[1] O sucesso depende das qualidades individuais de cada pessoa e não pode ser copiado; [2] Pessoas de sucesso fazem o que gostam e transformam suas paixões em trabalho; [3] Para encontrar a fórmula do sucesso, deve-se se conhecer, identificar os pontos fortes e estabelecer objetivos que aproveitem esses pontos.

1. DICA DO CONSULTOR
Sucesso
Por José Geraldo Recchia*
O
sucesso é algo almejado por todos e, de tempos em tempos, aparecem
receitas e fórmulas para se “chegar lá”. O Diretor Presidente da Caliper, José
Geraldo Recchia, fala sobre o sucesso nesta edição do Caliper News.
Você acredita que o sucesso tem fórmula?
Sim, o sucesso tem fórmula! Mas ela é individual, não pode ser copiada, pois
depende das qualidades que cada pessoa tem e que não são iguais às de outra
pessoa.
Na sua visão, o que as pessoas de sucesso fazem?
Elas conseguem no dia a dia fazer o que gostam, atividades que têm a ver com seus
motivadores, como por exemplo, uma pessoa que tem paixão pela música fazer dela
a sua razão de viver e se tornar o seu trabalho, como é o caso do maestro João
Carlos Martins, cuja história é citada no nosso livro “O Sucesso tem Fórmula?”. Aliás,
há um ditado que diz: Encontre um trabalho que você goste e você não trabalhará
um dia sequer na vida!
Como buscar a sua fórmula para o sucesso?
A sua fórmula para o sucesso consiste em: se conhecer, identificar as qualidades que
são o seu diferencial no mundo (isto implica em estar atento para aproveitar o
momento da vida em que elas fazem/fizeram “a” diferença) e estabelecer objetivos
de vida nos quais possa fazer uso intensamente dessas características pessoais que
são a sua marca!
Caliper Estratégias Humanas do Brasil Ltda.
Rua Eça de Queiroz, 1272 – Ahú • 80540-090 • Curitiba – PR • www.caliper.com.br
Tel. (41) 3075-3400 • Fax (41) 3075-3435 • Tel. (11) 4062-1450 • Tel. (21) 4062-1450 • Tel. (51) 4062-1450 • Tel. (71) 4062-1450
Matriz: Princeton EUA

2. Por que você acredita ser tão difícil para algumas pessoas fazer essa
autoavaliação?
A grande maioria das pessoas, infelizmente, não tem consciência dessa necessidade
de se conhecer para obter o melhor de si. Como diz uma canção, “deixam a vida o
(a) levar”. Assumir as rédeas do seu destino requer tomar a decisão de promover
mudanças no status quo de sua vida pessoal, profissional, enfim, em todos os
“palcos” existenciais! A autoavaliação de suas qualidades, motivadores e pontos que
necessitam ser aprimorados, portanto, levará à necessária tomada de decisão sobre
o que fazer com tudo isso que descobriu a seu respeito, e isto incomoda. Além disso,
muitas pessoas não sabem como fazer essa avaliação, essa profunda reflexão.
Nesses casos a utilização de instrumentos de avaliação de potencial pode ajudar,
pois eles direcionam essa análise através da resposta a um questionário que
“medirá” uma série de características pessoais, sendo que algumas delas – inclusive
‐ o próprio avaliado não sabe que possui ou em qual intensidade.
* José Geraldo Recchia é Diretor Presidente da Caliper do Brasil.
Caliper Estratégias Humanas do Brasil Ltda.
Rua Eça de Queiroz, 1272 – Ahú • 80540-090 • Curitiba – PR • www.caliper.com.br
Tel. (41) 3075-3400 • Fax (41) 3075-3435 • Tel. (11) 4062-1450 • Tel. (21) 4062-1450 • Tel. (51) 4062-1450 • Tel. (71) 4062-1450
Matriz: Princeton EUA