O documento discute higiene, saúde e segurança no trabalho. A seção de higiene descreve como a análise ergonômica do ambiente de trabalho pode identificar riscos à saúde dos trabalhadores e reduzir o absenteísmo. A seção de segurança destaca que acidentes de trabalho podem ser evitados e que o objetivo é reduzi-los drasticamente. A seção de saúde explica que a saúde ocupacional cuida tanto da saúde física quanto psicológica dos trabalhadores e apoia o aperfeiço

1. Higiene , Saúde e Segurança no Trabalho
Trabalho feito por: Tatiana Quintas e
Sandra Pereira

2. Higiene
Uma dasatividadesda higiene do trabalho é a
análiseergonómica do ambiente de trabalho,não
apenaspara identificarfatores que possam
prejudicara saúde do trabalhadore no pagamento
de adicionalde insalubridade/periculosidade,mas
para eliminaçãoou controlaresses riscos, e para a
redução do absenteísmo . A capacidadeanalítica
desenvolvidanesse esforço permite ir além, na
forma de identificaçãoe proposição de mudançasno
ambiente e organização do trabalhoque resultem
também no aumento da produtividade,e da
motivaçãoe satisfação do trabalhadorque resultem
na redução de outros tipos de absenteísmo que não
relacionadoàs doenças.

3. Segurança
Imperfeito como é o mundo onde vivemos, alguns acidentes são
indubitavelmente inevitáveis, mas muitos outros não teriam
necessidade de ocorrer. Particularmente, no local de trabalho,
não deveriam ocorrer quaisquer acidentes de trabalho. Se esta
visão pertence a um mundo ideal, como alguns poderão referir,
um objetivo mais realista seria, pelo menos, a redução drástica
do número de acidentes de trabalho. Essa é, pelo menos, a
intenção do Gabinete para as Atividades dos Trabalhadores, ao
propor esta coleção de módulos, especialmente concebida para
ser utilizada pelos sindicatos nas suas atividades formativas e
educativas, organizadas sobre o tema da saúde e segurança no
trabalho.

4. Saúde
A saúde ocupacional não se limita apenas a cuidar das
condições físicas do trabalhador, já que também trata da
questão psicológica. Para os empregadores, a saúde
ocupacional supõe um apoio ao aperfeiçoamento do
funcionário e à conservação da sua capacidade de trabalho.