A Viver e Saber oferece consultoria em gestão, marketing, vendas e recursos humanos, além de cursos e palestras. É dirigida por Adelino Cruz e Jonathann Almeida e tem como objetivo formar pessoas e construir carreiras por meio de assessoria empresarial, recrutamento, seleção e capacitação de profissionais.

1. FORMANDO PESSOAS
CONSTRUINDO CARREIRAS
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2. Quem somos e o que fazemos?
Sócios-fundadores
Adelino Cruz, Acadêmico bacharel
Jonathann Almeida, Acadêmico
em comunicação social e administração de
empresas, consultor empresarial com
especialização em psicologia e sociologia da
comunicação, palestrante, escritor, diretor
fundador da Viver e Saber e VSRH,
especialista nas áreas de atendimento,
comunicação, marketing e vendas, Gestão
de RH, recrutamento e seleção de
profissionais, foi professor da FAMECOS PUC/
RS e da UFSM, atuou nas empresas: Grupo
APLUB como conselheiro e diretor, Grupo
RBS, Gazeta mercantil, Jornal do Comércio.
bacharel em administração de empresas – linha
de formação em marketing, pós-graduado em
gestão e marketing digital, consultor,
palestrante e diretor fundador da Viver e Saber e
VSRH, estudioso do mundo.com, com mais de
10 anos de experiência na era digital,
desenvolvedor de estratégias de marketing,
experiência comprovada no gerenciamento de
marketing, desenvolvedor de projetos de novos
produtos e serviços, gestor de comunicação
corporativa, planejamento, implantação e
gerenciamento de web sites.

3. CONSULTORIA E ASSESSORIA VIVER E SABER
GESTÃO E REESTRUTURAÇÃO
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Análise e Planejamento Estratégico;
Planejamento de Comunicação, Marketing e vendas;
Reestruturação Comercial, de serviços e qualidade do atendimento;
Capacitação e desenvolvimento de equipes comerciais.
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4. PROGRAMA DE PALESTRAS VIVER E SABER:
Palestras:
! Professor do Futuro;
! Qualidade do atendimento;
! Como vender ideias,
produtos e serviços;
! Marketing Pessoal;
! Tranquilidade Familiar;
! Motivando equipes.
Professor ADELINO CRUZ
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Consultor, Palestrante e Diretor da Viver e Saber;
Bacharel em Comunicação Social;
Especialista em Administração de Empresas,
Especialista em Psicologia e sociologia da comunicação;
Especialista na área de atendimento;
Foi Professor da FAMECOS PUC/RS e da UFSM;
Atuou nas empresas: Grupo APLUB Conselheiro e
Diretor, Grupo RBS, Gazeta mercantil, Jornal do Comércio.
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CURSOS VIVER E SABER

5. CONSULTORIA EM RH
Oferecemos ao mercado serviços inovadores de
recrutamentos, seleção e desenvolvimento de talentos.
Nossa missão é desenvolver e capacitar pessoas,
assessorando empresas na busca e escolha dos
melhores candidatos, identificando profissionais
diferenciados para a obtenção de resultados efetivos.
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6. CONSULTORIA EM RH
! Recrutamento e Seleção;
! Recolocação profissional;
! Consultoria em RH.
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7. Qual é o nosso diferencial?
A VSRH desenvolveu uma metodologia própria para
assessorar seus clientes, visando o máximo de
acerto nos processos de recrutamento e seleção e
otimização dos resultados na consultoria em RH.
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8. Processo de Recrutamento e Seleção
A metodologia da VSRH consiste em cinco módulos de seleção,
onde os candidatos são recrutados, avaliados e selecionados com
base no perfil definido pelo contratante.
As etapas de processo são eliminatórias e visam os profissionais
com maior compatibilidade a vaga oferecida.
A VSRH assume o compromisso de entregar o candidato com as
características exigidas no perfil elaborado pela empresa.
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9. Processo de Recrutamento e Seleção
Ambiente e perfil
Recrutamento
Conhecer o ambiente de
trabalho e definição do
perfil do profissional
desejado.
O Processo de recrutamento envolvem milhares de
candidatos que fazem parte do acervo da VSRH, bem
como uma busca avançada em redes sociais de
profissionais e universidades.
Seleção
Entrevista com o empregador
Metodologia exclusiva VSRH, composta de
cinco módulos dinâmicos, sendo todos eles
eliminatórios. Ao chegar no quinto módulo o
candidato estará de acordo com o perfil
solicitado pela empresa contratante.
Após isso, encaminhamos os
selecionados para a entrevista final na
empresa contratante.
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10. INOVAÇÃO EM CAPACITAÇÃO
Os profissionais selecionados ou contratados por meio do
recrutamento e seleção da VSRH recebem cursos gratuitos
de aperfeiçoamento e capacitação, tais como:
Comunicação e Vendas
Qualidade no Atendimento
Marketing pessoal
Formação Gerencial
Conhecimentos que todos os profissionais precisam saber
para atender bem, tanto o público interno quanto externo.
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11. VANTAGENS DESTE SERVIÇO
PROCESSO
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Identificação do perfil;
Divulgação da vaga;
Busca de profissionais;
Recrutamento;
Seleção - Dinâmicas e entrevistas;
Entrega do candidato;
Capacitação dos candidatos.
VANTAGENS
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Agilidade no processo e ganho de tempo;
Acesso a profissionais de alto nível;
Processo seletivo avançado;
Profissionais capacitados e treinados;
Custo/benefício compatível.
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12. OBRIGADO!
ADELINO CRUZ – JONATHANN ALMEIDA
adelino@viveresaber.com.br viveresaber.com.br
51 9955-3221 ou 51 3248-1819