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dentro dela.
Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a 
cooperação visando o benefício mútuo.
Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a 
cooperação visando o benefício mútuo.
2.2. PLATAFORMA 
! 
Privilegie plataformas de uso intuitivo, tendo em vista o objetivo e perfil 
dos membros da comunidade. 
Não deixe de investir na qualidade estética. 
Faça pesquisas e abra conversas públicas para sondar a satisfação, 
colher sugestões de melhorias. Interaja. 
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One to many é diferente de many to many. É preciso sair do um a um (emails, 
por ex) e possibilitar/fomentar interação constante das pessoas (caixa de 
comentários, fórum, grupo). Assim a peteca nunca cai.
3.1. relações de confiança: diálogo 
Como se cultiva relações de confiança? Como se encoraja amigos a 
voltarem em sua casa? 
Faça tudo de maneira tão pública quanto possível, ou de modo que 
não fosse um problema caso fosse público. 
Ou apenas tenha bom-senso e ofereça generosidade, além do esperado. 
Se coloque no lugar do outro e seja atencioso.
3.2. checklist do diálogo 
Abrir questões, com curiosidade. 
Estabelecer relações. 
Compartilhar ideias. 
Questionar e aprender. 
Visão macro: ver as relações entre parte e todo, costurar, articular. 
Revelar pluralidade de ideias.
Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a 
cooperação visando o benefício mútuo.
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cooperação visando o benefício mútuo.
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cooperação visando o benefício mútuo.
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cooperação visando o benefício mútuo.
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cooperação visando o benefício mútuo.
Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a 
cooperação visando o benefício mútuo.
então, para começar: 
1. Por que sua comunidade existiria? Qual seu propósito? 
2. Qual seria o benefício oferecido às pessoas? 
3. Quem seriam as pessoas que gostariam/deveriam participar? 
4. Em qual ou quais plataformas sua comunidade estaria presente? 
5. O que tornaria sua comunidade única em relação a outras similares? 
6. Por fim, qual seria o nome?
cultivo
1. regras gerais 
Aprenda a conduzir de maneira saudável, orgânica. 
Siga firme: constância e paciência.
2. estratégia de cultivo 
1. Tenha o propósito sempre em mente 
2. Tenha um caseiro/caseiros 
3. Estimule relacionamentos entre as pessoas, crie efervescência 
4. Produza conteúdo único, de valor – para as pessoas, não para você ou seu negócio 
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8. Tenha visão ampla e paciência 
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cooperação visando o benefício mútuo.
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Muito além do encontro | #3 comunidade

  • 1.
  • 2. O Cinese é uma plataforma de aprendizagem colaborativa que facilita encontros inspiradores entre pessoas que querem ensinar e aprender.
  • 3. FEITO De para porPESSOAS
  • 4. + + + 24 8200 11700 330 Meses Usuários Likes Followers + + + 9 700 4300 1600 Estados Encontros Participantes Horas *de aprendizagem
  • 5. #1 Construir a Própria Formação #2 Valorizar o Processo de Troca #3 Expandir e Potencializar Redes
  • 6. Criar um perfil descobrir Descubra coisas novas: Vá na seção Descubra e procure um encontro bacana. Maria Joaquina 22 anos Ilustradora Encontro: Fotografia para iniciantes Revelar interagir Compartilhe conhecimento: Vá na seção Revele e promova um encontro para compartilhar o que sabe. Encontro: Desenho em nanquim Faça parte da comunidade. interaja, qualifique as pessoas e comece outra vez.
  • 8. $ Inteligência coletiva ! + Articulação de redes ! = novos espaços de ! conhecimento diálogo interação ! Insights Visões Sugestões Disseminação de conhecimento Cultivo de conexões autênticas Engajamento Ressignificação de processos
  • 9. muito além do encontro
  • 10.
  • 11. o que é uma comunidade? ! ! Natural, quase como algo espontâneo. Ligada a circunstâncias em comum (bairro, religião, partido, empresa, time, família). Deliberada, por um indivíduo ou pequeno grupo. ! "Um grupo necessita apenas duas coisas para se tornar uma tribo: interesse compartilhado e um modo de comunicação.” Seth Godin, Tribes
  • 12. brotou a partir do encontro e aí?
  • 14. pra que construir comunidade? Se você trabalha com pessoas, sem uma comunidade, você e seu negócio morrem lentamente. ! Interesse compartilhado, necessidade genuína: não é só seu, é de muita gente. ! Do contrário, há muito esforço para fazer coisas pequenas e para seguir vivo.
  • 15. motivação ampla notoriedade constância abertura interação comunidade
  • 16. capital social Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.
  • 17. 1. notoriedade Onde o organizador está construindo notoriedade para além dos encontros? Escolha de assuntos alvo para direcionar e aprofundar: do que eu falo? Com que especificidade e recorte? Como me posicionar nisso? ! ! Meios possíveis: uso preciso dos meios de comunicação, veículos de mídia, produção de conteúdo próprio. Aumento do poder de atração e chamamento da comunidade, unindo falar (o que mostro nos canais de comunicação) + fazer (o que efetivamente executo, como encontros e próprio cultivo de comunidade).
  • 18. 2. constância ! Onde e como alimento meu assunto e mantenho a chama acesa? Quais são os canais pra seguir falando com as pessoas? Qual é o canal principal, a base de todas as conversas? A chama não pode apagar. Tem que ser constantemente alimentada, com qualidade e frequência: online e offline.
  • 19. 2.1. conteúdo ! Escolha produzir usando um caminho no qual tenha mais habilidade em se expressar – texto, fotos ou vídeo. Produza conteúdo reforçando aspectos positivos e aprendizados da comunidade. A narrativa da comunidade é fundamental para se criar um senso de pertencimento. Fale sobre a própria comunidade e as pessoas que fazem parte e se destacam dentro dela.
  • 20. Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.
  • 21. Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.
  • 22. 2.2. PLATAFORMA ! Privilegie plataformas de uso intuitivo, tendo em vista o objetivo e perfil dos membros da comunidade. Não deixe de investir na qualidade estética. Faça pesquisas e abra conversas públicas para sondar a satisfação, colher sugestões de melhorias. Interaja. !
  • 23. 3. abertura e interação ! Qual o nível de contato e conexão? ! Existe canal aberto de comunicação? ! One to many é diferente de many to many. É preciso sair do um a um (emails, por ex) e possibilitar/fomentar interação constante das pessoas (caixa de comentários, fórum, grupo). Assim a peteca nunca cai.
  • 24. 3.1. relações de confiança: diálogo Como se cultiva relações de confiança? Como se encoraja amigos a voltarem em sua casa? Faça tudo de maneira tão pública quanto possível, ou de modo que não fosse um problema caso fosse público. Ou apenas tenha bom-senso e ofereça generosidade, além do esperado. Se coloque no lugar do outro e seja atencioso.
  • 25. 3.2. checklist do diálogo Abrir questões, com curiosidade. Estabelecer relações. Compartilhar ideias. Questionar e aprender. Visão macro: ver as relações entre parte e todo, costurar, articular. Revelar pluralidade de ideias.
  • 26. Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.
  • 27. Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.
  • 28. Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.
  • 29. Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.
  • 30. Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.
  • 31. Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.
  • 32. então, para começar: 1. Por que sua comunidade existiria? Qual seu propósito? 2. Qual seria o benefício oferecido às pessoas? 3. Quem seriam as pessoas que gostariam/deveriam participar? 4. Em qual ou quais plataformas sua comunidade estaria presente? 5. O que tornaria sua comunidade única em relação a outras similares? 6. Por fim, qual seria o nome?
  • 34. 1. regras gerais Aprenda a conduzir de maneira saudável, orgânica. Siga firme: constância e paciência.
  • 35. 2. estratégia de cultivo 1. Tenha o propósito sempre em mente 2. Tenha um caseiro/caseiros 3. Estimule relacionamentos entre as pessoas, crie efervescência 4. Produza conteúdo único, de valor – para as pessoas, não para você ou seu negócio 5. Respire, não alimente os trolls 6. Balanço de on e offline: encontros 7. Constância é crucial 8. Tenha visão ampla e paciência !
  • 37. Laços de reciprocidade e confiança: facilitam e encorajam a cooperação visando o benefício mútuo.