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Carl	
  Rogers	
  
1902-­‐1987	
  
Abordagem	
  ou	
  terapia	
  	
  centrada	
  na	
  pessoa	
  
• 	
  Psicoterapia	
  
• 	
  Aconselhamento	
  
• 	
  Educação	
  
• 	
  Organizações	
  
• 	
  Empresas	
  
• 	
  PolíDca	
  internacional	
  
• 	
  Retórica	
  
Entre	
  os	
  psicólogos	
  clínicos	
  só	
  perde	
  em	
  
reconhecimento	
  e	
  eminência	
  para	
  Freud.	
  
A	
  Terceira	
  força	
  na	
  psicologia:	
  Psicologia	
  Humanista	
  
• 	
  ênfase	
  na	
  experiência	
  consciente	
  
• 	
  Fé	
  na	
  integridade	
  da	
  natureza	
  humana	
  
• 	
  Foco	
  no	
  livre-­‐arbítrio,	
  espontaneidade	
  e	
  criaDvidade	
  
do	
  indivíduo.	
  
• 	
  Estudo	
  de	
  todos	
  os	
  fatores	
  relevantes	
  a	
  condição	
  
humana.	
  
Abraham	
  Maslow,	
  Carl	
  Rogers,	
  Rollo	
  May	
  
Tornar-­‐se	
  pessoa	
  
MarDns	
  Fontes	
  
1961	
  
	
  Rogers	
  acreditava	
  	
  que	
  o	
  cliente	
  (paciente)	
  ao	
  
estabelecer	
  um	
  relacionamento	
  com	
  um	
  
terapeuta	
  	
  compreensivo	
  e	
  acolhedor	
  	
  poderia	
  
superar	
  seus	
  problemas	
  e	
  obter	
  	
  o	
  insight	
  
necessário	
  para	
  re-­‐estruturar	
  sua	
  vida.	
  	
  
Não	
  estamos	
  percorrendo	
  um	
  caminho	
  cujo	
  
objeDvo	
  é	
  tornar-­‐nos	
  mais	
  “ajustados”	
  ou	
  
“realizados”.	
  O	
  propósito	
  da	
  exsitência	
  não	
  é	
  
chegar	
  a	
  algum	
  lugar,	
  porque	
  a	
  existência	
  não	
  
é	
  uma	
  jornada	
  a	
  um	
  ponto	
  final,	
  mas	
  um	
  
processo	
  con^nuo	
  de	
  crescimento	
  e	
  
descoberta	
  que	
  só	
  tem	
  fim	
  quando	
  	
  
morremos.	
  
tradução	
  errada!	
  
No	
  início	
  de	
  minha	
  carreira	
  profissional	
  eu	
  me	
  perguntava:	
  Como	
  eu	
  posso	
  tratar,	
  ou	
  curar,	
  ou	
  mudar	
  essa	
  
pessoa?	
  Agora	
  eu	
  reformulo	
  a	
  pergunta	
  desse	
  modo:	
  Como	
  eu	
  posso	
  oferecer	
  um	
  relacionamento	
  tal	
  que	
  essa	
  
pessoa	
  possa	
  usar	
  para	
  o	
  seu	
  próprio	
  crescimento	
  pessoal?	
  
valorização	
  posiDva	
  incondicional	
  
é	
  quando	
  os	
  pais	
  e	
  outros	
  significantes	
  (exemplo,	
  o	
  terapeuta)	
  aceitam	
  e	
  amam	
  a	
  
pessoa	
  pelo	
  que	
  ela	
  é.	
  A	
  consideração	
  posiDva	
  	
  não	
  é	
  reDrada	
  se	
  a	
  pessoa	
  fizer	
  algo	
  
errado.	
  Consequência	
  da	
  consideração	
  posiDva	
  	
  incondicional	
  é	
  a	
  pessoa	
  se	
  senDr	
  
livre	
  para	
  	
  experimentar	
  coisas	
  diferentes	
  e	
  cometer	
  erros.	
  
valorização	
  posiDva	
  condicional	
  
	
  é	
  quando	
  a	
  aprovação	
  e	
  aceitação	
  dependem	
  da	
  criança,	
  por	
  exemplo,	
  
comportar-­‐se	
  do	
  modo	
  que	
  os	
  pais	
  consideram	
  correto.	
  Assim,	
  a	
  criança	
  não	
  é	
  
amada	
  pelo	
  que	
  ela	
  é,	
  mas	
  sob	
  a	
  condição	
  de	
  que	
  ela	
  se	
  comporte	
  do	
  modo	
  
esperado	
  pelos	
  pais.	
  
autoconsideração	
  posi9va	
  condicional	
  -­‐	
  originada	
  pela	
  tendência	
  que	
  as	
  pessoas	
  
têm	
  a	
  absorver	
  os	
  valores	
  culturais	
  e	
  uDlizá-­‐los	
  como	
  parâmetro	
  para	
  a	
  valorização	
  
de	
  si	
  mesmas.	
  	
  
 Do	
  conflito	
  entre	
  o	
  indivíduo	
  ("sou")	
  e	
  o	
  que	
  se	
  exige	
  dele	
  ("devo	
  ser")	
  nasce	
  o	
  que	
  Rogers	
  
chama	
  de	
  incongruência,	
  que	
  gera	
  sofrimento.	
  Esse	
  é	
  o	
  processo	
  que,	
  para	
  ele,	
  define	
  
neurose.	
  Ao	
  se	
  ver	
  pressionada	
  a	
  corresponder	
  às	
  expectaDvas	
  sociais,	
  a	
  pessoa	
  se	
  vê	
  
numa	
  situação	
  de	
  ameaça,	
  o	
  que	
  a	
  leva	
  a	
  desenvolver	
  defesas	
  psicológicas.	
  
Diante	
  disso,	
  o	
  objeDvo	
  do	
  terapeuta	
  e	
  do	
  professor	
  é	
  permiDr	
  que	
  seus	
  clientes	
  e	
  alunos	
  
se	
  tornem	
  pessoas	
  "plenamente	
  funcionais",	
  ou	
  seja,	
  saudáveis.	
  As	
  principais	
  marcas	
  
desse	
  estado	
  de	
  funcionalidade	
  são	
  a	
  abertura	
  a	
  novas	
  experiências,	
  capacidade	
  de	
  viver	
  o	
  
aqui	
  e	
  o	
  agora,	
  confiança	
  nos	
  próprios	
  desejos	
  e	
  intuições,	
  liberdade	
  e	
  responsabilidade	
  de	
  
agir	
  e	
  disponibilidade	
  para	
  criar.	
  
Já	
  que	
  se	
  tornar	
  uma	
  pessoa	
  saudável	
  é,	
  basicamente,	
  uma	
  questão	
  de	
  ouvir	
  a	
  si	
  mesma	
  e	
  
saDsfazer	
  os	
  próprios	
  desejos	
  (ou	
  interesses),	
  as	
  melhores	
  qualidades	
  de	
  um	
  terapeuta	
  ou	
  
de	
  um	
  professor	
  são	
  saber	
  facilitar	
  esses	
  processos	
  e	
  interferir	
  o	
  menos	
  possível.	
  É	
  esse	
  o	
  
significado	
  do	
  termo	
  "não-­‐direDvo",	
  a	
  marca	
  registrada	
  do	
  rogerianismo.	
  Para	
  que	
  o	
  
terapeuta	
  ou	
  o	
  professor	
  seja	
  capaz	
  de	
  exercer	
  tal	
  papel,	
  três	
  qualidades	
  são	
  requeridas:	
  
congruência	
  -­‐	
  ser	
  autênDco	
  com	
  o	
  cliente/aluno;	
  empaDa	
  -­‐	
  compreender	
  seus	
  
senDmentos;	
  e	
  respeito	
  -­‐	
  "consideração	
  posiDva	
  incondicional",	
  no	
  jargão	
  rogeriano.	
  	
  
hjp://revistaescola.abril.com.br/formacao/carl-­‐rogers-­‐428141.shtml?page=1	
  
The	
  good	
  life	
  is	
  a	
  process,	
  not	
  a	
  state	
  of	
  being.	
  It	
  is	
  a	
  direcDon	
  not	
  a	
  desDnaDon.	
  
1969	
  
Ensino	
  centrado	
  no	
  aluno	
  
No	
  campo	
  da	
  educação,	
  Carl	
  Rogers	
  pouco	
  se	
  
preocupou	
  em	
  definir	
  práDcas.	
  Chegou	
  a	
  afirmar	
  que	
  
"os	
  resultados	
  do	
  ensino	
  ou	
  não	
  têm	
  importância	
  ou	
  
são	
  perniciosos".	
  Acreditava	
  ser	
  impossível	
  comunicar	
  
diretamente	
  a	
  outra	
  pessoa	
  o	
  conhecimento	
  que	
  
realmente	
  importa	
  e	
  que	
  ele	
  definiu	
  como	
  "a	
  verdade	
  
que	
  foi	
  captada	
  e	
  assimilada	
  pela	
  experiência	
  
pessoal".	
  Além	
  disso,	
  Rogers	
  estava	
  convencido	
  de	
  
que	
  as	
  pessoas	
  só	
  aprendem	
  aquilo	
  de	
  que	
  
necessitam	
  ou	
  o	
  que	
  querem	
  aprender.	
  Sua	
  atenção	
  
recaiu	
  sobre	
  a	
  relação	
  aluno-­‐professor,	
  que	
  deve	
  ser	
  
impregnada	
  de	
  confiança	
  e	
  desDtuída	
  de	
  noções	
  de	
  
hierarquia.	
  InsDtuições	
  como	
  avaliação,	
  recompensa	
  
e	
  punição	
  estão	
  completamente	
  excluídas,	
  exceto	
  na	
  
forma	
  de	
  auto-­‐avaliação.	
  Embora	
  anDconvencional,	
  a	
  
pedagogia	
  rogeriana	
  não	
  significa	
  abandonar	
  os	
  
alunos	
  a	
  si	
  mesmos,	
  mas	
  dar	
  apoio	
  para	
  que	
  
caminhem	
  sozinhos.	
  
hjp://elisakerr.wordpress.com/concepcao-­‐de-­‐aprendizagem-­‐de-­‐carl-­‐rogers	
  
Filosofia	
  da	
  educação	
  democráDca:	
  
• 	
  A	
  educação	
  tem	
  como	
  finalidade	
  primeira	
  	
  a	
  criação	
  de	
  condições	
  que	
  
facilitem	
  a	
  aprendizagem	
  do	
  aluno	
  e	
  como	
  objeDvo	
  básico	
  liberar	
  a	
  sua	
  
capacidade	
  de	
  auto-­‐aprendizagem.	
  
• 	
  Os	
  moDvos	
  de	
  aprender	
  deverão	
  ser	
  os	
  do	
  próprio	
  estudante.	
  
• 	
  Deixa	
  a	
  responsabilidade	
  da	
  educação	
  fundamentalmente	
  ao	
  próprio	
  
estudante.	
  
• 	
  O	
  processo	
  da	
  educação	
  centrada	
  no	
  aluno	
  busca	
  a	
  autonomia	
  (dar-­‐se	
  
regras	
  a	
  si	
  mesmo)	
  em	
  oposição	
  à	
  anomia	
  (ausência	
  de	
  regras)	
  e	
  à	
  
heteronomia	
  (normas	
  dadas	
  por	
  outros).	
  
• 	
  Uma	
  situação	
  formal	
  de	
  educação	
  é	
  entendida	
  com	
  um	
  encontro	
  
deliberado	
  e	
  intencional	
  entre	
  pessoas	
  que	
  objeDvam	
  experiências	
  
significaDvas,	
  crescimento,	
  atualização	
  e	
  mudança.	
  É	
  um	
  processo	
  buscado,	
  
escolhido	
  e	
  não	
  obrigado	
  ou	
  imposto.	
  	
  
Se	
  as	
  experiências	
  dos	
  outros	
  forem	
  iguais	
  as	
  minhas,	
  e	
  nelas	
  se	
  descobrirem	
  
significados	
  idênDcos,	
  daí	
  decorreriam	
  muitas	
  consequências:	
  
1.  Tal	
  experiência	
  implica	
  que	
  se	
  deveria	
  	
  abolir	
  o	
  ensino.	
  As	
  pessoas	
  que	
  
quisessem	
  aprender	
  se	
  reuniriam	
  umas	
  com	
  as	
  outras.	
  O	
  ensino	
  é	
  uma	
  
aDvidade	
  sem	
  importância,	
  enormemente	
  supervalorizada.	
  
2.  	
  Abolir-­‐se-­‐iam	
  os	
  exames.	
  Estes	
  só	
  podem	
  dar	
  a	
  medida	
  de	
  um	
  Dpo	
  de	
  
aprendizagem	
  inconsequente.	
  
3.  	
  Pela	
  mesma	
  razão,	
  abolir-­‐se-­‐iam	
  notas	
  e	
  créditos.	
  
4.  	
  Em	
  parte,	
  pela	
  mesma	
  razão,	
  abolir-­‐se-­‐iam	
  	
  os	
  diplomas	
  dados	
  como	
  ^tulos	
  
de	
  competência.	
  Outra	
  razão	
  está	
  em	
  que	
  o	
  diploma	
  assinala	
  o	
  fim	
  ou	
  
conclusão	
  de	
  alguma	
  coisa	
  e	
  o	
  aprendiz	
  só	
  se	
  interessa	
  por	
  um	
  processo	
  
conDnuado	
  de	
  aprendizagem.	
  
Rogers,	
  Liberdade	
  para	
  aprender	
  
Rogers	
  sobre	
  o	
  ensino/aprendizagem:	
  
1.  Minha	
  experiência	
  tem	
  sido	
  a	
  de	
  que	
  não	
  posso	
  ensinar	
  outra	
  pessoa	
  como	
  
ensinar.	
  
2.  Parece-­‐me	
  que	
  qualquer	
  coisa	
  que	
  eu	
  possa	
  ensinar	
  a	
  outro	
  é	
  relaDvamente	
  
irrelevante	
  e	
  tem	
  pouca	
  ou	
  insignificante	
  influência	
  sobre	
  seu	
  comportamento.	
  
3.  Acabei	
  por	
  senDr	
  que	
  a	
  única	
  aprendizagem	
  que	
  influi	
  significaDvamente	
  sobre	
  
o	
  comportamento	
  é	
  a	
  que	
  for	
  auto-­‐dirigida	
  e	
  auto-­‐apropriada.	
  
4.  Toda	
  	
  aprendizagem	
  autodescoberta,	
  a	
  verdade	
  pessoalmente	
  apropriada	
  e	
  
assimilada	
  no	
  curso	
  de	
  uma	
  experiência,	
  não	
  pode	
  ser	
  diretamente	
  
comunicada	
  a	
  outro.	
  
5.  Daí	
  chego	
  a	
  senDr	
  que	
  as	
  consequências	
  do	
  ensino	
  ou	
  não	
  têm	
  importância	
  ou	
  
são	
  nocivas.	
  
6.  Quando	
  revejo	
  os	
  resultados	
  da	
  minha	
  aDvidade	
  docente,	
  no	
  passado,	
  as	
  
consequências	
  	
  reais	
  são	
  as	
  mesmas	
  –	
  ou	
  produziram	
  dano	
  ou	
  nada	
  ocorreu.	
  
Isso	
  é	
  francamente	
  afliDvo.	
  
7.  Acho	
  	
  muito	
  compensador	
  o	
  aprendizado,	
  em	
  grupos,	
  em	
  relacionamento	
  
individual,	
  como	
  na	
  terapia,	
  ou	
  por	
  conta	
  própria.	
  
Desejo	
  iniciar	
  este	
  capítulo	
  com	
  uma	
  declaração	
  que,	
  para	
  algumas	
  
pessoas,	
  pode	
  parecer	
  surpreendente,	
  e,	
  para	
  outras,	
  talvez	
  ofensiva.	
  Ela	
  é,	
  
simplesmente:	
  	
  Ensinar,	
  para	
  mim,	
  é	
  uma	
  a9vidade	
  rela9vamente	
  sem	
  
importância	
  e	
  vastamente	
  supervalorizada.	
  
Ensinar	
  significa	
  “instruir”.	
  Pessoalmente,	
  não	
  me	
  acho	
  muito	
  interessado	
  em	
  
instruir	
  outros	
  sobre	
  o	
  que	
  devem	
  saber	
  ou	
  pensar,	
  embora	
  algumas	
  pessoas	
  
pareçam	
  adorar	
  fazê-­‐lo.	
  “TransmiDr	
  conhecimentos	
  ou	
  habilidades.”	
  Minha	
  
reação	
  é	
  perguntar	
  se	
  não	
  se	
  pode	
  ser	
  mais	
  eficiente	
  usando-­‐se	
  um	
  livro	
  ou	
  a	
  
aprendizagem	
  programada.	
  “Fazer	
  saber”.	
  Aqui,	
  os	
  meus	
  cabelos	
  se	
  eriçam:	
  
não	
  tenho	
  desejo	
  algum	
  de	
  fazer	
  alguém	
  saber	
  algo.	
  “Mostrar,	
  guiar,	
  orientar.”	
  
Tal	
  como	
  o	
  vejo,	
  já	
  se	
  mostrou,	
  guiou	
  e	
  orientou	
  pessoas	
  demais.	
  
Assim	
  que	
  dirigimos	
  a	
  atenção	
  para	
  o	
  ensino,	
  surge	
  a	
  questão:	
  o	
  que	
  
ensinaremos?	
  O	
  que,	
  desde	
  nosso	
  elevado	
  ponto	
  de	
  vista,	
  a	
  outra	
  pessoa	
  
precisa	
  saber?	
  Fico	
  pensando	
  se,	
  neste	
  nosso	
  mundo	
  moderno,	
  achamo-­‐nos	
  
jusDficados	
  em	
  presumir	
  que	
  somos	
  sábios	
  a	
  respeito	
  do	
  futuro	
  e	
  que	
  os	
  jovens	
  
são	
  tolos.	
  Estamos	
  realmente	
  certos	
  do	
  que	
  eles	
  devem	
  saber?	
  
O	
  ensino	
  e	
  a	
  parDlha	
  de	
  conhecimentos	
  fazem	
  sen9do	
  num	
  ambiente	
  que	
  não	
  
se	
  altera.	
  É	
  por	
  isso	
  que	
  eles	
  representaram	
  uma	
  função	
  indiscuDda	
  durante	
  
séculos.	
  Mas,	
  se	
  é	
  que	
  existe	
  uma	
  verdade	
  sobre	
  o	
  homem	
  moderno,	
  é	
  que	
  ele	
  
vive	
  num	
  ambiente	
  que	
  está	
  conDnuamente	
  se	
  alterando.	
  
O	
  único	
  homem	
  instruído	
  é	
  aquele	
  que	
  aprendeu	
  como	
  aprender,	
  o	
  que	
  aprendeu	
  
a	
  adaptar-­‐se	
  e	
  a	
  mudar,	
  o	
  que	
  se	
  deu	
  conta	
  de	
  que	
  nenhum	
  conhecimento	
  é	
  
garan9do,	
  mas	
  que	
  apenas	
  o	
  processo	
  de	
  procurar	
  o	
  conhecimento	
  fornece	
  base	
  
para	
  a	
  segurança.	
  
	
  A	
  qualidade	
  de	
  ser	
  mutável,	
  um	
  suporte	
  no	
  processo,	
  mais	
  do	
  que	
  no	
  conhecimento	
  
estáDco,	
  consDtui	
  a	
  única	
  coisa	
  que	
  faz	
  qualquer	
  senDdo	
  como	
  objeDvo	
  para	
  a	
  
educação	
  no	
  mundo	
  moderno.	
  
Nosso	
  sistema	
  educacional,	
  acredito	
  eu,	
  está	
  falhando	
  em	
  atender	
  às	
  
necessidades	
  reais	
  de	
  nossa	
  sociedade.	
  Já	
  disse	
  que	
  nossas	
  escolas,	
  de	
  modo	
  
geral,	
  consDtuem	
  a	
  insDtuição	
  mais	
  tradicional,	
  conservadora,	
  rígida	
  e	
  
burocráDca	
  de	
  nossa	
  época,	
  e	
  a	
  mais	
  resistente	
  à	
  mudança.	
   Lembra	
  Skinner?	
  
Outra	
  intenção	
  mais	
  ampla	
  de	
  meu	
  trabalho	
  é	
  o	
  fato	
  de	
  desejar	
  auxiliar	
  o	
  
desenvolvimento	
  de	
  nosso	
  mais	
  precioso	
  recurso	
  natural	
  –	
  as	
  mentes	
  e	
  os	
  
corações	
  de	
  nossas	
  crianças	
  e	
  jovens.	
  São	
  a	
  sua	
  curiosidade,	
  a	
  sua	
  avidez	
  por	
  
aprender,	
  a	
  sua	
  capacidade	
  de	
  efetuar	
  escolhas	
  diwceis	
  e	
  complexas	
  que	
  
decidirão	
  o	
  futuro	
  de	
  nosso	
  mundo.	
  
…	
  muitos	
  se	
  acham	
  dizendo	
  que	
  devemos	
  ensinar	
  apenas	
  os	
  “fundamentos”,	
  que	
  
devemos	
  dizer	
  às	
  crianças	
  o	
  que	
  é	
  certo	
  e	
  o	
  que	
  é	
  errado,	
  que	
  devemos	
  ensiná-­‐
las	
  a	
  obedecer	
  e	
  a	
  seguir.	
  Ele	
  acredita	
  nos	
  jovens.	
  Dá	
  testemunho	
  de	
  que,	
  num	
  
ambiente	
  genuinamente	
  humano,	
  ao	
  qual	
  o	
  professor	
  pode	
  dar	
  início,	
  um	
  jovem	
  
pode	
  ser	
  respeitado,	
  pode	
  efetuar	
  escolhas	
  responsáveis,	
  pode	
  experimentar	
  a	
  
emoção	
  da	
  aprendizagem,	
  pode	
  lançar	
  a	
  base	
  da	
  vida	
  de	
  um	
  cidadão	
  eficiente	
  e	
  
interessado,	
  bem	
  informado,	
  competente	
  em	
  conhecimentos	
  e	
  habilidades,	
  
confiante	
  em	
  face	
  do	
  futuro.	
  
Liberdade	
  para	
  Aprender	
  
O	
  	
  livro	
  	
  visa	
  a:	
  	
  
• 	
  um	
  ambiente	
  de	
  confiança	
  na	
  sala	
  de	
  aula,	
  no	
  qual	
  a	
  curiosidade	
  e	
  o	
  
desejo	
  natural	
  de	
  aprender	
  possam	
  ser	
  nutridos	
  e	
  realçados;	
  	
  
• um	
  modo	
  parDcipatório	
  de	
  tomada	
  de	
  decisão	
  em	
  todos	
  os	
  aspectos	
  da	
  
aprendizagem,	
  no	
  qual	
  alunos,	
  professores	
  e	
  administradores	
  
desempenhem	
  um	
  papel:	
  	
  
• auxiliar	
  os	
  estudantes	
  a	
  se	
  prezarem,	
  a	
  aumentar	
  sua	
  confiança	
  e	
  
autoesDma;	
  
• desvelar	
  a	
  emoção	
  existente	
  na	
  descoberta	
  intelectual	
  e	
  emocional	
  que	
  
leva	
  os	
  estudantes	
  a	
  quererem	
  aprender	
  pelo	
  resto	
  da	
  vida;	
  
• desenvolver	
  nos	
  professores	
  as	
  aDtudes	
  que	
  a	
  pesquisa	
  demonstrou	
  serem	
  
as	
  mais	
  eficientes	
  para	
  facilitar	
  a	
  aprendizagem;	
  	
  
• 	
  ajudar	
  os	
  professores	
  a	
  evoluir	
  como	
  pessoas,	
  a	
  encontrar	
  uma	
  saDsfação	
  
plena	
  em	
  sua	
  interação	
  com	
  os	
  que	
  aprendem.	
  
O	
  que	
  significa	
  ensinar?	
  
Pareceria	
  à	
  maior	
  parte	
  das	
  pessoas,	
  que	
  ensinar	
  envolve	
  manter	
  a	
  ordem	
  na	
  
aula,	
  despejar	
  fatos	
  –	
  geralmente	
  através	
  de	
  palestras	
  e	
  livros	
  didá9cos	
  –	
  fazer	
  
exames	
  e	
  dar	
  notas.	
  	
  
Ensinar	
  é	
  ainda	
  mais	
  di4cil	
  do	
  que	
  aprender	
  (...)	
  e	
  por	
  que	
  assim	
  é?	
  Não	
  
porque	
  o	
  professor	
  tem	
  de	
  possuir	
  um	
  estoque	
  mais	
  amplo	
  de	
  informações,	
  e	
  
tê-­‐lo	
  sempre	
  à	
  mão.	
  Ensinar	
  é	
  mais	
  di4cil	
  do	
  que	
  aprender,	
  porque	
  o	
  que	
  o	
  
ensino	
  exige	
  é	
  o	
  seguinte:	
  deixar	
  aprender.	
  O	
  verdadeiro	
  professor,	
  em	
  
verdade,	
  não	
  deixa	
  que	
  nada	
  mais	
  seja	
  aprendido,	
  a	
  não	
  ser	
  a	
  aprendizagem.	
  
	
   	
   	
   	
   	
   	
   	
   	
   	
   	
   	
   	
  MarDn	
  Heidegger	
  
A	
  missão	
  primária	
  do	
  professor	
  é	
  permiDr	
  que	
  o	
  estudante	
  aprenda	
  alimentar	
  sua	
  
curiosidade.	
  	
  
Absorver	
  simplesmente	
  fatos	
  só	
  tem	
  um	
  valor	
  superficial	
  no	
  presente	
  e,	
  
geralmente,	
  é	
  de	
  ainda	
  menos	
  valor	
  no	
  futuro.	
  	
  
Aprender	
  a	
  maneira	
  de	
  aprender	
  consDtui	
  o	
  elemento	
  que	
  sempre	
  é	
  de	
  valor	
  
agora	
  e	
  no	
  futuro.	
  	
  
O	
  que	
  é	
  a	
  aprendizagem?	
  
“Quero	
  falar	
  sobre	
  a	
  aprendizagem,	
  mas	
  não	
  da	
  matéria	
  morta,	
  estéril,	
  fúDl	
  e	
  
rapidamente	
  esquecida	
  que	
  é	
  entulhada	
  na	
  cabeça	
  do	
  pobre	
  e	
  desamparado	
  
indivíduo	
  preso	
  à	
  sua	
  cadeira	
  por	
  férreas	
  amarras	
  de	
  conformismo!”	
  
aprendizagem	
  significante	
  
Outro	
  exemplo	
  é	
  dado	
  por	
  Marshall	
  McLuhan*.	
  Ele	
  diz	
  que	
  se	
  uma	
  criança	
  de	
  cinco	
  
anos	
  de	
  idade	
  for	
  levada	
  para	
  um	
  país	
  estrangeiro	
  e	
  deixada	
  brincar	
  livremente,	
  
durante	
  horas,	
  com	
  seus	
  novos	
  companheiros,	
  sem	
  qualquer	
  instrução	
  sobre	
  a	
  língua,	
  
ela	
  aprenderá	
  a	
  nova	
  linguagem	
  em	
  alguns	
  meses	
  e	
  adquirirá	
  ainda	
  a	
  pronúncia	
  
correta,	
  pois	
  está	
  aprendendo	
  de	
  uma	
  maneira	
  que	
  possui	
  significância	
  e	
  senDdo	
  para	
  
ela,	
  e	
  uma	
  aprendizagem	
  desse	
  Dpo	
  progride	
  a	
  um	
  ritmo	
  excepcionalmente	
  rápido.	
  
Mas	
  bastará	
  que	
  alguém	
  tente	
  instruí-­‐la	
  na	
  nova	
  1íngua,	
  baseando	
  essa	
  instrução	
  nos	
  
elementos	
  que	
  têm	
  senDdo	
  para	
  o	
  professor,	
  e	
  a	
  aprendizagem	
  retardar-­‐se-­‐á	
  
tremendamente,	
  ou	
  até	
  mesmo	
  se	
  interromperá.	
  
*Aldeia	
  global	
  (1960):	
  um	
  espaço	
  de	
  convergência,	
  onde	
  a	
  evolução	
  tecnológica	
  permiDria	
  em	
  qualquer	
  
circunstância	
  a	
  comunicação	
  direta	
  e	
  sem	
  barreiras.	
  O	
  meio	
  é	
  a	
  mensagem:	
  relações	
  sinestésicas	
  entre	
  
o	
  meio	
  e	
  senDdo	
  explorado	
  pela	
  extensão.	
  
Aprendizagem	
  significante.	
  Ela	
  tem	
  uma	
  qualidade	
  de	
  envolvimento	
  pessoal	
  –	
  com	
  
toda	
  a	
  pessoa,	
  em	
  seus	
  aspectos	
  sensórios	
  e	
  cogniDvos	
  achando-­‐se	
  dentro	
  do	
  ato	
  
da	
  aprendizagem.	
  	
  
A	
  aprendizagem	
  é	
  autoiniciada.	
  Mesmo	
  quando	
  o	
  ímpeto	
  ou	
  o	
  es^mulo	
  provém	
  do	
  
exterior,	
  o	
  senso	
  de	
  descoberta,	
  de	
  alcance,	
  de	
  apreensão	
  e	
  compreensão,	
  vem	
  de	
  
dentro.	
  	
  
A	
  aprendizagem	
  é	
  difusa.	
  Faz	
  diferença	
  no	
  comportamento,	
  nas	
  aDtudes,	
  talvez	
  
mesmo	
  na	
  personalidade	
  do	
  que	
  aprende.	
  	
  
A	
  aprendizagem	
  é	
  avaliada	
  por	
  ele.	
  Ele	
  sabe	
  se	
  ela	
  está	
  atendendo	
  às	
  suas	
  
necessidades,	
  quer	
  conduza	
  para	
  o	
  que	
  ele	
  quer	
  saber,	
  quer	
  ilumine	
  a	
  área	
  sombria	
  
de	
  ignorância	
  que	
  está	
  experimentando.	
  O	
  locus	
  da	
  avaliação,	
  poderíamos	
  dizer,	
  
reside	
  definiDvamente	
  no	
  que	
  aprende*.	
  
*	
  –	
  Não,	
  não,	
  não	
  é	
  isso	
  o	
  que	
  quero.	
  –	
  Espere	
  aí!	
  Isso	
  se	
  aproxima	
  mais	
  daquilo	
  
em	
  que	
  estou	
  interessado,	
  do	
  que	
  preciso.	
  –	
  Ah,	
  aqui	
  está!	
  	
  
O	
  dilema	
  
Quando	
  colocamos	
  num	
  só	
  esquema	
  elementos	
  tais	
  como	
  currículo	
  prescrito,	
  
tarefas	
  semelhantes	
  para	
  todos	
  os	
  estudantes	
  e	
  palestras	
  como	
  o	
  único	
  modo	
  
de	
  instrução;	
  testes	
  padronizados	
  pelos	
  quais	
  todos	
  os	
  estudantes	
  são	
  
externamente	
  avaliados,	
  e	
  notas	
  escolhidas	
  pelo	
  instrutor	
  como	
  mensuração	
  da	
  
aprendizagem,	
  podemos	
  quase	
  garanDr	
  que	
  a	
  aprendizagem	
  significante	
  situar-­‐
se-­‐á	
  num	
  mínimo	
  absoluto.	
  
Alterna9vas	
   Minha	
  experiência	
  tem	
  sido	
  a	
  de	
  que	
  não	
  posso	
  ensinar	
  outra	
  pessoa	
  
como	
  ensinar.	
  
Para	
  que	
  o	
  terapeuta	
  ou	
  o	
  professor	
  seja	
  capaz	
  de	
  exercer	
  tal	
  papel	
  [facilitador],	
  três	
  
qualidades	
  são	
  requeridas:	
  congruência	
  -­‐	
  ser	
  autênDco	
  com	
  o	
  cliente/aluno;	
  empaDa	
  
-­‐	
  compreender	
  seus	
  senDmentos;	
  e	
  respeito	
  -­‐	
  "consideração	
  posiDva	
  incondicional"	
  
O	
  professor	
  tradicional	
  –	
  o	
  bom	
  professor	
  tradicional	
  –	
  pergunta-­‐se	
  questões	
  deste	
  
Dpo:	
  “O	
  que	
  acho	
  que	
  seria	
  bom	
  para	
  um	
  estudante	
  aprender,	
  nesta	
  idade	
  e	
  nível	
  de	
  
competência	
  específicos?	
  Como	
  posso	
  preparar	
  para	
  ele	
  um	
  currículo	
  adequado?	
  
Como	
  posso	
  inculcar-­‐lhe	
  moDvação	
  para	
  aprender	
  este	
  currículo?	
  Como	
  posso	
  instruí-­‐
lo	
  de	
  maneira	
  tal	
  que	
  conquiste	
  o	
  conhecimento	
  que	
  deveria	
  conquistar?	
  Qual	
  a	
  
melhor	
  maneira	
  de	
  formular	
  um	
  exame	
  que	
  permita	
  ver	
  se	
  esse	
  conhecimento	
  foi	
  
realmente	
  apreendido?”	
  
O	
  facilitador	
  da	
  aprendizagem,	
  por	
  outro	
  lado,	
  formula	
  questões	
  como	
  as	
  
seguintes,	
  não	
  a	
  si	
  mesmo,	
  mas	
  aos	
  estudantes:	
  –	
  O	
  que	
  querem	
  aprender?	
  Quais	
  
são	
  as	
  coisas	
  que	
  os	
  deixam	
  intrigados?	
  Sobre	
  o	
  que	
  é	
  que	
  têm	
  curiosidade?	
  
Quais	
  os	
  assuntos	
  que	
  os	
  preocupam?	
  Quais	
  os	
  problemas	
  que	
  gostariam	
  de	
  
resolver?	
  –	
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  ele	
  ou	
  ela	
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  as	
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  formula	
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  as	
  
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  as	
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  de	
  aprendizagem,	
  os	
  livros,	
  o	
  conhecimento	
  que	
  eu	
  
detenho	
  –	
  que	
  os	
  ajudarão	
  a	
  aprender	
  por	
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  que	
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coisas	
  que	
  os	
  preocupam,	
  as	
  coisas	
  que	
  estão	
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  por	
  aprender?	
  –	
  E	
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  a	
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  aprendizagem	
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O	
  construDvismo	
  radical	
  considera	
  que	
  não	
  cabe	
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  escola	
  planejar	
  aquilo	
  que	
  a	
  criança	
  
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modo	
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Ao	
  desprezar	
  o	
  valor	
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  das	
  matérias	
  escolares,	
  o	
  construDvismo	
  radical	
  é	
  
comumente	
  criDcado	
  por	
  colocar	
  em	
  plano	
  secundário	
  todo	
  o	
  saber	
  desenvolvido	
  
pela	
  humanidade	
  ao	
  longo	
  de	
  sua	
  história	
  e,	
  mais	
  ainda,	
  por	
  acreditar	
  que	
  a	
  criança	
  
pode	
  elaborar	
  espontaneamente	
  os	
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morais	
  -­‐	
  de	
  que	
  necessita	
  para	
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  socialmente.	
  Em	
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  a	
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Carl Rogers e a Terapia Centrada na Pessoa

  • 1. Carl  Rogers   1902-­‐1987   Abordagem  ou  terapia    centrada  na  pessoa   •   Psicoterapia   •   Aconselhamento   •   Educação   •   Organizações   •   Empresas   •   PolíDca  internacional   •   Retórica   Entre  os  psicólogos  clínicos  só  perde  em   reconhecimento  e  eminência  para  Freud.  
  • 2. A  Terceira  força  na  psicologia:  Psicologia  Humanista   •   ênfase  na  experiência  consciente   •   Fé  na  integridade  da  natureza  humana   •   Foco  no  livre-­‐arbítrio,  espontaneidade  e  criaDvidade   do  indivíduo.   •   Estudo  de  todos  os  fatores  relevantes  a  condição   humana.   Abraham  Maslow,  Carl  Rogers,  Rollo  May  
  • 3. Tornar-­‐se  pessoa   MarDns  Fontes   1961    Rogers  acreditava    que  o  cliente  (paciente)  ao   estabelecer  um  relacionamento  com  um   terapeuta    compreensivo  e  acolhedor    poderia   superar  seus  problemas  e  obter    o  insight   necessário  para  re-­‐estruturar  sua  vida.     Não  estamos  percorrendo  um  caminho  cujo   objeDvo  é  tornar-­‐nos  mais  “ajustados”  ou   “realizados”.  O  propósito  da  exsitência  não  é   chegar  a  algum  lugar,  porque  a  existência  não   é  uma  jornada  a  um  ponto  final,  mas  um   processo  con^nuo  de  crescimento  e   descoberta  que  só  tem  fim  quando     morremos.   tradução  errada!  
  • 4. No  início  de  minha  carreira  profissional  eu  me  perguntava:  Como  eu  posso  tratar,  ou  curar,  ou  mudar  essa   pessoa?  Agora  eu  reformulo  a  pergunta  desse  modo:  Como  eu  posso  oferecer  um  relacionamento  tal  que  essa   pessoa  possa  usar  para  o  seu  próprio  crescimento  pessoal?  
  • 5.
  • 6. valorização  posiDva  incondicional   é  quando  os  pais  e  outros  significantes  (exemplo,  o  terapeuta)  aceitam  e  amam  a   pessoa  pelo  que  ela  é.  A  consideração  posiDva    não  é  reDrada  se  a  pessoa  fizer  algo   errado.  Consequência  da  consideração  posiDva    incondicional  é  a  pessoa  se  senDr   livre  para    experimentar  coisas  diferentes  e  cometer  erros.   valorização  posiDva  condicional    é  quando  a  aprovação  e  aceitação  dependem  da  criança,  por  exemplo,   comportar-­‐se  do  modo  que  os  pais  consideram  correto.  Assim,  a  criança  não  é   amada  pelo  que  ela  é,  mas  sob  a  condição  de  que  ela  se  comporte  do  modo   esperado  pelos  pais.   autoconsideração  posi9va  condicional  -­‐  originada  pela  tendência  que  as  pessoas   têm  a  absorver  os  valores  culturais  e  uDlizá-­‐los  como  parâmetro  para  a  valorização   de  si  mesmas.    
  • 7.  Do  conflito  entre  o  indivíduo  ("sou")  e  o  que  se  exige  dele  ("devo  ser")  nasce  o  que  Rogers   chama  de  incongruência,  que  gera  sofrimento.  Esse  é  o  processo  que,  para  ele,  define   neurose.  Ao  se  ver  pressionada  a  corresponder  às  expectaDvas  sociais,  a  pessoa  se  vê   numa  situação  de  ameaça,  o  que  a  leva  a  desenvolver  defesas  psicológicas.   Diante  disso,  o  objeDvo  do  terapeuta  e  do  professor  é  permiDr  que  seus  clientes  e  alunos   se  tornem  pessoas  "plenamente  funcionais",  ou  seja,  saudáveis.  As  principais  marcas   desse  estado  de  funcionalidade  são  a  abertura  a  novas  experiências,  capacidade  de  viver  o   aqui  e  o  agora,  confiança  nos  próprios  desejos  e  intuições,  liberdade  e  responsabilidade  de   agir  e  disponibilidade  para  criar.   Já  que  se  tornar  uma  pessoa  saudável  é,  basicamente,  uma  questão  de  ouvir  a  si  mesma  e   saDsfazer  os  próprios  desejos  (ou  interesses),  as  melhores  qualidades  de  um  terapeuta  ou   de  um  professor  são  saber  facilitar  esses  processos  e  interferir  o  menos  possível.  É  esse  o   significado  do  termo  "não-­‐direDvo",  a  marca  registrada  do  rogerianismo.  Para  que  o   terapeuta  ou  o  professor  seja  capaz  de  exercer  tal  papel,  três  qualidades  são  requeridas:   congruência  -­‐  ser  autênDco  com  o  cliente/aluno;  empaDa  -­‐  compreender  seus   senDmentos;  e  respeito  -­‐  "consideração  posiDva  incondicional",  no  jargão  rogeriano.     hjp://revistaescola.abril.com.br/formacao/carl-­‐rogers-­‐428141.shtml?page=1   The  good  life  is  a  process,  not  a  state  of  being.  It  is  a  direcDon  not  a  desDnaDon.  
  • 8. 1969   Ensino  centrado  no  aluno   No  campo  da  educação,  Carl  Rogers  pouco  se   preocupou  em  definir  práDcas.  Chegou  a  afirmar  que   "os  resultados  do  ensino  ou  não  têm  importância  ou   são  perniciosos".  Acreditava  ser  impossível  comunicar   diretamente  a  outra  pessoa  o  conhecimento  que   realmente  importa  e  que  ele  definiu  como  "a  verdade   que  foi  captada  e  assimilada  pela  experiência   pessoal".  Além  disso,  Rogers  estava  convencido  de   que  as  pessoas  só  aprendem  aquilo  de  que   necessitam  ou  o  que  querem  aprender.  Sua  atenção   recaiu  sobre  a  relação  aluno-­‐professor,  que  deve  ser   impregnada  de  confiança  e  desDtuída  de  noções  de   hierarquia.  InsDtuições  como  avaliação,  recompensa   e  punição  estão  completamente  excluídas,  exceto  na   forma  de  auto-­‐avaliação.  Embora  anDconvencional,  a   pedagogia  rogeriana  não  significa  abandonar  os   alunos  a  si  mesmos,  mas  dar  apoio  para  que   caminhem  sozinhos.   hjp://elisakerr.wordpress.com/concepcao-­‐de-­‐aprendizagem-­‐de-­‐carl-­‐rogers  
  • 9. Filosofia  da  educação  democráDca:   •   A  educação  tem  como  finalidade  primeira    a  criação  de  condições  que   facilitem  a  aprendizagem  do  aluno  e  como  objeDvo  básico  liberar  a  sua   capacidade  de  auto-­‐aprendizagem.   •   Os  moDvos  de  aprender  deverão  ser  os  do  próprio  estudante.   •   Deixa  a  responsabilidade  da  educação  fundamentalmente  ao  próprio   estudante.   •   O  processo  da  educação  centrada  no  aluno  busca  a  autonomia  (dar-­‐se   regras  a  si  mesmo)  em  oposição  à  anomia  (ausência  de  regras)  e  à   heteronomia  (normas  dadas  por  outros).   •   Uma  situação  formal  de  educação  é  entendida  com  um  encontro   deliberado  e  intencional  entre  pessoas  que  objeDvam  experiências   significaDvas,  crescimento,  atualização  e  mudança.  É  um  processo  buscado,   escolhido  e  não  obrigado  ou  imposto.    
  • 10. Se  as  experiências  dos  outros  forem  iguais  as  minhas,  e  nelas  se  descobrirem   significados  idênDcos,  daí  decorreriam  muitas  consequências:   1.  Tal  experiência  implica  que  se  deveria    abolir  o  ensino.  As  pessoas  que   quisessem  aprender  se  reuniriam  umas  com  as  outras.  O  ensino  é  uma   aDvidade  sem  importância,  enormemente  supervalorizada.   2.   Abolir-­‐se-­‐iam  os  exames.  Estes  só  podem  dar  a  medida  de  um  Dpo  de   aprendizagem  inconsequente.   3.   Pela  mesma  razão,  abolir-­‐se-­‐iam  notas  e  créditos.   4.   Em  parte,  pela  mesma  razão,  abolir-­‐se-­‐iam    os  diplomas  dados  como  ^tulos   de  competência.  Outra  razão  está  em  que  o  diploma  assinala  o  fim  ou   conclusão  de  alguma  coisa  e  o  aprendiz  só  se  interessa  por  um  processo   conDnuado  de  aprendizagem.   Rogers,  Liberdade  para  aprender  
  • 11. Rogers  sobre  o  ensino/aprendizagem:   1.  Minha  experiência  tem  sido  a  de  que  não  posso  ensinar  outra  pessoa  como   ensinar.   2.  Parece-­‐me  que  qualquer  coisa  que  eu  possa  ensinar  a  outro  é  relaDvamente   irrelevante  e  tem  pouca  ou  insignificante  influência  sobre  seu  comportamento.   3.  Acabei  por  senDr  que  a  única  aprendizagem  que  influi  significaDvamente  sobre   o  comportamento  é  a  que  for  auto-­‐dirigida  e  auto-­‐apropriada.   4.  Toda    aprendizagem  autodescoberta,  a  verdade  pessoalmente  apropriada  e   assimilada  no  curso  de  uma  experiência,  não  pode  ser  diretamente   comunicada  a  outro.   5.  Daí  chego  a  senDr  que  as  consequências  do  ensino  ou  não  têm  importância  ou   são  nocivas.   6.  Quando  revejo  os  resultados  da  minha  aDvidade  docente,  no  passado,  as   consequências    reais  são  as  mesmas  –  ou  produziram  dano  ou  nada  ocorreu.   Isso  é  francamente  afliDvo.   7.  Acho    muito  compensador  o  aprendizado,  em  grupos,  em  relacionamento   individual,  como  na  terapia,  ou  por  conta  própria.  
  • 12. Desejo  iniciar  este  capítulo  com  uma  declaração  que,  para  algumas   pessoas,  pode  parecer  surpreendente,  e,  para  outras,  talvez  ofensiva.  Ela  é,   simplesmente:    Ensinar,  para  mim,  é  uma  a9vidade  rela9vamente  sem   importância  e  vastamente  supervalorizada.   Ensinar  significa  “instruir”.  Pessoalmente,  não  me  acho  muito  interessado  em   instruir  outros  sobre  o  que  devem  saber  ou  pensar,  embora  algumas  pessoas   pareçam  adorar  fazê-­‐lo.  “TransmiDr  conhecimentos  ou  habilidades.”  Minha   reação  é  perguntar  se  não  se  pode  ser  mais  eficiente  usando-­‐se  um  livro  ou  a   aprendizagem  programada.  “Fazer  saber”.  Aqui,  os  meus  cabelos  se  eriçam:   não  tenho  desejo  algum  de  fazer  alguém  saber  algo.  “Mostrar,  guiar,  orientar.”   Tal  como  o  vejo,  já  se  mostrou,  guiou  e  orientou  pessoas  demais.   Assim  que  dirigimos  a  atenção  para  o  ensino,  surge  a  questão:  o  que   ensinaremos?  O  que,  desde  nosso  elevado  ponto  de  vista,  a  outra  pessoa   precisa  saber?  Fico  pensando  se,  neste  nosso  mundo  moderno,  achamo-­‐nos   jusDficados  em  presumir  que  somos  sábios  a  respeito  do  futuro  e  que  os  jovens   são  tolos.  Estamos  realmente  certos  do  que  eles  devem  saber?  
  • 13. O  ensino  e  a  parDlha  de  conhecimentos  fazem  sen9do  num  ambiente  que  não   se  altera.  É  por  isso  que  eles  representaram  uma  função  indiscuDda  durante   séculos.  Mas,  se  é  que  existe  uma  verdade  sobre  o  homem  moderno,  é  que  ele   vive  num  ambiente  que  está  conDnuamente  se  alterando.   O  único  homem  instruído  é  aquele  que  aprendeu  como  aprender,  o  que  aprendeu   a  adaptar-­‐se  e  a  mudar,  o  que  se  deu  conta  de  que  nenhum  conhecimento  é   garan9do,  mas  que  apenas  o  processo  de  procurar  o  conhecimento  fornece  base   para  a  segurança.    A  qualidade  de  ser  mutável,  um  suporte  no  processo,  mais  do  que  no  conhecimento   estáDco,  consDtui  a  única  coisa  que  faz  qualquer  senDdo  como  objeDvo  para  a   educação  no  mundo  moderno.  
  • 14. Nosso  sistema  educacional,  acredito  eu,  está  falhando  em  atender  às   necessidades  reais  de  nossa  sociedade.  Já  disse  que  nossas  escolas,  de  modo   geral,  consDtuem  a  insDtuição  mais  tradicional,  conservadora,  rígida  e   burocráDca  de  nossa  época,  e  a  mais  resistente  à  mudança.   Lembra  Skinner?   Outra  intenção  mais  ampla  de  meu  trabalho  é  o  fato  de  desejar  auxiliar  o   desenvolvimento  de  nosso  mais  precioso  recurso  natural  –  as  mentes  e  os   corações  de  nossas  crianças  e  jovens.  São  a  sua  curiosidade,  a  sua  avidez  por   aprender,  a  sua  capacidade  de  efetuar  escolhas  diwceis  e  complexas  que   decidirão  o  futuro  de  nosso  mundo.   …  muitos  se  acham  dizendo  que  devemos  ensinar  apenas  os  “fundamentos”,  que   devemos  dizer  às  crianças  o  que  é  certo  e  o  que  é  errado,  que  devemos  ensiná-­‐ las  a  obedecer  e  a  seguir.  Ele  acredita  nos  jovens.  Dá  testemunho  de  que,  num   ambiente  genuinamente  humano,  ao  qual  o  professor  pode  dar  início,  um  jovem   pode  ser  respeitado,  pode  efetuar  escolhas  responsáveis,  pode  experimentar  a   emoção  da  aprendizagem,  pode  lançar  a  base  da  vida  de  um  cidadão  eficiente  e   interessado,  bem  informado,  competente  em  conhecimentos  e  habilidades,   confiante  em  face  do  futuro.   Liberdade  para  Aprender  
  • 15. O    livro    visa  a:     •   um  ambiente  de  confiança  na  sala  de  aula,  no  qual  a  curiosidade  e  o   desejo  natural  de  aprender  possam  ser  nutridos  e  realçados;     • um  modo  parDcipatório  de  tomada  de  decisão  em  todos  os  aspectos  da   aprendizagem,  no  qual  alunos,  professores  e  administradores   desempenhem  um  papel:     • auxiliar  os  estudantes  a  se  prezarem,  a  aumentar  sua  confiança  e   autoesDma;   • desvelar  a  emoção  existente  na  descoberta  intelectual  e  emocional  que   leva  os  estudantes  a  quererem  aprender  pelo  resto  da  vida;   • desenvolver  nos  professores  as  aDtudes  que  a  pesquisa  demonstrou  serem   as  mais  eficientes  para  facilitar  a  aprendizagem;     •   ajudar  os  professores  a  evoluir  como  pessoas,  a  encontrar  uma  saDsfação   plena  em  sua  interação  com  os  que  aprendem.  
  • 16. O  que  significa  ensinar?   Pareceria  à  maior  parte  das  pessoas,  que  ensinar  envolve  manter  a  ordem  na   aula,  despejar  fatos  –  geralmente  através  de  palestras  e  livros  didá9cos  –  fazer   exames  e  dar  notas.     Ensinar  é  ainda  mais  di4cil  do  que  aprender  (...)  e  por  que  assim  é?  Não   porque  o  professor  tem  de  possuir  um  estoque  mais  amplo  de  informações,  e   tê-­‐lo  sempre  à  mão.  Ensinar  é  mais  di4cil  do  que  aprender,  porque  o  que  o   ensino  exige  é  o  seguinte:  deixar  aprender.  O  verdadeiro  professor,  em   verdade,  não  deixa  que  nada  mais  seja  aprendido,  a  não  ser  a  aprendizagem.                          MarDn  Heidegger   A  missão  primária  do  professor  é  permiDr  que  o  estudante  aprenda  alimentar  sua   curiosidade.     Absorver  simplesmente  fatos  só  tem  um  valor  superficial  no  presente  e,   geralmente,  é  de  ainda  menos  valor  no  futuro.     Aprender  a  maneira  de  aprender  consDtui  o  elemento  que  sempre  é  de  valor   agora  e  no  futuro.    
  • 17. O  que  é  a  aprendizagem?   “Quero  falar  sobre  a  aprendizagem,  mas  não  da  matéria  morta,  estéril,  fúDl  e   rapidamente  esquecida  que  é  entulhada  na  cabeça  do  pobre  e  desamparado   indivíduo  preso  à  sua  cadeira  por  férreas  amarras  de  conformismo!”   aprendizagem  significante   Outro  exemplo  é  dado  por  Marshall  McLuhan*.  Ele  diz  que  se  uma  criança  de  cinco   anos  de  idade  for  levada  para  um  país  estrangeiro  e  deixada  brincar  livremente,   durante  horas,  com  seus  novos  companheiros,  sem  qualquer  instrução  sobre  a  língua,   ela  aprenderá  a  nova  linguagem  em  alguns  meses  e  adquirirá  ainda  a  pronúncia   correta,  pois  está  aprendendo  de  uma  maneira  que  possui  significância  e  senDdo  para   ela,  e  uma  aprendizagem  desse  Dpo  progride  a  um  ritmo  excepcionalmente  rápido.   Mas  bastará  que  alguém  tente  instruí-­‐la  na  nova  1íngua,  baseando  essa  instrução  nos   elementos  que  têm  senDdo  para  o  professor,  e  a  aprendizagem  retardar-­‐se-­‐á   tremendamente,  ou  até  mesmo  se  interromperá.   *Aldeia  global  (1960):  um  espaço  de  convergência,  onde  a  evolução  tecnológica  permiDria  em  qualquer   circunstância  a  comunicação  direta  e  sem  barreiras.  O  meio  é  a  mensagem:  relações  sinestésicas  entre   o  meio  e  senDdo  explorado  pela  extensão.  
  • 18. Aprendizagem  significante.  Ela  tem  uma  qualidade  de  envolvimento  pessoal  –  com   toda  a  pessoa,  em  seus  aspectos  sensórios  e  cogniDvos  achando-­‐se  dentro  do  ato   da  aprendizagem.     A  aprendizagem  é  autoiniciada.  Mesmo  quando  o  ímpeto  ou  o  es^mulo  provém  do   exterior,  o  senso  de  descoberta,  de  alcance,  de  apreensão  e  compreensão,  vem  de   dentro.     A  aprendizagem  é  difusa.  Faz  diferença  no  comportamento,  nas  aDtudes,  talvez   mesmo  na  personalidade  do  que  aprende.     A  aprendizagem  é  avaliada  por  ele.  Ele  sabe  se  ela  está  atendendo  às  suas   necessidades,  quer  conduza  para  o  que  ele  quer  saber,  quer  ilumine  a  área  sombria   de  ignorância  que  está  experimentando.  O  locus  da  avaliação,  poderíamos  dizer,   reside  definiDvamente  no  que  aprende*.   *  –  Não,  não,  não  é  isso  o  que  quero.  –  Espere  aí!  Isso  se  aproxima  mais  daquilo   em  que  estou  interessado,  do  que  preciso.  –  Ah,  aqui  está!    
  • 19. O  dilema   Quando  colocamos  num  só  esquema  elementos  tais  como  currículo  prescrito,   tarefas  semelhantes  para  todos  os  estudantes  e  palestras  como  o  único  modo   de  instrução;  testes  padronizados  pelos  quais  todos  os  estudantes  são   externamente  avaliados,  e  notas  escolhidas  pelo  instrutor  como  mensuração  da   aprendizagem,  podemos  quase  garanDr  que  a  aprendizagem  significante  situar-­‐ se-­‐á  num  mínimo  absoluto.   Alterna9vas   Minha  experiência  tem  sido  a  de  que  não  posso  ensinar  outra  pessoa   como  ensinar.   Para  que  o  terapeuta  ou  o  professor  seja  capaz  de  exercer  tal  papel  [facilitador],  três   qualidades  são  requeridas:  congruência  -­‐  ser  autênDco  com  o  cliente/aluno;  empaDa   -­‐  compreender  seus  senDmentos;  e  respeito  -­‐  "consideração  posiDva  incondicional"  
  • 20. O  professor  tradicional  –  o  bom  professor  tradicional  –  pergunta-­‐se  questões  deste   Dpo:  “O  que  acho  que  seria  bom  para  um  estudante  aprender,  nesta  idade  e  nível  de   competência  específicos?  Como  posso  preparar  para  ele  um  currículo  adequado?   Como  posso  inculcar-­‐lhe  moDvação  para  aprender  este  currículo?  Como  posso  instruí-­‐ lo  de  maneira  tal  que  conquiste  o  conhecimento  que  deveria  conquistar?  Qual  a   melhor  maneira  de  formular  um  exame  que  permita  ver  se  esse  conhecimento  foi   realmente  apreendido?”   O  facilitador  da  aprendizagem,  por  outro  lado,  formula  questões  como  as   seguintes,  não  a  si  mesmo,  mas  aos  estudantes:  –  O  que  querem  aprender?  Quais   são  as  coisas  que  os  deixam  intrigados?  Sobre  o  que  é  que  têm  curiosidade?   Quais  os  assuntos  que  os  preocupam?  Quais  os  problemas  que  gostariam  de   resolver?  –  Quando  ele  ou  ela  já  tem  as  respostas  para  estas  perguntas,  formula  outras   questões:  –  Agora,  como  posso  ajudá-­‐los  a  encontrar  os  recursos  –  as  pessoas,  as   experiências,  as  facilidades  de  aprendizagem,  os  livros,  o  conhecimento  que  eu   detenho  –  que  os  ajudarão  a  aprender  por  maneiras  que  forneçam  respostas  às   coisas  que  os  preocupam,  as  coisas  que  estão  ávidos  por  aprender?  –  E  depois,   mais  tarde:  –  Como  posso  ajudá-­‐los  a  avaliar  o  seu  próprio  progresso  e  fixar   objeDvos  de  aprendizagem  futuros,  baseados  nessa  autoavaliação?  
  • 21. O  construDvismo  radical  considera  que  não  cabe  à  escola  planejar  aquilo  que  a  criança   vai  aprender.  Não  deve  haver  currículo,  portanto,  pois  todo  o  conhecimento  advém  da   livre  aDvidade  do  educando.  Quem  conduz  o  processo  de  ensino  é  o  aluno,  ficando  o   professor  incumbido  de  organizar  condições  para  que  essa  aDvidade  aconteça  de   modo  espontâneo.   Ao  desprezar  o  valor  dos  conteúdos  das  matérias  escolares,  o  construDvismo  radical  é   comumente  criDcado  por  colocar  em  plano  secundário  todo  o  saber  desenvolvido   pela  humanidade  ao  longo  de  sua  história  e,  mais  ainda,  por  acreditar  que  a  criança   pode  elaborar  espontaneamente  os  conhecimentos  –  bem  como  conceitos  e  juízos   morais  -­‐  de  que  necessita  para  integrar-­‐se  socialmente.  Em  vez  de  ser  um  processo   socializador  desDnado  a  integrar  o  indivíduo  na  sociedade,  a  educação  torna-­‐se  um   processo  psicologizante.                              M.V.  da  Cunha,  Psicologia  da  Educação   Constru9vismo  radical