O sindicato dos trabalhadores da indústria alimentícia do Espírito Santo denuncia novas demissões injustas na fábrica Garoto e questiona o descarte de trabalhadores lesionados e deficientes. Apesar das manifestações e negociações do sindicato, a Garoto continua demitindo em massa. O sindicato promete continuar lutando contra as demissões e pela manutenção dos empregos.

1. Informativo dos Trabalhadores nas Indústrias de Alimentação do ES - 6 de dezembro de 2013 - Distribuição: Garoto
Garoto volta a demitir injustamente
Editorial
Demissão,
não!
A diretoria
do Sindialimentação já realizou uma série
de manifestos
públicos, reuniões internas e
negociações
com a diretoria
local e nacional da Garoto/Nestlé. Nossa
luta é incansável, e continuará sendo. Não
vamos nos cansar de manifestar nosso total
repúdio às demissões que estão se tornando cada vez mais injustas.
Na matéria desta edição do Atitude,
denunciamos a demissão de lesionados
e deficientes. Esse “descarte” da mão de
obra é inadmissível. Por isso mesmo, reafirmamos com insistência que a Garoto precisa respeitar quem produz a riqueza dela.
De um lado, nós defendemos os empregos dos nossos trabalhadores, a quem
temos a missão de representar com o
máximo de nossas condições. Do outro, a
empresa alega questões de “conjuntura”
e se compromete em rever demissões em
“maiores escalas”. O trabalhador não tem
que pagar essa conta.
Como já afirmamos em outras oportunidades, o Sindialimentação tem uma responsabilidade pública pela manutenção
dos empregos e contra o sucateamento
dos postos de trabalho, e nós jamais fugiremos disso. Vamos pressionar cada vez mais
para que a empresa também cumpra com
seus compromissos firmados anteriormente
e tenha respeito por quem trabalha sob
pressão dia após dia para fazer funcionar
essa fábrica.
Linda Morais
Coordenadora Geral
do Sindialimentação
Não vamos
admitir tamanha
injustiça com
aqueles que
ajudam o patrão
a fazer o seu
lucro colocando
a mão na
massa, de sol a
sol. Estamos na
luta por você,
trabalhador!
Durante o ano
de 2013, o Sindialimentação lutou diversas vezes contra
as demissões. Foram
matérias para o jornal,
campanhas e protestos na
porta da fábrica. Chegamos a
nos reunir diversas vezes com
a empresa e procurar órgãos
competentes para questionar a
atitude da empresa. Ainda assim, a Chocolates Garoto continua demitindo seus trabalhadores em massa.
Descarte de mão de obra
Desta vez, a denúncia é
ainda mais grave. A Nestlé está
dispensando trabalhadores lesionados e deficiente auditivos
e físicos. O Sindicato repudia
essa ação e vai investigar se o
número de trabalhadores com
deficiência na empresa cum-
pre a lei que estipula um limite
para trabalhadores com necessidades especiais.
Não vamos nos calar
Ao longo desses 27 anos,
temos lutado por todos os trabalhadores, sem distinção de
cor, credo, gênero, idade ou limitação física. Prova disso está
no nosso histórico de reintegrações, que não é pequeno.
Vamos continuar lutando
por esses trabalhadores demitidos e pelos que estão dentro
da fábrica, com medo de que
a onda de demissões chegue
para mais setores.

2. Sindialimentação questiona a empresa
sobre o fim da 6x2
Trabalhadores protestam: TPM
sobrecarrega linha de produção
Trabalhadores do Sortimento buscaram informações a respeito de boatos de
fim da escala do turno 6x2. A
diretoria do Sindicato questionou a Garoto, que confirmou o encerramento da escala.
Trabalhadores que estão nas linhas onde o TPM
(sigla em inglês para “Gerenciamento de Performance Total”) está implantado, procuraram o Sindicato para protestar contra a sobrecarga que as
demandas da ferramenta está causando. Com o
TPM, os trabalhadores têm uma quantidade de cotas e tarefas para realizarem dentro do período de
um mês. No momento em que eles saem da linha
para executar essa tarefa, não entra outra pessoa
para substituí-los. Assim, a sobrecarga recai sobre
quem fica na linha, que é obrigado a fazer trabalho
dobrado.
O setor do sortimento ficará na escala de cinco dias,
conforme afirmou a empresa. Questionamos a respeito
de trabalhadores que possam vir a “sobrar” no setor, e
a Garoto garantiu não haver
demissões e que a escala 6x2
voltará em janeiro.
A diretoria do Sindicato
vai agendar mais uma reunião com a empresa para
discutir temas como terceirizações e empregabilidade.
Nossa luta vai além de acordos coletivos com conquistas
que possam atender a categoria. Nossa luta é também
contra demissões e terceirizações. Por mais empregos e
mais qualidade de vida nas
fábricas”, afirmou Linda Morais, coordenadora
geral do Sindialimentação.
É inaceitável que isso ainda aconteça! O Sindicato já tem em mãos os nomes dos setores em
que isso está acontecendo, e vai cobrar da
Nestlé a solução do problema.
Área de lazer não tem nem
cadeira para descanso
O Sindicato recebe
constantes denúncias de
que a área de lazer dos trabalhadores, destinada ao
descanso, está em péssimas
condições. O setor só possui
uma televisão e um espaço
destinado à leitura e internet,
chamado Espaço Cult. Os
poucos atrativos não beneficiam todos os trabalhadores.
Caso queira algo diferente,
a pessoa precisa trazer de
casa.
O problema também
está nas condições das mesas e cadeiras. Elas estão velhas, quebradas e não rece-
bem limpeza
constante,
o que obriga
os próprios trabalhadores a limpá-las. Às
vezes, nem isso a sala tem,
porque a empresa utiliza os
mesmos móveis para outros
fins. Aí, o jeito é descansar em
pé. Aonde já se viu?
Nós vamos reportar essas reclamações para a diretoria da empresa e reivindicar melhorias. O trabalhador
dá o seu melhor para a fábrica, e merece que esse esforço seja retribuído.
Supervisores transferem
lesionados para produção
Muitos trabalhadores do setor de
devolução estão reclamando da mudança deles para a linha de produção. Em
sua maioria, eles são lesionados e, por isso, têm
suas capacidades laborais limitadas. Sem conseguir
levantar peso ou fazer exercícios repetitivos, não
têm condições de dar conta das atividades da linha e podem colocar a própria saúde em risco.
O Sindicato vai se reunir com a empresa para
cobrar uma postura de respeito da parte dos supervisores em relação aos lesionados da devolução.
Junte-se a nós também
no Facebook!
facebook.com/ SindialimentacaoAtitude
Abaixo-assinado contra terceirizações
é enviado para o Congresso Nacional
No início do mês de novembro, encaminhamos
para a Câmara dos Deputados, em Brasília, o abaixoassinado contra o Projeto de Lei (PL) 4330. Foram mais
de 500 assinaturas, que mostram a adesão dos diversos
trabalhadores das fábricas representadas pelo Sindialimentação no Espírito Santo.
Aguardamos a resposta dos parlamentares, enquanto torcemos pela não-aprovação da proposta.
Somos contra o PL 4330, que ameaça a qualidade da
mão de obra e os postos de trabalho com a tentativa
de regulamentar a terceirização em todos os setores
das indústrias.
Muito obrigado aos trabalhadores que assinaram
embaixo desta luta! Com todo o Brasil, somos ainda
mais fortes!
INFORMATIVO DOS TRABALHADORES NAS
INDÚSTRIAS DE ALIMENTAÇÃO DO ES
Estrada Jerônimo Monteiro, 1732 - Vila Velha - ES
Telefone: 3339-5027
E-mail: comunica.sindi@terra.com.br
COORDENADORA GERAL DO SINDICATO
Linda Morais
COORDENADOR DA SECRETARIA DE COMUNICAÇÃO
Elifas Medeiros
EQUIPE DE JORNALISMO
Marina Denadai
Sylvia Ruth