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02
Balanço Social
A retomada do Programa Miniempresa, o sucesso do Innovation
Camp e a nova metodologia nacional (Economia, Já!), estreada no
Brasil aqui pelo nosso estado - foram os destaques no ano. Vale
lembrar que não desaprendemos as lições advindas da pandemia
(confesso aqui: nem queria mais falar sobre isso!), estamos híbridos,
remotos e presenciais, em diferentes formas de atuar e sempre
calibrando nossa operação conforme a necessidade dos parceiros.
Além disso, ressaltamos que o nosso olhar foi orientado para o
incremento das ações com o poder público, especialmente as
secretarias municipais de educação, onde os próprios educadores,
capacitados pela JA, foram os responsáveis por levar as
metodologias para as salas de aula. Esta ação representou 34% da
meta alcançada no ano.
Enfim, orgulhosos, felizes e confiantes na história que estamos
construindo e no legado que estamos deixando. Afinal nossas
empresas mantenedoras, que mantem e dirigem a entidade,
aliadas a um time de 19.130 voluntários, centenas de escolas
parceiras e uma equipe de colaboradores muito comprometida,
foram capazes de entregar um feito que já soma 740 mil jovens
impactados desde 1997.
Obrigado por mais um ano inesquecível. Boa leitura!
Palavra
do
Diretor
Com a nobre e valorosa missão de “Inspirar e preparar jovens
para que tenham sucesso em uma economia global”, a JA
chegou aos 103 anos recebendo um grande presente: a
indicação para o Prêmio Nobel da Paz 2022. Um justo
reconhecimento por mais de uma centena de milhões de jovens
impactados no mundo.
O segundo e importante marco em 2022 foi uma visita e a
validação do branding da entidade. O trabalho envolveu
unidades em todos os continentes e a percepção foi de que a
missão continua fundamental e ainda muito relevante, porém
foram propostas novas lentes, visão de futuro, valores revisados,
o que levou à mudança de logotipo, tag e cores, a sexta
mudança na história secular da instituição.
Não foi diferente em nosso estado: o período em que
comemoramos os 25 anos de atividades rendeu homenagens e
reconhecimentos, vindas da Assembleia Legislativa, de
importantes parcerias e articulações empresariais, como o caso
da Lide, da JA Brasil e de mantenedores e parceiros
catarinenses.
Os resultados também foram o ponto alto no ano! Tínhamos
como meta beneficiar 30 mil jovens, com o apoio essencial dos
mantenedores e parceiros. Um trabalho maiúsculo, porém
executado por uma pequena – mas aguerrida, comprometida e
eficiente equipe. Todavia, fomos muito além do que
estabelecemos como meta. Concluímos 2022 com 51.949 jovens
impactados em 209 cidades, envolvendo 1189 voluntários e
centenas de escolas e entidades parceiras.
EVANDRO BADIN
Diretor Executivo SC
2022 - Ano de reconhecimentos, branding
renovado e grandes resultados!
Somos uma das maiores organizações sociais incentivadoras de jovens
do mundo. Desde 1919, estimulamos e desenvolvemos estudantes para
o mercado de trabalho através do método “aprender-fazendo”.
Nós geramos caminhos para que os jovens estejam preparados para
os desafios e carreiras da economia globalizada.
Presente em Santa Catarina desde 1997, já envolveu 19.130 voluntários
que beneficiaram mais de 730 mil crianças, adolescentes e jovens.
Quem Somos
103 +100 12,4
Milhões de
jovens/ano
Países
Anos
+80
Mil
escolas/ano
Nossos programas conectam empresas, voluntários e
instituições de ensino em busca do desenvolvimento
pessoal e profissional de adolescentes e jovens,
estimulando seu espírito empreendedor. Queremos
facilitar seu acesso ao mercado de trabalho!
Visão e Valores
Integridade
Pertencimento
Perseverança
Sustentabilidade
Paixão
Sensibilidade
Criatividade
Imaginamos um mundo onde jovens
tenham a mentalidade e as habilidades
para construir comunidades prósperas.
Nossa Visão
Pilares
de
Atuação
A JA inspira e prepara os
jovens para o mundo.
Por meio de programas
educacionais nos pilares de
empreendedorismo,
educação financeira e
preparação para o mercado
de trabalho, impulsionamos
futuros de valor.
Reconhecimentos
Indicação ao
Prêmio Nobel da
Paz 2022
Top #6 ONG mais
relevante do
mundo
Selo DOAR
Gestão e
Transparência
Selo Best
Workplaces for
Inovators
JA
Santa
Catarina
e
os
ODS's
Com o poder de acabar com a
pobreza, construir resiliência
financeira e preparar para os
empregos do futuro, os 17
Objetivos Globais das Nações
Unidas para o Desenvolvimento
Sustentável (também
conhecidos como ODS) visam
tornar o mundo melhor até
2030.
Guiados por esses objetivos,
governos, empresas, ONG's e o
público em geral estão
trabalhando juntos para
construir um futuro melhor
para os jovens de hoje. Nossos
programas estão alinhados com
8 dos 17 ODS's.
Nova Marca da JA
Pela 6º vez na história a
Junior Achievement
altera sua marca no
mundo.
A missão continua a
mesma, porém, logotipo,
visão, tag e cores são
renovadas nos mais de
100 países!
1919-1941 1941-1955 1955-1967 1967-1986 1986-2021
EVOLUÇÃO DO SÍMBOLO JA
SÍMBOLO JA MODERNIZADO
25
Anos em
Santa Catarina
19.130
Voluntários
737.470
Jovens
benficiados
570
Escolas
envolvidas
Nosso
Legado
em
SC
Resultados em 2022
51.949
Jovens
beneficiados
1.189
Voluntários
209
Cidades
429
Escolas
Entidades
15
Programas
educacionais
Programa Descrição Alunos Turmas Voluntários
Nosso Planeta, Nossa Casa
Desenvolvimento sustentável e consumo consciente entram em pauta, e
propõem atitudes e comportamento alinhado com a preservação ambiental e
uso racional recursos disponíveis.
13.061 519 384
Introdução ao Mundo dos Negócios
Conceitos, habilidades e princípios básicos da administração por meio da
teoria e prática. Os alunos aprendem a organizar e operacionar negócios em
um sistema de livre iniciativa.
184 7 7
Economia Pessoal
Jovens descobrem seu potencial em futuras carreiras, aprendem a planejar
caminhos aliados à educação financeira, investimentos e consciência de
consumo.
195 12 17
As Vantagens de Permanecer na Escola
Atividades práticas e lúdicas reforçam os laços do aluno com a escola, e
apontam para uma carreira de sucesso aliada aos estudos. 2.772 114 140
Meu Dinheiro, Meu Negócio
Dinheiro quando usado de forma racional e planejada, prepara o jovem para
investir com consciência. 3.933 154 44
Vamos Falar de Ética
Despertar o senso crítico para a atuação do indivíduo, seus atos e
consequências para a sociedade. 221 8 8
Conectado com o Amanhã
Preparação para o futuro profissional e o mercado de trabalho, perspectiva de
carreiras e competências para o sucesso. 5.576 212 138
Miniempresa
Os estudantes criam sua própria empresa do zero! São apresentados todos os
conceitos de empreendedorismo e livre iniciativa, envolvendo RH, finanças,
produção, marketing e vendas.
109 6 31
Programas
Programa Descrição Alunos Turmas Voluntários
Innovation Camp
Uma metodologia de Design Thinking, onde um desafio é proposto com
delimitação de tempo, público e resolução de um problema. 8.413 80 296
O Futuro do Trabalho
Apresenta modelos de negócios da nova economia, as carreiras emergentes e
profissões do futuro. Promove uma reflexão sobre o futuro e sobre a
importância do desenvolvimento de competências socioemocionais.
5.295 204 77
Aprender, Pra Quê?
A metodologia traz dinâmicas que trabalham o autoconhecimento e o
reconhecimento dos próprios talentos, além das múltiplas formas de
inteligência e aprendizado.
3.838 161 22
Tech.Já
JA Brasil, com apoio do Google.org e do BID Lab, oferece um curso que irá
preparar para entrar no mercado de TI, levando, além do conteúdo de Suporte
Técnico, capacitação nas Soft Skills mais requisitadas pelos empregadores.
26 2 4
Economia Já
Promove uma reflexão sobre objetivos de vida e a construção de hábitos
saudáveis em relação às finanças pessoais. 49 2 0
Empresário Sombra Por um Dia
Durante um dia os jovens acompanham um empresário ou executivo em suas
tarefas diárias, desde a leitura dos jornais matinais até reuniões de negócios,
permitindo-os vivenciar e aprender sobre as funções de uma profissão.
21 1 21
Game VUCA
Um jogo interativo que contempla diversos desafios aos jogadores, que após
selecionarem os personagens são apresentados a decisões em todas as esferas
da vida, escola, trabalho, família...
48 0 0
Total 43.741 1.482 1.189
Programas
Ações Inspire / Succed envolveram 8.208 jovens
2021
-158.802,18
-382.909,58
-81.880,88
-88.221,74
-61.830,05
-19.096,94
-4.221,16
-796.962,53-
Gestão
Financeira
e
Indicadores
CNPJ
Categoria:
Endereço:
Natureza Jurídica:
01.852.526/0001-62
Entidade sem fins lucrativos
Av. Presidente Kennedy, 815, Sala
07 Associação Civil
Associação Junior Achievement de Santa Catarina
Base de Cálculo
*Receita Bruta:
*Receitas Serviços Voluntários
(-) Custo total de Projetos
(-) Custos dos Serviços Voluntários
(-) Despesas Administrativas
Superavit ou Deficit do Exercício
ORIGEM DOS RECURSOS - RECEITAS TOTAIS
Recursos
Contribuições/Doações
Receitas com Serviços Voluntários
Total
2021
1.224.049,95
63.150,00
-569.442,64
-63.150,00
-173.369,89
427.087,42
2022
1.257.699,66
190.240,00
1.447.939,66
2022
1.447.393,66
190.240,00
-770.398,56
-190.240,00
-204.942,86
282.160,64
Leopoldo Adolfo Schmalz
Presidente do Conselho
Consultivo
Ivo Roque Rodrigues
Contador - CRC
01SC007641/O-5
* Econômica e financeira
APLICAÇÃO DOS RECURSOS - DESPESAS TOTAIS
Despesas
(-) Projetos e Ações (excluindo salários e encargos)
(-) Salários - Projetos e Ações
(-) Encargos - Projetos e Ações
(-) Despesas Administrativas (excluindo salários e
encargos)
(-) Salários - Administrativo
(-) Encargos - Administrativo
(-) Despesas Tributárias
Total
2022
-241.927,60
-423.859,27
-104.611,69
-85.159,22
-91.955,77
-14.804,80
-13.023,07
-975.341,42-
Indicadores de Gestão
Número de colaboradores
N° de jovens beneficiados
Cidades Atendidas
% jovens estudantes
beneficiados/SC
N° de mantenedores
Investimento / jovem
N° turmas/ano:
N° horas/aula /ano
Metodologias aplicadas
N° de voluntários
% Voluntários Corporativos
Escolas/Entidades envolvidas
% Escolas Públicas/Entidades
2021 2022
5
25.320
259
3,31%
49
R$42,88
131
650
11
421
98%
80
88,6%
6
51.949
209
5,87%
51
R$27,57
1.482
5.818
15
1.189
30%
430
92%
2021
1.160.899,95
63.150,00
1.224.049,95
Presidente
Presidente
Vice-Presidente
Vice-Presidente
Vice-Presidente
Vice-Presidente
Vice-Presidente
Vice-Presidente
Vice-Presidente
LEGENDA
Direção
Gerência
Coordenação
Operacional
Conselho
Diretor
Conselho
Consultivo
Diretor
Executivo
Gerente
de
Operações
Coord. de
Projetos
Assistente
de
Projetos
Estagiário
Coord.
Regional
ORGANOGRAMA
Sr. Eduardo de Oliveira
Sra. Caroline Locks
Sr. Edson Cascaes Lisboa Júnior
Sr. Luciano Rossi Pinheiro
Sr. Júlio César Franco
Sr. Piterson Santana
Sr. Rafael Koerich
Sra. Salete Pereira
Conselho Consultivo 2022/2023
Conselho Diretor 2022/2023
Conselho Fiscal 2022/2023
Grupo Lince
Sr. Leopoldo Adolfo Schmalz
Sr. Giuliano Barbato Wolf
Sr. Roberto L. Figueiredo Santos Jr.
Sr. Rodrigo Machado
Sr. Cezar Antônio Cavalheiro
Titular
Titular
Suplente
Suplente
Grupo Lince
Grupo Connvert
Unimed SC
SEBRAE
Tigre S.A.
AMPE Metropolitana
Lojas Koerich
Grupo Habitasul
Conselhos
ADM S.A.
Marcondes Brincas
Unicred Florianópolis
Grupo Lince
AMPE Metropolitana Piterson Santana
Andritz Paulo Araldi
Angeloni Anete Wainstein Paiva
Assoc. Coml.Indl. Chapecó Fabio Magro
Assoc. Coml.Indl. Florianópolis Rodrigo Rossoni
Bamba Comunicação Jarbas de Miranda Jr.
Beiramar Shopping Walter Biselli
Bessa, Neto & Brustolin Advocacia Luis Irapuan Campelo
Biorc Financeira Larissa Veríssimo
Celulose Irani S/A Salete Pereira
Cia. Hering / Fund.Hermann Hering Amelia Malheiros
CIEE/SC Marcelo Firmino Vaz
Digitro Tecnologia Milton Espíndola
Duas Rodas Industrial Leonardo Zipf
Empresas Dimas Daniel Dimas
Engie Eduardo Sattamini
Federação Unimeds de SC Edson Cascaes Lisboa Jr.
Gomes da Costa Rochelli Kaminski
Grupo Connvert Caroline Locks
Grupo ND Marcello Petrelli
Habitasul Andrea Druck
Haco Etiquetas Alberto Lowndes
Hospital Baía Sul Sérgio Marcondes Brincas
Instituto Malwee Edna Zamboni
Intelbras S.A. Altair Silvestre
Karsten S.A. Armando Hess de Souza
Laboratório Santa Luzia / Dasa Alexandra Zunino Slonski
Lojas Koerich Rafael Koerich
Lince Empreendimentos e Participações Leopoldo Adolfo Schmalz
Livti Soluções em Tecnologia Felipe Pazolini
Marcondes Brincas Advogados Roberto L. Figueiredo Santos Jr.
Mingle Filmes Ticiele Lucas
Mueller Fogões John Mueller
NSC Comunicação Mario Neves
Orcali Alfredo Ibiapina
PalavraCom André Seben
Renapsi Antônio Hecke
SEBRAE – SC Luciano Rossi Pinheiro
SENAI/SESI – SC Fabrizio Pereira
Senior Sistemas Carlênio Castelo Branco
Tigre S.A. Julio Cesar Franco
Tintão Com.Tintas José Roberto Pereira
Topmed Saúde Valda Stange
UNESC Luciane Ceretta
Unicred Grande Florianópolis Carlos Gilberto Crippa
Unimed Brusque Guilherme Gamba
Unisul Rodrigo da Silva Alves
UnoChapecó Rodrigo Barrichello
Viacredi Sérgio Cadore
WEG Sabrina Adami Schappo
Empresas Mantenedoras e Conselheiros
Empresas
Mantenedoras
Coordenação
Texto
Projeto Gráfico
Imagens
Distribuição
Endereço
Evandro Badin
Evandro Badin
Silney de Aquino
Luigi Novelli Badin
Acervo Junior Achievement
Online
Av. Presidente Kennedy, 815
Sl. 07 • Ed. ACATE • B.Campinas
CEP 88101-001 • São José - SC
Mantenedores Master
Mantenedores
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Balanço Social 2022.pdf

  • 2. A retomada do Programa Miniempresa, o sucesso do Innovation Camp e a nova metodologia nacional (Economia, Já!), estreada no Brasil aqui pelo nosso estado - foram os destaques no ano. Vale lembrar que não desaprendemos as lições advindas da pandemia (confesso aqui: nem queria mais falar sobre isso!), estamos híbridos, remotos e presenciais, em diferentes formas de atuar e sempre calibrando nossa operação conforme a necessidade dos parceiros. Além disso, ressaltamos que o nosso olhar foi orientado para o incremento das ações com o poder público, especialmente as secretarias municipais de educação, onde os próprios educadores, capacitados pela JA, foram os responsáveis por levar as metodologias para as salas de aula. Esta ação representou 34% da meta alcançada no ano. Enfim, orgulhosos, felizes e confiantes na história que estamos construindo e no legado que estamos deixando. Afinal nossas empresas mantenedoras, que mantem e dirigem a entidade, aliadas a um time de 19.130 voluntários, centenas de escolas parceiras e uma equipe de colaboradores muito comprometida, foram capazes de entregar um feito que já soma 740 mil jovens impactados desde 1997. Obrigado por mais um ano inesquecível. Boa leitura! Palavra do Diretor Com a nobre e valorosa missão de “Inspirar e preparar jovens para que tenham sucesso em uma economia global”, a JA chegou aos 103 anos recebendo um grande presente: a indicação para o Prêmio Nobel da Paz 2022. Um justo reconhecimento por mais de uma centena de milhões de jovens impactados no mundo. O segundo e importante marco em 2022 foi uma visita e a validação do branding da entidade. O trabalho envolveu unidades em todos os continentes e a percepção foi de que a missão continua fundamental e ainda muito relevante, porém foram propostas novas lentes, visão de futuro, valores revisados, o que levou à mudança de logotipo, tag e cores, a sexta mudança na história secular da instituição. Não foi diferente em nosso estado: o período em que comemoramos os 25 anos de atividades rendeu homenagens e reconhecimentos, vindas da Assembleia Legislativa, de importantes parcerias e articulações empresariais, como o caso da Lide, da JA Brasil e de mantenedores e parceiros catarinenses. Os resultados também foram o ponto alto no ano! Tínhamos como meta beneficiar 30 mil jovens, com o apoio essencial dos mantenedores e parceiros. Um trabalho maiúsculo, porém executado por uma pequena – mas aguerrida, comprometida e eficiente equipe. Todavia, fomos muito além do que estabelecemos como meta. Concluímos 2022 com 51.949 jovens impactados em 209 cidades, envolvendo 1189 voluntários e centenas de escolas e entidades parceiras. EVANDRO BADIN Diretor Executivo SC 2022 - Ano de reconhecimentos, branding renovado e grandes resultados!
  • 3. Somos uma das maiores organizações sociais incentivadoras de jovens do mundo. Desde 1919, estimulamos e desenvolvemos estudantes para o mercado de trabalho através do método “aprender-fazendo”. Nós geramos caminhos para que os jovens estejam preparados para os desafios e carreiras da economia globalizada. Presente em Santa Catarina desde 1997, já envolveu 19.130 voluntários que beneficiaram mais de 730 mil crianças, adolescentes e jovens. Quem Somos 103 +100 12,4 Milhões de jovens/ano Países Anos +80 Mil escolas/ano
  • 4. Nossos programas conectam empresas, voluntários e instituições de ensino em busca do desenvolvimento pessoal e profissional de adolescentes e jovens, estimulando seu espírito empreendedor. Queremos facilitar seu acesso ao mercado de trabalho! Visão e Valores Integridade Pertencimento Perseverança Sustentabilidade Paixão Sensibilidade Criatividade Imaginamos um mundo onde jovens tenham a mentalidade e as habilidades para construir comunidades prósperas. Nossa Visão
  • 5. Pilares de Atuação A JA inspira e prepara os jovens para o mundo. Por meio de programas educacionais nos pilares de empreendedorismo, educação financeira e preparação para o mercado de trabalho, impulsionamos futuros de valor.
  • 6. Reconhecimentos Indicação ao Prêmio Nobel da Paz 2022 Top #6 ONG mais relevante do mundo Selo DOAR Gestão e Transparência Selo Best Workplaces for Inovators
  • 7. JA Santa Catarina e os ODS's Com o poder de acabar com a pobreza, construir resiliência financeira e preparar para os empregos do futuro, os 17 Objetivos Globais das Nações Unidas para o Desenvolvimento Sustentável (também conhecidos como ODS) visam tornar o mundo melhor até 2030. Guiados por esses objetivos, governos, empresas, ONG's e o público em geral estão trabalhando juntos para construir um futuro melhor para os jovens de hoje. Nossos programas estão alinhados com 8 dos 17 ODS's.
  • 8. Nova Marca da JA Pela 6º vez na história a Junior Achievement altera sua marca no mundo. A missão continua a mesma, porém, logotipo, visão, tag e cores são renovadas nos mais de 100 países! 1919-1941 1941-1955 1955-1967 1967-1986 1986-2021 EVOLUÇÃO DO SÍMBOLO JA SÍMBOLO JA MODERNIZADO
  • 11. Programa Descrição Alunos Turmas Voluntários Nosso Planeta, Nossa Casa Desenvolvimento sustentável e consumo consciente entram em pauta, e propõem atitudes e comportamento alinhado com a preservação ambiental e uso racional recursos disponíveis. 13.061 519 384 Introdução ao Mundo dos Negócios Conceitos, habilidades e princípios básicos da administração por meio da teoria e prática. Os alunos aprendem a organizar e operacionar negócios em um sistema de livre iniciativa. 184 7 7 Economia Pessoal Jovens descobrem seu potencial em futuras carreiras, aprendem a planejar caminhos aliados à educação financeira, investimentos e consciência de consumo. 195 12 17 As Vantagens de Permanecer na Escola Atividades práticas e lúdicas reforçam os laços do aluno com a escola, e apontam para uma carreira de sucesso aliada aos estudos. 2.772 114 140 Meu Dinheiro, Meu Negócio Dinheiro quando usado de forma racional e planejada, prepara o jovem para investir com consciência. 3.933 154 44 Vamos Falar de Ética Despertar o senso crítico para a atuação do indivíduo, seus atos e consequências para a sociedade. 221 8 8 Conectado com o Amanhã Preparação para o futuro profissional e o mercado de trabalho, perspectiva de carreiras e competências para o sucesso. 5.576 212 138 Miniempresa Os estudantes criam sua própria empresa do zero! São apresentados todos os conceitos de empreendedorismo e livre iniciativa, envolvendo RH, finanças, produção, marketing e vendas. 109 6 31 Programas
  • 12. Programa Descrição Alunos Turmas Voluntários Innovation Camp Uma metodologia de Design Thinking, onde um desafio é proposto com delimitação de tempo, público e resolução de um problema. 8.413 80 296 O Futuro do Trabalho Apresenta modelos de negócios da nova economia, as carreiras emergentes e profissões do futuro. Promove uma reflexão sobre o futuro e sobre a importância do desenvolvimento de competências socioemocionais. 5.295 204 77 Aprender, Pra Quê? A metodologia traz dinâmicas que trabalham o autoconhecimento e o reconhecimento dos próprios talentos, além das múltiplas formas de inteligência e aprendizado. 3.838 161 22 Tech.Já JA Brasil, com apoio do Google.org e do BID Lab, oferece um curso que irá preparar para entrar no mercado de TI, levando, além do conteúdo de Suporte Técnico, capacitação nas Soft Skills mais requisitadas pelos empregadores. 26 2 4 Economia Já Promove uma reflexão sobre objetivos de vida e a construção de hábitos saudáveis em relação às finanças pessoais. 49 2 0 Empresário Sombra Por um Dia Durante um dia os jovens acompanham um empresário ou executivo em suas tarefas diárias, desde a leitura dos jornais matinais até reuniões de negócios, permitindo-os vivenciar e aprender sobre as funções de uma profissão. 21 1 21 Game VUCA Um jogo interativo que contempla diversos desafios aos jogadores, que após selecionarem os personagens são apresentados a decisões em todas as esferas da vida, escola, trabalho, família... 48 0 0 Total 43.741 1.482 1.189 Programas Ações Inspire / Succed envolveram 8.208 jovens
  • 13. 2021 -158.802,18 -382.909,58 -81.880,88 -88.221,74 -61.830,05 -19.096,94 -4.221,16 -796.962,53- Gestão Financeira e Indicadores CNPJ Categoria: Endereço: Natureza Jurídica: 01.852.526/0001-62 Entidade sem fins lucrativos Av. Presidente Kennedy, 815, Sala 07 Associação Civil Associação Junior Achievement de Santa Catarina Base de Cálculo *Receita Bruta: *Receitas Serviços Voluntários (-) Custo total de Projetos (-) Custos dos Serviços Voluntários (-) Despesas Administrativas Superavit ou Deficit do Exercício ORIGEM DOS RECURSOS - RECEITAS TOTAIS Recursos Contribuições/Doações Receitas com Serviços Voluntários Total 2021 1.224.049,95 63.150,00 -569.442,64 -63.150,00 -173.369,89 427.087,42 2022 1.257.699,66 190.240,00 1.447.939,66 2022 1.447.393,66 190.240,00 -770.398,56 -190.240,00 -204.942,86 282.160,64 Leopoldo Adolfo Schmalz Presidente do Conselho Consultivo Ivo Roque Rodrigues Contador - CRC 01SC007641/O-5 * Econômica e financeira APLICAÇÃO DOS RECURSOS - DESPESAS TOTAIS Despesas (-) Projetos e Ações (excluindo salários e encargos) (-) Salários - Projetos e Ações (-) Encargos - Projetos e Ações (-) Despesas Administrativas (excluindo salários e encargos) (-) Salários - Administrativo (-) Encargos - Administrativo (-) Despesas Tributárias Total 2022 -241.927,60 -423.859,27 -104.611,69 -85.159,22 -91.955,77 -14.804,80 -13.023,07 -975.341,42- Indicadores de Gestão Número de colaboradores N° de jovens beneficiados Cidades Atendidas % jovens estudantes beneficiados/SC N° de mantenedores Investimento / jovem N° turmas/ano: N° horas/aula /ano Metodologias aplicadas N° de voluntários % Voluntários Corporativos Escolas/Entidades envolvidas % Escolas Públicas/Entidades 2021 2022 5 25.320 259 3,31% 49 R$42,88 131 650 11 421 98% 80 88,6% 6 51.949 209 5,87% 51 R$27,57 1.482 5.818 15 1.189 30% 430 92% 2021 1.160.899,95 63.150,00 1.224.049,95
  • 14. Presidente Presidente Vice-Presidente Vice-Presidente Vice-Presidente Vice-Presidente Vice-Presidente Vice-Presidente Vice-Presidente LEGENDA Direção Gerência Coordenação Operacional Conselho Diretor Conselho Consultivo Diretor Executivo Gerente de Operações Coord. de Projetos Assistente de Projetos Estagiário Coord. Regional ORGANOGRAMA Sr. Eduardo de Oliveira Sra. Caroline Locks Sr. Edson Cascaes Lisboa Júnior Sr. Luciano Rossi Pinheiro Sr. Júlio César Franco Sr. Piterson Santana Sr. Rafael Koerich Sra. Salete Pereira Conselho Consultivo 2022/2023 Conselho Diretor 2022/2023 Conselho Fiscal 2022/2023 Grupo Lince Sr. Leopoldo Adolfo Schmalz Sr. Giuliano Barbato Wolf Sr. Roberto L. Figueiredo Santos Jr. Sr. Rodrigo Machado Sr. Cezar Antônio Cavalheiro Titular Titular Suplente Suplente Grupo Lince Grupo Connvert Unimed SC SEBRAE Tigre S.A. AMPE Metropolitana Lojas Koerich Grupo Habitasul Conselhos ADM S.A. Marcondes Brincas Unicred Florianópolis Grupo Lince
  • 15. AMPE Metropolitana Piterson Santana Andritz Paulo Araldi Angeloni Anete Wainstein Paiva Assoc. Coml.Indl. Chapecó Fabio Magro Assoc. Coml.Indl. Florianópolis Rodrigo Rossoni Bamba Comunicação Jarbas de Miranda Jr. Beiramar Shopping Walter Biselli Bessa, Neto & Brustolin Advocacia Luis Irapuan Campelo Biorc Financeira Larissa Veríssimo Celulose Irani S/A Salete Pereira Cia. Hering / Fund.Hermann Hering Amelia Malheiros CIEE/SC Marcelo Firmino Vaz Digitro Tecnologia Milton Espíndola Duas Rodas Industrial Leonardo Zipf Empresas Dimas Daniel Dimas Engie Eduardo Sattamini Federação Unimeds de SC Edson Cascaes Lisboa Jr. Gomes da Costa Rochelli Kaminski Grupo Connvert Caroline Locks Grupo ND Marcello Petrelli Habitasul Andrea Druck Haco Etiquetas Alberto Lowndes Hospital Baía Sul Sérgio Marcondes Brincas Instituto Malwee Edna Zamboni Intelbras S.A. Altair Silvestre Karsten S.A. Armando Hess de Souza Laboratório Santa Luzia / Dasa Alexandra Zunino Slonski Lojas Koerich Rafael Koerich Lince Empreendimentos e Participações Leopoldo Adolfo Schmalz Livti Soluções em Tecnologia Felipe Pazolini Marcondes Brincas Advogados Roberto L. Figueiredo Santos Jr. Mingle Filmes Ticiele Lucas Mueller Fogões John Mueller NSC Comunicação Mario Neves Orcali Alfredo Ibiapina PalavraCom André Seben Renapsi Antônio Hecke SEBRAE – SC Luciano Rossi Pinheiro SENAI/SESI – SC Fabrizio Pereira Senior Sistemas Carlênio Castelo Branco Tigre S.A. Julio Cesar Franco Tintão Com.Tintas José Roberto Pereira Topmed Saúde Valda Stange UNESC Luciane Ceretta Unicred Grande Florianópolis Carlos Gilberto Crippa Unimed Brusque Guilherme Gamba Unisul Rodrigo da Silva Alves UnoChapecó Rodrigo Barrichello Viacredi Sérgio Cadore WEG Sabrina Adami Schappo Empresas Mantenedoras e Conselheiros
  • 16. Empresas Mantenedoras Coordenação Texto Projeto Gráfico Imagens Distribuição Endereço Evandro Badin Evandro Badin Silney de Aquino Luigi Novelli Badin Acervo Junior Achievement Online Av. Presidente Kennedy, 815 Sl. 07 • Ed. ACATE • B.Campinas CEP 88101-001 • São José - SC Mantenedores Master Mantenedores