A Empresa Como Parte
da Sociedade
?
Qual é o papel das
empresas na nossa
sociedade ?
Introdução
Introdução
Problemas: (...)
Equilíbrio Empresa X Sociedade X Ambiente
 A empresa tem liberdade para trabalhar DESDE
que esta contribua com a sociedade
O abuso por parte das empresas
Maior exigência por parte da sociedade
Maior rigidez legal e econômica
por parte do governo
Criando uma contribuição para a sociedade
Equilíbrio Empresa X Sociedade X Ambiente
NOVO CONTRATO
INSUMOS SOCIAIS SAÍDAS
-AR e ÁGUA -POLUIÇÃO
-COMPOSIÇÃO DA MÃO-DE-OBRA -ACIDENTES/DOENÇAS
-QUALIDADE DA MÃO-DE-OBRA -DISCRIMINAÇÃO/POBREZA
VELHO CONTRATO
INSUMOS ECONÔMICOS SAÍDAS
-CAPITAL -BENS &
SERVIÇOS
-MATÉRIA-PRIMA -SALÁRIO E
RENDA
-RECURSOS HUMANOS -JUROS E
DIVIDENDOS
Contrato entre as organizações e a sociedade
Equilíbrio Empresa X Sociedade X Ambiente
AS ORGANIZAÇÕES DEIXAM DE SER
UMA INSTITUIÇÃO MERAMENTE
ECONÔMICA, ATINGINDO UM
CONCEITO MAIS AMPLO DE
INSTITUIÇÃO POLÍTICO-SOCIAL
Empresa como instuição político-social
Conceito Econômico
MAXIMIZAÇÃO DOS LUCROS
DIMINUIÇÃO DOS CUSTOS
NOVO CONCEITO AMPLIA AS OPÇÕES
DE BUSCA DE MELHORES
RESULTADOS
 Cumprimento Legal (punições e
incentivos)
 Imagem da empresa perante a
sociedade (marketing)
 Motivação dos funcionários
 Possibilidade de desenvolver
produtos melhores e de valor
agregado
Empresa como instuição político-social
Empresa como instuição político-social
A empresa como instituição econômica
EMPRESA
Preço e qualidade
do produto
Uso de recursos
(incluindo uso de capital)
Escolha de
empregados
Quantidade
produzida
Empresa como instuição político-social
A empresa como instituição sociopolítica
Mudanças nos
valores e
ideologias
sociais
EMPRESA
Crescimento da
importância das
comunicações e
do papel
desempenhado
pelos meios de
comunicação
Ambiente
Internacional
Fortalecimento
dos sindicatos e
associações de
classe
Aumento da
influência de grupos
sociais externos a
organização
Mudança da
atitude da
sociedade em
relação ao papel
desempenhado
pelas empresas
Intervenção
crescente da
atuação do
Estado na
economia
Elevação do padrão
ético a ser
desempenhado pelas
organizações
?
Qual é o papel das
empresa como
instituição sócio-
política ?
Empresa como instuição político-social
AMBIENTAL
DS
Exemplo – 3M
 ISO 14000
 Projetos de parceria – Prevenir
 Lei 9795 – Educação Ambiental
Redução do consumo de materiais
Redução do consumo de energia
Redução das emissões (sólidas, líquidas e gasosas)
Aumento da reciclagem
Maximização de recursos renováveis
Aumento da durabilidade dos produtos
Exemplo – 3M
Redução do consumo de materiais
AMBIENTAL
DS
 Na concepção do produto
Computadores e aparelhos celulares: menores,
mais rápidos, menor consumo de energia
Baterias: menores, mais duráveis e mais leves
 No processo de fabricação
Minimização de perdas industriais
Exemplo – 3M
Redução do consumo de energia
AMBIENTAL
DS
 Usada durante a produção
 Usada durante o ciclo de vida do produto
 Usada na construção civil
 Usada no transporte
Exemplo – 3M
Redução das emissões (sólidas,
líquidas e gasosas)AMBIENTAL
DS
 Recuperação de Solventes
 Reformulação: substituição de solventes por solventless
ou base água, utilização da microrreplicação
 Redução de lixo para os aterros (Classe III: negociação
com os Municípios, Classe II: R$ 55,00 a 150,00/ton,
Classe I: R$180,00 a 600,00/ton, co-processamento:
R$180,00 a 600,00/ton e incineração: R$ 500,00 a
1500,00) e outros custos (transporte, seguros, etc.)
Exemplo – 3M
Aumento da reciclagem
AMBIENTAL
DS
 Parcerias com outras empresas para o
reaproveitamento dos resíduos gerados pela 3M:
Perdas de fitas de PVC possuem aproveitamento
total para a fabricação de solados para sapatos
Exemplo – 3M
Maximização de recursos renováveis
AMBIENTAL
DS
 Utilização de Energia Solar
 Arquitetura: desenho ecológico de prédios
Exemplo – 3M
Aumento da durabilidade dos produtos
AMBIENTAL
DS
Contruções e materiais mais robustos (porém
mais caros)
O consumidor não reconhece como vantagem e
a recuperação requer fonte constante de
abastecimento
Exemplo – 3M
SOCIAL
DS
Envolvimento comunitário: trabalho voluntário e
educação ambeintal nas escolas
Desenvolvimento e formação dos funcionários
Direitos dos funcionário
Relação com os fornecedores
Direitos dos Grupos de Interesse
SA 8000
Exemplo – 3M
SA 8000
Objetivo: Atender às necessidades dos
consumidores que se preocupam com
a forma como os produtos são
fabricados
SOCIAL
DS
 Relativo aos direitos do trabalhador
 Define conjunto de standards auditáveis
 Processo independente de auditoria
 Segue modelo ISO 9000 – ISO 14000
 Coordenada pelo CEPAA (The Council on
Economic Priorities Accreditation Agency)
Exemplo – 3M
SA 8000 – Aspectos Envolvidos
SOCIAL
DS
 Trabalho Infantil
 Trabalho forçado
 Segurança e Saúde no trabalho
 Liberdade de associação e direitos coletivos
 Discriminação (sexual, raça, política,
nacionalidade,...)
 Práticas disciplinares
 Carga horária de trabalho

[Segmedtrab] empresa como parte da sociedade a empresa como parte da sociedade (1)

  • 1.
    A Empresa ComoParte da Sociedade
  • 2.
    ? Qual é opapel das empresas na nossa sociedade ? Introdução
  • 3.
  • 4.
    Equilíbrio Empresa XSociedade X Ambiente  A empresa tem liberdade para trabalhar DESDE que esta contribua com a sociedade O abuso por parte das empresas Maior exigência por parte da sociedade Maior rigidez legal e econômica por parte do governo Criando uma contribuição para a sociedade
  • 5.
    Equilíbrio Empresa XSociedade X Ambiente NOVO CONTRATO INSUMOS SOCIAIS SAÍDAS -AR e ÁGUA -POLUIÇÃO -COMPOSIÇÃO DA MÃO-DE-OBRA -ACIDENTES/DOENÇAS -QUALIDADE DA MÃO-DE-OBRA -DISCRIMINAÇÃO/POBREZA VELHO CONTRATO INSUMOS ECONÔMICOS SAÍDAS -CAPITAL -BENS & SERVIÇOS -MATÉRIA-PRIMA -SALÁRIO E RENDA -RECURSOS HUMANOS -JUROS E DIVIDENDOS Contrato entre as organizações e a sociedade
  • 6.
    Equilíbrio Empresa XSociedade X Ambiente AS ORGANIZAÇÕES DEIXAM DE SER UMA INSTITUIÇÃO MERAMENTE ECONÔMICA, ATINGINDO UM CONCEITO MAIS AMPLO DE INSTITUIÇÃO POLÍTICO-SOCIAL
  • 7.
    Empresa como instuiçãopolítico-social Conceito Econômico MAXIMIZAÇÃO DOS LUCROS DIMINUIÇÃO DOS CUSTOS
  • 8.
    NOVO CONCEITO AMPLIAAS OPÇÕES DE BUSCA DE MELHORES RESULTADOS  Cumprimento Legal (punições e incentivos)  Imagem da empresa perante a sociedade (marketing)  Motivação dos funcionários  Possibilidade de desenvolver produtos melhores e de valor agregado Empresa como instuição político-social
  • 9.
    Empresa como instuiçãopolítico-social A empresa como instituição econômica EMPRESA Preço e qualidade do produto Uso de recursos (incluindo uso de capital) Escolha de empregados Quantidade produzida
  • 10.
    Empresa como instuiçãopolítico-social A empresa como instituição sociopolítica Mudanças nos valores e ideologias sociais EMPRESA Crescimento da importância das comunicações e do papel desempenhado pelos meios de comunicação Ambiente Internacional Fortalecimento dos sindicatos e associações de classe Aumento da influência de grupos sociais externos a organização Mudança da atitude da sociedade em relação ao papel desempenhado pelas empresas Intervenção crescente da atuação do Estado na economia Elevação do padrão ético a ser desempenhado pelas organizações
  • 11.
    ? Qual é opapel das empresa como instituição sócio- política ? Empresa como instuição político-social
  • 12.
    AMBIENTAL DS Exemplo – 3M ISO 14000  Projetos de parceria – Prevenir  Lei 9795 – Educação Ambiental Redução do consumo de materiais Redução do consumo de energia Redução das emissões (sólidas, líquidas e gasosas) Aumento da reciclagem Maximização de recursos renováveis Aumento da durabilidade dos produtos
  • 13.
    Exemplo – 3M Reduçãodo consumo de materiais AMBIENTAL DS  Na concepção do produto Computadores e aparelhos celulares: menores, mais rápidos, menor consumo de energia Baterias: menores, mais duráveis e mais leves  No processo de fabricação Minimização de perdas industriais
  • 14.
    Exemplo – 3M Reduçãodo consumo de energia AMBIENTAL DS  Usada durante a produção  Usada durante o ciclo de vida do produto  Usada na construção civil  Usada no transporte
  • 15.
    Exemplo – 3M Reduçãodas emissões (sólidas, líquidas e gasosas)AMBIENTAL DS  Recuperação de Solventes  Reformulação: substituição de solventes por solventless ou base água, utilização da microrreplicação  Redução de lixo para os aterros (Classe III: negociação com os Municípios, Classe II: R$ 55,00 a 150,00/ton, Classe I: R$180,00 a 600,00/ton, co-processamento: R$180,00 a 600,00/ton e incineração: R$ 500,00 a 1500,00) e outros custos (transporte, seguros, etc.)
  • 16.
    Exemplo – 3M Aumentoda reciclagem AMBIENTAL DS  Parcerias com outras empresas para o reaproveitamento dos resíduos gerados pela 3M: Perdas de fitas de PVC possuem aproveitamento total para a fabricação de solados para sapatos
  • 17.
    Exemplo – 3M Maximizaçãode recursos renováveis AMBIENTAL DS  Utilização de Energia Solar  Arquitetura: desenho ecológico de prédios
  • 18.
    Exemplo – 3M Aumentoda durabilidade dos produtos AMBIENTAL DS Contruções e materiais mais robustos (porém mais caros) O consumidor não reconhece como vantagem e a recuperação requer fonte constante de abastecimento
  • 19.
    Exemplo – 3M SOCIAL DS Envolvimentocomunitário: trabalho voluntário e educação ambeintal nas escolas Desenvolvimento e formação dos funcionários Direitos dos funcionário Relação com os fornecedores Direitos dos Grupos de Interesse SA 8000
  • 20.
    Exemplo – 3M SA8000 Objetivo: Atender às necessidades dos consumidores que se preocupam com a forma como os produtos são fabricados SOCIAL DS  Relativo aos direitos do trabalhador  Define conjunto de standards auditáveis  Processo independente de auditoria  Segue modelo ISO 9000 – ISO 14000  Coordenada pelo CEPAA (The Council on Economic Priorities Accreditation Agency)
  • 21.
    Exemplo – 3M SA8000 – Aspectos Envolvidos SOCIAL DS  Trabalho Infantil  Trabalho forçado  Segurança e Saúde no trabalho  Liberdade de associação e direitos coletivos  Discriminação (sexual, raça, política, nacionalidade,...)  Práticas disciplinares  Carga horária de trabalho