FORMAÇÃO CFD | Protocolo e Ética, Fundação Lar de São José, Torres Vedras, 2 Dezembro 2013. A consolidação da Imagem e da Cultura de uma Organização é um processo moroso, para o qual contribuem todas as Pessoas que dela fazem parte. Para que a Organização seja reconhecida por elevados standards de qualidade, eficácia e eficiência, é necessário que todos os Colaboradores/as conheçam o Protocolo institucional e percebam qual o seu papel e contributo em prol da construção dessa identidade corporativa.
Apresentação complementar a respeito da minha presença acadêmica, trabalhos em grupos, missão de vida, linha do tempo referente as instituições de ensino e certificados recebidos. Venha me conhecer melhor através do meu perfil no LinkedIn!
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Ola (Nome do seu Amigo)!
Eu gostaria de lhe convidar para conhecer o Comunidade Multiplica 10.
Trata-se de um sistema lucrativo!. É isso mesmo! Eu tambem nunca imaginei que poderia ganhar dinheiro na internet tão rápido, mas agora que conheci o Comunidade Multiplica 10, cadastrei e ja estou ganhando, resolvi indicar para que você tambem possa ganhar.
O cadastro é rápidinho, espero que você aceite meu convite!
Ah! E tem mais! Você pode indicar ao seus amigos também!!
Você ganha a cada amigo que indicar!
Mas para cadastrar, use este link: http://multiplica10.com.br/20/?ind=20
Informações e estrutura de Responsabilidade Social Empresarial e Empreendedorismo Social.
Palestra para a Semana de Administração da faculdade REGES, em Ribeirão Preto.
Youth alcohol prevention multi annual initiative mocktails dianova portugalDianova
A school and community based health promotion community that care strategic multi-annual initiative held from 2009 to 2017 in Torres Vedras municipality, Lisbon district, Portugal, focused on raising awareness among young adults on the effects and risks oh alcohol abuse like low academic performance, school drop out, violence and delinquency, and road crashes injuries or deaths, becoming a United Nations Prevention Best Practice in 2012.
A Comunidade Terapêutica Quinta das Lapas é uma unidade residencial, profissional e especializada em tratamentos individualizados de curta e de longa duração das toxicodependências e alcoolismo, licenciada e protocolada pelo SICAD, Ministério da Saúde, registada na Entidade Reguladora de Saúde e certificada em Gestão da Qualidade ISO 9001:2008.
A abordagem terapêutica que oferecemos aos nossos Clientes está orientada à melhoria integral da sua qualidade de vida.
Na auditoria de Renovação da Certificação de 2013 (para o período de 2014-2017) a CTQL manteve os 100% a nível da Satisfação Geral dos Clientes e 100% da Recomendação do Serviço.
Consulte-nos em http://dianova.pt
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A school and community based health promotion community that care strategic multi-annual initiative held from 2009 to 2017 in Torres Vedras municipality, Lisbon district, Portugal, focused on raising awareness among young adults on the effects and risks oh alcohol abuse like low academic performance, school drop out, violence and delinquency, and road crashes injuries or deaths, becoming a United Nations Prevention Best Practice in 2012.
A Comunidade Terapêutica Quinta das Lapas é uma unidade residencial, profissional e especializada em tratamentos individualizados de curta e de longa duração das toxicodependências e alcoolismo, licenciada e protocolada pelo SICAD, Ministério da Saúde, registada na Entidade Reguladora de Saúde e certificada em Gestão da Qualidade ISO 9001:2008.
A abordagem terapêutica que oferecemos aos nossos Clientes está orientada à melhoria integral da sua qualidade de vida.
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Dianova Portugal - Brochura Institucional 2018Dianova
Na nossa Responsabilidade Social assumimos o compromisso em contribuir para o desenvolvimento social e económico
sustentado, assente numa abordagem cooperativa e inclusiva
multi-stakeholders, com o objectivo de melhorar a qualidade de
vida das Pessoas e Organizações que beneficiam dos nossos
distintos programas de educação para a saúde, tratamento das
dependências, desenvolvimento comunitário, inclusão
social e formação e capacitação.
Dedicated to “Mental Healthcare: Benefits of Addiction Treatment for Individuals, Communities and Governments”, Dianova’s corporate external EXIT® Magazine 2018 is now available for readers online. “Offering treatments based on the scientific evidence is now helping millions of affected individuals to regain control over their lives.”
The Declaration of Mallorca has been adopted the 3rd of December 2016 in the city of Palma de Mallorca, Spain, within the celebration of the 5th Institute of the World Federation of Therapeutic Communities (WFTC), organized by Projecte Home Balears and the Asociación Proyecto Hombre. More than 150 experts in addiction and Therapeutic Communities from 26 countries have participated.
The Declaration of Mallorca is based on a group of actions, recommendations and agreements in terms of primary care, treatment, recovery and social re-integration of drug-dependent population, include drug prevention, with the goal of implementing them over the following ten years, until 2026.
The Declaration of Mallorca recognizes the Therapeutic Community as one of the most effective approaches for the rehabilitation and recovery of addicted people and their families worldwide.
The recognized and globally accepted United Nations' lnternational Standards for the Treatment of Drug Use Disorders2 recommend comprehensive and balanced approaches to drug demand reduction, suggesting evidence-based and human rights interventions, such as outreach programs and outpatient and residential treatments. Therapeutic Communities are one of the most common and widely available approaches.
Therapeutic Communities are based on a model of learning communities where the objective, from a biopsychosocial approach, is not only abstinence, but, through a process of continuous and multidimensional change, transiting to a better functionality and quality of life in various leveis such as physical and mental health, housing, employment, social participation or caring for their environment. They also prevent the intergenerational transmission of addictive behaviors.
Listen First Global Outreach CND UNODC 2018Dianova
To be effective, drug prevention efforts should bring together the maximum number of participants possible. In line with this, the Dianova network has joined efforts to participate in this campaign in 14 countries (Europe, Americas, Africa and Asia) adapting the campaign to their different socio-political environments.
The Goal of the #ListenFirst by Dianova campaign was to raise awareness about listening to children and young people as the first step to help them grow up healthy and safe.
This effort is aimed at parents, teachers, policy makers, health and prevention workers, highlighting how to recognize and prevent, high-risk behaviours and substance abuse.
The central message of the campaign is "Listen to children and young people with empathy and care can help prevent risk behaviours and drug use".
Dianova Listen First International Campaign CND UNODC 2018Dianova
15/03: Special Event organized by Government of Norway and UNODC. “The new Standards, the materials of the Listen First campaign, the UNODC programme on families”. Speaking presentation on the results of the #ListenFirst drug addiction prevention campaign implemented by Dianova in 14 countries of Europe, Americas, Africa and Asia.
Listen First campaign by Dianova International Network: Relevance of prevention work, international cooperation & alignment with Sustainable Development Goals.
Special Event Therapeutic Communities CND UNODC 2018Dianova
13/03: Special Side Event on therapeutic communities organized by UNODC. “Shedding Ligth on the Science of Therapeutic Communities”. Dianova and EFTC as co-sponsors.
12/03: Side Event organized by San Patrignano. “40 years of drugs, drug addiction and recovery: an assessment of the drug situation and its evolution since 1978”. Speaking presentation on Dianova International global outcomes and addiction treatment results (Portugal, Italy, Spain and Chile) and co-sponsor.
Dianova Listen First Brief Intervention Prevention CND UNODC 2018Dianova
PREVENTION Dianova International Network joined the efforts of UNODC and WHO Listen First campaign, implementing in 2017 its customized version in 14 countries of Europe, Africa, Asia and Americas, reaching out more than 1,3 million people.
Dianova network global outcomes and addiction treatment results particularly focused on Portugal, Italy, Spain and Chile programmes, presentation held at the 61st CND UNODC Side Event 12 march 2018
Dianova Listen First Campaign CND UNODC 2018Dianova
PREVENTION Dianova International Network joined the efforts of UNODC and WHO Listen First campaign, implementing in 2017 its customized version in 14 countries of Europe, Africa, Asia and Americas, reaching out more than 1,3 million people.
Livro Comunicacao OSC Conhecimento ReconhecimentoDianova
Livro Comunicação e Organizações da Sociedade Civil: conhecimento e reconhecimento.
Projecto de investigação "Conhecimento (e reconhecimento) sobre as ONGD em Portugal: necessidades ao nível da comunicação" 2017, em que a Dianova foi um dos estudos de caso.
Realizado pela Escola Superior de Comunicação Social – Instituto Politécnico de Lisboa.
Estatuto da Comunicação nas OSC em PortugalDianova
"O Estatuto da “Comunicação” nas OSC em Portugal: um primeiro retrato" apresentado no 40º Congresso Intercom.
Projecto de investigação "Conhecimento (e reconhecimento) sobre as ONGD em Portugal: necessidades ao nível da comunicação" 2017
Realizado pela Escola Superior de Comunicação Social – Instituto Politécnico de Lisboa.
Title: “Benefits of Quality in Addiction Treatment Program”, presented at the 27th World Conference IFNGO, 6-8 november 2017, Macau, China
Synopsis: Pioneer in the field of health and social reintegration in Portugal, Dianova Portugal is since 2005 certified in the area of addiction treatment and rehabilitation under ISO 9001.
Resulting from its Quality Management System, there has been an increase in efficiency and service effectiveness over these past twelve years. Among these benefits, there is a better and faster appropriation of the internal procedures; a greater motivation and commitment of the team of professionals and staff; enhancement of recognition by the health authorities, the scientific community (a scientific follow-up study has been carried out in 2013 for a five years period focused on the social reintegration trajectories of users who completed the program until 2009, one of the most recent at the international level) and society in general; and a continuous improvement that has reflections on user satisfaction, having achieve and maintained in the past five years 100% of Client Satisfaction and Service Recommendation.
Listen First Global Outcomes EFTC Dublin 2017Dianova
Dianova International Network social awareness campaign in association with United Nations UNODC "Listen First", launched the 26th June 2017 to celebrate the International Day Against Drug Abuse. It also shows a best practice on prevention and health education throughout the relevance of Advocacy work, international cooperation & alignment with Sustainable Development Goals!
#Mocktails Iniciativa anual de Promoção de Saúde visando aumentar a percepção social do risco associado ao consumo abusivo de álcool e seus efeitos nefastos: aumento deficit atenção, diminuição coordenação motora, drop out escolar, aumento acidentes rodoviários, entre outros. Desenvolvida pela Dianova em colaboração com mais de 35 Parceiros anualmente desde 2009, em 2017 impactou directamente 5.404 Pessoas e ao longo destas 9 edições / anos um total de 40.063 Adolescentes, Jovens-adultos e Adultos na cidade de Torres Vedras.
UNODC - United Nations Office on Drugs and Crime 60th CND Session, 12-17 March, Vienna
We are pleased to share that Dianova Portugal has been a speaker at the Side Event, the 16th march at 2.20-3:10pm, “DRUG AWARENESS ON ADULTS: A FIVE-STEP APPROACH TO PREVENTION" co-organized by the Yeşilay Türkiye Turkish Green Crescent, Dianova Portugal, EURAD, and NTAKK”, under the topic “DAWA 2015-2016: Health Communication Learning Lessons and Achievements from the Portuguese Perspective”, presenting the conclusions and achievements of the DAWA 2015-2016 transnational project on the Portuguese perspective!
Vienna NGO Committee on Drugs (VNGOC) Programme for CND 2017 http://www.unodc.org/unodc/en/commissions/CND/
Empresa Inserção Floricultura Dianova ISUP A3S 2016Dianova
A Dianova marcou presença como co-Oradora no 1º Colóquio Nacional de Horticultura Social e Terapêutica que se realiza a 20 e 21 de Outubro na Escola de Hotelaria e Turismo do Estoril.
Numa apresentação conjunta com a A3S e o IS-UP, a Dianova apresenta o estudo de caso da ex-empresa de inserção Viveiros de Floricultura da Dianova como exemplo de sucesso no âmbito da integração social pelo trabalho, nomeadamente entre pessoas com trajectórias de dependências e/ou desempregados de longa duração.
Saiba que ao comprar plantas da Viveiros Dianova está a contribuir para a inclusão social de pessoas em situação de vulnerabilidade.
Empresa Inserção Floricultura Dianova ISUP A3S 2016
Formacao Protocolo Dianova
1. Protocolo
e Ética
02 de Dezembro de 2013
Enquadramento e Objectivos
A consolidação da Imagem e da Cultura de uma Organização é um processo moroso, para o
qual contribuem todas as Pessoas que dela fazem parte. Para que a Organização seja reconhecida
por elevados standards de qualidade, eficácia e eficiência, é necessário que todos os
Colaboradores/as conheçam o Protocolo institucional e percebam qual o seu papel e contributo em
prol da construção dessa identidade corporativa. O Curso «Protocolo e Ética» visa dotar os/as
Participantes de competências que lhes permitam:
Aplicar regras de apresentação, cortesia, etiqueta e protocolo na comunicação com utentes, familiares,
hierarquias e equipas de trabalho;
Reconhecer a importância da imagem, apresentação e aparência em contexto profissional;
Agir adequadamente em diferentes contextos profissionais e na interacção com diversos stakeholders;
Respeitar as diversidades culturais e sociais, actuando de forma ética;
Reconhecer as exigências éticas associadas às suas actividades profissionais;
Melhorar o desempenho individual, contribuindo para o sucesso colectivo das equipas de trabalho;
Conteúdos
Conceitos: Protocolo, Ética, Imagem e Identidade Corporativa | Regras de apresentação, cortesia, etiqueta e
protocolo no atendimento e na comunicação com utentes, familiares, hierarquias e equipas de trabalho |
Princípios a considerar no respeito pela diversidade cultural e social | Exigências éticas da profissão: Discrição;
Consciência dos valores hierárquicos; sentido de disciplina; Disponibilidade; Pontualidade; Assiduidade |
Requisitos relativos às funções: Competências; Aptidões; Responsabilidade na tomada de decisões e nas
acções; Uso do conhecimento e das experiências no sentido da produtividade; Objectividade; Sentido de
Solidariedade Social | Exigências em relação aos colegas de trabalho: Respeito pela dignidade dos outros;
Valorização pessoal e profissional dos/as colegas; Consideração pelos problemas e necessidades dos outros;
Exercício da liberdade com responsabilidade no trabalho | Sigilo Profissional, Respeito e Confiança.
Data de realização / Local
Data limite para inscrição: 11/11/2013 | Cronograma: 02/12/2013 a 16/12/2013 (segundas e quartas-feiras das 16h
às 18.30h – 12 horas) | Local de realização: Fundação Lar de São José – Torres Vedras | Inscrições através do site
www.formacao.dianova.pt | Tel.: +351 261 312 300 (opção 4) | E-mail: formacao@dianova.pt