Workshop de autoconhecimento realizado por mim em 2016 no Ciclo de Atualização organizado pelo Centro Acadêmico de Administração da UFPR.

2. Qual o meu diferencial?
Identificando e aplicando aquilo que te torna único

4. O que te trouxe aqui?

5. Qual o contexto?

8. Conhecimentos
PersonalidadeHabilidades
Você
Contexto
específico

10. Múltiplos papeis
• Filho
• Irmão
• Namorado
• Funcionário
• Líder
• Sonho*

12.  Que características ou atitudes as pessoas geralmente elogiam em você?
 Que ferramentas, técnicas ou conhecimentos você domina?
 Que recursos você possui que outras pessoas normalmente não possuem?

13.  O que outras pessoas sabem/possuem que você não, e que poderia te
ajudar a melhorar?
 Que atitudes, ferramentas, técnicas ou conhecimentos você ainda precisa
desenvolver ou aprimorar?
 O que outras pessoas já disseram que você precisa melhorar?
 Que tipo de tarefas são difíceis para você – no dia a dia e no trabalho? O que
elas exigem?

14.  O que está acontecendo à sua volta – família, amigos, cidade, instituições
– que poderia te beneficiar?
 O que você poderia fazer de diferente se suas fraquezas não existissem?
 Quem pode te ajudar?

15.  Que elementos externos, sobre os quais você não tem controle,
podem te atrapalhar?
 Que eventos poderiam te prejudicar, caso ocorressem?
 Se você não trabalhar suas fraquezas, que mal elas poderão te causar?
 Que obstáculos outras pessoas tiveram que superar para chegar onde
você gostaria?

16. Forças x Oportunidades
Potencializar

17. Forças x Ameaças
Combater

18. Fraquezas x Oportunidades
Equilibrar

19. Fraquezas x Ameaças
Defender

22. Quando você compreende sua essência, você começa a
entender a história que você conta simplesmente estando
presente. Você consegue perceber como isso funciona a seu
favor, ou como pode estar te atrapalhando, em cada um
dos contextos que você vive.
E começa a entender o que você pode fazer a respeito disso
- e como conectar isso a algo maior do que si mesmo.