A Mendes Miguel é especialista em soluções de aprendizagem para adultos, aplicando conhecimentos teóricos e práticos para desenvolver indivíduos e equipes em ambientes corporativos. O foco em autonomia, motivação e experiências de aprendizagem personalizadas é essencial, considerando a unicidade de cada organização. Através de técnicas envolventes e um modelo de gestão especializado, a Mendes Miguel busca resultados mensuráveis que impactam positivamente os indicadores de negócio.

1. Soluções de Aprendizagem para desafios corporativos

2. Existe uma ciência que estuda a educação para adultos Aprendizagem de resultados Respeito e compreensão do ser humano em sua totalidade

3. A Mendes Miguel conhece essa ciência E aplica esse conhecimento nas organizações há mais de uma década Desenvolvendo indivíduos e equipes melhores

4. Aprendizagem do adulto está centrada na vida Adultos têm necessidade de serem autônomos Adultos sentem-se motivados quando satisfazem suas necessidades e interesses A mais rica fonte para o adulto aprender é a experiência As diferenças individuais crescem com o tempo Fundamentos da Teoria de Aprendizagem do Adulto

5. Na sua cultura Na sua estratégia E principalmente na diversidade das pessoas A Mendes Miguel sabe que cada organização é única

6. É ÚNICO Por isso, cada projeto

7. Consultoria em Aprendizagem Corporativa Consultoria em Transformação Andragógica Facilitação de Planos Estratégicos Facilitação e Integração de Equipes Programas de Aprendizagem para Líderes Programas de Aprendizagem para Talentos Soluções Mendes Miguel Execução Influência Negociação Sustentabilidade Inovação e Pensamento Inovador Comunicação e feedback Engajamento de Equipes Gestão de Mudanças Pensamento Estratégico Tomada de Decisão Orientação para resultados Gestão de Conflitos

8. Ao elaborar um programa de aprendizagem, a Mendes Miguel começa discutindo o negócio Cultura e Estratégia Modelo de Competências Canais de comunicação Indicadores de negócios Perfil do público-alvo Gestão de mudanças Ambiente de negócios Resultados esperados Entendimento do cliente

9. Métodos e técnicas Produção de conteúdo Transformação andragógica Entendimento do cliente Desenho da Aprendizagem e Fábrica Perfil do Educador/Facilitador Ao elaborar um programa de aprendizagem, a Mendes Miguel oferece experiências completas Produção de materiais

10. Experiência positiva de aprendizagem Inteligência coletiva Facilitação Ao elaborar um programa de aprendizagem, a Mendes Miguel utiliza técnicas envolventes Atividades estruturadas, jogos, simuladores, exercícios, cases e dinâmicas Entendimento do cliente Desenho da Aprendizagem e Fábrica

11. Sustentação da Aprendizagem Kick-off de ativação Oficinas de simulação Serviços de apoio remoto Oficinas de sustentação Ao elaborar um programa de aprendizagem, a Mendes Miguel discute o suporte organizacional Facilitação Entendimento do cliente Desenho de Aprendizagem e Fábrica

12. Orientação sobre indicadores qualitativos e quantitativos Reação, retenção e impactos nos indicadores do negócio Mensuração de Resultados Ao elaborar um programa de aprendizagem, a Mendes Miguel busca formalizar resultados Projeto Aplicado e Avaliação do processo Facilitação Entendimento do cliente Desenho de Aprendizagem e Fábrica Sustentação da Aprendizagem

13. Ao elaborar um programa de aprendizagem, a Mendes Miguel utiliza um modelo de gestão

15. 55.11.5579-4877 São Paulo/Brasil 55.21. 2146-0947 Rio de Janeiro/Brasil www.mendesmiguel.com.br twitter.com/mendesmiguel facebook.com/mendesmiguel.brasil