SlideShare uma empresa Scribd logo
Produto para gestão integrada de RPPS ou EFPC
O que é o ASPPrev? Um sítio de Internet para serviços de previdência. Em data-center (SaaS) ou em ambiente do próprio cliente. Atende EFPC e RPPS.
Um breve história Sem computadores; Computadores caros (mainframes); Microcomputadores; Redes (servidores); Internet; ASP (SaaS e Cloud Computing) – O software como serviço.
O que é ASP (SaaS) O software é hospedado como um serviço prestado aos clientes através da Internet. O ASPPrev pode ser mantido no nosso DataCenter ou em um outro servidor web.
Alguns exemplos Mircrosoft lança serviço do office na internet; Google Investe em cloud computing; IBM cria o Blue Cloud; Banco de dados 11g em nuvem da Amazon; Hospital samaritano troca 80 máquinas por thinclients; Datasul: Criou uma nova unidade de negócios voltada para ASP, que deverá funcionar como empresa independente;  Microsiga: Oferecendo serviços de gestão empresarial integrada (ERP) com o seu produto "Advanced Protheus", que já foi projetado, desde a origem, para ser comercializado na forma compartilhada.
Benefícios do uso do SaaS Baixos custos e prazos de implantação; Atualização automática de versão, sem custo para o cliente; Agilidade e eficácia nas manutenções; Baixos custos de infra-estrutura; Não há necessidade de servidor de banco dados e WEB; Baixo custo para computadores Clients; Possibilidade de uso de Thin Clients; Menor necessidade de mão de obra especializada em TI; Independência tecnológica (infra-estrutura e mão-de-obra); Baixo custo na operacionalização do software; Informática a serviço do negócio.
Confiabilidade Padrões de segurança internacional (classe mundial); Sistema de energia redundante; Independência de operadoras; Redundância de UPS; Segurança física; Controle de acesso; Detecção de incêndio; Sistema de refrigeração; Acordo de nível de serviço; Garantia de disponibilidade dos serviços de até 24X7, 99,99%; Garantias de salvaguarda dos sistemas e dados; Possibilidade de uso de sala cofre.
Abrangência EFPC Operacionalização dos setores: Cadastro Controles internos Arrecadação Concessão de benefícios Pagamento de benefícios Empréstimo Contabilidade Tesouraria Auto-Atendimento ao Participante Auto-Atendimento à Patrocinadora BI
Cadastros O principal objetivo é a centralização das informações cadastrais e disponibilização das mesmas à todos os setores da Fundação/Instituto.
EFPC Cadastro único de pessoa; Gestão de grupo familiar; Administração de multi-fundação; Estrutura organizacional dinâmica; Controle de tempo de serviço; Integração, via WEB, com o cadastro da patrocinadora; Controle do benefício do INSS; Possibilidade de consulta e atualização, via WEB, pelo participante.
Controles internos O objetivo principal deste módulo é garantir a aplicação das regras e práticas de governança, gestão e controles internos atendendo à legislação sobre Resolução 15 do COAF, Decreto 5640, IN 26 da SPC e a Lei 9613, além de auxiliar as boas práticas da governança corporativa (Resolução 13 do CGPC).
EFPC Controle de pessoas politicamente expostas; Controle de lavagem de dinheiro; Supressão ao financiamento ao terrorismo; Agenda de responsabilidades legais; Auditoria de procedimentos; Auditoria de integridade de dados; Recadastramento.
Arrecadação O principal objetivo é a administração das arrecadações de participantes (servidores) e patrocinadores (entes) visando a composição dos fundos de aposentadoria.
EFPC Controle de tipo de participação; Emissão do certificado de adesão; Gestão dos perfis de investimento; Administração de fundos; Projeção de reservas e benefício futuro; Migrações entre planos; Gerenciamento de contribuições (geração, recebimento, cálculo de atraso e suspensão); Administração dos institutos de auto-patrocínio e portabilidade; Extratos de desligamento e de contribuição; Geração da DIRF, informe de rendimentos, DPREV e outros; Apuração de IR progressivo e regressivo.
Concessão de benefícios O principal objetivo é a administração das concessões dos benefícios, buscando as informações necessárias para a elegibilidade, cálculo do valor inicial do benefício, apresentação dos cenários de benefício e apresentação da memória de cálculo.
EFPC Concessão de diversos tipo de benefícios; Regras de concessão parametrizáveis; Controle de elegibilidades; Memória de cálculo detalhada, inclusive de IR; Conversão e revisão de benefícios; Cálculo do valor do INSS real e hipotético; Administração das etapas do fluxo de concessão; Simulação do benefício.
Pagamento de benefícios O principal objetivo é o cálculo e controle dos pagamentos dos benefícios concedidos aos participantes (servidores) de cada plano previdenciário. São apuradas todas as rubricas de proventos, descontos, pensão judicial, pensão por morte, entidades externas, IR e outras.
EFPC Controle de situação do benefício (ativo, suspenso, cancelado, etc.); Cálculo de folha por grupos (individual, benefício, plano, geral, etc.); Recálculo de folha por grupos (individual, benefício, plano, geral, etc.); Apuração de valores retroativos; Controle de rubricas pagas e descontadas; Regras de cálculo parametrizadas; Controle de pensões judiciais; Geração de contra-cheques, DIRF, informe de rendimentos, SPC001 e outros; Cobrança de débitos passados; Reajuste de benefícios Integração com SISOBI.
Empréstimos O principal objetivo é a administração das carteiras de empréstimo aos participantes, desde a simulação de disponibilidade e possibilidade de crédito, passando pela concessão, cobrança de prestações e finalizando com a apuração de rentabilidade das carteiras.
EFPC Gestão de diversas carteiras de empréstimo; Regras de concessão parametrizáveis; Controle de elegibilidades por tipo de participação (margem consignável, limite máximo, quantidade de parcelas, etc.); Extrato individual de empréstimo; Cálculo parametrizado de impostos, taxas e índices de correção; Simulação de concessão e pagamentos extra folha; Controle de inadimplência; Controle de novação de contratos; Apuração de rentabilidade por carteira; Integração para cobrança automática: folha da patrocinadora, assistidos e débitos bancários.
Contabilidade O principal objetivo deste módulo é a apuração automática dos eventos realizados pelos demais módulos, e geração dos lançamentos contábeis correspondentes, fazendo assim a apuração contábil dos planos de previdência, seguindo as regras estabelecidas pela legislação vigente.
EFPC Atualização de saldos; Controle de processos contábeis; Execução de movimentação programada; Automatização de rateio administrativo; Transferência inter-programas; Controle de fechamento e reabertura de movimentos; Relatórios legais e livros contábeis; Segregação por plano.
Tesouraria O principal objetivo é o controle dos pagamentos e recebimentos que devem ser realizados pela fundação (instituto), buscando a automatização destes processos juntos aos setores emissores.
EFPC Controle de autorização de pagamentos e recebimentos; Geração e baixa de pagamentos; Emissão de talonário de cheques; Geração de lançamentos contábeis; Controle de adiantamentos; Acertos de reembolsos e devoluções; Geração e baixa de recebimentos (total e parcial); Conciliação de movimentos financeiros; Transferência entre contas.
Atendimento ao participante O principal objetivo é o atendimento das solicitações dos participantes (servidores) tais como: alteração de cadastro, modificação de grupo familiar, segunda via de documentos e simulações.
EFPC Alteração cadastral; Inclusão, exclusão e alteração de dependentes; Alteração de dados bancários; Registro de representante legal; Solicitação de isenção de IR; Emissão de documentos: contra-cheque, boleto bancário, extratos, etc; Simulações: empréstimo, resgate, projeção de reserva, aposentadoria, auto-patrocínio, etc.
Atendimento à patrocinadora O principal objetivo é o atendimento das solicitações das patrocinadoras (entes) tais como: apresentação de saldos dos planos, estatísticas de participação, apresentação de patrimônio, apresentação de movimentação de participantes (servidores), atualizações cadastrais e requerimentos.
EFPC Apresentação de saldo dos fundos (participantes e patrocinadora); Apresentação de patrimônio; Estatística de participantes por tipo de participação nos planos da patrocinadora; Atualização cadastral; Requerimento de: novas participações, alteração de contribuição, aportes, empréstimos, aposentadorias e pensões; Apresentação de mudança de tipos de participação: consolidado e analítico.
Business Intelligence O principal objetivo é a apresentação de consolidados em formato de Planilhas e Gráficos para auxílio na tomada de decisão pela administração da fundação (instituto), bem como a criação de indicadores de gestão.
EFPC Mapa de participantes por sexo e faixa etária; Maturidade dos planos (ativos X assistidos); Gráfico comparativo da evolução do patrimônio X pagamento de benefícios; Quantidade de benefícios ativos por espécie, plano, patrocinadora e lotação; Gráfico comparativo de participação na composição do patrimônio por itens de custeio.
Segurança Perfis de acesso, regras por usuário e/ou grupo; Controle de acesso por biometria; Certificação digital; LOG de acessos e alterações; Rastreabilidade; Garantia de salvaguarda dos sistemas e dados.
Atendimento à legislação Produto aderente às legislações vigentes aplicáveis a cada segmento.  Garantia de aplicação das alterações legais aplicáveis.
EFPC Lei 109 ; Lei 11.053; Resolução 15 do COAF; Decreto 5640; IN 26 da SPC ; Lei 9613; Resolução 13 do CGPC; Adequações legais.
O portal ASPPrev Rede Social; Fórum; Notícias.
Diferenciais e benefícios Tecnologia Totalmente projetado para WEB – 3 camadas; Portabilidade do processo entre as camadas de aplicação; Alta performance de processamento; Alta disponibilidade de serviço (até 99,99%); Utilização de processamento em cluster (multi-processado); Implementação utilizando Java ou .NET  Independência de servidor de Banco de Dados (Oracle 10g, MS-SQL Server, Postgres, MySQL, FireBird) Independência de sistema operacional Windows e Linux (cliente e servidor).
Diferenciais e benefícios Segurança e confiabilidade Política de backup do Data-Center; Perfis de acesso; Acesso por biometria; Rastreabilidade; Transações gravadas em log.
Diferenciais e benefícios Custos Eficácia e agilidade nas manutenções; Baixos custos de implantação e atualizações; Independência tecnológica; Facilidade de operação.
Diferenciais e benefícios Negócio Abrangência e integração; Ampla discussão das evoluções e adequações legais no fórum do portal; Atendimento especializado e personalizado; Informática a serviço do negócio.

Mais conteúdo relacionado

Semelhante a Apresentação ASPPrev - EFPC

Gestão Empresarial Senior | GoUP
Gestão Empresarial Senior | GoUPGestão Empresarial Senior | GoUP
Gestão Empresarial Senior | GoUP
Helton Giuliano
 
Webinar | eSocial
Webinar | eSocialWebinar | eSocial
Departamento financeiro 1
Departamento financeiro 1Departamento financeiro 1
Departamento financeiro 1
Hellen Almeida
 
Lekkus ERP
Lekkus ERPLekkus ERP
Lekkus ERP
Comercial Infodesk
 
Gestão e análise de risco de crédito iv
Gestão e análise de risco de crédito ivGestão e análise de risco de crédito iv
Gestão e análise de risco de crédito iv
professoredmilson
 
Smart Practico
Smart PracticoSmart Practico
Smart Practico
Alan Lima
 
ELABORBR - Plataforma de Integração
ELABORBR - Plataforma de IntegraçãoELABORBR - Plataforma de Integração
ELABORBR - Plataforma de Integração
Alan Pereira
 
Catálogo Virtual Delsoft X
Catálogo Virtual Delsoft XCatálogo Virtual Delsoft X
Catálogo Virtual Delsoft X
Delsoft Sistemas Ltda
 
Bpo innova Brasil - Apresentação Institucional 2016
Bpo innova Brasil - Apresentação Institucional 2016Bpo innova Brasil - Apresentação Institucional 2016
Bpo innova Brasil - Apresentação Institucional 2016
Fabio Baptista
 
Simulador de Negócios
Simulador de NegóciosSimulador de Negócios
Simulador de Negócios
NegUnicredCentral
 
Simulador de Negócios
Simulador de NegóciosSimulador de Negócios
Simulador de Negócios
NegUnicredCentral
 
Currículo monique
Currículo moniqueCurrículo monique
Currículo monique
Monique Alves
 
E fopag
E fopagE fopag
Projeto SPED e-FOPAG
Projeto SPED e-FOPAGProjeto SPED e-FOPAG
Projeto SPED e-FOPAG
Roberto Dias Duarte
 
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | Windows
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | WindowsMeeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | Windows
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | Windows
EflowMeeting
 
Apresentação do Bluesoft ERP - Módulo Financeiro
Apresentação do Bluesoft ERP - Módulo FinanceiroApresentação do Bluesoft ERP - Módulo Financeiro
Apresentação do Bluesoft ERP - Módulo Financeiro
Bluesoft
 
Apresentação infinity acies
Apresentação infinity   aciesApresentação infinity   acies
Apresentação infinity acies
ALEstrategico
 
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | 4W
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | 4WMeeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | 4W
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | 4W
EflowMeeting
 
Apresentação Pro Controller
Apresentação Pro ControllerApresentação Pro Controller
Apresentação Pro Controller
SidTech Soluções
 
1. infosistema corporativo 2012
1. infosistema   corporativo 20121. infosistema   corporativo 2012
1. infosistema corporativo 2012
Jorge Pereira
 

Semelhante a Apresentação ASPPrev - EFPC (20)

Gestão Empresarial Senior | GoUP
Gestão Empresarial Senior | GoUPGestão Empresarial Senior | GoUP
Gestão Empresarial Senior | GoUP
 
Webinar | eSocial
Webinar | eSocialWebinar | eSocial
Webinar | eSocial
 
Departamento financeiro 1
Departamento financeiro 1Departamento financeiro 1
Departamento financeiro 1
 
Lekkus ERP
Lekkus ERPLekkus ERP
Lekkus ERP
 
Gestão e análise de risco de crédito iv
Gestão e análise de risco de crédito ivGestão e análise de risco de crédito iv
Gestão e análise de risco de crédito iv
 
Smart Practico
Smart PracticoSmart Practico
Smart Practico
 
ELABORBR - Plataforma de Integração
ELABORBR - Plataforma de IntegraçãoELABORBR - Plataforma de Integração
ELABORBR - Plataforma de Integração
 
Catálogo Virtual Delsoft X
Catálogo Virtual Delsoft XCatálogo Virtual Delsoft X
Catálogo Virtual Delsoft X
 
Bpo innova Brasil - Apresentação Institucional 2016
Bpo innova Brasil - Apresentação Institucional 2016Bpo innova Brasil - Apresentação Institucional 2016
Bpo innova Brasil - Apresentação Institucional 2016
 
Simulador de Negócios
Simulador de NegóciosSimulador de Negócios
Simulador de Negócios
 
Simulador de Negócios
Simulador de NegóciosSimulador de Negócios
Simulador de Negócios
 
Currículo monique
Currículo moniqueCurrículo monique
Currículo monique
 
E fopag
E fopagE fopag
E fopag
 
Projeto SPED e-FOPAG
Projeto SPED e-FOPAGProjeto SPED e-FOPAG
Projeto SPED e-FOPAG
 
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | Windows
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | WindowsMeeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | Windows
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | Windows
 
Apresentação do Bluesoft ERP - Módulo Financeiro
Apresentação do Bluesoft ERP - Módulo FinanceiroApresentação do Bluesoft ERP - Módulo Financeiro
Apresentação do Bluesoft ERP - Módulo Financeiro
 
Apresentação infinity acies
Apresentação infinity   aciesApresentação infinity   acies
Apresentação infinity acies
 
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | 4W
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | 4WMeeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | 4W
Meeting || Rotinas Anuais RAIS + DIRF | 4W
 
Apresentação Pro Controller
Apresentação Pro ControllerApresentação Pro Controller
Apresentação Pro Controller
 
1. infosistema corporativo 2012
1. infosistema   corporativo 20121. infosistema   corporativo 2012
1. infosistema corporativo 2012
 

Apresentação ASPPrev - EFPC

  • 1. Produto para gestão integrada de RPPS ou EFPC
  • 2. O que é o ASPPrev? Um sítio de Internet para serviços de previdência. Em data-center (SaaS) ou em ambiente do próprio cliente. Atende EFPC e RPPS.
  • 3. Um breve história Sem computadores; Computadores caros (mainframes); Microcomputadores; Redes (servidores); Internet; ASP (SaaS e Cloud Computing) – O software como serviço.
  • 4. O que é ASP (SaaS) O software é hospedado como um serviço prestado aos clientes através da Internet. O ASPPrev pode ser mantido no nosso DataCenter ou em um outro servidor web.
  • 5. Alguns exemplos Mircrosoft lança serviço do office na internet; Google Investe em cloud computing; IBM cria o Blue Cloud; Banco de dados 11g em nuvem da Amazon; Hospital samaritano troca 80 máquinas por thinclients; Datasul: Criou uma nova unidade de negócios voltada para ASP, que deverá funcionar como empresa independente; Microsiga: Oferecendo serviços de gestão empresarial integrada (ERP) com o seu produto "Advanced Protheus", que já foi projetado, desde a origem, para ser comercializado na forma compartilhada.
  • 6. Benefícios do uso do SaaS Baixos custos e prazos de implantação; Atualização automática de versão, sem custo para o cliente; Agilidade e eficácia nas manutenções; Baixos custos de infra-estrutura; Não há necessidade de servidor de banco dados e WEB; Baixo custo para computadores Clients; Possibilidade de uso de Thin Clients; Menor necessidade de mão de obra especializada em TI; Independência tecnológica (infra-estrutura e mão-de-obra); Baixo custo na operacionalização do software; Informática a serviço do negócio.
  • 7. Confiabilidade Padrões de segurança internacional (classe mundial); Sistema de energia redundante; Independência de operadoras; Redundância de UPS; Segurança física; Controle de acesso; Detecção de incêndio; Sistema de refrigeração; Acordo de nível de serviço; Garantia de disponibilidade dos serviços de até 24X7, 99,99%; Garantias de salvaguarda dos sistemas e dados; Possibilidade de uso de sala cofre.
  • 8. Abrangência EFPC Operacionalização dos setores: Cadastro Controles internos Arrecadação Concessão de benefícios Pagamento de benefícios Empréstimo Contabilidade Tesouraria Auto-Atendimento ao Participante Auto-Atendimento à Patrocinadora BI
  • 9. Cadastros O principal objetivo é a centralização das informações cadastrais e disponibilização das mesmas à todos os setores da Fundação/Instituto.
  • 10. EFPC Cadastro único de pessoa; Gestão de grupo familiar; Administração de multi-fundação; Estrutura organizacional dinâmica; Controle de tempo de serviço; Integração, via WEB, com o cadastro da patrocinadora; Controle do benefício do INSS; Possibilidade de consulta e atualização, via WEB, pelo participante.
  • 11. Controles internos O objetivo principal deste módulo é garantir a aplicação das regras e práticas de governança, gestão e controles internos atendendo à legislação sobre Resolução 15 do COAF, Decreto 5640, IN 26 da SPC e a Lei 9613, além de auxiliar as boas práticas da governança corporativa (Resolução 13 do CGPC).
  • 12. EFPC Controle de pessoas politicamente expostas; Controle de lavagem de dinheiro; Supressão ao financiamento ao terrorismo; Agenda de responsabilidades legais; Auditoria de procedimentos; Auditoria de integridade de dados; Recadastramento.
  • 13. Arrecadação O principal objetivo é a administração das arrecadações de participantes (servidores) e patrocinadores (entes) visando a composição dos fundos de aposentadoria.
  • 14. EFPC Controle de tipo de participação; Emissão do certificado de adesão; Gestão dos perfis de investimento; Administração de fundos; Projeção de reservas e benefício futuro; Migrações entre planos; Gerenciamento de contribuições (geração, recebimento, cálculo de atraso e suspensão); Administração dos institutos de auto-patrocínio e portabilidade; Extratos de desligamento e de contribuição; Geração da DIRF, informe de rendimentos, DPREV e outros; Apuração de IR progressivo e regressivo.
  • 15. Concessão de benefícios O principal objetivo é a administração das concessões dos benefícios, buscando as informações necessárias para a elegibilidade, cálculo do valor inicial do benefício, apresentação dos cenários de benefício e apresentação da memória de cálculo.
  • 16. EFPC Concessão de diversos tipo de benefícios; Regras de concessão parametrizáveis; Controle de elegibilidades; Memória de cálculo detalhada, inclusive de IR; Conversão e revisão de benefícios; Cálculo do valor do INSS real e hipotético; Administração das etapas do fluxo de concessão; Simulação do benefício.
  • 17. Pagamento de benefícios O principal objetivo é o cálculo e controle dos pagamentos dos benefícios concedidos aos participantes (servidores) de cada plano previdenciário. São apuradas todas as rubricas de proventos, descontos, pensão judicial, pensão por morte, entidades externas, IR e outras.
  • 18. EFPC Controle de situação do benefício (ativo, suspenso, cancelado, etc.); Cálculo de folha por grupos (individual, benefício, plano, geral, etc.); Recálculo de folha por grupos (individual, benefício, plano, geral, etc.); Apuração de valores retroativos; Controle de rubricas pagas e descontadas; Regras de cálculo parametrizadas; Controle de pensões judiciais; Geração de contra-cheques, DIRF, informe de rendimentos, SPC001 e outros; Cobrança de débitos passados; Reajuste de benefícios Integração com SISOBI.
  • 19. Empréstimos O principal objetivo é a administração das carteiras de empréstimo aos participantes, desde a simulação de disponibilidade e possibilidade de crédito, passando pela concessão, cobrança de prestações e finalizando com a apuração de rentabilidade das carteiras.
  • 20. EFPC Gestão de diversas carteiras de empréstimo; Regras de concessão parametrizáveis; Controle de elegibilidades por tipo de participação (margem consignável, limite máximo, quantidade de parcelas, etc.); Extrato individual de empréstimo; Cálculo parametrizado de impostos, taxas e índices de correção; Simulação de concessão e pagamentos extra folha; Controle de inadimplência; Controle de novação de contratos; Apuração de rentabilidade por carteira; Integração para cobrança automática: folha da patrocinadora, assistidos e débitos bancários.
  • 21. Contabilidade O principal objetivo deste módulo é a apuração automática dos eventos realizados pelos demais módulos, e geração dos lançamentos contábeis correspondentes, fazendo assim a apuração contábil dos planos de previdência, seguindo as regras estabelecidas pela legislação vigente.
  • 22. EFPC Atualização de saldos; Controle de processos contábeis; Execução de movimentação programada; Automatização de rateio administrativo; Transferência inter-programas; Controle de fechamento e reabertura de movimentos; Relatórios legais e livros contábeis; Segregação por plano.
  • 23. Tesouraria O principal objetivo é o controle dos pagamentos e recebimentos que devem ser realizados pela fundação (instituto), buscando a automatização destes processos juntos aos setores emissores.
  • 24. EFPC Controle de autorização de pagamentos e recebimentos; Geração e baixa de pagamentos; Emissão de talonário de cheques; Geração de lançamentos contábeis; Controle de adiantamentos; Acertos de reembolsos e devoluções; Geração e baixa de recebimentos (total e parcial); Conciliação de movimentos financeiros; Transferência entre contas.
  • 25. Atendimento ao participante O principal objetivo é o atendimento das solicitações dos participantes (servidores) tais como: alteração de cadastro, modificação de grupo familiar, segunda via de documentos e simulações.
  • 26. EFPC Alteração cadastral; Inclusão, exclusão e alteração de dependentes; Alteração de dados bancários; Registro de representante legal; Solicitação de isenção de IR; Emissão de documentos: contra-cheque, boleto bancário, extratos, etc; Simulações: empréstimo, resgate, projeção de reserva, aposentadoria, auto-patrocínio, etc.
  • 27. Atendimento à patrocinadora O principal objetivo é o atendimento das solicitações das patrocinadoras (entes) tais como: apresentação de saldos dos planos, estatísticas de participação, apresentação de patrimônio, apresentação de movimentação de participantes (servidores), atualizações cadastrais e requerimentos.
  • 28. EFPC Apresentação de saldo dos fundos (participantes e patrocinadora); Apresentação de patrimônio; Estatística de participantes por tipo de participação nos planos da patrocinadora; Atualização cadastral; Requerimento de: novas participações, alteração de contribuição, aportes, empréstimos, aposentadorias e pensões; Apresentação de mudança de tipos de participação: consolidado e analítico.
  • 29. Business Intelligence O principal objetivo é a apresentação de consolidados em formato de Planilhas e Gráficos para auxílio na tomada de decisão pela administração da fundação (instituto), bem como a criação de indicadores de gestão.
  • 30. EFPC Mapa de participantes por sexo e faixa etária; Maturidade dos planos (ativos X assistidos); Gráfico comparativo da evolução do patrimônio X pagamento de benefícios; Quantidade de benefícios ativos por espécie, plano, patrocinadora e lotação; Gráfico comparativo de participação na composição do patrimônio por itens de custeio.
  • 31. Segurança Perfis de acesso, regras por usuário e/ou grupo; Controle de acesso por biometria; Certificação digital; LOG de acessos e alterações; Rastreabilidade; Garantia de salvaguarda dos sistemas e dados.
  • 32. Atendimento à legislação Produto aderente às legislações vigentes aplicáveis a cada segmento. Garantia de aplicação das alterações legais aplicáveis.
  • 33. EFPC Lei 109 ; Lei 11.053; Resolução 15 do COAF; Decreto 5640; IN 26 da SPC ; Lei 9613; Resolução 13 do CGPC; Adequações legais.
  • 34. O portal ASPPrev Rede Social; Fórum; Notícias.
  • 35. Diferenciais e benefícios Tecnologia Totalmente projetado para WEB – 3 camadas; Portabilidade do processo entre as camadas de aplicação; Alta performance de processamento; Alta disponibilidade de serviço (até 99,99%); Utilização de processamento em cluster (multi-processado); Implementação utilizando Java ou .NET Independência de servidor de Banco de Dados (Oracle 10g, MS-SQL Server, Postgres, MySQL, FireBird) Independência de sistema operacional Windows e Linux (cliente e servidor).
  • 36. Diferenciais e benefícios Segurança e confiabilidade Política de backup do Data-Center; Perfis de acesso; Acesso por biometria; Rastreabilidade; Transações gravadas em log.
  • 37. Diferenciais e benefícios Custos Eficácia e agilidade nas manutenções; Baixos custos de implantação e atualizações; Independência tecnológica; Facilidade de operação.
  • 38. Diferenciais e benefícios Negócio Abrangência e integração; Ampla discussão das evoluções e adequações legais no fórum do portal; Atendimento especializado e personalizado; Informática a serviço do negócio.