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WALTER MULLER
Bacharel em Direito formado pela Fundação
Eurípedes Soares da Rocha, de Marília-SP.
Possui pós-graduação lato sensu em Direito
Processual e Mestrado em Direito Processual
Penal, pela UniToledo de Araçatuba-SP. 
Formação Acadêmica:
Atividades Profissionais:
Delegado de Polícia de 1ª Classe. Professor
Universitário na Cadeira de Direito
Processual Penal.
Professor da Academia da Polícia Civil do
Estado de São Paulo.
Foi Coordenador do Curso de Direito. Foi
Prefeito na Cidade de Santa Rita d
´Oeste/SP, no periodo de 2009 a 2016.
Palestrante e  Coach.
ANA RODRIGUES
Bacharel em Direito, Especialista em
Direito Civil, Mestre em Direito
Processual Civil, Doutora em Direito
Processual Civil pela PUC-SP.
Formação Acadêmica:
Atividades Profissionais:
Advogada. Professora Universitária 
na cadeira de Direito Processual
Civil.  Assistente do
Desembargador Sérgio Seiji
Shimura na Pontifícia  
 Universidade  Católica - PUC-SP.
Foi Coordenadora do Curso de
Direito.  Palestrante e Coach. 
MARCOS FRANÇÓIA
Sócio Fundador da MBF Agribusiness com mais de
35 anos de experiência executiva e consultoria nas
áreas financeira, controladoria e administrativa.
Participa de conselhos de administração de
empresas do agronegócio e atua como professor
universitário.
Formação Acadêmica:
Atividades Profissionais:
Bacharel em Ciências Contábeis, com Pós-
Graduação em Engenharia Econômica e
Controladoria; MB Executivo Internacional - FGV/RJ;
MBA Corporativo - FGV/OHIO UNIVERSITY; Pós-
Graduado em Gestão Empresarial com Ênfase em
Recursos Humanos/FGV; Master e Training em
Programação Neolinguística; MBA em
Agroenergia/Pecege ESALQ/USP. Coach pela
Sociedade Latino Americana de Coaching – e
Analista Comportamental.
As dores do passado, os desafios do
presente e as perspectivas do futuro
Diminua a rotatividade e tenha a
melhor equipe
Saia da fase boomerang-supere o
procrastinador e perdedor que há em você
Como combater fraudes e preservar
a confiança da sua equipe
Como aproveitar melhor o tempo
obtendo melhores resultados
Diferencie-se da concorrência pela
qualidade do atendimento
Tenha uma equipe preparada para
atender suas demandas
Mantenha sua equipe motivada
Os desafios da liderança
M É T O D O S E V E N
LÍDER VISIONÁRIO01
02
03
04
05
06
07
 ESTRATÉGIA NA GESTÃO DE PESSOAS
 CICLO DA SUPERAÇÃO
GESTÃO DA ÉTICA E INTEGRIDADE NAS ORGANIZAÇÕES
 EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO
IMPACTANDO O FUTURO - TRANSFORMANDO VIDAS
 EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE
LÍDER VISIONÁRIO
ESTRATÉGIAS NA GESTÃO DE PESSOAS
A importância de recrutar, treinar e desenvolver pessoas,
diminuindo a rotatividade e construindo grandes equipes.
EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE
 CICLO DA SUPERAÇÃO
Desperte o líder visionário – aprenda a trabalhar com os aprendizados do
passado, agindo no presente e olhando estrategicamente para o futuro.
Trata-se de um estilo de liderança, que mostra como desenvolver a
liderança visionária e a pessoa se identificar em que fase está.
Aprenda como extrair o melhor potencial individual e coletivo de
sua equipe.
Todos têm um ciclo de superação. A pessoa sai do sonho
(sonhador) e precisa fazer uma  escolha: entrar no ciclo boomerang
ou no ciclo da  flecha, isso pode empacar ou alavancar sua vida,
dependendo da escolha.
Como manter um ambiente ético e integro, combatendo
fraudes e preservando os propósitos da organização.
Assegure que a sua equipe esteja preparada para atender todas
as demandas e expectativas do público externo, preservando a
boa imagem da organização e diferenciando-a da concorrência
pela qualidade.
Como fazer as pessoas partirem para a ação, superando
os desafios e transformando o mundo.
GESTÃO DA ÉTICA E INTEGRIDADE NAS ORGANIZAÇÕES
 EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO
IMPACTANDO O FUTURO – TRANSFORMANDO VIDAS
17 3641-1970
17 99791-9848
 16 3946-6474 
ASSESSORIA E TREINAMENTO
e-mail: acrmuller@hotmail.com
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  • 1.
  • 2. WALTER MULLER Bacharel em Direito formado pela Fundação Eurípedes Soares da Rocha, de Marília-SP. Possui pós-graduação lato sensu em Direito Processual e Mestrado em Direito Processual Penal, pela UniToledo de Araçatuba-SP.  Formação Acadêmica: Atividades Profissionais: Delegado de Polícia de 1ª Classe. Professor Universitário na Cadeira de Direito Processual Penal. Professor da Academia da Polícia Civil do Estado de São Paulo. Foi Coordenador do Curso de Direito. Foi Prefeito na Cidade de Santa Rita d ´Oeste/SP, no periodo de 2009 a 2016. Palestrante e  Coach.
  • 3. ANA RODRIGUES Bacharel em Direito, Especialista em Direito Civil, Mestre em Direito Processual Civil, Doutora em Direito Processual Civil pela PUC-SP. Formação Acadêmica: Atividades Profissionais: Advogada. Professora Universitária  na cadeira de Direito Processual Civil.  Assistente do Desembargador Sérgio Seiji Shimura na Pontifícia    Universidade  Católica - PUC-SP. Foi Coordenadora do Curso de Direito.  Palestrante e Coach. 
  • 4. MARCOS FRANÇÓIA Sócio Fundador da MBF Agribusiness com mais de 35 anos de experiência executiva e consultoria nas áreas financeira, controladoria e administrativa. Participa de conselhos de administração de empresas do agronegócio e atua como professor universitário. Formação Acadêmica: Atividades Profissionais: Bacharel em Ciências Contábeis, com Pós- Graduação em Engenharia Econômica e Controladoria; MB Executivo Internacional - FGV/RJ; MBA Corporativo - FGV/OHIO UNIVERSITY; Pós- Graduado em Gestão Empresarial com Ênfase em Recursos Humanos/FGV; Master e Training em Programação Neolinguística; MBA em Agroenergia/Pecege ESALQ/USP. Coach pela Sociedade Latino Americana de Coaching – e Analista Comportamental.
  • 5. As dores do passado, os desafios do presente e as perspectivas do futuro Diminua a rotatividade e tenha a melhor equipe Saia da fase boomerang-supere o procrastinador e perdedor que há em você Como combater fraudes e preservar a confiança da sua equipe Como aproveitar melhor o tempo obtendo melhores resultados Diferencie-se da concorrência pela qualidade do atendimento Tenha uma equipe preparada para atender suas demandas Mantenha sua equipe motivada Os desafios da liderança
  • 6. M É T O D O S E V E N LÍDER VISIONÁRIO01 02 03 04 05 06 07  ESTRATÉGIA NA GESTÃO DE PESSOAS  CICLO DA SUPERAÇÃO GESTÃO DA ÉTICA E INTEGRIDADE NAS ORGANIZAÇÕES  EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO IMPACTANDO O FUTURO - TRANSFORMANDO VIDAS  EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE
  • 7. LÍDER VISIONÁRIO ESTRATÉGIAS NA GESTÃO DE PESSOAS A importância de recrutar, treinar e desenvolver pessoas, diminuindo a rotatividade e construindo grandes equipes. EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE  CICLO DA SUPERAÇÃO Desperte o líder visionário – aprenda a trabalhar com os aprendizados do passado, agindo no presente e olhando estrategicamente para o futuro. Trata-se de um estilo de liderança, que mostra como desenvolver a liderança visionária e a pessoa se identificar em que fase está. Aprenda como extrair o melhor potencial individual e coletivo de sua equipe. Todos têm um ciclo de superação. A pessoa sai do sonho (sonhador) e precisa fazer uma  escolha: entrar no ciclo boomerang ou no ciclo da  flecha, isso pode empacar ou alavancar sua vida, dependendo da escolha.
  • 8. Como manter um ambiente ético e integro, combatendo fraudes e preservando os propósitos da organização. Assegure que a sua equipe esteja preparada para atender todas as demandas e expectativas do público externo, preservando a boa imagem da organização e diferenciando-a da concorrência pela qualidade. Como fazer as pessoas partirem para a ação, superando os desafios e transformando o mundo. GESTÃO DA ÉTICA E INTEGRIDADE NAS ORGANIZAÇÕES  EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO IMPACTANDO O FUTURO – TRANSFORMANDO VIDAS
  • 9. 17 3641-1970 17 99791-9848  16 3946-6474  ASSESSORIA E TREINAMENTO e-mail: acrmuller@hotmail.com e-mail:mbf@mbfagribusiness.com Contatos Contatos CamilaRose / Tatiane