2. 1.Carreira e não função temporária
Sim, é uma profissão e não um cargo temporário para
quem não tem opção ou está começando em vendas.
O SDR pode e deve escolher se quer se especializar
como profissional de prospecção, ou fazer upgrade para
outras funções na área de vendas.
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3. 2.Profissionalização
Como qualquer profissão existe um perfil adequado que
envolve alguns skills. Entre eles competitividade,
curiosidade e vontade de aprender, habilidade de
comunicação, organização e planejamento.
Envolve também conhecimento de mercado, produto e
concorrência. Engana-se quem pensa que o trabalho é só
disparar e-mails ou ler scripts.
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4. 3.Valorização
Quando se fala em valorização, é uma questão de
atitude e de mindset. O SDR é aquele que abre as
portas dos novos negócios para a empresa, ou
seja, ajuda a trazer receita para a organização e
inicia o trabalho do executivo/closer, logo por si só
a profissão já é estratégica.
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5. 4.Mercado
A função começou em empresas de Tecnologia e SaaS,
mas hoje está crescendo em muitos outros segmentos.
Existe uma grande busca por SDRs/BDRs, ou seja,
dificilmente você ficará desempregado.
Os meus mentorados recebem, quase que diariamente,
novas propostas, mesmo trabalhando.
Nunca pare de aprender!
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6. CURTA - DÊ A SUA OPINIÃO - COMPARTILHE COM O TIME!
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