O documento discute 3 fatores essenciais para alcançar objetivos: 1) ter uma fotografia detalhada do objetivo, 2) entender o porquê desse objetivo, e 3) dar um significado positivo ao objetivo para motivar a continuidade dos esforços.
O documento lista 10 áreas em que o coaching pode ajudar, incluindo romper limites pessoais, conquistar uma vida melhor, abrir um negócio, melhorar relacionamentos no trabalho e família, gerenciar finanças e saúde, e compreender questões espirituais. Ele recomenda consultar um coach para ajudar a encontrar o caminho para alcançar esses objetivos.
O Mindset para o Sucesso - TU SABES PORQUÊ!
Para teres Sucesso, tens que descobrir o teu PORQUÊ!
Quanto tens um motivo muito forte, vais fazer o que for preciso para atingir os teus objetivos, e como já sabes o que queres, já podes traçar um caminho para lá chegares!
Se tiraste valor desta apresentação, vê aqui como podes mudar a tua vida com um Blog e as Redes Sociais: www.igoretuxafonseca.com/mudardevidaint&ad=slideshare_tusabesporque
O documento discute três princípios do sucesso: inteligência, capacidade e força de vontade. Sugere que para ter sucesso é necessário usar a inteligência a seu favor, desenvolver capacidades através do treinamento constante e ter motivação interna e objetivos ousados para manter a força de vontade.
O documento fornece instruções sobre como promover com sucesso um sistema de marketing multinível. Ele destaca a importância de cultivar relacionamentos positivos, fazer perguntas curiosas sobre o sistema e convidar pessoas para reuniões de apresentação de forma entusiasmada e natural.
Este documento apresenta a terceira parte da fórmula para o sucesso, que é colocar ação massiva através de tarefas diárias para obter os resultados desejados, focando-se na ação em vez de apenas pensar sobre os objetivos. Ele também promete revelar o veículo que permite alcançar o sucesso.
O Mindset para o Sucesso - Tu ConseguesIgor Fonseca
O Mindset para o Sucesso - TU CONSEGUES.
Tu consegues fazer TUDO.
E quando digo tudo, este tudo não depende das tuas circunstâncias, não depende do teu Passado, não depende das tuas capacidades ou dos teus conhecimentos...
... Mas sim das tuas Crenças.
Se tu acreditas que és capaz, então és. Se não acreditas, enão não és.
Se tiraste valor desta apresentação, vê aqui como podes mudar a tua vida com um Blog e as Redes Sociais: www.igoretuxafonseca.com/mudardevidaint&ad=slidesharetuconsegues
Este documento fornece reflexões sobre como alcançar maior liberdade e realização pessoal, incluindo definir objetivos e prioridades de vida claros, focar em atividades significativas em vez de ocupadas, e não adiar sonhos por medo. Também enfatiza a importância de alternar períodos de trabalho e descanso.
3 Segredos Para Seres Feliz Todos os DiasAlex e Bea
O documento lista três segredos para a felicidade: 1) Ter algo para fazer, como uma paixão ou meta; 2) Ter algo para antecipar, como datas para atingir metas; 3) Ter com quem partilhar experiências, fracassos e sucessos. A autora garante que estas três coisas aumentaram sua felicidade e produtividade e farão o mesmo para outros.
O documento lista 10 áreas em que o coaching pode ajudar, incluindo romper limites pessoais, conquistar uma vida melhor, abrir um negócio, melhorar relacionamentos no trabalho e família, gerenciar finanças e saúde, e compreender questões espirituais. Ele recomenda consultar um coach para ajudar a encontrar o caminho para alcançar esses objetivos.
O Mindset para o Sucesso - TU SABES PORQUÊ!
Para teres Sucesso, tens que descobrir o teu PORQUÊ!
Quanto tens um motivo muito forte, vais fazer o que for preciso para atingir os teus objetivos, e como já sabes o que queres, já podes traçar um caminho para lá chegares!
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O documento discute três princípios do sucesso: inteligência, capacidade e força de vontade. Sugere que para ter sucesso é necessário usar a inteligência a seu favor, desenvolver capacidades através do treinamento constante e ter motivação interna e objetivos ousados para manter a força de vontade.
O documento fornece instruções sobre como promover com sucesso um sistema de marketing multinível. Ele destaca a importância de cultivar relacionamentos positivos, fazer perguntas curiosas sobre o sistema e convidar pessoas para reuniões de apresentação de forma entusiasmada e natural.
Este documento apresenta a terceira parte da fórmula para o sucesso, que é colocar ação massiva através de tarefas diárias para obter os resultados desejados, focando-se na ação em vez de apenas pensar sobre os objetivos. Ele também promete revelar o veículo que permite alcançar o sucesso.
O Mindset para o Sucesso - Tu ConseguesIgor Fonseca
O Mindset para o Sucesso - TU CONSEGUES.
Tu consegues fazer TUDO.
E quando digo tudo, este tudo não depende das tuas circunstâncias, não depende do teu Passado, não depende das tuas capacidades ou dos teus conhecimentos...
... Mas sim das tuas Crenças.
Se tu acreditas que és capaz, então és. Se não acreditas, enão não és.
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Este documento fornece reflexões sobre como alcançar maior liberdade e realização pessoal, incluindo definir objetivos e prioridades de vida claros, focar em atividades significativas em vez de ocupadas, e não adiar sonhos por medo. Também enfatiza a importância de alternar períodos de trabalho e descanso.
3 Segredos Para Seres Feliz Todos os DiasAlex e Bea
O documento lista três segredos para a felicidade: 1) Ter algo para fazer, como uma paixão ou meta; 2) Ter algo para antecipar, como datas para atingir metas; 3) Ter com quem partilhar experiências, fracassos e sucessos. A autora garante que estas três coisas aumentaram sua felicidade e produtividade e farão o mesmo para outros.
O documento discute os aprendizados de um empreendedor serial que quebrou centenas de negócios, mas sobreviveu para contar a história. Ele apresenta dez entendimentos sobre o mindset empreendedor, incluindo a importância de um mentor, de não desistir facilmente, e de focar na execução da ideia. O texto também ressalta que o sucesso vem de dentro e de pequenas ações diárias.
Este documento contém 10 perguntas para auto-reflexão sobre como viver a vida de acordo com os próprios valores e objetivos, como "O que é pior, falhar ou não tentar?" e "Se a felicidade fosse dinheiro, qual seria o trabalho que o deixaria rico?". O autor encoraja o leitor a usar estas perguntas para mudar a perspectiva sobre si mesmo e lutar pelos seus objetivos.
Fui convidado a ministrar um treinamento para a equipe de líderes e coordenadores do Centro de Diagnósticos São Marcos (www.labsaomarcos.com.br), uma empresa bastante conceituada e inovadora de Goiânia-GO. Como eu havia acabado de terminar o curso LINCE - Liderança, Inteligência Interpessoal e Comunicação Eficaz do Instituto Master Mind (www.mastermindbrasil.com) também em Goiânia-GO, percebi que parte do treinamento para esse pessoal iria conter algumas pinceladas e pérolas baseadas no próprio curso e principalmente no livro "A Lei do Triunfo Para o Século 21", uma interpretação de Jamil Albuquerque, Editora Napoleon Hill. Recomendo o curso em si e a leitura do livro.
O documento discute a Lei da Atração, que afirma que pensamentos positivos podem atrair resultados positivos em nossa vida, como dinheiro, relacionamentos e sucesso. Ele explica como usar ferramentas como quadros de visão para transformar pensamentos negativos em positivos e atrair o que você deseja.
O desafio mental de 10 dias sucesso newsSucesso News
O desafio mental de 10 dias fará com que você vença o medo, os problemas que te prendem na rotina e as indulgências da sua vida. Assim, os benefícios seguem por toda a vida!
Como elaborar um plano de metas (jim rohn)David Menezes
Este documento fornece instruções para estabelecer metas de longo prazo através de um plano de metas bem definido. Ele incentiva o leitor a listar objetivos em diferentes prazos de tempo e fazer perguntas para garantir que as metas sejam moralmente corretas e aproximem o leitor de seus objetivos de longo prazo e desejos básicos de felicidade, saúde, prosperidade e relacionamentos. O documento também discute quatro grandes motivadores para alcançar metas: reconhecimento, sensação de vitória, família e
O documento discute 9 passos para o sucesso na carreira e na vida. O primeiro passo é fazer tudo com energia e empenho. O segundo é afastar-se do negativismo e cultivar pensamentos positivos. O terceiro é acreditar no seu potencial e transmitir entusiasmo.
O documento discute o humor no ambiente de trabalho, definindo humor e analisando os efeitos do bom e mau humor. O bom humor aumenta a produtividade, união e diminui o estresse, enquanto o mau humor contamina os outros e torna o ambiente mais pesado. É importante controlar a irritabilidade e se alimentar de forma saudável para manter o bom humor.
100 maneiras de motivar sua equipe parte 1Wende Mendes
Este documento fornece 100 maneiras de motivar as pessoas no trabalho. Algumas dicas incluem ensinar autodisciplina, ouvir atentamente os funcionários, dar feedback frequentemente, obter boas ideias da equipe, e liderar na linha de frente como um exemplo para os outros. O objetivo geral é manter os funcionários animados, produtivos e focados nas tarefas certas.
Você vai aprender...
- Como usar a Positividade para colher mais resultados
- Algumas dicas de como vencer suas crenças limitantes
- Como encontrar a transformação da sua vida através da sua própria atitude e sua comunicação
- Como criar um simples checklist das suas metas, definindo qual caminho você quer seguir em sua vida
O documento discute a importância do foco para o sucesso, fornecendo definições de foco, exemplos de especialistas sobre como manter o foco nos objetivos, e estratégias para melhorar a performance no trabalho e na vida definindo prioridades e ajustando o foco nas ações mais importantes.
O documento discute a importância de definir objetivos de vida e planejamento. Ele explica que planejar é projetar um futuro diferente do passado, no qual temos controle. A falta de direção resulta na incapacidade de estabelecer metas e objetivos específicos que levam a objetivos maiores. O texto fornece exemplos históricos de pessoas que persistiram em grandes objetivos através do planejamento e uso eficiente do tempo.
Este documento fornece dicas para motivar equipes de trabalho. Ele enfatiza a importância de não desistir facilmente das pessoas, acreditar no potencial humano e formar novos líderes. Também recomenda comunicar metas de desempenho, conhecer os pontos fortes da equipe e encorajar questionamentos positivos.
Este documento discute a importância da atenção para o desempenho de líderes. Ele explica que líderes precisam de três tipos de foco: interno, no outro e externo. Um líder que falta foco em qualquer uma dessas áreas pode se tornar desorientado, cego ao mundo ao seu redor ou pego de surpresa. O documento também discute como a atenção gera rendimento máximo e habilidades fundamentais como autoconsciência e inteligência emocional.
O documento fornece conselhos sobre marketing pessoal, saúde mental e física, gestão do tempo, relacionamentos positivos e autovalorização. Recomenda investir em formação contínua, aprender com erros, planejar objetivos e divulgar as próprias qualificações de forma única.
O documento discute os benefícios de se ter uma atitude otimista na vida. Ser otimista traz felicidade e permite que as pessoas vejam além das condições ruins, pois um simples sorriso já pode mudar tudo. Os otimistas costumam ser mais queridos e admirados por sempre estarem prontos para o melhor.
O documento fornece dicas e ferramentas para alcançar o sucesso, incluindo a fórmula do sucesso, leis e princípios, dicas matadoras, técnicas de produtividade, gestão financeira e ferramentas de negociação e ancoragem. O foco é treinar habilidades para refletir, decidir e agir de forma a alcançar objetivos de forma conectada e com fé.
O documento discute energia positiva versus energia negativa e como recarregar sua energia positiva. Ele fornece exemplos de atitudes positivas e negativas e 7 perguntas para ajudar a recarregar a energia positiva. O documento também promove um programa de coaching de 7 dias para ajudar a transformar a vida das pessoas.
1) O documento fornece sete lições sobre como definir metas de forma efetiva. As lições incluem: definir metas de forma positiva, específica e ecológica; escrever as metas; entender a relevância e motivações por trás da meta; e identificar recursos disponíveis para alcançar a meta.
2) É importante definir metas de forma positiva, focando no que se quer em vez do que não se quer, para direcionar corretamente os pensamentos e ações. As metas também precisam ser específicas
O documento lista 8 motivos para não contratar um coach, como falta de propósito de vida definido, metas não definidas, crenças limitantes e valores não aplicados. Contudo, se a pessoa não se encaixar em pelo menos um desses motivos, deve considerar os benefícios de um coach para ajudar a transformar seu estado atual e alcançar seu potencial máximo.
O documento discute os aprendizados de um empreendedor serial que quebrou centenas de negócios, mas sobreviveu para contar a história. Ele apresenta dez entendimentos sobre o mindset empreendedor, incluindo a importância de um mentor, de não desistir facilmente, e de focar na execução da ideia. O texto também ressalta que o sucesso vem de dentro e de pequenas ações diárias.
Este documento contém 10 perguntas para auto-reflexão sobre como viver a vida de acordo com os próprios valores e objetivos, como "O que é pior, falhar ou não tentar?" e "Se a felicidade fosse dinheiro, qual seria o trabalho que o deixaria rico?". O autor encoraja o leitor a usar estas perguntas para mudar a perspectiva sobre si mesmo e lutar pelos seus objetivos.
Fui convidado a ministrar um treinamento para a equipe de líderes e coordenadores do Centro de Diagnósticos São Marcos (www.labsaomarcos.com.br), uma empresa bastante conceituada e inovadora de Goiânia-GO. Como eu havia acabado de terminar o curso LINCE - Liderança, Inteligência Interpessoal e Comunicação Eficaz do Instituto Master Mind (www.mastermindbrasil.com) também em Goiânia-GO, percebi que parte do treinamento para esse pessoal iria conter algumas pinceladas e pérolas baseadas no próprio curso e principalmente no livro "A Lei do Triunfo Para o Século 21", uma interpretação de Jamil Albuquerque, Editora Napoleon Hill. Recomendo o curso em si e a leitura do livro.
O documento discute a Lei da Atração, que afirma que pensamentos positivos podem atrair resultados positivos em nossa vida, como dinheiro, relacionamentos e sucesso. Ele explica como usar ferramentas como quadros de visão para transformar pensamentos negativos em positivos e atrair o que você deseja.
O desafio mental de 10 dias sucesso newsSucesso News
O desafio mental de 10 dias fará com que você vença o medo, os problemas que te prendem na rotina e as indulgências da sua vida. Assim, os benefícios seguem por toda a vida!
Como elaborar um plano de metas (jim rohn)David Menezes
Este documento fornece instruções para estabelecer metas de longo prazo através de um plano de metas bem definido. Ele incentiva o leitor a listar objetivos em diferentes prazos de tempo e fazer perguntas para garantir que as metas sejam moralmente corretas e aproximem o leitor de seus objetivos de longo prazo e desejos básicos de felicidade, saúde, prosperidade e relacionamentos. O documento também discute quatro grandes motivadores para alcançar metas: reconhecimento, sensação de vitória, família e
O documento discute 9 passos para o sucesso na carreira e na vida. O primeiro passo é fazer tudo com energia e empenho. O segundo é afastar-se do negativismo e cultivar pensamentos positivos. O terceiro é acreditar no seu potencial e transmitir entusiasmo.
O documento discute o humor no ambiente de trabalho, definindo humor e analisando os efeitos do bom e mau humor. O bom humor aumenta a produtividade, união e diminui o estresse, enquanto o mau humor contamina os outros e torna o ambiente mais pesado. É importante controlar a irritabilidade e se alimentar de forma saudável para manter o bom humor.
100 maneiras de motivar sua equipe parte 1Wende Mendes
Este documento fornece 100 maneiras de motivar as pessoas no trabalho. Algumas dicas incluem ensinar autodisciplina, ouvir atentamente os funcionários, dar feedback frequentemente, obter boas ideias da equipe, e liderar na linha de frente como um exemplo para os outros. O objetivo geral é manter os funcionários animados, produtivos e focados nas tarefas certas.
Você vai aprender...
- Como usar a Positividade para colher mais resultados
- Algumas dicas de como vencer suas crenças limitantes
- Como encontrar a transformação da sua vida através da sua própria atitude e sua comunicação
- Como criar um simples checklist das suas metas, definindo qual caminho você quer seguir em sua vida
O documento discute a importância do foco para o sucesso, fornecendo definições de foco, exemplos de especialistas sobre como manter o foco nos objetivos, e estratégias para melhorar a performance no trabalho e na vida definindo prioridades e ajustando o foco nas ações mais importantes.
O documento discute a importância de definir objetivos de vida e planejamento. Ele explica que planejar é projetar um futuro diferente do passado, no qual temos controle. A falta de direção resulta na incapacidade de estabelecer metas e objetivos específicos que levam a objetivos maiores. O texto fornece exemplos históricos de pessoas que persistiram em grandes objetivos através do planejamento e uso eficiente do tempo.
Este documento fornece dicas para motivar equipes de trabalho. Ele enfatiza a importância de não desistir facilmente das pessoas, acreditar no potencial humano e formar novos líderes. Também recomenda comunicar metas de desempenho, conhecer os pontos fortes da equipe e encorajar questionamentos positivos.
Este documento discute a importância da atenção para o desempenho de líderes. Ele explica que líderes precisam de três tipos de foco: interno, no outro e externo. Um líder que falta foco em qualquer uma dessas áreas pode se tornar desorientado, cego ao mundo ao seu redor ou pego de surpresa. O documento também discute como a atenção gera rendimento máximo e habilidades fundamentais como autoconsciência e inteligência emocional.
O documento fornece conselhos sobre marketing pessoal, saúde mental e física, gestão do tempo, relacionamentos positivos e autovalorização. Recomenda investir em formação contínua, aprender com erros, planejar objetivos e divulgar as próprias qualificações de forma única.
O documento discute os benefícios de se ter uma atitude otimista na vida. Ser otimista traz felicidade e permite que as pessoas vejam além das condições ruins, pois um simples sorriso já pode mudar tudo. Os otimistas costumam ser mais queridos e admirados por sempre estarem prontos para o melhor.
O documento fornece dicas e ferramentas para alcançar o sucesso, incluindo a fórmula do sucesso, leis e princípios, dicas matadoras, técnicas de produtividade, gestão financeira e ferramentas de negociação e ancoragem. O foco é treinar habilidades para refletir, decidir e agir de forma a alcançar objetivos de forma conectada e com fé.
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1) O documento fornece sete lições sobre como definir metas de forma efetiva. As lições incluem: definir metas de forma positiva, específica e ecológica; escrever as metas; entender a relevância e motivações por trás da meta; e identificar recursos disponíveis para alcançar a meta.
2) É importante definir metas de forma positiva, focando no que se quer em vez do que não se quer, para direcionar corretamente os pensamentos e ações. As metas também precisam ser específicas
O documento lista 8 motivos para não contratar um coach, como falta de propósito de vida definido, metas não definidas, crenças limitantes e valores não aplicados. Contudo, se a pessoa não se encaixar em pelo menos um desses motivos, deve considerar os benefícios de um coach para ajudar a transformar seu estado atual e alcançar seu potencial máximo.
Como usar a autohipnose para treinar o seu cérebro para o amorMaria Paula Alvim
Este documento discute como treinar o cérebro para alcançar os sonhos e objetivos, especificamente encontrar o amor. Ele descreve um treinamento gratuito de 3 etapas - autoconsciência, autohipnose e reprogramação mental - para mudar os pensamentos limitantes e atrair relacionamentos significativos. O treinamento é oferecido online por R$127,00 e promete resultados em até 30 dias.
[1] O documento apresenta 7 segredos das pessoas de sucesso, começando por falar sobre a importância de reconhecer prioridades e valores e estabelecer objetivos claros. [2] Em seguida, discute a necessidade de ter foco, dizendo não para possibilidades que tiram o foco e escolhendo diariamente a tarefa mais importante. [3] Por fim, explica que existem 3 etapas do foco: visão, comportamento e ação.
Realizando Um Sonhos Com Metas - Veja o que pode estar lhe impedindo de realizar seus sonhos e aprenda 8 passos necessários para você criar metas corretamente.
Luciana Fiaux - Como me animar para organizar minhas finançasTalita Volponi
O documento discute como se animar para organizar as finanças pessoais, identificando 4 motivos comuns para a falta de ânimo: 1) a percepção de que é algo complexo, 2) o otimismo de que as coisas vão se resolver sozinhas, 3) a visão de que limita a vida e 4) achar que pensar em dinheiro é coisa de pessoa gananciosa. O texto propõe um exercício em 3 partes para criar novos pensamentos motivadores: listar consequências da desorganização, desejos possíveis com organização e determinar pequ
O documento discute como melhorar a satisfação no trabalho, lidar com a insatisfação e desenvolver relacionamentos interpessoais positivos através de ouvir os outros, dar incentivo, reconhecimento e perdão.
Este documento resume os principais pontos de um treinamento sobre desenvolvimento pessoal e corporativo. Aborda temas como autoestima, crenças limitantes, programação mental positiva e objetivos de vida. O foco é ensinar técnicas para elevar a autoconfiança, mudar padrões mentais e traçar metas significativas.
7 hábitos para sua motivação pessoal e profissional que farão você atingir se...tiagosimoes123
Este documento descreve 7 hábitos para melhorar a motivação pessoal e profissional, incluindo definir objetivos claros, cultivar amizades com pessoas de sucesso, e cuidar da saúde física e mental.
1) O documento discute como transformar sonhos em realidade através do poder dos pensamentos e das atitudes. 2) Explica que o sucesso e o fracasso dependem das mensagens que a mente produz e como lida com elas. 3) Fornece estratégias como definir objetivos claros, estabelecer metas e nunca desistir para realizar sonhos.
Relatorio sistema ganhar-na-loteria - Livro GRÁTIS: "Relatório Sistema Ganhar...Gaps Nl
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Este documento fornece 10 passos para aprender a voar como empreendedor. Os pontos principais abordados são: 1) Enxergar o ser humano e o empreendedorismo como uma busca por liberdade; 2) Apresentar o propósito do negócio antes do que e como ele faz; 3) Validar ideias com outros para torná-las realidade; 4) Buscar tornar o mundo um lugar melhor com o negócio.
O documento fornece instruções para identificar o propósito de vida através de três etapas: 1) Avaliar seus talentos e habilidades; 2) Fazer perguntas de auto-reflexão; 3) Combinar seus talentos com o que mais gosta de fazer para definir seu propósito. O propósito dará sentido à vida e ajudará a traçar metas coerentes com seus valores fundamentais.
Palestra GRÁTIS: O Poder do Foco + Curso O Poder do Foco do Paulo Vieira | Vi...vinicius-tadeu
O documento discute a importância do foco para ter uma vida equilibrada e plena. Ele apresenta três tipos de foco - visionário, comportamental e consistente - e sugere exercícios para identificar onde a pessoa foca atualmente e quais são os pilares da vida que precisam ser equilibrados, como espiritual, social e financeiro. O documento também lista distrações comuns e como eliminá-las para melhorar o foco.
Anthony Robbins é um autor e palestrante motivacional americano conhecido por popularizar a Programação Neuro-Linguística. Seus livros fornecem estratégias para despertar o potencial interior de cada pessoa através do controle emocional, físico, de relacionamentos, finanças e tempo. Robbins definiu seis passos para a mudança: decidir o objetivo, usar uma alavanca motivacional, interromper padrões limitadores, criar novas alternativas, condicionar o novo hábito e experimentar mudanças.
5 passos para encontrar um trabalho gratificanteAlex e Bea
O documento fornece 5 passos para encontrar um trabalho gratificante: 1) Entender que se sentir confuso sobre a carreira é normal; 2) Conhecer-se melhor para definir preferências; 3) Demorar o tempo necessário para escolher o rumo certo; 4) Experimentar diferentes áreas para descobrir o que gosta e não gosta; 5) Ter confiança nas próprias capacidades para perseguir o trabalho ideal.
O documento fornece estratégias para alcançar o sucesso, discutindo 10 segredos como autodisciplina, consciência, motivação, força de vontade, hábitos, desafios, produtividade, procrastinação, perseverança e crenças. Dois personagens, Sofia e Jorge, são usados para ilustrar a aplicação prática desses princípios na vida real. O autor enfatiza que o desenvolvimento da autodisciplina requer compreender os bloqueios mentais por trás da relutância em agir, e não simples
O documento fornece 5 dicas para desenvolver uma mentalidade focada no futuro: 1) atualizar continuamente seu conhecimento, 2) adotar uma postura de ganhar vantagem sobre os outros, 3) desenvolver um sistema pessoal de previsão do futuro analisando padrões de vida passados, 4) mergulhar em informações sobre o futuro, e 5) concentrar-se nos aspectos positivos do seu mundo.
Este documento discute fatores que levam ao sucesso como preparação, atitude positiva, comunicação efetiva, estabelecimento de metas e visão de longo prazo. Também enfatiza a importância de acreditar em si mesmo, encarar problemas como oportunidades e estar sempre aprendendo.
Semelhante a 3 fatores para conquistar e realizar os seus objetivos (20)
20. TERCEIRO FATOR
O cérebro vai te ajudar ...
... para ser Bom ou
... para ser Ruim!
21. TERCEIRO FATOR
Se você acha que não vai
passar, você está certo!
Re-signifique para algo
positivo.
22. TERCEIRO FATOR
Desafio dos 21 dias
Primeira semana: OK
Segunda semana: + ou –
Terceira semana:
DESISTE!
23. TERCEIRO FATOR
Serve para casamento,
finanças, dirigir, emagrecer,
engordar, trabalho,
negócios, ter mais amigos e
pra saúde!
Serve para tudo ...
24. TERCEIRO FATOR
Eu usei para:
Auto estima
Carreira
Finanças
Casamento
Saúde!!!
25. TERCEIRO FATOR -
SAÚDE
FOTOGRAFIA
O SEU PORQUE
RE-SIGNIFICAÇÃO