Introdução


       Além de criarem redes e conectarem seus usuários, o
LinkedIn e o Flickr, diferentemente das demais redes sociais,
possuem um lado mais voltado para o profissional dos seus
integrantes. Por isso, ao longo do trabalho, o grupo tentou
aproximar-se ao máximo das características de cada uma
dessas redes e associá-las à publicidade e à forma como essas
empresas promovem a sua própria imagem, a imagem de seus
usuários e a de seus parceiros.
Afrânio Alves       Marcelo Bianconi
Arthur Sabino       Mariana Althoff
Bárbara Ceresa      Matheus Holanda
Beatriz Arcoverde   Paloma Conde
Camilla Venosa      Priscila Pietschmann
Isadora Monteiro    Thaís Soroa
Objetivos
Objetivos

• Gerenciamento da sua carreira
• Estabelecimento de vínculos com profissionais da mesma área
• Ajuda a manter relacionamentos
• O profissional pode ser encontrado pelas ferramentas de busca
  de profissionais do LinkedIn
• Disponibiliza novas oportunidades de carreira
• Encontrar talentos
• Criar oportunidades profissionais
Funcionamento
História
História
Dezembro de 2002
• Reid Hoffman e Konstantin Guerick, juntamente com Allen Blue, Eric Ly e Jean-
  Luc Vaillant, fundam LinkedIn

5 de maio de 2003
• o site é vai ao ar
• 300 usuários, que foram convidados a participar da rede pelos cinco fundadores
• No fim do primeiro mês de operação, o LinkedIn já possuía mais de 4.500
   membros
• Encerrou o ano de 2003 com mais de 81.000 membros e 14 funcionários

Abril de 2004
antes de completar um ano de vida, o LinkedIn atingiu a marca de 1 milhão de
membros

2005
• a empresa introduziu novos serviços além de introduzir o sistema de assinatura
  pago de seus serviços

Março de 2006
• o Linkedin começou a ser rentável
História
2007
• Blog corporativo
• Fotografia no perfil
• LinkedIn Answers
• Loja online da marca

2008
• Linkedin Mobile
• Primeiro escritório internacional na cidade de Londres

2011
• Após atingir a marca de 100 milhões de usuários, a Linkedin criou uma página na
  internet (100millions.linkedin.com) para reproduzir histórias de sucesso seus
  membros
• Em 19 de maio desse ano, o Linkedin lançou suas ações na bolsa
• No dia 30 de Novembro, O LinkedIn anunciou, em um evento em São Paulo,
  transmitido pela Internet, a abertura de seu escritório comercial no Brasil
Inovações
Queued.at

• Marque horários para enviar
  seus posts, ao invés de sair
  compartilhando tudo de uma
  só vez
Classmates
             • Conecte-se com os
               seus antigos
               colegas de
               faculdade e cursos
               de pós-graduação
inMaps




• Mostra como a sua rede
  de contatos está
  estruturada
Apply with LinkedIn
                      • A empresa associada
                        ao LinkedIn pode
                        incluir um botão, que,
                        ao clicar nele, o
                        usuário pode editar as
                        informações de seu
                        perfil profissional antes
                        de enviar o currículo,
                        em forma de e-mail,
                        para a empresa em
                        questão
Apply with LinkedIn
Smartphones
Follow a Company
Follow a Company
Dropin (Tetris)
Ética e Política
Ética e Política

• A empresa LinkedIn, assim
como as demais redes
sociais, exige que, para se
tornar um usuário do site, é
preciso ler e aceitar os
termos contratuais no
momento do cadastro
Ética e Política




• Contrato do Usuário: além de exigir maioridade de seus participantes, o
LinkedIn possui o direito de publicar, utilizar e comercializar qualquer
informação que tenha sido escrita por seus usuários

• Em seu contrato, o LinkedIn também afirma não possuir qualquer
responsabilidade sobre o conteúdo publicado
Ética e Política
Política de Privacidade

• O LinkedIn garante não repassar as informações pessoais de seus
usuários à ninguém, a não ser que seja de interesse desses

• Porém, o site também afirma que, devido à falta de segurança da
internet, não é possível garantir a segurança de nenhuma
informação publicada na página

• Caso haja qualquer tipo de problema, o usuário deverá preencher
um formulário que encontra-se no próprio site e, a partir daí,
providências serão tomadas pela diretoria do LinkedIn
Ética e Política
Polêmica

   O trabalhador britânico, John Flexman, foi
demitido por justa causa após publicar seu
currículo na rede social LinkedIn. John
afirmou tê-lo feito por estar aberto a novas
oportunidades, mas seus antigos chefes
alegaram que a ação contrariava as regras
corporativas. John ainda foi acusado de
colocar informações confidenciais da antiga
empresa em seu perfil, mas rebateu dizendo
que as informações postadas não eram
secretas. E como Flexman não achou
razoável o pedido dos ex-chefes de retirar
sua página do LinkedIn, o caso acabou em
demissão. Agora, o ex-funcionário aguarda o
andamento do processo contra a empresa,
no qual pede indenização milionária.
Economia
Parceiros
• Ao final do primeiro mês de operação, conquistou 4500 usuários

• A média de cadastros de profissionais é superior a dois usuários
  por segundo

• Com sede em Mountain View, Califórnia, conta com filiais em
  Chicago, Los Angeles, Nova York, Omaha, San Francisco, Amsterdã,
  Bangalore, Nova Déli, Dublin, Londres, Milão, Melbourne,
  Mumbai, Munique, São Paulo, Cingapura, Estocolmo, Sydney,
  Tóquio e Toronto
Concorrência
A diferença

• O Linkedin é diferente dos outros porque foi criado
  exclusivamente para relacionamentos profissionais. A página
  de perfil do Linkedin é essencialmente um currículo online. O
  design claro faz parte de um esforço consciente de dar um
  acabamento profissional aos sites de rede social, priorizando o
  caráter positivo de cada membro
LinkedIn X Facebook

• O Facebook enfoca oferecendo uma plataforma para
  compartilhar pensamentos, fotos, vídeos, notas e blogs. Visa
  essencialmente interagir com outras pessoas e comentar suas
  atualizações e artigos, além de poder publicar fotos e enviar
  mensagens instantâneas ou via canal pessoal e deseja ser mais
  casual e mais dinâmicos. Possui em média 800 milhões de
  usuários
BranchOut

• BranchOut é uma rede social profissional, lançada há um ano,
  que é encontrado no Facebook. Reúne mais de 2 milhões de
  usuários e em apenas um dia ganha cerca de 50.000 novos
  integrantes por meio da ferramenta Friend’s Jobs, um espaço
  onde o usuário se candidata às vagas postadas
Concorrência

• O linkedIn foca em mostrar história educacional e as
  realizações das pessoas. Permite conectar o seu blog e
  implementar recursos profissionais no seu perfil. Os usuários
  do LinkedIn desejam criar uma presença profissional e deixar
  o seu histórico com efeitos de networking. Possui em média
  100 milhões de usuários no mundo
Concorrência

• O LinkedIn ultrapassou o MySpace e se tornou a 2ª rede social
  mais popular dos EUA. Foram 33,9 milhões de visitantes, um
  aumento de 63% em relação ao mesmo período do ano
  passado. Já o MySpace teve 33,5 milhões, uma queda de 50%
Exemplos de Sucesso
Cases
Dicas para um perfil de sucesso no LinkedIn
                                                    NicoleWilliams(diretoradoLinkedIn)




• Mostre, não fale;

• Retire todas as palavras dispensáveis;

• Mostre suas habilidades;

• Peça recomendações;

• Se estiver em dúvida, visite o site da empresa.
Fontes
http://br.press.linkedin.com/global-success-   www.folha.uol.com
stories
                                               http://mundodasmarcas.blogspot.com.br/200
http://br.press.linkedin.com/success-stories   9/05/linkedin.html
http://www.cursodeecommerce.com.br/blog/ http://www.techtudo.com.br/noticias/noticia/
dicas-para-criar-um-perfil-de-sucesso-no- 2011/11/linkedin-anuncia-escritorio-no-brasil-
linkedin/                                 e-avisa-que-tem-vagas-abertas.html
http://br.press.linkedin.com/                  http://ihaa.com.br/rede-social-linkedin-
                                               historia-da-fundacao-e-suas-principais-
http://www.scribd.com/doc/7740429/Como-        funcionalidades/
Funciona-o-LinkedIn
                                               http://oglobo.globo.com/tecnologia/apos-
http://www.nopatio.com.br/o-que-               atingir-marca-de-100-milhoes-de-membros-
acontece/branchout-concorrencia-para-o-        linkedin-convida-para-contar-historias-de-
linkedin/                                      sucesso-2805766

www.linked.com

LinkedIn

  • 2.
    Introdução Além de criarem redes e conectarem seus usuários, o LinkedIn e o Flickr, diferentemente das demais redes sociais, possuem um lado mais voltado para o profissional dos seus integrantes. Por isso, ao longo do trabalho, o grupo tentou aproximar-se ao máximo das características de cada uma dessas redes e associá-las à publicidade e à forma como essas empresas promovem a sua própria imagem, a imagem de seus usuários e a de seus parceiros.
  • 3.
    Afrânio Alves Marcelo Bianconi Arthur Sabino Mariana Althoff Bárbara Ceresa Matheus Holanda Beatriz Arcoverde Paloma Conde Camilla Venosa Priscila Pietschmann Isadora Monteiro Thaís Soroa
  • 4.
  • 5.
    Objetivos • Gerenciamento dasua carreira • Estabelecimento de vínculos com profissionais da mesma área • Ajuda a manter relacionamentos • O profissional pode ser encontrado pelas ferramentas de busca de profissionais do LinkedIn • Disponibiliza novas oportunidades de carreira • Encontrar talentos • Criar oportunidades profissionais
  • 6.
  • 12.
  • 13.
    História Dezembro de 2002 •Reid Hoffman e Konstantin Guerick, juntamente com Allen Blue, Eric Ly e Jean- Luc Vaillant, fundam LinkedIn 5 de maio de 2003 • o site é vai ao ar • 300 usuários, que foram convidados a participar da rede pelos cinco fundadores • No fim do primeiro mês de operação, o LinkedIn já possuía mais de 4.500 membros • Encerrou o ano de 2003 com mais de 81.000 membros e 14 funcionários Abril de 2004 antes de completar um ano de vida, o LinkedIn atingiu a marca de 1 milhão de membros 2005 • a empresa introduziu novos serviços além de introduzir o sistema de assinatura pago de seus serviços Março de 2006 • o Linkedin começou a ser rentável
  • 14.
    História 2007 • Blog corporativo •Fotografia no perfil • LinkedIn Answers • Loja online da marca 2008 • Linkedin Mobile • Primeiro escritório internacional na cidade de Londres 2011 • Após atingir a marca de 100 milhões de usuários, a Linkedin criou uma página na internet (100millions.linkedin.com) para reproduzir histórias de sucesso seus membros • Em 19 de maio desse ano, o Linkedin lançou suas ações na bolsa • No dia 30 de Novembro, O LinkedIn anunciou, em um evento em São Paulo, transmitido pela Internet, a abertura de seu escritório comercial no Brasil
  • 15.
  • 16.
    Queued.at • Marque horáriospara enviar seus posts, ao invés de sair compartilhando tudo de uma só vez
  • 17.
    Classmates • Conecte-se com os seus antigos colegas de faculdade e cursos de pós-graduação
  • 18.
    inMaps • Mostra comoa sua rede de contatos está estruturada
  • 19.
    Apply with LinkedIn • A empresa associada ao LinkedIn pode incluir um botão, que, ao clicar nele, o usuário pode editar as informações de seu perfil profissional antes de enviar o currículo, em forma de e-mail, para a empresa em questão
  • 20.
  • 21.
  • 22.
  • 23.
  • 24.
  • 25.
  • 26.
    Ética e Política •A empresa LinkedIn, assim como as demais redes sociais, exige que, para se tornar um usuário do site, é preciso ler e aceitar os termos contratuais no momento do cadastro
  • 27.
    Ética e Política •Contrato do Usuário: além de exigir maioridade de seus participantes, o LinkedIn possui o direito de publicar, utilizar e comercializar qualquer informação que tenha sido escrita por seus usuários • Em seu contrato, o LinkedIn também afirma não possuir qualquer responsabilidade sobre o conteúdo publicado
  • 28.
    Ética e Política Políticade Privacidade • O LinkedIn garante não repassar as informações pessoais de seus usuários à ninguém, a não ser que seja de interesse desses • Porém, o site também afirma que, devido à falta de segurança da internet, não é possível garantir a segurança de nenhuma informação publicada na página • Caso haja qualquer tipo de problema, o usuário deverá preencher um formulário que encontra-se no próprio site e, a partir daí, providências serão tomadas pela diretoria do LinkedIn
  • 29.
    Ética e Política Polêmica O trabalhador britânico, John Flexman, foi demitido por justa causa após publicar seu currículo na rede social LinkedIn. John afirmou tê-lo feito por estar aberto a novas oportunidades, mas seus antigos chefes alegaram que a ação contrariava as regras corporativas. John ainda foi acusado de colocar informações confidenciais da antiga empresa em seu perfil, mas rebateu dizendo que as informações postadas não eram secretas. E como Flexman não achou razoável o pedido dos ex-chefes de retirar sua página do LinkedIn, o caso acabou em demissão. Agora, o ex-funcionário aguarda o andamento do processo contra a empresa, no qual pede indenização milionária.
  • 30.
  • 31.
  • 32.
    • Ao finaldo primeiro mês de operação, conquistou 4500 usuários • A média de cadastros de profissionais é superior a dois usuários por segundo • Com sede em Mountain View, Califórnia, conta com filiais em Chicago, Los Angeles, Nova York, Omaha, San Francisco, Amsterdã, Bangalore, Nova Déli, Dublin, Londres, Milão, Melbourne, Mumbai, Munique, São Paulo, Cingapura, Estocolmo, Sydney, Tóquio e Toronto
  • 33.
  • 34.
    A diferença • OLinkedin é diferente dos outros porque foi criado exclusivamente para relacionamentos profissionais. A página de perfil do Linkedin é essencialmente um currículo online. O design claro faz parte de um esforço consciente de dar um acabamento profissional aos sites de rede social, priorizando o caráter positivo de cada membro
  • 35.
    LinkedIn X Facebook •O Facebook enfoca oferecendo uma plataforma para compartilhar pensamentos, fotos, vídeos, notas e blogs. Visa essencialmente interagir com outras pessoas e comentar suas atualizações e artigos, além de poder publicar fotos e enviar mensagens instantâneas ou via canal pessoal e deseja ser mais casual e mais dinâmicos. Possui em média 800 milhões de usuários
  • 36.
    BranchOut • BranchOut éuma rede social profissional, lançada há um ano, que é encontrado no Facebook. Reúne mais de 2 milhões de usuários e em apenas um dia ganha cerca de 50.000 novos integrantes por meio da ferramenta Friend’s Jobs, um espaço onde o usuário se candidata às vagas postadas
  • 37.
    Concorrência • O linkedInfoca em mostrar história educacional e as realizações das pessoas. Permite conectar o seu blog e implementar recursos profissionais no seu perfil. Os usuários do LinkedIn desejam criar uma presença profissional e deixar o seu histórico com efeitos de networking. Possui em média 100 milhões de usuários no mundo
  • 38.
    Concorrência • O LinkedInultrapassou o MySpace e se tornou a 2ª rede social mais popular dos EUA. Foram 33,9 milhões de visitantes, um aumento de 63% em relação ao mesmo período do ano passado. Já o MySpace teve 33,5 milhões, uma queda de 50%
  • 39.
  • 40.
  • 44.
    Dicas para umperfil de sucesso no LinkedIn NicoleWilliams(diretoradoLinkedIn) • Mostre, não fale; • Retire todas as palavras dispensáveis; • Mostre suas habilidades; • Peça recomendações; • Se estiver em dúvida, visite o site da empresa.
  • 45.
    Fontes http://br.press.linkedin.com/global-success- www.folha.uol.com stories http://mundodasmarcas.blogspot.com.br/200 http://br.press.linkedin.com/success-stories 9/05/linkedin.html http://www.cursodeecommerce.com.br/blog/ http://www.techtudo.com.br/noticias/noticia/ dicas-para-criar-um-perfil-de-sucesso-no- 2011/11/linkedin-anuncia-escritorio-no-brasil- linkedin/ e-avisa-que-tem-vagas-abertas.html http://br.press.linkedin.com/ http://ihaa.com.br/rede-social-linkedin- historia-da-fundacao-e-suas-principais- http://www.scribd.com/doc/7740429/Como- funcionalidades/ Funciona-o-LinkedIn http://oglobo.globo.com/tecnologia/apos- http://www.nopatio.com.br/o-que- atingir-marca-de-100-milhoes-de-membros- acontece/branchout-concorrencia-para-o- linkedin-convida-para-contar-historias-de- linkedin/ sucesso-2805766 www.linked.com