O documento propõe alterações no acordo coletivo de trabalho entre a Caixa Econômica Federal e os empregados, incluindo: (1) aumento da participação nos lucros para 4% do lucro líquido distribuído igualmente; (2) antecipação de 60% do valor da participação nos lucros; (3) extensão do plano de saúde para dependentes entre 21-27 anos.