabilidade no mercado de tecnologia da informação. A revista contém vagas de emprego, artigos sobre gestão e organização, além de piadas e citações para entretenimento.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade.
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Esta edição da revista contém: 1) Anúncios de vagas de emprego na área de TI; 2) Artigos sobre evolução profissional, planejamento de carreira e dicas para se manter atualizado; 3) Trechos bíblicos do livro de Gênesis.
O documento resume as primeiras partes do capítulo 9 do Êxodo, que descreve as pragas enviadas por Deus ao Faraó do Egito para forçar a libertação do povo hebreu. A praga inclui a morte de todo o gado egípcio, exceto o dos israelitas, e depois o surgimento de bolhas e feridas nos egípcios e animais causadas por cinzas lançadas ao céu. Quando essas pragas não persuadiram o Faraó, Deus envia uma grande tempestade de granizo que destrói plant
O documento fornece um tutorial sobre ukulele, resumindo sua história, origem e características. O ukulele teve origem no século XIX no Havaí, levado por imigrantes portugueses. Tornou-se popular no Havaí e nos Estados Unidos no início do século XX, embora tenha declinado em popularidade por um tempo. Existem diferentes tamanhos de ukulele.
O documento fornece instruções sobre como usar JSTL (JavaServer Pages Standard Tag Library) para interagir com bancos de dados, formatar dados e trabalhar com beans em JSP. Ele explica como importar bibliotecas JSTL, executar queries no banco de dados, usar variáveis, tags if/choose, redirecionamento, formatação de números e datas e acessar propriedades de beans.
Este documento fornece dicas sobre administração do tempo, incluindo planejamento diário, concentração nas tarefas mais importantes, organização de documentos e estabelecimento de prazos para tarefas de longo prazo. O autor enfatiza a importância de fazer pausas, recusar tarefas não essenciais e dividir grandes projetos em pequenas etapas.
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade.
O documento apresenta as seguintes informações essenciais em 3 frases:
1) A revista semanal tem como objetivo divulgar vagas de emprego no mercado de tecnologia da informação e fornecer conteúdos sobre aprendizagem e artigos.
2) A metodologia 5W2H é apresentada como uma ferramenta de planejamento que pode ser aplicada de forma prática na vida e em diversas atividades através de sete perguntas.
3) Vagas de emprego, mapa da semana, memes e artigos
Este documento fornece informações sobre vagas de emprego e artigos sobre aprendizagem de idiomas e memória. Resume as principais informações da revista semanal "ReviSE", incluindo uma frase da semana, mapa de vagas, artigos sobre memória e inglês, além de fornecer perguntas para testar a memória dos leitores sobre edições anteriores.
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade. Qual é a diferença entre o Líder e um Lunático? Filmes podem lhe ajudar a compreender a liderança? Porque tantas coisas sobre o Líder quando o tema de capa é sobre o Chefe?
O documento fornece informações sobre uma revista eletrônica gratuita chamada ReviSE, que oferece resumos de vagas de emprego na área de tecnologia da informação, além de artigos sobre aprendizado e desenvolvimento profissional. A revista é produzida inteiramente com softwares livres e tem o objetivo de ajudar profissionais de TI a encontrarem novas oportunidades de trabalho.
O documento apresenta Fernando Anselmo, especialista com 25 anos de experiência e autor de 15 livros sobre tecnologia. Ele discute se é possível desenvolver com Linux e apresenta a empresa Tecnisys, onde trabalha, que oferece soluções em software livre há mais de 20 anos. Fernando também discute linguagens de programação, integração contínua e outros benefícios de se desenvolver com Linux.
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade. O que vem a ser "Flow Thinking"? Até sua tradução pode apresentar problemas pois muitas pessoas traduzem para "Fluxo de Pensamentos" enquanto outras "Pensamento de Fluxo" e afinal de contas qual é o certo?
O documento fornece informações sobre uma revista eletrônica gratuita chamada ReviSE, que oferece resumos de vagas de emprego e artigos sobre empregabilidade. A revista foi criada totalmente com softwares livres e gratuitos e tem como objetivo ajudar pessoas a encontrarem empregos na área de tecnologia da informação.
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade. É bem provável que você tenha feito a seguinte pergunta: Estou feliz com a minha vida profissional? Talvez seja a hora de dar uma virada e recomeçar tudo novamente.
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade.
O documento apresenta um resumo de dois capítulos da Bíblia (Gênesis 47 e 48) que descrevem como José ajudou o povo do Egito durante uma fome, comprando todas as terras para Faraó, e também mostra Jacó abençoando os filhos de José, Efraim e Manassés, antes de morrer.
A ReviSE é a Revista Segunda Empregável que contem diversas ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Este documento contém:
1) Uma introdução editorial sobre a 51a edição da revista ReviSE, que traz mudanças e o tema "Inteligência Espiritual".
2) Seções sobre aprendizado de inglês através de piadas, continuação da Bíblia, mapa mental e vagas.
3) Informações sobre o software usado para produzir a revista e um convite para colaborações.
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
Revista Segunda Empregável contendo as ofertas de emprego das principais listas de tecnologia (Brasília e Região) e dicas para garantir uma boa empregabilidade
1. Revista
Vagas da Semana - Anúncios - Tutoriais - Dicas - Quadrinhos
SSEEMMAANNAA 33 AA 99 DDEE JJUUNNHHOO
22001133 -- NNÚÚMMEERROO 33
Distribuição Gratuita
PPiiaaddaass eemm iinnggllêêss
TTrreeiinnee aa llíínngguuaa iinngglleessaa ddee uummaa ffoorrmmaa ddiivveerrttiiddaa
FFaaççaa aa eennttrreevviissttaa vvaalleerr aa ppeennaa
VVeennddaa ssuuaa iimmaaggeemm nnaass eennttrreevviissttaass ee ggaarraannttaa ssuuaa vvaaggaa
VVáárriiaass vvaaggaass
NNeessttaa eeddiiççããoo ssããoo 3399 ppuubblliiccaaççõõeess ddee vvaaggaass ee uummaa ppooddee sseerr ssuuaa
LLiivvrrooss ddaa sseemmaannaa
LLiivvrrooss qquuee ppooddeemm llhhee aajjuuddaarr aa rreeaalliizzaarr uummaa mmeellhhoorr eennttrreevviissttaa
SOFTWARE LIVRE
Esse é o caminho ou apenas um modismo passageiro
Segunda
Empregável
2. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 2
Sobre a Revista
Esta é uma publicação semanal voltada a
empregabilidade no mercado de informática. Quase
todos os dias da semana recebo e distribuo, nas
listas nas quais participo, inumeras vagas de várias
empresas. Resolvi organizá-las por perfis, gerar
algumas estatísticas extremamente interessantes e
juntar dois ou três artigos da área, nasce assim um
material muito interessante e que pode ser o começo
de uma excelente jornada.
Foi-se o tempo que saber uma linguagem de
programação era garantia de um bom emprego e
segurança financeira para o resto de sua vida.
Profissionais se gabavam de carreiras iniciadas como
estagiários e finalizadas como diretores da empresa.
Atualmente existe uma corrida de aprendizado em
uma área que muda na velocidade que as
percepções da realidade são alteradas e passam a
ser influenciadas por um fluxo constante de novas
informações que causam um tremendo impacto em
todo o conhecimento enraizado e aprendido a duro
custo. A empregabilidade profissional no meio da
informática passa por cinco fatores:
Formação Técnica
Marketing Pessoal
Redes de Relacionamento
Capacidade de Absorção da Informação
Capacidade de Processar a Informação
Não se preocupe pois não pretendo acabar com o
dinamismo de qualquer lista e continuarei a divulgar
diariamente os anúncios de vagas. Esta revista será
um auxiliar para aquelas pessoas que não possuem
tempo para ver ou tem uma visão para avaliar as
vagas a disposição. A pergunta é: Você está
preparado?
Colaboradores desta edição:
Leonardo Côrrea
Corpo Editorial:
Fernando Anselmo - Editor
PPeerrddeennddoo oo MMeeddoo
Seja bem vindo a terceira Edição da Revista Segunda
Empregável (click aqui para acessar a segunda edição),
espero sinceramente que a capa não tenha lhe assustado e
não se preocupe pois esta não será uma edição de cruzada e
pregação ao Software livre.
Simplesmente achei importante falar de uma tendência que
facilmente se percebe está começando a tomar conta de boa
parte das ofertas de trabalho. Porém isso não significa que
você deve formatar urgentemente o computador e colocar o
Linux (e nem recomendo que faça isso) ou nunca mais usar o
MS-Office. Nesta edição resolvi expor algumas matérias de
Software Livre para que aos poucos saibamos que ter
produtos gratuítos não é tão ruim quanto parece e quem sabe
isso lhe ajude a tomar um rumo.
Além disso, sempre pensei que rir é o melhor aprendizado, na
Edição 0 desta revista publiquei como é baixo o nível de
inglês dos brasileiros, desta forma vamos começar com uma
nova seção "A Joke a day.com" são anedotas em inglês
vindas desse interessante site. Essa semana Leonardo nos
mostrou um interessante artigo sobre como vender sua
experiência na entrevista, não viu? Então na deixe essa
oportunidade passar e aproveite essa edição.
Software Livre
Esta revista foi produzida com o uso de programas de uso
livre. Editada com o programa Scribus versão 1.4.2 e Gimp
versão 2.8.2. Não é
nenhuma paranóia em
relação a isso, apenas
gosto demais das
empresas para necessitar
da prática da pirataria.
Além disso como o próprio símbolo indica essa revista é
totatalmente gratuita e pode ser copiada a vontade.
Colaboradores
Caso tenha ficado interessado em colaborar com a revista,
sinta-se livre para enviar email com artigos, matérias, dicas,
links interessantes entre obviamente sua crítica sobre esta
revista. Diferente do que muitas pessoas pensam, levo as
críticas e um nível de extrema importância, pois acredito que
são essas opniões, sejam positivas ou negativas, que nos
ajudam a corrigir o caminho que devemos traçar.
Espero que lhe possa ser tão proveitoso a leitura desta como
me foi entregar esta nova revista para toda uma comunidade
de pessoas que estão atrás de uma vaga no mercado de
trabalho.
Fernando Anselmo
http://about.me/fernando.anselmo
Editor
Dúvidas, sugestões, problemas, entre em contato pelo
email fernando.anselmo@dfjug.org
3. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 3
Doctor Joke :: By Stan from USA.
An Old man went to the doctor complaining of a terrible
pain in his leg. “I am afraid it’s just old age”, replied the
doctor, “there is nothing we can do about it.” “That can’t
be” fumed the old man, “you don’t know what you are
doing.” “How can you possibly know I am wrong?”
countered the doctor. “Well it’s quite obvious,” the old
man replied, “my other leg is fine, and it’s the exact
same age!”
Idiot Joke :: By Andile Nkala from South Africa
An old man walking along the river bank suddenly
spotted a boy drowning in the river. The man started
shouting "HELP! HELP! I can't swim", a man passing by
the road shouted back "Will you ever grow up! I also
can't ride a bicycle but you'll never hear me yelling
about it in the street"
Marriage Joke :: By Anonymous from USA.
They were watching a TV soap opera, and he became
irritated by the way his wife was taking it to heart. “How
can you sit there and cry about the made-up troubles of
people you’ve never even met?” he demanded. “The
same way you can jump up and scream when some
guy you’ve never met scores a touchdown,” she replied.
Work Joke :: By Anonymous from USA.
A bus station is where a bus stops. A train station is
where a train stops. Now you know why they call it a
workstation!
Animal Joke :: By Lucy Standbridge from United
Kingdom
How is a snail stronger than an elephant? Because an
elephant carries his trunk, but a snail carries his house!
Sport Joke :: By Juan D. Nava from San Antonio Texas
United States Minor Outlying Islands
Old Bubba was fishing along the Bayou for catfish one
day when he spots a water moccasin slithering across
the water with a toad in its mouth. Being a longtime
fisherman, he knows the best bait for large catfish are
toads. In a flash, Bubba grabs the snake from behind
and carefully removes the toad from its mouth and puts
the toad in his side bag. Fearing the angry snake would
bite him; Bubba grabs his bottle of daddy's moonshine
from his pocket and carefully pours 2 drops into the
snake's mouth. The snake's eyes glaze over and quickly
go limp. Bubba carefully places the snake back in the
water. A few hours later, Bubba is just about to head
back home, when he feels something tapping on his leg.
He looks down and is amazed to see the same water
moccasin with 2 frogs in its mouth.
Political Joke :: By Voter from USA.
An independent voter was exploring the candidates and
their parties. He asked a campaigner of a party, "who
represents your candidate?" The campaigner answered,
"Donkey". The voter asked a campaigner of another
party the same question. The campaigner answered,
"Elephant". The voter then asked his wife, "who should I
vote for - Donkey or Elephant?" The wife suggested,
"either one; both are same - animals."
Genie Jokes :: By flip_babe from Mississauga Ontario
Canada
There were 3 friends stranded in an island. Exploring
the island, the 3 men found a bottle so they opened it. A
genie came out, and she said that she would grant them
3 wishes. The first man said, "I wish I was with my
family" then poof he was with his family. The second
guy said "I wish I was in a bar with my friends" then poof
he was gone. The third guy was feeling bad and the
genie asked, "What's wrong?" The man said, I'm lonely I
wish my friends were here. Poof, his two friends were
back in the island.
Kid Jokes :: By David Howard from Unknown
A boy had reached four without giving up the habit of
sucking his thumb, though his mother had tried
everything from bribery to reasoning to painting it with
lemon juice to discourage the habit. Finally she tried
threats, warning her son that, "If you don't stop sucking
your thumb, your stomach is going to blow up like a
balloon." Later that day, walking in the park, mother and
son saw a pregnant woman sitting on a bench. The
four-year-old considered her gravely for a minute, then
spoke to her saying, "Uh-oh ... I know what you've been
doing".
Holiday Joke :: By Ashley Hernandez-king from
Glendale California USA.
Q: What did the doctor say to the ghost?
A: I have a boo boo.
4. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 4
Analista de Sistemas – Desenvolvedor em C++ -
Ticket R$18,51 + Plano de Saúde Amil + PLR e
Adicional de metas / Horário de 08:00hs as 18:00hs/
Regime CLT
Conhecimentos Técnicos:
Conhecimentos avançados em C/C++; Programação
Concorrente (Threads, semáforos, etc); Comunicação
de dados (socket, PPP, GPRS, etc); Desenvolvimento
ágil; Linux embarcado
OBS: Enviar currículo com pretensío salarial para
rhauto1@gmail.com
Analista de Sistemas – Designer de Sistema WEB
Ticket R$18,51 + Plano de Saúde Amil + PLR e
Adicional de metas / Horário de 08:00hs as 18:00hs/
Regime CLT
Conhecimentos Técnicos:
Design de sistemas web e aplicativos mobile;
Photoshop llustrator; Fire Works e InDesign; HMTL;
JQuery; CSS
Desejável: Conhecimentos em C# (Asp.NET e Asp.NET
MVC)
OBS: Enviar currículo com pretensío salarial para
rhauto1@gmail.com
Squadra Tecnologia, empresa de mais de 25 anos de
mercado, contrata:
Analista Desenvolvedor .net – 1 vaga para Brasília e
uma vaga para Anápolis
Atividades:
Desenvolver e dar manutenção em sistemas WEB e
Desktop utilizando a linguagem .NET;
Implementar novas soluções com qualidade, utilizando
os padrões definidos na arquitetura;
Modelar banco de dados;
Construir e manter rotinas de banco de dados (stored
procedures, views, triggers, etc.).
Acompanhamento de Homologação
Alocação no cliente para desenvolvimento de atividades
Competência técnica:
- .NET 3.5;
- WCF;
- Conhecimento em orientação a serviço;
- Nhibernate;
- Arquitetura 3 camadas;
- Banco de dados - SQL Server 2008 com experiência
em stored procedures e consultas;
- Experiência em desenvolvimento e manutenção de
sistemas WEB;
- Conhecimento em JavaScript e AJAX utilizando a
plataforma .NET;
Vagas para o perfil:
AAddmmiinniissttrraaddoorr Total de Publicações: 02
Vagas da Semana
OOffeerrttaass ppoorr PPeerrffiillAs ofertas de emprego publicadas nesta seção foram separadas por ordem de perfil
e estão dispostas da mesma forma como foram enviadas pelas empresas com os
mesmos cargos e descritivos.
Vagas para o perfil:
AAnnaalliissttaa ((AArrqquuiitteettoo)) Total de Publicações: 11
G3 Recursos Humanos contrata:
Vaga para Assistente Administrativo em Licitações
Experiência em licitações desde o edital até a planilha
de preços.
Bom conhecimento em excel, word e internet.
Salário: r$ 2.000,00+vt+va+ plano de saúde (50%)
Enviar currículos com o titulo de assistente de licitação
para: vagasg3rh@gmail.com
02 vagas para profissionais com experiência em:
- Bancos relacionais (DB2 e SQL SERVER);
- Visão de transações;
- Processos bancários;
- Conhecimento em programação em Java e Flex.
Interessados tratar através do email:
fabio.peroni@grupoicts.com.br
5. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 5
-Desenvolvimento e manutenção de Web Services;
- Conhecimento de linguagem T-SQL e SQL Server
2005 ou superior;
- Modelagem de banco de dados.
- SVN
Conhecimento Desejável
- Visual Basic 6.0. (3 a 4 anos de experiência)
- Crystal Reports 8.5 e 10
- Experiência em desenvolvimento e manutenção de
sistemas Desktop
- Experiência em atuação de fábrica de demandas
Analista Desenvolvedor C# .Net – Brasília
Atividades:
- Entender os objetivos do cliente em relação à
demanda;
- Definir os requisitos funcionais e nío funcionais;
- Elaborar documentos de Visío;
- Identificar Casos de uso e atores;
- Elaborar diagrama de casos de uso;
- Especificar casos de uso;
- Validar e aprovar casos de uso;
- Desenvolver e manter Demandas em .Net; C#, VB;
ASP;
- Elaboração de Scripts e Stored Procedures em
SQLServer;
- Acompanhamento de Homologação;
- Alocação no cliente para desenvolvimento de
atividades;
- Construção e manutenção de rotinas de banco de
dados;
- Aferição da demanda em Pontos de Função;
Competência técnica:
- Linguagens de programação, RUP, processos de
fábrica de software, arquitetura de sistemas.
- .Net; C#, VB; ASP; ASPX; XML; Windows Services ;
Sql Server; SourceSafe; AJAX;
- Java Script; Crystal Report; IIS;
- Microsoft Visual Studio 2010;
Conhecimento Desejável
- APF – Análise de Ponto de Função
Caso tenham interesse em participar do processo, o
currículo deverá ser enviado para
rhbsb@squadra.com.br.
Empresa: PAR Corretora de Seguros
Vaga: Analista de Projetos Sênior
Descrição do Cargo: Estruturação, análise,
monitoramento e controle dos projetos e processos da
Gerência, suporte à execução de projetos de produtos
e projetos das demais áreas da empresa, suporte ao
gerenciamento do desenho dos processos, políticas e a
geração / manutenção desses ativos organizacionais.
Responsabilidades: Definir lista de atividades, estrutura
do projeto / processo, estimar tempo, identificar os
recursos, orçamento necessário e avaliar riscos;
Realizar análises / ações voltadas para soluções dos
pontos críticos levantados dos processos mapeados,
produzir in puts para a geração de planos de ação dos
projetos em andamento e/ou novos projetos; Garantir a
atualização dos controles dos processos com contagem
dos processos e subprocessos mapeados, das políticas
estruturadas e publicadas e dos painéis de controle de
projetos, visío PMO.
Habilidades: Conhecimento nas práticas de
gerenciamento de projetos, sugeridas pelo PMI, Word,
Excel e Power Point, nível avançado, redação técnica e
como diferencial: certificação técnica em projetos -
CAPM – Profissional Técnico Certificado em
Gerenciamento de Projetos (nível abaixo do PMP –
Profissional em Gerenciamento de Projetos).
Salário: A COMBINAR
Horário: Seg a Sex, de 09h às 18h
Benefícios: VT, VA, Cesta Básica, Plano de Saúde,
Auxilio Odontológico, PLR por desempenho.
Encaminhar currículo para o e-mail
vanessadamasceno@parcorretora.com.br, com o
assunto ANALISTA DE PROJETOS SÊNIOR, os
currículos encaminhados sem assunto serío
descartados.
A Capgemini,é uma das líderes globais em soluções de
tecnologia da informação. Oferece a empresas
instaladas no Brasil e no mundo quatro linhas de
serviços: Applications Management Services, Enterprise
Applications Services, Infrastructure Services e
Infrastructure Products
Se você tem garra para alcançar seus objetivos e
encara os desafios como forma de crescimento, a
Capgemini é o seu lugar. Temos várias oportunidades
para atuar como: Analista de Infraestrutura Sr.
Experiência em liderança ( supervisío ou coordenação)
de projetos de Service
Desk,análise,categorização,enriquecimento de
informações,geração de relatórios gerenciais aos
principais KPIs ( indicadores),mapeamento de
processos,elaboração de documentação e de scripts de
atendimento em service desk.
Aos interessados encaminhar o currículo no email
recrutamento03@cpmbraxis.com informando a
pretensão salarial
Analista- Android
Graduação concluída ou em andamento nos cursos de
Engenharia/Ciências de Computação ou Análise de
Sistemas;
Experiência com desenvolvimento em Java/Android;
Desejável experiência em desenvolvimento para
sistemas Embarcados e/ou desenvolvimento para
telefones celulares;
Desejável experiência em desenvolvimento usando
método ágil SCRUM;
Inglês Intermediário.
Enviar curriculo para curriculo@eldorado.org.br Código:
ANDROID-BSB
6. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 6
Analista- C#.NET
Graduação concluída ou em andamento nos cursos de
Engenharia/Ciências de Computação ou Análise de
Sistemas;
Experiência com desenvolvimento para plataforma
.NET e linguagem C#;
Experiência em desenvolvimento que envolva banco de
dados (em especial Oracle e SQL Server)
preferencialmente com frameworks de mapeamento
objeto-relacional;
Desejável experiência com desenvolvimento ASP.NET.;
Desejável experiência com desenvolvimento utilizando
Web Services, SOA e ESB;
Certificações na tecnologia .NET sío um diferencial;
Inglês intermediário.
Enviar curriculo para curriculo@eldorado.org.br Código:
.NET-BSB
Analista de Sistemas .net
Empresa: Teletronic
Cargo: ANALISTA DE SISTEMAS .NET
Descrição da vaga:
Formação Acadêmica: Curso Superior Completo
(concluído) na área de TI
Conhecimentos obrigatórios:
- Experiência utilizando tecnologia C# .NET
- POO;
- webservices;
Conhecimentos desejáveis
- WCF
- ASP .NET MVC
- Entity Framework
Contratação: PJ
Local: Brasília (DF)
Disponibilidade: imediata
Salário: a combinar
Interessados devem enviar currículo com pretensío
salarial para o e-mail rh@teletronic.com.br com o
assunto [CV - ANALISTA DE SISTEMAS .NET]
IMPORTANTE: somente entrarío neste processo
seletivo os candidatos que cumprirem todos os itens
acima, inclusive a informação da pretensío salarial
A Tecnisys desde sua constituição, em 1991, oferece
aos seus clientes um modelo de negócio inovador, com
soluções sob medida, buscando atender sempre as
necessidades de cada mercado, comprometendo-se
em propor soluções visando o aumento da
produtividade e conscientização ambiental, tornando-se
referência em tecnologia OpenSource.
Oferecemos oportunidades para as seguintes vagas, no
qual daremos prioridade para PNE – Portadores de
Necessidades Especiais.
Analista Desenvolvedor PHP
Perfil:
Experiência em Moodle
Linguagem PHP orientado a Objeto e banco de dados
SQL;
Conhecimentos em AJAX e Jquery;
Conhecimentos em ferramentas gráficas para web e
animações em flash.
Analista Desenvolvedor Java
Perfil:
Curso Superior na área de TI ou qualquer curso
Superior com especialização em TI que some 360
horas;
Experiência de 6 meses em modelagem de dados;
Experiência de 6 meses em desenvolvimento de
sistemas utilizando a linguagem PHP e Java;
Conhecimentos avançado em PHP, MYSQL, SVN e
MVC;
Conhecimento na ferramenta Moodle.
Especialista Jboss
Perfil:
Curso Superior na área de TI ou qualquer curso
Superior com especialização em TI que some 360
horas.
Desejável Certificação JBCAA.
Experiências:
Instalação/configuração de ambiente/migração JBoss;
Otimização/performance/sliming de ambiente;
Monitoramento utilizando Nagios/JON;
Administração de servidores de aplicação JAVA/J2EE
ou JBOSS;
Fundamentos de banco de dados Oracle e Postgres.
Conhecimentos em:
S.O. Red Hat Linux;
Cluster de Aplicações.
Caso queiram indicar profissionais para participar deste
processo, favor encaminhar o currículo para o e-mail
rh@tecnisys.com.br
Analista de TI
Administrador de sistemas linux, conhecimento nas
distribuições Debian, Red Hat ou outras.
Conhecimento e gerenciamento de serviços
dhcp/dns/apache/tomac, servidores de banco de dados
mysql, postgres, conhecimento em protocol tcp/ip,
networking, configuração de routers e switches Cisco,
plataform Windows 2003 ou superior. Sistemas
Windows, Mac.
Conhecimento de inglês.
Salário: r$ 2.500,00/r$ 3.000,00
7. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 7
VT + VA
Segunda a sexta 8:00 às 18:00 horas
Interessados enviar currículo para:
vagasg3rh@gmail.com
Desde 1990,a Cast tornou-se referência no segmento
de tecnologia da informação devido à excelência na
prestação de serviços e desenvolvimento de soluções e
produtos que garantem retorno ao investimento dos
seus clientes. Fundada em Brasília, consolidou com o
estabelecimento de bases e fábricas de software em
São Paulo, Rio de Janeiro, Belo Horizonte, Fortaleza e
Araraquara, além de importante presença nas
principais capitais do Brasil e forte atuação no exterior.
Com significativo investimento em qualificação, a
empresa possui as certificações ISO 9001:2008, CMMI
e MPS.Br.
A Cast está com vagas abertas para contratação de
profissionais em TI para trabalhar na empresa e
gostaríamos de contar com o seu apoio para divulgar
estas oportunidades de carreira:
Analista de Sistemas Java Pleno - (BRASí! LIA).
Escolaridade: Graduação Completa na área de TI
Sólida experiência em:
- Linguagem Java;
- Frameworks: JSF, Spring, Hibernate, GWT;
- Bancos de Dados: Oracle ou SQL Server;
- Servidor de Aplicações Jboss;
- IDE de Desenvolvimento (Eclipse);
- Modelagem UML;
- Mais uma linguagem de programação com
conhecimento, no mínimo, intermediário (Ex.:NET, C#,
PHP, Delphi);
- Análise e Projeto Orientado a Objetos;
- Conhecimentos desejáveis:
- PHP;
- DotNET;
- Frameworks ou ferramentas de portais e
gerenciamento de documentos;
- Especificação de Requisitos;
Aberta aos profissionais que possuem as competências
exigidas na Cast: iniciativa, flexibilidade, liderança,
comunicação, trabalho em equipe e orientação ao
cliente.
Os profissionais interessados devem enviar o CV para
marilza.belo@cast.com.br indicando o nome da vaga
de seu interesse no campo assunto e cadastrar o seu
currículo em nosso site: www.cast.com.br
Vagas para o perfil:
CCoonnssuullttoorr Total de Publicações: 02
Empresa: Employer RH contrata
Tipo de Profissional : Consultor de TI
Local : Brasilia - DF
Salário: 7.000,00 MIL Reais por mês + Benefícios
Descrição: Junior ou Pleno Superior em
Informática/engenharia 1-2 anos de Experiência
Analise Requisitos Metodologia Scrum Português,
Inglês e Espanhol Diferenciais: MBA, agribusines,
Telcos, Mobile Apps
E-mail :selecaobsb@employer.com.br
Consultor TI
Empresa: Employer RH
Tipo de Profissional: Consultor de TI
Local : Brasilia-DF
Salário: 7.000,00 MIL Reais por mês + Beneficios
Descrição: Junior ou Pleno Superior em
Informática/engenharia 1-2 anos de Experiência
Analise Requisitos Metodologia Scrum Português,
Inglês e Espanhol Diferenciais: MBA, agribusines,
Telcos, Mobile Apps
E-mail: selecaobsb@employer.com.br
mentirinhas.com
8. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 8
Vagas para o perfil:
DDeesseennvvoollvveeddoorr Total de Publicações: 08
Desenvolvedor. Em Brasília
Informar pretensão salarial
Formação: Superior Completo ou cursando.
Área: Informática / TI
Atuar no Desenvolvimento e customização de
componentes para o portal Liferay, administração de
portal, suporte na instalação de servidores de
homologação.
Conhecimentos Desejáveis: Plataforma de
Desenvolvimento Liferay, Java (Frameworks: Liferay
Service Builder, Hibernate, JPA, Struts 2), Javascript,
Jquery, PHP e Eclipse. Desenvolvimento em ambiente
Linux e Microsoft, Metodologias Ágeis, Inglês
intermediário.
Diferencial: Certificação Liferay Developer Training.
Interessados encaminhar currículo para:
tania.anselmo@ios.com.br
Discriminar no assunto: Vaga de interesse
Programador- Web
Graduação concluída ou em andamento nos cursos de
Engenharia/Ciências de Computação ou Análise de
Sistemas;
Experiência em HTML;
Experiência em CSS e jQuery;
Desejável experiência em Website/ Aplicativos mobile –
Android;
Inglês Intermediário.
Enviar curriculo para curriculo@eldorado.org.br Código:
PROG-WEB
Desenvolvedor .NET
Trabalho na Innovix e estamos precisando de
desenvolvedores .NET pra Web que tenham
conhecimentos sólidos com c#, asp.net, MVC, CSS,
HTML, Javascript, AJAX e Banco de dados SQL Server.
Website da empresa:
http://www.innovix.com.br/
Interessados enviar currículo para
marcio.yared@innovix.com.br
Vaga para Programador Sênior. Segue devidas
informações:
Cargo a ser Preenchido: Programador Sênior
Salário à combinar + Benefícios:( X ) VT ( X ) VR/VA -
Valor:R$ 14,00, Plano de Saúde e Odonto
Horário de trabalho: 08:00 - 12:00 / 14:00 - 18:00
Local de trabalho: Brasília/DF
Requisitos para o cargo:
Escolaridade: Ensino Superior Completo na área de TI
Experiência com: Sistemas Operacionais Windows e
Linux, Desenvolvimento ou Manutenção de Aplicações
WEB, Banco de Dados Oracle, Metodologia UP
(processo unificado) e UML, ferramentas e técnicas de
desenvolvimento e manutenção de sistemas,
modelagem de dados, modelagem de processos,
modelo relacional, programação orientada a objetos,
linguagem de programação JAVA, ferramenta TomCat,
XML, .NET, Linguagem de programação Delphi,
Linguagem SQL, programação JSP, ASP, HTML, Java
Script, JAVA, XML, JBOSS SEAM, Struts, Hibernate.
Conhecimentos/Certificações necessários para o cargo:
Certificação Java: Sun Certified Java Programmer
Interessados deverão enviar currículos com a
pretensão salarial para thais.santos@ctis.com.br. No
assunto escrever Programador Java, colocar a
pretensão salarial e entrar no site www.ctis.com.br
clicar no link “Trabalhe Conosco” e se cadastrar.
"O processo seletivo estende-se a portadores de
necessidades especiais em atendimento à lei 8231/91
Art.92"
Vaga para desenvolvedor .Net para inicio imediato:
Para trabalhar em desenvolvimento de aplicações na
plataforma Microsoft.Net
Experiência / conhecimentos obrigatórios em:
* Domínio do Visual Studio. NET ( VB.NET, C#.NET,
ASP.NET)
* Domínio de HTML e JavaScript
* Desenvolvimento para Banco de Dados: SQL Server /
Oracle
* ADO.NET, COM+
* Conhecimentos de UML,XML, SOAP, Web Services
* Desejável Conhecimentos em WCF e WPF;
Será dada preferência para candidatos com:
* Certificação Microsoft
Benefícios: CLT (R$ 4.000,00 a R$ 5.200,00) + VT + VR
+ PS + PO
Interessados enviar currículo para
pedro.brandao@way.com.br.
DesenvolvedorBPMS
Empresa: Montreal
Descrição da vaga:
Desenvolvedor BPMS Sênior
9. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 9
Formação Acadêmica: Curso Superior Completo
(concluído) na área de TI
Experiência em desenvolvimento
Conhecimentos obrigatórios:
. JAVA WEB
. Javascript / JQuery
. XML SCHEMA / CSS
. JasperReport (ou similar)
. SOA (foco em desenvolvimento de WebServices)
. Banco de Dados (SQL Server, PostgreSQL, Oracle)
Conhecimentos desejáveis:
. Intalio|BPP
. BPMN / BPM / RUP
. General Interface
. FlexGrid.
Benefícios: Ticket Refeição, Vale Transporte, Plano
Médico e Plano Odontológico.
Contratação: CLT
Local: Brasília (DF)
Disponibilidade: imediata
Salário: A combinar
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial para o e-mail
midf.recrutamento@montreal.com.br com o assunto
[MONTREAL/DF - CV - Desenvolvedor BPMS Sênior].
IMPORTANTE: somente entrarão neste processo
seletivo os candidatos que cumprirem todos os itens
acima, inclusive a informação da pretensão salarial.
A CTIS, uma das maiores e mais completas empresas
de TI do Brasil, com 30 anos de existência, atuação em
todo o território nacional, mais de 10.000 colaboradores
e em acentuado crescimento e expansão, torna público
a seguinte oportunidade:
DESENVOLVEDOR .NET
O profissional atuará no desenvolvimento de projetos
de desenvolvimento e manutenção de sistemas,
contando com um ambiente colaborativo, equipe
experiente, projetos desafiadores, contratos de longa
duração, grandes perspectivas de crescimento e
oportunidades para trabalhar com as últimas
tendências tecnológicas.
Requisitos obrigatórios:
- .NET Framework 1.1;
- Linguagem de programação C#;
Requisitos desejáveis:
- Banco de dados SQL Server 2008;
- Desenvolvimento de relatórios em Crystal Reports;
- API do Google Maps;
- Desenvolvimento Web: ASP.NET, HTML, Ajax, CSS;
- Controlador de código Microsoft Source Safe 6.0;
- Senso de organização;
- Facilidade de trabalhar em equipe;
Benefícios:
- Plano de saúde de cobertura nacional;
- Plano Odontológico;
- Vale alimentação e/ou refeição;
- Contratação CLT.
Os interessados encaminhar e-mail com o assunto
"ANALISTA/DESENVOLVEDOR .NET" para
hregehr@gmail.com informando pretensão salarial para
realização de entrevista técnica.
A Cast está com vagas abertas para contratação de
profissionais em TI para trabalhar na empresa e
gostaríamos de contar com o seu apoio para divulgar
estas oportunidades de carreira:
Programador Java Pleno/Sênior - (BRASí! LIA)
- Escolaridade: Graduação cursando na área de TI;
Sólida experiência em:
- Linguagem Java;
- Frameworks: JSF, Spring, Hibernate, GWT;
- Bancos de Dados: Oracle ou SQL Server;
- Servidor de Aplicações Jboss;
- IDE de Desenvolvimento (Eclipse);
- Modelagem UML;
- Mais uma linguagem de programação com
conhecimento, no mínimo, intermediário (Ex.: .NET, C#,
PHP, Delphi);
- Análise e Projeto Orientado a Objetos;
- Conhecimentos desejáveis:
- PHP / DotNET;
- Frameworks ou ferramentas de portais e
gerenciamento de documentos;
- Especificação de Requisitos;
Aberta aos profissionais que possuem as competências
exigidas na Cast: iniciativa, flexibilidade, liderança,
comunicação, trabalho em equipe e orientação ao
cliente.
Os profissionais interessados devem enviar o CV para
marilza.belo@cast.com.br indicando o nome da vaga
de seu interesse no campo assunto e cadastrar o seu
currículo em nosso site: www.cast.com.br
10. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 10
Cargo a ser Preenchido: Documentador
Salário à combinar + Benefícios:( X ) VT ( X ) VR/VA –
Valor: R$ 14,00, Plano de Saúde e Odont.
Horário de trabalho: 08:00 – 12:00 / 14:00 – 18:00
Local de trabalho: Brasília/DF
Requisitos para o cargo:
Escolaridade: Ensino Superior Cursando na área de TI
- Conhecimento avançado em Excel, Word e
PowerPoint
- Ter bom relacionamento interpessoal
- Ter facilidade em trabalhar em equipe
- Ser gentil, criterioso e observador
- Conhecimentos em Engenharia de Software e
Processo Unificado
Atividades realizadas no cargo:
- Documentar sistemas analisados;
- Atuar com a criação de manual do sistema, do usuário
e artefatos UML
- Documentação de reunião técnica de levantamento.
- Atualização e publicação de Produtos do
desenvolvimento para entrega ao cliente.
- Atuar como apoio ao gerente de projetos na
elaboração de artefatos e execução de atividades de
gestão.
Interessados deverão enviar currículos com a
pretensão salarial para recrutamento.ctis@gmail.com
No assunto escrever Documentador e entrar no site
www.ctis.com.br clicar no link “Trabalhe
Conosco” e se cadastrar.
“O processo seletivo estende-se a portadores de
necessidades especiais em atendimento à lei
8231/91 Art.92″
Vagas para o perfil:
DDeessiiggnneerr ((AArrttiissttaa GGrrááffiiccoo)) Total de Publicações: 02
Webmaster
Empresa: WebCodes Soluções para Internet
Cargo: WebMaster Jr
Formação: Nível médio, Superior Cursando TI
Requisito(s):
Conhecimento Web:
HTML,CSS,JAVASCRIPT,PHP,MYSQL,FTP,CPANEL,H
OSPEDAGEM,CUSTOMIZAÇÃO
CMS,WORDPRESS,JOOMLA,SEO,SEM
Atividades:Criação, configuração e manutenção de
Sites.
Salário:1600,00
Horário:08h as 18h
Benefício(s): VT + VA
Enviar currículo para: oportunidade@webcodes.com.br
com o assunto “WebMaster”.
Designer de interface/Arquiteto da informação. Em
Brasília
Informar pretensão salarial
Formação: Superior Completo ou cursando.
Área: Informática / TI
Descrição:
Participação em equipe multidisciplinar com foco em
desenvolvimento de telas e frontends para sistemas e
sites desenvolvidos em LIFERAY conforme escopo
levantado com o cliente, tanto layout quanto
codificação.
Responsabilidades:
Prototipar Soluções de interface em diferentes níveis de
fidelidade (mockups, wireframes e protótipos de alta
fidelidade);
Documentação e análise de requisitos, auxilio no
direcionamento de design de interação e
desenvolvimento de fontends na framework LIFERAY.
Características desejadas:
* Ter conhecimentos em Design de interfaces, Design
de interação e Usabilidade;
* Experiência com ferramentas de desenho e/ou
ilustração (pacote Adobe e Corel);
* Experiência em criação de wireframes, layouts e
imagens para UI;
* Experiência em criação e manutenção de interfaces
em CSS3/HTML5;
* Experiência com desenvolvimento em Javascript;
Diferenciais:
* Experiência em criação de UI para mobile;
* Experiência em Liferay.
Interessados encaminhar currículo para:
tania.anselmo@ios.com.br
Discriminar no assunto: Vaga de interesse
Vagas para o perfil:
DDooccuummeennttaaddoorr Total de Publicações: 01
11. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 11
SUPERVISOR DE EVENTOS
Requisitos: experiência comprovada em carteira;
criterioso, metódico e organizado; tempo de serviço na
função; disponibilidade para horário de trabalho sem
regularidade; veículo próprio; capacidade de liderança
e bom relacionamento humano; no mínimo ensino
médio completo; que tenha conhecimento de
informática (Windows/Word/Excel).
Benefícios: produtividade, refeições na empresa, horas
extras, adicional noturno assistência médica e
odontológica.
Enviar currículo com pretensão salarial para
anna@nm3consultoria.com.br
SupervisordeTeleatendimento
Experiência: que já tenha trabalhado com
teleatendimento ao cliente com abertura de Ordem de
Serviço.
Conhecimento em informática: Conhecimento básico e
noções de computadores e impressoras
Habilidades: Espírito de liderança, coordenação de
equipe, habilidade para resoluções de problemas e
conflitos junto ao cliente e dentro da equipe.
Horário: de segunda a sexta das 8:00 às 18:00 horas
Salário: R$ 1.100,00 + Vale Alimentação + Vale
Transporte + Plano de Saúde ( Amil, Sulamérica ou
Golden).
Enviar currículo para vagas20132@gmail.com com o
nome da vaga SUPERVISOR DE
TELEATENDIMENTO.
Vaga: Encarregado de Projetos.
Formação mínima exigida: Tecnologia, Engenharia,
Administração (Superior completo)
Requisitos exigidos para o desempenho no cargo
Requisitos Comportamentais: (detalhar perfil pessoal
requerido - competências, habilidades, atitudes...)
Atividades a serem desenvolvidas pelo ocupante do
cargo: (relacionar as macro atividades,
responsabilidades, alçada, nº de subordinados)
Conhecimentos técnicos: (detalhar todas as tecnologias
e ferramentas cujo domínio seja imprescindível para o
desempenho no cargo)
Gerência, Organização , Proatividade, Planejamento,
Comunicação,
Será responsável pela elaboração, orientação e
execução de projetos/obras diversas. Deverá
desenvolver planos e métodos de trabalho para orientar
o andamento das obras de acordo com os padrões
técnicos adequados e cronograma, orientar equipes de
trabalho e recursos, de acordo com custo, qualidade,
segurança e prazo estabelecidos, elaborar relatórios,
dentre outras atividades pertinentes a função.
Necessária experiência, Conhecimentos em ISO 9001,
ISO 14000 e NR 01, NR 06, NR 07, NR 09, NR 10, NR
17 e NR 35, conhecimentos de contratos,
conhecimentos de MS-Project, conhecimentos de as
built, levantamentos técnicos, croquis, desenhos
rápidos, etc
Pacote Office, MS Project, Certificação em
Infraestrutura de redes para dados, voz e imagem.
Tempo de Experiência:
Certificações, habilidades e/ou conhecimentos
recomendáveis/desejáveis para o cargo:
Pacote Office, MS Project, Certificação em
Infraestrutura de redes para dados, voz e imagem.
Enviar o CV para o e-mail michelle.meira@gmail.com
Vaga para SUPERVISOR de CALL CENTER
Requisitos: ENSINO SUPERIOR COMPLETO e
EXPERIÊNCIA NA ÁREA DE CALL CENTER
Carga Horária: 44h semanais (segunda a sexta feira)
Benefícios: VT + VR +plano de saúde
Interessados enviar currículo para
empregadf@gmail.com
com o título "SUPERVISOR"
A CTIS, uma das maiores e mais completas empresas
de TI do Brasil, com 30 anos de existência, atuação em
Vagas para o perfil:
GGeerreennttee ((SSuuppeerrvviissoorr)) Total de Publicações: 07
Estágio em Java
Informo que estamos em processo de seleção para
contratação de 4 estagiários. Sendo 2 vagas no horário
de 8:00 às 14:00 e 2 vagas para o horário das 14:00 às
20:00h.
Requisitos:
Estar cursando nível superior
Tenha conhecimento na linguagem java
Ser inscrito no CIEE.
Se tiverem alguém para indicar, peço a gentileza de
enviarem o currículo para o e-mail
janaina.lins@spread.com.br.
Vagas para o perfil:
EEssttaaggiiáárriioo Total de Publicações: 01
12. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 12
todo o território nacional, mais de 10.000 colaboradores
e em acentuado crescimento e expansão, torna público
as seguintes oportunidades:
Gerente de Configuração e Mudanças
O profissional atuará na definição, implantação,
auditoria e execução das políticas e procedimentos de
gestão de configuração e mudanças.
Requisitos Obrigatórios:
- Formação superior em informática ou pós-graduação
na área de TI;
- Experiência mínima de 2 anos em gestão de
configuração e mudanças;
- Conhecimentos avançados de SVN;
- Facilidade de trabalhar em equipe;
- Habilidade para propor soluções;
- Capacidade para atuar em ambiente de grande
pressão e voltado a resultados;
- Boa capacidade de comunicação verbal e escrita;
Requisitos Desejáveis:
- Pós-graduaçãoem TI;
- Experiência em fábrica de software;
- Experiência em processos baseados no CMMI;
- Experiência em desenvolvimento e/ou manutenção de
sistemas;
- Dinamismo para atuar com várias atividades
concomitantemente;
Benefícios:
- Plano de saúde de cobertura nacional;
- Vale alimentação e/ou refeição;
- Contratação CLT.
Interessados deverão enviar o currículo com pretensão
salarial para luciana.barreto@ctis.com.br.
No campo assunto colocar "Gerente de Configuração e
Mudanças".
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Nos nossos processos seletivos só serão analisados os
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Gerente de Projetos
O profissional atuará no gerenciamento de projetos de
desenvolvimento e manutenção de sistemas, contando
com um ambiente colaborativo, equipe experiente,
projetos desafiadores, contratos de longa duração,
grandes perspectivas de crescimento e oportunidades
para trabalhar com as últimas tendências tecnológicas.
Requisitos Obrigatórios:
- Formação superior em informática ou pós-graduação
na área de TI;
- Experiência mínima de 5 anos em gerenciamento de
projetos de desenvolvimento e/ou manutenção de
sistemas;
- Certificação PMP– Project Management Professional;
- Experiência de 2 anos com RUP e UML;
- Conhecimento de pontos de função;
- Liderança;
- Habilidade de negociação;
- Forte capacidade de comunicação verbal e escrita;
Requisitos Desejáveis:
- Pós-graduaçãoem TI;
- Experiência em fábrica de software;
- Experiência em processos baseados no CMMI;
- Senso de organização;
- Facilidade de trabalhar em equipe;
- Experiência com SCRUM;
- Dinamismo para atuar com várias atividades
concomitantemente;
Benefícios:
- Plano de saúde de cobertura nacional;
- Vale alimentação e/ou refeição;
- Contratação CLT.
Interessados deverão enviar o currículo com pretensão
salarial para luciana.barreto@ctis.com.br.
No campo assunto colocar "Gerente de Projetos".
O Grupo Infinita atua há oito anos no mercado de
Médico Hospitalar do DF, nas modalidades de
Telerradiologia, Diagnóstico por Imagem e Gestão e
Consultoria em Serviços de Saúde e está com as
seguintes vagas em aberto para FORMOSA/GO:
Cargo: Supervisor de Atendimento
Local de Trabalho: FORMOSA/GO
Vaga: 01 (uma)
Benefícios: Plano de Saúde, VA e VT
Regime de Contratação: CLT
Horário de Trabalho: 8 as 18h
Escolaridade: Superior Completo
Experiência: Em atendimento e gestão de pessoas.
Será considerado um diferencial ter atuado em
supervisão na área médico-hospitalar.
Os interessados devem enviar currículo
rh@grupoinfinita.com.br, constando no campo assunto
o título do cargo.
Venha fazer parte da nossa equipe, cadastre seu
currículo no site: www.grupoinfinita.com.br!
13. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 13
Instrutor EPM Microsot
Empresa: Dissemine Treinamento
Vaga: Intrutor EPM Microsot (customização,
implantação e administração de ferramenta EPM, assim
como na customização do sharepoint e sua integração
com o EPM).
Local: Brasília/DF
Contratação: Horista
Horário: A combinar
Enviar Currículo para: felipe.afonso@dissemine.com.br
A Dissemine Treinamento, está contratando um
instrutor certificado MCT (Microsoft Certified Trainer) na
plataforma Office (Microsoft Office Specialist), para
ministrar curso especifico do pacote office.
Requisito obrigatório
- Certificação MCT (Microsoft Certified Trainer) na
plataforma Office (Microsoft Office Specialist),
- Experiência em sala de aula como instrutor
Contratação: Hora/aula
Valor: A combinar
Período: Horário comercial, 4 horas por dia.
Interessados enviar currículo para
contato@dissemine.com.br, no campo assunto
preencher: [CV - Instrutor MCT]
Vaga*: INSTRUTOR JAVA
*Requisito(s)*: - Experiência de no mínimo 2 anos como
desenvolvedor WEB, tendo trabalhado com
programação orientada a objeto ,com desenvolvimento
de aplicações JAVA/J2EE e padrões abertos;
Ter certificação OCJP
Conhecimento em Linguagem JAVA/J2EE, Hibernate;
JPA; JSF;
Horário: Comercial
Forma contratação: CLT
Interessados, favor enviar currículo para
selecao@3way.com.br
Vagas para o perfil:
IInnssttrruuttoorr Total de Publicações: 03
Oportunidades SAP
Para primeira fase do projeto estamos com as
seguintes oportunidades:
SAP ERP
1 - Líder de Projetos de Recursos Humanos
1 - Líder de Projetos Logística
1- Líder de Contabilidade
1- Líder de frente de Orçamento e Fiscal
1 - Líder de frente Financeira
3 -Consultor SAP Modulo de Contabilidade
2 - Consultor SAP módulo de Finanças
2 - Consultor Sap módulo Orçamentário
Projeto SAP BANKING
1 - Arquiteto de Soluções SAP BaS
1 - Arquiteto de Integrações - Técnico
1 - Account Origination (AO) - Líder
1 - Loans Managenment - Líder
1 - Funds Management (FM)- Líder
1 - Depositis Mamagement (DM) - Líder
1 - Collateral Management
1 - FSCM
1 - Master Contract Management
1 - FICA-X
1 - PPM/PPS
1 - Bussines Partner Control (BPC)
**OBS: Inglês Avançado
Projetos técnicos SAP
1 - Líder de Infraestrutura
1 - Consultor Basis
2 - Líder Integração 2x
2 - Arquiteto de Integração - 2x
1 - Líder de Gestão de Mudança
1 - Líder de Segurança
1 - Líder de Informações Gerenciais
1 - Líder de Qualidade
**OBS: Inglês Avançado
Gestão de Programa SAP
2 - PMO'S
2 - Consultor de Gestão
**OBS: Inglês Avançado
Enviar email para robsonti.mj@gmail.com
Vagas para o perfil:
TTééccnniiccoo ((EEssppeecciiaalliizzaaddoo)) Total de Publicações: 02
14. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 14
Administrador de Banco de Dados Oracle / Brasília /
http://so.ee/N3B
Administrador de Redes / Brasília / http://tr.cm/4ix
Analista de Banco de dados SQL – Sênior / Brasília /
http://so.ee/j40
Analista de Operações Júnior / Brasília /
http://so.ee/fhAF
Analista de Projetos Sênior / Brasília / http://so.ee/6oR
Analista de Redes – CCNP / Brasília / http://so.ee/2V7
Analista de Redes Sociais Jr. / Paraná /
http://so.ee/3glk
Analista Desenvolvedor C# .Net / Brasília /
http://so.ee/cutz
Analista Desenvolvedor .Net / Brasília / http://so.ee/lkYs
Consultor Sr / Brasília / http://bit.ly/11lJmbt
Desenvolvedor / Rio Grande do Sul / http://tr.cm/4iy
Desenvolvedor Java / Brasília / http://tr.cm/4iq
Desenvolvedor .Net / Brasília / http://so.ee/8oKb
Desenvolvedor .NET / Brasília / http://tr.cm/4iz
Desenvolvedor Middleware / Brasília /
http://bit.ly/10VnWX2
Desenvolvedor Web – PHP / Brasília /
http://bit.ly/13gXDIO
Desenvolvedor Web – PHP / Salvador / http://tr.cm/4j2
Documentador / Brasília / http://so.ee/lXdo
Executivo de Negócio Pleno / Brasília /
http://so.ee/yCmy
Programador Android / Brasília / http://tr.cm/4ip
Programador Back-end pleno (php + mysql) / Rio
Grande do Sul / http://so.ee/7HJ
Programador PHP / Rio de Janeiro / http://so.ee/bkKx
Programador Sênior / Brasília / http://so.ee/7bX5
Programadores PHP / Brasília / http://tr.cm/4j1
Técnico de Infraestrutura Pl / Brasília /
http://bit.ly/13KJSmc
Web Design / Brasília / http://bit.ly/15GQGCN
Direto no Site:
TTII OOppoorrttuunniiddaaddeessTotal de Vagas Publicadas: 26
A Tecnisys desde sua constituição, em 1991, oferece
aos seus clientes um modelo de negócio inovador, com
soluções sob medida, buscando atender sempre as
necessidades de cada mercado, comprometendo-se
em propor soluções visando o aumento da
produtividade e conscientização ambiental, tornando-se
referência em tecnologia OpenSource.
Oferecemos oportunidades para as seguintes vagas, no
qual daremos prioridade para PNE – Portadores de
Necessidades Especiais.
Técnico de Suporte
Perfil:
Desejável cursando Ensino Superior ;
Instalação/configuração de ambiente/Migração de
aplicações para JBOSS;
Otimização/performance/Sliming de ambiente;
Monitoramento utilizando Nagios / JON;
Conhecimento em cluster de aplicações, SO Red Hat
Linux;
Conhecimento em banco de dados Postgres e Oracle;
Experiência com atendimento.
Caso queiram indicar profissionais para participar deste
processo, favor encaminhar o currículo para o e-mail
rh@tecnisys.com.br
Auxiliar Contabilidade
Perfil
Cursando Ensino Superior (Curso de Administração ou
Ciências Contábeis);
Atendimento interno;
Auxiliar nas atividades administrativas, comerciais,
operações e treinamento, conforme a necessidade;
Lançamentos no sistema integrado de gestão
empresarial – MGE;
Fechamento contábil;
Dar retorno sobre as demandas recebidas, dentro do
prazo acordado;
Auxiliar no processo de compras e aquisições de
pequeno porte;
Arquivar documentos.
Caso queiram indicar profissionais para participar deste
processo, favor encaminhar o currículo para o e-mail
rh@tecnisys.com.br
15. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 15
Muitos candidatos não se atentam ao verdadeiro
objetivo da entrevista em um processo seletivo. Quem
está habituado a entrevistar inúmeros profissionais
diariamente nota uma enorme diferença entre aqueles
que vêm preparados com informações numéricas de
suas experiências anteriores e aqueles que vêm sem
esse preparo. Alguns ficam muito tempo falando sobre
a empresa, o momento que ela está passando, o que a
companhia faz e se esquecem de contar o que
efetivamente fizeram em cada uma de suas
experiências e quanto a sua participação naquele
período contribuiu para o sucesso das organizações.
A entrevista é uma oportunidade para o profissional
apresentar o seu potencial e com dados históricos de
suas contribuições nas empresas anteriores e atual.
Para aproveitar essa oportunidade, o ideal é que a
pessoa se prepare, por exemplo, com um resumo das
informações mais relevantes para que na entrevista
consiga listar quais foram as suas realizações mais
importantes em cada companhia e saiba dizer dados
que estão atrelados à sua função. O candidato que
sabe dizer com precisão a sua efetiva contribuição já
ganha vantagem no processo seletivo que está
participando.
Lembrar-se dos dados de cada uma de suas
experiências profissionais e, se possuir uma vasta
bagagem, saber mensurar em dados os últimos dez
anos é fundamental dentro de um processo de seleção.
Por exemplo, se o candidato for um comprador precisa
saber apresentar o tamanho de sua carteira, a
quantidade de fornecedores, saber mostrar o quanto
ele realiza de compras spots e quantas são por
contrato. Já para aqueles que são profissionais da área
de logística e que cuidam de um centro de distribuição
é essencial saber informar a área total desse centro em
metros quadrados, em estruturas porta pallets, a
acuracidade do inventário em estoque além de
contabilizar quantos tipos de peças estavam sob sua
responsabilidade, e assim dentro de cada segmento.
Uma dica importante durante a entrevista é que o
profissional não tente ler os dados que estão escritos
no seu currículo, que deve ser apenas um resumo bem
objetivo de suas experiências. O recomendado é uma
página de extensão para um profissional mais júnior e
duas páginas para aquele profissional mais sênior, já
que o detalhamento das informações deve ser passado
pessoalmente durante a entrevista. Quando ele não
sabe dizer informações sobre suas experiências ou
quando o discurso é genérico perde-se credibilidade.
Candidatos que sabem explicar a participação dele na
empresa, quantificar as melhorias que ele tenha feito e
o quanto isso trouxe de retorno para a empresa com
certeza passarão uma imagem boa para o
entrevistador. É claro que as informações passadas
devem ser verídicas, já que os dados serão checados
com as referências anteriores.
Em suma, o importante é o candidato aproveitar a
oportunidade da entrevista para mostrar os dados mais
relevantes de seu histórico profissional de forma que a
conversa seja objetiva, mas com conteúdo. Investir
mais tempo falando dele do que de a respeito de
informações que são facilmente pesquisadas sobre a
empresa. Não perder tempo falando mal da empresa ou
de chefe/colegas e sim abraçar a chance de mostrar o
Coluna do Leonardo Corrêa
VVeennddaa ssuuaa eexxppeerriiêênncciiaa nnaa eennttrreevviissttaaIsis Borge Sangiovani é Especialista de recrutamento da Divisão de Engenharia da Robert Half. Esse
artigo foi publicado no blog Cabeça de Líder de Fernando Montavani, Branch Manager da Robert Half
Brasil
Resumo da Semana
PPaarraa oonnddee vvoouu??Todas as palavras contidas nestas vagas formam
uma interessante nuvem de palavras que pode ser
usada por qualquer um que esteje buscando
oportunidades no mercado de trabalho. Gerada
pelo TagCrowd (tagcrowd.com).
Quanto maior a palavra, mais apareceu nos anúncios publicados. Obviamente foram retiradas palavras sem relevância, tais
como: enviar, currículo, email, VR, VT, vale, entre outras. Recomendo que estude seriamente esta lista.
16. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 16
Como o acesso aos softwares determina quem pode
participar da sociedade digital, a liberdade de usar,
estudar, compartilhar e desenvolver software permite
que todos participem em igualdade de condições. Há
muitas razões para usarmos software livre em qualquer
campo. Veremos aqui algumas razões que são
particularmente importantes para o uso de software
livre nas escolas.
Razões
O uso de software livre permite que as escolas ensinem
os alunos e toda a comunidade a compartilhar o
conhecimento. Com software livre, os professores
podem fornecer uma cópia de cada programa aos
estudantes. Desta forma, os pais não têm que tomar a
decisão de gastar mais e as crianças de famílias com
menos recursos podem aprender com as mesmas
ferramentas que os outros alunos.
A capacidade de explorar e experimentar motiva a
aprender mais. Software livre permite que esses alunos
compreendam os computadores com profundidade.
Software livre permite que os alunos aprendam como
funciona um software, e portanto, todas as idéias por
trás de qualquer tipo de software.
Assim, eles estão preparados para
se adaptar a qualquer ambiente,
que é considerada uma habilidade
muito valorizada hoje.
Aplicações de software livre podem
ser traduzidas para qualquer
idioma. Desta forma, cada aluno
pode aprender e se concentrar em
qualquer assunto sem barreiras
culturais ou linguísticas.
Ensinar os alunos a confiarem em
software proprietário torna-os
dependentes de empresas de software. Se nós ensiná-
los a confiar em software livre, as crianças podem
continuar a usar esse recurso como adultos. Software
livre não exige computadores potentes e funciona na
maioria dos computadores. Você pode dar uma nova
utilidade para um equipamento antigo, incentivando
assim a economia de dinheiro e a preservação do meio
ambiente.
Sem custos de licenciamento, as escolas podem
economizar dinheiro e usá-lo para treinar seus
professores e contratar assistência técnica para facilitar
o trabalho dos professores.
Você não precisa se preocupar com a data de
expiração da licença de um programa ou o custo deste.
Software livre é sempre livre em todos os sentidos.
Todos os alunos têm acesso às cópias e isso é
perfeitamente legal.
Software livre é estável, seguro e confiável. As
atualizações de segurança são instaladas rapidamente
e a manutenção é automática.
Fonte: http://meupinguim.com/por-que-escolas-devem-
usar-software-livre/
PPoorr qquuee aass eessccoollaass ddeevveemm uussaarr ssooffttwwaarree
lliivvrreePublicado no Blog Meu Pinguim :: Por Helbert Rocha
Artigo da Semana
Qualquer artigo publicado nesta seção possui o
indicativo de qual site foi retirado e sua respectiva
data de publicação.
Dicas de Boa Leitura
EEnnttrreevviissttaassOs livros descritos nesta coluna tratam de um tema fundamental, como melhorar sua carreira.
English for Interviews (Outliers)
O livro aborda de forma bilingue
todos os aspectos relevantes
visando a preparação para uma
entrevista em inglês. Os tópicos
são: Preparando seu CV, perfil no
Linked-in, apresentando-se em
Inglês e muito mais, baixe a
versão promocional aqui.
A Vaga é Sua (John Kador)
“Há algo que você deseja saber?“ Esta
pergunta é capaz de congelar até
mesmo o mais bem preparado dos
candidatos a um emprego. Este livro
traz maiores explicações e uma ampla
abordagem do porque e quando
aplicar cada pergunta. Se divide em
três seções, dinâmicas e
compreensíveis para qualquer leitor.
quanto ele de fato conseguirá contribuir para o futuro
contratante. Venda a sua experiência!
Fonte: http://www.dicasprofissionais.com.br/venda-sua-
experiencia-na-entrevista/
17. Revista Segunda Empregável - Ed 03 - 17
SSoolluuççõõeess eemm ccóóddiiggoo aabbeerrttoo ppooddeemm aammpplliiaarr
eemmpprreeggoossEste artigo foi publicado no site do Software Livre Brasil e infelizmente sem a identificação do Autor.
Congresso internacional abordou o tema em Salvador e
reuniu entusiastas e especialistas de todo o mundo,
como o presidente da Linux International, Jon "Maddog"
Hall Fãs de Jon Maddog Hall, diretor presidente da
Linux International, tiveram, na semana passada, uma
oportunidade inédita: a de assistir a uma palestra
proferida por ele em Salvador e, de quebra, conversar
pessoalmente e tirar fotos ao lado dele.
Hall, um dos maiores disseminadores do conceito da
tecnologia Open Source (código aberto), era uma das
presenças mais esperadas no Free Software Bahia
2009 - Congresso Internacional de Software Livre,
realizado nas últimas quinta e sexta-
feira, na unidade Cabula da
Universidade do Estado da Bahia
(Uneb).
Paralelamente, outros dois eventos
que abordaram o tema aconteceram: o
III Encontro Nordestino de Software
Livre e o IV Festival Software Livre da
Bahia, ambos coordenados pelo
professor Alexandro Silva, da
UniJorge, em Salvador.
Foi a primeira vez que um evento
desse porte - patrocinado pela Oracle,
Serpro e Unisys, com o apoio da
Secretaria de Ciência, Tecnologia e
Inovação do Estado - foi realizado em solo baiano.
O meu grande desejo é levar a internet livre para o
mundo inteiro, afirmou, em entrevista, o guru do
software livre, que trabalha com sistemas de código
aberto desde o ano de 1969.
Hall sinaliza que qualquer pessoa, e não somente uma
grande empresa, deve ganhar dinheiro com a criação
de softwares.
De acordo com ele, o Brasil pirateia 85% de seus
softwares. Mesmo assim, lucra nada menos que US$ 1
bilhão com a venda desses programas.
O Hélio (apontando para um jovem entusiasta do tema
que assistia à entrevista) também gostaria de fazer
software e de ser pago por isso, brincou, enquanto uma
legião de fãs permanecia atenta às suas palavras.
Maddog, como costuma ser chamado, ressaltou que
boa parte dos softwares proprietários desenvolvidos
não atende à necessidade da população de forma
satisfatória. ! É um prejuízo de US$ 5 bilhões. Com o
software livre, essa perda seria de US$ 2 biparticipou,
na última quarta-feira, de uma conferência internacional
promovida pela coordenação de Graduação
Tecnológica em Redes de Computadores do Centro
Universitário Jorge Amado (UniJorge).
EEmmpprreeggoo
Ampliar as oportunidades de emprego no Brasil é um
dos principais objetivos - para não dizer desafios - de
Maddog.
E ele aposta que o projeto Thin Clients
é capaz de possibilitar oportunidades de
emprego para muitos brasileiros.
Os thin clients são pequenas caixinhas
que possibilitam a conexão de um
monitor, teclado, mouse, fones de
ouvido e periféricos USB a um custo
muito menor do que um PC.
As caixinhas cabem na palma da mão e
possuem memória RAM e um HD. O
nível de ruído e o consumo de energia
são tão baixos que o dispositivo pode
ficar ligado 24 horas por dia.
Mas, sozinho, o equipamento não faz
nada. Através de um único servidor, podem ser
conectados diversos thin clients, de modo que
diferentes aplicações possam ser executadas.
A ideia de Maddog é que os thin clients propiciem a
inclusão digital. Por exemplo: escolas estaduais, em
vez de microcomputadores, poderiam usar esses
dispositivos. Está na mão de empreendedores,
portanto, o desenvolvimento desse tipo de solução e os
negócios ao redor.
Presente ao evento, a Unisys é uma das empresas que
já criaram servidores para thin clients. As pessoas têm
dificuldades de instalar, consertar e limpar vírus.
Usar o dispositivo e poder contar com um servidor para
gerenciar tudo é uma excelente alternativa, diz
Agostinho Rocha, vicepresidente de Sistemas e
Tecnologia da empresa.
Fonte:
http://softwarelivre.org/portal/comunidade/solucoes-em-
codigo-aberto-podem-ampliar-empregos.
Palavras Finais
AAttéé aa pprróóxxiimmaa sseemmaannaa
Espero que possa aproveitar essa edição e entender um pouco melhor o ambiente de Software Livre, não acredito
que seja um modismo e sim uma tendência que veio para ficar. No dia que as empresas começarem a perceber a
economia que podem fazer simplesmente trocando um MS-Office pelo LibreOffice, ou o Oracle por um PostGres
talvez a coisa comece a caminhar a passos largos. Espero que você possa ter oportunidades nesse novo mundo
que ser abre. Obrigado e até a próxima edição.
As três áreas que mais tiveram mais publicações de emprego:
Analista (Arquiteto) (11 publicações)
Desenvolvedor (8 publicações)
Gerente (Supervisor) (7 publicações)