1. Create A Team Agreement
Work
Together
Anywhere
Alta performance das
equipes híbridas e
remotas
Agilidade solidária 2022
2. Create A Team Agreement
https://www.linkedin.com/in/crisljungmann/
Consultora | Facilitadora | Professora | Coach | Mentora | Treinadora
Consultora, facilitadora, trainer, Coach & Mentor e People Advisor. Áreas de atuação: trabalho
remoto e híbrido, comunicação (CNV e Coaching Professional de Idiomas - Inglês e Espanhol),
gestão e construção de equipes e desenvolvimento de lideranças.
Fundadora de Viver para Ser/ Remote Lands, parceira do Coletivo Ação, e sócia do Dynamic
Mindset Institute.
Antropóloga pela Universidade de Buenos Aires (UBA), Coach Executivo e Pessoal pela Sociedade
Brasileira de Coaching (SBC) e professora da Universidade de Cambridge (DELTA).
Mais de 20 anos de experiência em treinamentos e gestão. Mais de 10 anos de trabalho remoto e
híbrido. Prestação de serviços para empresas como Mercado Livre, Ebury, Thoughtworks Software
Brasil, Whole Foods Market Inc., Nokia Telecommunications, John Deere, Grupo Processor, Dell,
entre outras.
Workshops e treinamentos: Working Together Anywhere (trabalho remoto), Equipes Híbridas:
Colaboração e Produtividade, Inteligência Emocional, Coaching de Idiomas Profissional, Facilitação
Remota e Híbrida, Comunicação Não Violenta (CNV), Lideranças em empresas humanizadas,
Management 3.0, Building an Inclusive Workplace e Transformação organizacional.
Cris Ljungmann
3. Create A Team Agreement
Montanhista | Fotógrafa | Viajeira | Mãe |
Exploradora | Aventureira | escritora
Mais de 10 anos de
trabalho remoto,
híbrido e distribuido
4. Create A Team Agreement
Adote um
MINDSET EXPERIMENTAL
5. Create A Team Agreement
Universo híbrido
2022
Volta ao escritório?
6. Create A Team Agreement
a escala do trabalho híbrido
1- escritório
primeiro
2- acordo: x
dias/semana
ou mês
3- Deixe a
equipe
decidir
4- primeiro
remoto
(remote first)
5- totalmente
remoto
7. Create A Team Agreement
Desafios do trabalho híbrido
Os funcionários remotos são
deixados de fora
Diferença de poder nas reuniões
Divisão da equipe
Produtividade percebida no
trabalho
Oportunidades de carreira
reduzidas
Comunicação
Falta de coesão da equipe
Gestão do tempo (fuso horário)
Escolha - taxa de pedidos de
demissão
Mais trabalho - mais reuniões
Muitas reuniões!!
Desafios do trabalho remoto
9. Create A Team Agreement
POR QUE CRIAMOS ACORDOS DE EQUIPE?
Em equipes remotas e híbridas
há inúmeras oportunidades
para mal entendidos, devido às
diferenças nas preferências e
estilos de trabalho
10. Create A Team Agreement
confiança
pertencimento | engajamento | resultados
11. Create A Team Agreement
CULTURA
QUAL É O COMPORTAMENTO NORMAL?
12. Create A Team Agreement
DefinIR como
trabalhaR juntos
● Valores
● Informação
● Comunicação
● Colaboração
● Bem estar
Profissional autônomo ou Time
15. Great Online Meetings
1. Bom planejamento
2. Excelente INFRAESTRUTURA
3. facilitação
Ótimas REUNIÕES ONLINE SÃO UMA
COMBINAÇÃO DE:
16. Great Online Meetings
1. Tem um propósito claro
2. Tenha uma agenda
3. Começa e termina no horário
UMA BOA REUNIÃO ONLINE COMEÇA COM UMA BOA REUNIÃO
planejamento
17. Great Online Meetings
Reduza as reuniões que você precisa
E melhore as reuniões que você têm.
● Alinhamento
● Trello
● Slack
● Loom
● Mail
22. Great Online Meetings
O QUE É O MÍNIMO PARA UMA BOA INFRAESTRUTURA?
RUÍDO iluminaçÃO headset
Ambiente
organizado câmera ergonomia
Uma ótima banda larga!!
23. PRO TIPS
Create A Team Agreement
Dicas para engajamento de
reuniões híbridas
● Ligar as câmeras
● Agenda acessível a todos
● Atribuir um facilitador, uma pessoa técnica e
um “ buddy” do pessoal remoto
● Definir uma etiqueta
● Quebra Gelos
● Mensagens pelo backchannel
● Pausas
● Se pergunte: estou sendo parte desta
reunião?
24. PRO TIPS
Create A Team Agreement
Ferramentas úteis
● Alto -falante Jabra
● Meeting Owl
● MURAL & Miro
● Nureva
● Beam
● X2O One Room
● Google Starline
● Kino
● Zoom
https://www.collaborationsuperpowers.com/tools/