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ELES NÃO TEM UM PLANO
(ou não sabem o que querem)

Pergunta: O que a maioria das pessoas
fazem quando tentam mudar as suas...
BAIXA PRODUTIVIDADE
(ou zero produtividade)

Uma grande diferença
entre as pessoas que não
conseguem e aquelas que
consegu...
SER INDECISO
(e adiar decisões)

“Indecisão é muitas vezes pior do
que a ação errada.”
_Henry Ford
Você não precisa de mim...
FALTA DE ENERGIA
(ou desânimo)

O desânimo é grande...
e tende a aumentar.
Agora que estamos cercados por
tecnologia e com...
FALTA DE MOTIVAÇÃO
(ou finalização)

Pense em quantas coisas que
você se lamenta de nunca ter
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FALTA DE PRIORIDADES
(ou não ter foco)

Acredito que você possa fazer
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TENTAR FAZER TUDO
SOZINHO
(orgulho tolo)

70% das pessoas estão ocupadas ou
muito ocupadas.
90% das pessoas gostariam de t...
NUNCA MUDAR
(teimosia)

Ninguém é perfeito!
Você vai cometer erros em sua vida
– Normal!
A verdadeira questão é esta:
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As 8 razões porque boas pessoas falham

  1. 1. by Daniel Luz T. (15) 9 9126 5571 daniel.luz 2020@hotmail.com
  2. 2. ELES NÃO TEM UM PLANO (ou não sabem o que querem) Pergunta: O que a maioria das pessoas fazem quando tentam mudar as suas respectivas vidas? Resposta: Eles fazem resoluções de ano novo. Pergunta: E qual a percentagem de pessoas que falham em resoluções de ano novo? Resposta: 92%. Sim, 92% falham. Isso é terrível. A razão número um? Elas podem pensar que elas têm um plano, mas elas realmente não têm. "Ficar em forma" não é um plano. É um desejo. É uma vontade. Mas não são ações orientadas e definidas. Você tem que ir além de apenas querer alguma coisa – tem que ter um caminho para se chegar lá. Se você está sem plano e sem direção, como você poderá chegar a algum lugar? A maioria das pessoas não conseguem ter sucesso com uma deficiência tão grave... E francamente, a maioria das pessoas têm esta deficiência.
  3. 3. BAIXA PRODUTIVIDADE (ou zero produtividade) Uma grande diferença entre as pessoas que não conseguem e aquelas que conseguem é simples: Pessoas bem sucedidas agem e executam em um alto nível de produtividade. As pessoas que não conseguem – não têm produtividade. Elas simplesmente procrastinam. Eles gastam tempo em atividades que não agregam valor e não gastam tempo no que realmente importa na vida.
  4. 4. SER INDECISO (e adiar decisões) “Indecisão é muitas vezes pior do que a ação errada.” _Henry Ford Você não precisa de mim para te dizer o que significa “ser indeciso...” Mas o que você precisa saber é que a maioria das pessoas irão racionalizar a indecisão e fingir que isso não acontece com elas. Muitas vezes você não pode mesmo pensar que você está sendo indeciso. Você vai pensar que está sendo exaustivo, que está pesquisando, que está mantendo suas opções abertas. Há uma linha tênue entre gastar o tempo para tomar a decisão certa - e gastar tanto tempo na indecisão. Cuidado para a oportunidade não passar por você.
  5. 5. FALTA DE ENERGIA (ou desânimo) O desânimo é grande... e tende a aumentar. Agora que estamos cercados por tecnologia e comunicação, estamos "on" o tempo todo, não conseguimos começar uma pausa para recarregar a bateria humana. Não é apenas a energia física - é também emocional e energia mental. A questão de fundo é esta - você não consegue ser produtivo, a menos que você tenha energia para se dedicar a fazer coisas que, realmente, você precisa fazer. Recarregue a bateria.
  6. 6. FALTA DE MOTIVAÇÃO (ou finalização) Pense em quantas coisas que você se lamenta de nunca ter feito na vida - ou projetos que você iniciou e que nunca acabou. Se você não tiver motivação e disposição de finalizar, vai abandonar boa parte dos seus projetos e levar a uma vida inteira de arrependimento. Você precisa ter tanto a motivação como a finalização, a fim de ser bem sucedido. 1) Você precisa estar motivado para iniciar e assumir projetos que são importantes para você. 2) É preciso que você vá até o fim e termine o que começou.
  7. 7. FALTA DE PRIORIDADES (ou não ter foco) Acredito que você possa fazer qualquer coisa. Sim, você tem a capacidade de realizar qualquer coisa que você deseja em sua vida. Mas você não pode fazer tudo de uma vez. Estabelecer prioridades e manter o foco, é como devemos gerenciar as nossas vidas, então você conseguirá realizar as coisas mais importantes para você. Eu sei que algumas pessoas acham isto difícil – porque "tudo" é uma prioridade para elas. Mas aqui vai a dura verdade: Se "tudo" é urgente – então o que realmente significa, é... que nada é urgente! Você tem que aprender a priorizar corretamente para que você viva a vida, não apenas passe por ela.
  8. 8. TENTAR FAZER TUDO SOZINHO (orgulho tolo) 70% das pessoas estão ocupadas ou muito ocupadas. 90% das pessoas gostariam de ter mais tempo para passar com amigos e família – pessoas que elas realmente se importam. Não conseguem aumentar as horas de um dia – o tempo que precisam é muito maior que a disponibilidade de tempo que elas tem para realizar tudo. E eu aprendi que não podemos fazer tudo sozinhos. Podemos fazer menos - ou podemos obter ajuda. Então comecei a terceirizar – que é uma palavra bonita para dizer que pedi ajuda, e custou muito menos do que eu pensava. É como expandir o tempo.
  9. 9. NUNCA MUDAR (teimosia) Ninguém é perfeito! Você vai cometer erros em sua vida – Normal! A verdadeira questão é esta: Quando você tiver a oportunidade de mudar sua vida, você irá: 1) agarrar essa oportunidade de mudá-la? Ou... 2) continua a cometer os mesmos erros? A verdade é que não mudar é a única razão pela qual as pessoas realmente fracassam. Você pode cometer todos os sete erros mencionados anteriormente nesta apresentação e ficar bem. Mas, você tem que estar disposto a mudar, se quiser superá-los. Vamos começar hoje? Se cuida!
  10. 10. Palestras, Cursos e Consultorias Daniel.luz2020@hotmail.com T. (15) 9 9126 5571 Daniel de Carvalho Luz Autor de diversos livros, dentre eles o livro Insight com mais de 600 mil cópias vendidas e que influenciou positivamente a vida de milhares de pessoas. Daniel ainda é CLO – Chief Learning Officer do Grupo Panna, Conferencista Internacional e professor de cursos de pósgraduação em diversas instituições de ensino, entre elas o CENTRO PAULA SOUZA e a FAAP, Fundação Armando Alvares Penteado Foi o vencedor de quatro prêmios TOP RH de Endomarketing promovidos pela ADVB e do prêmio Destaque RH promovido pela editora Gestão & RH, entre outras menções nacionais e internacionais. Tem como experiência a condução e facilitação de planejamento estratégico de empresas situadas no Brasil e no exterior. Colunista de diversas publicações nacionais e internacionais.

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