Este documento discute os sete montes da sociedade e como as pessoas podem exercer influência neles. Apresenta brevemente os sete montes e como a digitalização afeta a disseminação de ideias. Também discute a importância de políticas descentralizadoras e como o desenvolvimento contínuo nos prepara para situações atípicas.
O documento discute três tópicos principais sobre o futuro do trabalho e da sociedade: (1) A importância do desenvolvimento de soft skills, como comunicação, resolução de problemas e adaptação à mudança; (2) A necessidade de ambientes de trabalho mais flexíveis e diversos; (3) As oportunidades e desafios trazidos pela inteligência artificial, como a criação de novas profissões.
Mensurar a trilogia inovação, conhecimento e governação no mundo empresarialPássaro no Ombro
Este documento discute a trilogia da inovação, conhecimento e governação no contexto empresarial. Aborda a importância de métricas para medir o desempenho sustentável das empresas nestas áreas e como a Web 2.0 e as redes sociais estão a mudar a forma como o conhecimento é gerado e compartilhado. Também discute os desafios que essas mudanças trazem para a governança das empresas e sociedades.
O documento discute a importância de se colocar o cliente no centro dos negócios e se adaptar às mudanças do mercado para se manter competitivo. A indústria precisa conhecer melhor os desejos dos clientes, oferecer preços atraentes e melhorar a produtividade para enfrentar os desafios atuais. Um novo modelo chamado Indústria 4.0 integra melhor os fatores produtivos para atender às demandas do mercado e da sociedade.
Uma análise sobre a importância do marketing digital para alavancar vendas em...Melissa Siqueira
1) O documento discute a importância do marketing digital para aumentar as vendas de micro e pequenas empresas, analisando os casos das empresas Alpha e Beta.
2) A empresa Alpha teve um aumento significativo nas vendas após implementar estratégias de marketing digital.
3) A empresa Beta usa marketing digital inovador com alto alcance e potencial para aumentar vendas.
O documento projeta cenários para o Brasil em 2025, destacando oportunidades em educação, tecnologia, demografia e relações de trabalho. A educação deve se expandir em áreas estratégicas demandadas pelo mercado. A tecnologia reformulará os negócios e dará dimensão estratégica ao conhecimento. A população idosa e o agronegócio trarão desafios e oportunidades. As relações de trabalho serão mais flexíveis e baseadas em autonomia e rede de contatos.
1) O documento apresenta os resultados de uma pesquisa realizada pela IBM com 1.734 Chief Marketing Officers (CMOs) de 64 países para entender como eles estão lidando com as principais mudanças nos negócios e no mundo.
2) Os CMOs identificaram quatro desafios principais: a explosão de dados, as mídias sociais, a proliferação de canais e dispositivos, e as mudanças demográficas dos consumidores.
3) Para ter sucesso no futuro, os CMOs precisam se concentrar em três áreas: entender e agregar
O documento discute conceitos de inovação e competitividade, apresentando:
1) Objetivos de aprendizagem em entender o impacto da inovação na competitividade e criar mecanismos para identificar oportunidades de inovação.
2) Metodologia de ensino baseada em discussão de casos e aplicação prática.
3) Tendências econômicas, sociais e tecnológicas que impactam a competitividade e direcionam a inovação.
O objetivo deste artigo é analisar a transformação digital em uma perspectiva brasileira. A partir de pesquisas acadêmicas, acionais e internacionais, e empresas de consultoria sugerimos algumas dimensões em busca da maturidade digital. Complementando, apresentamos os resultados de uma pesquisa sobre a Digitalização no Brasil, realizada pelo Núcleo de Inovação e Empreendedorismo da FDC, em que foram analisadas as oportunidades e limitações das empresas brasileiras no processo de transformação digital.
O documento discute três tópicos principais sobre o futuro do trabalho e da sociedade: (1) A importância do desenvolvimento de soft skills, como comunicação, resolução de problemas e adaptação à mudança; (2) A necessidade de ambientes de trabalho mais flexíveis e diversos; (3) As oportunidades e desafios trazidos pela inteligência artificial, como a criação de novas profissões.
Mensurar a trilogia inovação, conhecimento e governação no mundo empresarialPássaro no Ombro
Este documento discute a trilogia da inovação, conhecimento e governação no contexto empresarial. Aborda a importância de métricas para medir o desempenho sustentável das empresas nestas áreas e como a Web 2.0 e as redes sociais estão a mudar a forma como o conhecimento é gerado e compartilhado. Também discute os desafios que essas mudanças trazem para a governança das empresas e sociedades.
O documento discute a importância de se colocar o cliente no centro dos negócios e se adaptar às mudanças do mercado para se manter competitivo. A indústria precisa conhecer melhor os desejos dos clientes, oferecer preços atraentes e melhorar a produtividade para enfrentar os desafios atuais. Um novo modelo chamado Indústria 4.0 integra melhor os fatores produtivos para atender às demandas do mercado e da sociedade.
Uma análise sobre a importância do marketing digital para alavancar vendas em...Melissa Siqueira
1) O documento discute a importância do marketing digital para aumentar as vendas de micro e pequenas empresas, analisando os casos das empresas Alpha e Beta.
2) A empresa Alpha teve um aumento significativo nas vendas após implementar estratégias de marketing digital.
3) A empresa Beta usa marketing digital inovador com alto alcance e potencial para aumentar vendas.
O documento projeta cenários para o Brasil em 2025, destacando oportunidades em educação, tecnologia, demografia e relações de trabalho. A educação deve se expandir em áreas estratégicas demandadas pelo mercado. A tecnologia reformulará os negócios e dará dimensão estratégica ao conhecimento. A população idosa e o agronegócio trarão desafios e oportunidades. As relações de trabalho serão mais flexíveis e baseadas em autonomia e rede de contatos.
1) O documento apresenta os resultados de uma pesquisa realizada pela IBM com 1.734 Chief Marketing Officers (CMOs) de 64 países para entender como eles estão lidando com as principais mudanças nos negócios e no mundo.
2) Os CMOs identificaram quatro desafios principais: a explosão de dados, as mídias sociais, a proliferação de canais e dispositivos, e as mudanças demográficas dos consumidores.
3) Para ter sucesso no futuro, os CMOs precisam se concentrar em três áreas: entender e agregar
O documento discute conceitos de inovação e competitividade, apresentando:
1) Objetivos de aprendizagem em entender o impacto da inovação na competitividade e criar mecanismos para identificar oportunidades de inovação.
2) Metodologia de ensino baseada em discussão de casos e aplicação prática.
3) Tendências econômicas, sociais e tecnológicas que impactam a competitividade e direcionam a inovação.
O objetivo deste artigo é analisar a transformação digital em uma perspectiva brasileira. A partir de pesquisas acadêmicas, acionais e internacionais, e empresas de consultoria sugerimos algumas dimensões em busca da maturidade digital. Complementando, apresentamos os resultados de uma pesquisa sobre a Digitalização no Brasil, realizada pelo Núcleo de Inovação e Empreendedorismo da FDC, em que foram analisadas as oportunidades e limitações das empresas brasileiras no processo de transformação digital.
Relatório Brasil de Endomarketing & Comunicação Interna - Santo de CasaDaniel Costa
Este relatório apresenta os resultados de 38 diagnósticos de comunicação interna realizados em organizações de diversos setores e regiões do Brasil. Os principais pontos identificados foram a carência de integração entre as áreas e a falta de informação dos funcionários, além de deficiências na comunicação dos gestores. O relatório tem o objetivo de auxiliar empresas a melhorarem sua comunicação interna e engajamento dos funcionários.
FATORES QUE CONTRIBUEM PARA O SUCESSOS DE MICRO E PEQUENAS EMPRESAS NO COMÉRC...Adriano Alves de Aquino
No Brasil, o comércio eletrônico faturou R$ 35, 8 bilhões em 2014 e está em amplo crescimento e propício para novos empreendimentos. Porém, cerca de 70% das lojas virtuais que iniciam suas atividades fracassam poucos meses após o início de suas operações. Mesmo com alto índice de empreendedores brasileiros, alguns conceitos básicos sobre administração de negócios são ignorados. A falta da definição de missão, visão e valores e a ausência de um bom plano de negócios seguido por uma pesquisa de mercado, estratégias de marketing e planos operacionais e financeiros, fatores fundamentais para o sucesso de um negócio, físico ou virtual, são deixados de lado devido à euforia do momento ou até mesmo por falta de conhecimento do empreendedor. Diante deste cenário, serão feitas pesquisas bibliográficas, em livros, sites, artigos, revistas, e-books e outros canais de informação na busca de dados sobre os principais fatores que contribuem para o sucesso de micro e pequenas empresas no mercado virtual, colaborando com a prosperidade desses novos negócios.
O documento discute como a Gestão de Processos de Negócios (BPM) pode melhorar o desempenho das organizações. O BPM envolve identificar, projetar, executar, medir, monitorar e melhorar processos de negócios para alcançar resultados consistentes e alinhados com as metas estratégicas da organização. O documento também discute como fatores como planejamento estratégico, gerenciamento de mudanças e visão de processos são importantes para que as organizações atinjam e mantenham um bom desempenho.
O documento discute como o Facebook é utilizado para criar novas experiências de consumo. Apresenta como o marketing mudou de um foco no produto para um foco no cliente e nos valores, e como as redes sociais como o Facebook permitem novas formas de interação entre marcas e consumidores. Argumenta que o Facebook pode influenciar a decisão de compra dos consumidores através do relacionamento com as marcas e das interações com outros usuários.
O documento discute o programa de coaching executivo e seus principais desafios e benefícios, abordando temas como:
1) A complexidade crescente do mundo corporativo e a necessidade de preparar os líderes para lidar com ela;
2) A importância da ética e da criação de uma cultura ética global nas organizações;
3) A influência do ambiente de trabalho no desempenho e na atração de talentos.
Diagnóstico da gestão do conhecimento de uma empresa moveleira de timbó – scj_floriano
Monografia apresentada para Avaliação no curso de pós-graduação em Gestão do Conhecimento Aplicada aos Negócios Competitivos do Centro de Ciências Sociais Aplicadas da Universidade Regional de Blumenau.
Prof. Leomar dos Santos, Dr. – Orientador
Texto de apoio fundamentos de marketing e comunicação com o mercadoCárbio Almeida Waqued
1) O documento discute fundamentos de marketing e comunicação com o mercado, definindo marketing estratégico e analisando o ambiente de negócios.
2) É destacada a importância de entender as necessidades dos clientes e a competitividade do mercado para desenvolver estratégias de marketing eficientes.
3) Também são abordados tópicos como análise demográfica, econômica e tecnológica para avaliar oportunidades e ameaças no ambiente de negócios.
Gestão estratégica com foco na administração públicaDARLANA GODOI
Este documento apresenta os conceitos de estratégia de acordo com Michael Porter. Ele discute a importância do planejamento estratégico para antecipar mudanças no mercado e manter vantagem competitiva. Também aborda a análise do ambiente externo, dividido em ambiente geral e ambiente específico da indústria, para entender fatores que influenciam o desempenho organizacional.
How Social Network are an asset to the business growthRui Pedro Monteiro
Este artigo científico discute o papel das redes sociais no crescimento empresarial. Aborda a importância das redes sociais para as empresas em termos de marketing, visibilidade e compartilhamento de informação. Apresenta uma revisão teórica sobre como as redes sociais podem fornecer recursos e oportunidades que apoiam o crescimento e inovação de negócios. Finalmente, descreve um estudo empírico realizado para investigar se as redes sociais de fato representam uma vantagem para o crescimento e competit
Estudo "Empresas do Futuro" V4-2019_gwtpAmérico Roque
1. O documento apresenta os resultados de uma pesquisa sobre o futuro do trabalho realizada com 246 empresas brasileiras.
2. Foi identificado que as empresas ainda refletem pouco sobre as tendências do futuro do trabalho, com poucas mudanças implementadas nos últimos anos.
3. As estruturas organizacionais e espaços físicos das empresas geralmente seguem modelos tradicionais e hierárquicos, distante das tendências futuras.
O documento discute a necessidade das empresas e indivíduos estarem abertos às mudanças constantes no mundo moderno. Afirma que aqueles que resistem às mudanças ou não se adaptam correm o risco de ficar para trás, enquanto o mundo continua evoluindo rapidamente. Também enfatiza a importância de as empresas envolverem seus funcionários no processo de mudança para que esta ocorra de forma positiva.
O documento discute conceitos de marketing digital e online, apresentando definições e estratégias de webmarketing. As principais ideias apresentadas são: 1) Webmarketing envolve ações promocionais na internet para aumentar vendas e obter novos clientes; 2) Inicialmente as estratégias incluíam sites de busca, e-mail marketing e afiliados; 3) Atualmente o marketing digital abrange redes sociais e dispositivos móveis.
O documento discute como a aplicação da gestão do conhecimento pelo administrador é essencial para lidar com tempos turbulentos e mudanças constantes. Em três frases, o documento enfatiza que o mundo está em constante mudança, o ritmo de mudança está acelerando, e as empresas precisam se adaptar continuamente para sobreviver.
O documento discute o uso de redes sociais como ferramentas de gestão de marcas. Em especial, destaca a importância do Orkut ainda ter 28 milhões de usuários e ser relevante para determinados nichos, apesar de ter ficado menos atrativo para alguns. Também recomenda vídeos e links sobre branding, redes sociais e como empresas podem usar plataformas como Facebook e Twitter de forma estratégica.
O documento discute estratégias de branding e gestão de marcas nas redes sociais. Ele explica como as ONGs podem se posicionar como marcas para cumprir suas missões sociais de forma mais efetiva, destacando a importância do branding e da presença nas principais redes sociais como Facebook, Twitter e Orkut.
Transformação Digital com Resultado - EVOLVECharles Betito
Apresentação sobre como funciona uma implantação correta de Jornada de Transformação Digital nas empresas. Quais são os pontos a serem considerados e como funciona a jornada de Transformação Digital. Apoio especial Evolve (evolve.rocks)
OKR: Saindo dos processos e focando nos resultadosEduardo Freire
Talk nas pílulas de inovação do SENAI - ceará. Eduardo Freire compartilhou um pouco sobre questão e perguntas de como construir o seu como para gestão orientada a resultados utilizando OKR (Object and Key-results), trazendo exemplos de clientes, aprendizados e erros comuns. Além. de dicas de conteúdos complementares
O documento discute a importância da co-inovação no trabalho diante das rápidas transformações tecnológicas. Aponta que a hipercolaboração, fluência tecnológica e engajamento coletivo são essenciais para que empresas se adaptem a este novo contexto, onde o conhecimento é produzido e compartilhado em grupo e as fronteiras entre trabalho e lazer estão cada vez mais difusas.
O documento discute as tendências do e-marketing e do comércio eletrônico, com foco no crescimento das vendas online no Brasil e no mundo. Também aborda o papel crescente da internet móvel e das redes sociais no marketing digital.
Relatório Brasil de Endomarketing & Comunicação Interna - Santo de CasaDaniel Costa
Este relatório apresenta os resultados de 38 diagnósticos de comunicação interna realizados em organizações de diversos setores e regiões do Brasil. Os principais pontos identificados foram a carência de integração entre as áreas e a falta de informação dos funcionários, além de deficiências na comunicação dos gestores. O relatório tem o objetivo de auxiliar empresas a melhorarem sua comunicação interna e engajamento dos funcionários.
FATORES QUE CONTRIBUEM PARA O SUCESSOS DE MICRO E PEQUENAS EMPRESAS NO COMÉRC...Adriano Alves de Aquino
No Brasil, o comércio eletrônico faturou R$ 35, 8 bilhões em 2014 e está em amplo crescimento e propício para novos empreendimentos. Porém, cerca de 70% das lojas virtuais que iniciam suas atividades fracassam poucos meses após o início de suas operações. Mesmo com alto índice de empreendedores brasileiros, alguns conceitos básicos sobre administração de negócios são ignorados. A falta da definição de missão, visão e valores e a ausência de um bom plano de negócios seguido por uma pesquisa de mercado, estratégias de marketing e planos operacionais e financeiros, fatores fundamentais para o sucesso de um negócio, físico ou virtual, são deixados de lado devido à euforia do momento ou até mesmo por falta de conhecimento do empreendedor. Diante deste cenário, serão feitas pesquisas bibliográficas, em livros, sites, artigos, revistas, e-books e outros canais de informação na busca de dados sobre os principais fatores que contribuem para o sucesso de micro e pequenas empresas no mercado virtual, colaborando com a prosperidade desses novos negócios.
O documento discute como a Gestão de Processos de Negócios (BPM) pode melhorar o desempenho das organizações. O BPM envolve identificar, projetar, executar, medir, monitorar e melhorar processos de negócios para alcançar resultados consistentes e alinhados com as metas estratégicas da organização. O documento também discute como fatores como planejamento estratégico, gerenciamento de mudanças e visão de processos são importantes para que as organizações atinjam e mantenham um bom desempenho.
O documento discute como o Facebook é utilizado para criar novas experiências de consumo. Apresenta como o marketing mudou de um foco no produto para um foco no cliente e nos valores, e como as redes sociais como o Facebook permitem novas formas de interação entre marcas e consumidores. Argumenta que o Facebook pode influenciar a decisão de compra dos consumidores através do relacionamento com as marcas e das interações com outros usuários.
O documento discute o programa de coaching executivo e seus principais desafios e benefícios, abordando temas como:
1) A complexidade crescente do mundo corporativo e a necessidade de preparar os líderes para lidar com ela;
2) A importância da ética e da criação de uma cultura ética global nas organizações;
3) A influência do ambiente de trabalho no desempenho e na atração de talentos.
Diagnóstico da gestão do conhecimento de uma empresa moveleira de timbó – scj_floriano
Monografia apresentada para Avaliação no curso de pós-graduação em Gestão do Conhecimento Aplicada aos Negócios Competitivos do Centro de Ciências Sociais Aplicadas da Universidade Regional de Blumenau.
Prof. Leomar dos Santos, Dr. – Orientador
Texto de apoio fundamentos de marketing e comunicação com o mercadoCárbio Almeida Waqued
1) O documento discute fundamentos de marketing e comunicação com o mercado, definindo marketing estratégico e analisando o ambiente de negócios.
2) É destacada a importância de entender as necessidades dos clientes e a competitividade do mercado para desenvolver estratégias de marketing eficientes.
3) Também são abordados tópicos como análise demográfica, econômica e tecnológica para avaliar oportunidades e ameaças no ambiente de negócios.
Gestão estratégica com foco na administração públicaDARLANA GODOI
Este documento apresenta os conceitos de estratégia de acordo com Michael Porter. Ele discute a importância do planejamento estratégico para antecipar mudanças no mercado e manter vantagem competitiva. Também aborda a análise do ambiente externo, dividido em ambiente geral e ambiente específico da indústria, para entender fatores que influenciam o desempenho organizacional.
How Social Network are an asset to the business growthRui Pedro Monteiro
Este artigo científico discute o papel das redes sociais no crescimento empresarial. Aborda a importância das redes sociais para as empresas em termos de marketing, visibilidade e compartilhamento de informação. Apresenta uma revisão teórica sobre como as redes sociais podem fornecer recursos e oportunidades que apoiam o crescimento e inovação de negócios. Finalmente, descreve um estudo empírico realizado para investigar se as redes sociais de fato representam uma vantagem para o crescimento e competit
Estudo "Empresas do Futuro" V4-2019_gwtpAmérico Roque
1. O documento apresenta os resultados de uma pesquisa sobre o futuro do trabalho realizada com 246 empresas brasileiras.
2. Foi identificado que as empresas ainda refletem pouco sobre as tendências do futuro do trabalho, com poucas mudanças implementadas nos últimos anos.
3. As estruturas organizacionais e espaços físicos das empresas geralmente seguem modelos tradicionais e hierárquicos, distante das tendências futuras.
O documento discute a necessidade das empresas e indivíduos estarem abertos às mudanças constantes no mundo moderno. Afirma que aqueles que resistem às mudanças ou não se adaptam correm o risco de ficar para trás, enquanto o mundo continua evoluindo rapidamente. Também enfatiza a importância de as empresas envolverem seus funcionários no processo de mudança para que esta ocorra de forma positiva.
O documento discute conceitos de marketing digital e online, apresentando definições e estratégias de webmarketing. As principais ideias apresentadas são: 1) Webmarketing envolve ações promocionais na internet para aumentar vendas e obter novos clientes; 2) Inicialmente as estratégias incluíam sites de busca, e-mail marketing e afiliados; 3) Atualmente o marketing digital abrange redes sociais e dispositivos móveis.
O documento discute como a aplicação da gestão do conhecimento pelo administrador é essencial para lidar com tempos turbulentos e mudanças constantes. Em três frases, o documento enfatiza que o mundo está em constante mudança, o ritmo de mudança está acelerando, e as empresas precisam se adaptar continuamente para sobreviver.
O documento discute o uso de redes sociais como ferramentas de gestão de marcas. Em especial, destaca a importância do Orkut ainda ter 28 milhões de usuários e ser relevante para determinados nichos, apesar de ter ficado menos atrativo para alguns. Também recomenda vídeos e links sobre branding, redes sociais e como empresas podem usar plataformas como Facebook e Twitter de forma estratégica.
O documento discute estratégias de branding e gestão de marcas nas redes sociais. Ele explica como as ONGs podem se posicionar como marcas para cumprir suas missões sociais de forma mais efetiva, destacando a importância do branding e da presença nas principais redes sociais como Facebook, Twitter e Orkut.
Transformação Digital com Resultado - EVOLVECharles Betito
Apresentação sobre como funciona uma implantação correta de Jornada de Transformação Digital nas empresas. Quais são os pontos a serem considerados e como funciona a jornada de Transformação Digital. Apoio especial Evolve (evolve.rocks)
OKR: Saindo dos processos e focando nos resultadosEduardo Freire
Talk nas pílulas de inovação do SENAI - ceará. Eduardo Freire compartilhou um pouco sobre questão e perguntas de como construir o seu como para gestão orientada a resultados utilizando OKR (Object and Key-results), trazendo exemplos de clientes, aprendizados e erros comuns. Além. de dicas de conteúdos complementares
O documento discute a importância da co-inovação no trabalho diante das rápidas transformações tecnológicas. Aponta que a hipercolaboração, fluência tecnológica e engajamento coletivo são essenciais para que empresas se adaptem a este novo contexto, onde o conhecimento é produzido e compartilhado em grupo e as fronteiras entre trabalho e lazer estão cada vez mais difusas.
O documento discute as tendências do e-marketing e do comércio eletrônico, com foco no crescimento das vendas online no Brasil e no mundo. Também aborda o papel crescente da internet móvel e das redes sociais no marketing digital.
2. Sacerdócio de Mercado
1
Unidade
1 Os sete montes
2 Personagens Bíblicos e suas profissões
3 Jesus e o Mercado de Negócios
4 Os discípulos e o Mercado
2
5 O ministério de Paulo
6 O Reino, a Igreja e o Mercado
7 Quatro passos para encontrar seu
destino no Mercado
8 Contra Cultura e Sub-Cultura
Unidade
3
Unidade
1 Impactando o Reino: os 12 e os 70
2 Israel – conhecendo um pouco do Reino
de Deus na Terra
3 Usando sua profissão para trazer o
Reino
4 Duas maneiras de evangelizar
3. Sacerdócio de Mercado
Esse curso foi elaborado para que você possa entender um pouco
mais do seu papel no Reino, e como você pode exercer seu
sacerdócio onde você trabalha.
Você acha que Deus divide serviço religioso e secular? Será que as pessoas que se envolvem com negócios são
tão espirituais quanto às de tempo integral? Neste curso vamos falar um pouco disso.
Boas-vindas
4. Sacerdócio de Mercado
Orientações
Antes de iniciarmos o conteúdo, seguem algumas orientações
para um bom aproveitamento do curso:
2. As palavras apresentadas em azul e sublinhadas são links. Clique sobre elas para acessar a página.
O link com o ícone
acessará conteúdo externo.
3. A verificação de aprendizagem é disponibilizada após o curso ter sido 100% visualizado. Caso você
avance rapidamente de uma página para outra, sem observar o conteúdo, o sistema não contabilizará a
visualização da mesma, sendo necessário revisitá-la para liberação do teste.
4. O sumário está disponível para consulta no canto superior direito de todas as páginas do curso. Basta
clicar no ícone para visualizá-lo.
5. Sacerdócio de Mercado
Introdução
Com A certificação de metodologias que nos
auxiliam a lidar com a determinação clara de
objetivos estende o alcance e a importância das
regras de conduta normativas. Todavia, a
execução dos pontos do programa causa impacto
indireto na reavaliação das condições
inegavelmente apropriadas. Podemos já vislumbrar
o modo pelo qual a valorização de fatores
subjetivos aponta para a melhoria dos níveis de
motivação departamental. No mundo atual, a
hegemonia do ambiente político nos obriga à
análise dos métodos utilizados na avaliação de
resultados. Acima de tudo, é fundamental ressaltar
que o comprometimento entre as equipes pode nos
levar a considerar a reestruturação do
levantamento das variáveis envolvidas.
Introdução
Livro:
Poder para Transformar o Mundo, Bill Johnson
Trabalho:
Seminário sobre a influência que podemos exercer
nos sete montes da sociedade.
6. Sacerdócio de Mercado
1. Os sete montes
A digitização, uma das megatendências do mundo
contemporâneo, é um fenômeno que reflete a O
que temos que ter sempre em mente é que a
adoção de políticas descentralizadoras garante a
contribuição de um grupo importante na
determinação dos paradigmas corporativos.
É claro que a contínua expansão de nossa
atividade oferece uma interessante oportunidade
para verificação das novas proposições.
Ainda assim, existem dúvidas a respeito de como o
desenvolvimento contínuo de distintas formas de
atuação prepara-nos para enfrentar situações
atípicas decorrentes do investimento em
reciclagem técnica.
Como estamos conectados, um tema que antes era
monopólio de um grupo passa a sofrer influência
de um número maior de pessoas, que expressam
suas opiniões.
Por meio do mundo digital, pessoas e
consumidores detêm cada vez mais informação
para apoiar as suas decisões.
1. Os sete montes
Até 2018, 70% de “trabalhadores móveis”
usarão um tablete ou tablet híbrido.
(Fonte: Gartner Group).
Você sabia?
7. Sacerdócio de Mercado
1. Os sete montes
A digitização, uma das megatendências do mundo
contemporâneo, é um fenômeno que reflete a O
que temos que ter sempre em mente é que a
adoção de políticas descentralizadoras garante a
contribuição de um grupo importante na
determinação dos paradigmas corporativos.
É claro que a contínua expansão de nossa
atividade oferece uma interessante oportunidade
para verificação das novas proposições.
Ainda assim, existem dúvidas a respeito de como o
desenvolvimento contínuo de distintas formas de
atuação prepara-nos para enfrentar situações
atípicas decorrentes do investimento em
reciclagem técnica.
Como estamos conectados, um tema que antes era
monopólio de um grupo passa a sofrer influência
de um número maior de pessoas, que expressam
suas opiniões.
Por meio do mundo digital, pessoas e
consumidores detêm cada vez mais informação
para apoiar as suas decisões.
1. Os sete montes
Até 2018, 70% de “trabalhadores móveis”
usarão um tablete ou tablet híbrido.
(Fonte: Gartner Group).
Você sabia?
Notas do Editor
Tela inicial: incluir o nome do curso
Formatação: Fonte MoolBoran, tamanho 40, cor preto mais claro 25%
Unidade: Calibri, 24, RGB 64, 64, 64
Texto: Arial, 13, preto 15% mais claro
Configuração de fonte
1ª parte - verdana 18, cor preto mais claro 15% (RGB 38, 38, 38)
2ª parte - verdana 11, cor preto mais claro 15% (RGB 38, 38, 38)
Cor da área temática: RGB 196, 65, 11
Essa é a tela de orientações ao participante para navegar no Sinapse. Modelo pré-estabelecido, mas pode ser editado para atender necessidade específica do curso.
Para inserir o destaque amarelo como no exemplo acima, selecione a palavra “destacada” dê um duplo clique no pincel de formatação, e clique com o mouse nas palavras que desejar, depois que terminar, pressione Esc. Ou siga as etapas abaixo:
PowerPoint 2013
selecione a palavra a ser destacada;
clique o botão direito do mouse em cima da palavra;
formatar forma > opções de texto > brilho > cor amarela > tamanho 20 pt > transparência zero
PowerPoint 2010
selecione a palavra a ser destacada;
Ferramentas de desenho > efeitos de texto > brilho > opções de brilho > bordas suaves e brilhantes > cor amarela > tamanho 20 pt > transparência zero.
Configuração de fonte
Título do capítulo: MoolBoran 28, negrito, (RGB 38, 38, 38 / 18, 88, 143 / 196, 65, 11). Optar por uma dessas cores e utilizá-la em todos os títulos no decorrer do curso.
Títulos de seção/subtítulos: verdana 13, negrito, (RGB 38, 38, 38 / 18, 88, 143 / 225, 169, 0). Optar por outra dessas cores e utilizá-la em todos os subtítulos no decorrer do curso.
Texto: verdana 11, cor preto mais claro 15% (RGB 38, 38, 38), alinhamento à esquerda, recuo 0 pt, espaçamento antes e após em 0 pt e espaçamento entrelinha exatamente 16 pt.
Mantenha essa formatação ao longo de todo o trabalho.