O documento descreve as propostas de comunicação para as comemorações dos 30 anos da empresa EDECONSIL, incluindo ações institucionais, de promoção e comunicação interna para fortalecer a imagem da empresa e engajar os colaboradores.

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A INSPIRAR acredita na comunicação como fonte
inspiradora de pessoas para pessoas.
Trabalhamos a comunicação como uma
ferramenta estratégica.
Vivemos a comunicação como uma força geradora
de desenvolvimento, de processos e de mudanças.
Respiramos IDEIAS e difundimos IDEAIS

3. “Natureza da gente não cabe em nenhuma certeza.
O real não está na saída e nem na chegada, ele se
dispõe para a gente é no meio da travessia”.
(Riobaldo em Grande Sertão: veredas)
Guimarães Rosa

4. A Inspirar desenvolve uma comunicação integral e integrada,
entendendo o planejamento estratégico como a base que
dará suporte às mais diversas ações de comunicação da
organização.
Uma comunicação trabalhada de forma ampliada e
personalizada, em acordo com a filosofia e expectativas
de cada cliente.
Buscamos, ainda, aliar às necessidades do negócio uma visão
social e ambientalmente responsável.
*
Conheça alguns trabalhos desenvolvidos por nossa equipe: Portfólio e Vídeos

5. Essa proposta visa apresentar um conjunto
integrado e articulado de ações de comunicação
para as comemorações dos 30 anos da EDECONSIL,
a partir de uma visão estratégica e compreendidas
em quatro âmbitos prioritários, descritos a seguir.
30 anos Edeconsil em: 03/06

7. A EDECONSIL é uma empresa brasileira, marenhense,
com atuação predominante nas regiões Norte e
Nordeste, e tem com objetivo expansão geográfica para
uma atuação nacional. E completa, nesse ano de 2012,
trinta anos de atuação.
• VISÃO EDECONSIL PARA 2014
Expandir e diversificar a participação no mercado nacional,
no mínimo, duplicando a área geográfica de atuação, sendo
um fornecedor referencial.

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Diante da apresentação de uma perspectiva de cenário tão próspera, que por um
lado acontece por força da ação do Governo Federal em investir nas regiões mais
problemáticas, percebemos que a EDECONSIL, como uma empresa genuinamente
maranhense, também já vem assumindo o compromisso de trabalhar para
mudar essa realidade, contribuindo para o desenvolvimento do Maranhão e do
País, e valorizando a melhoria de qualidade de vida das pessoas. E isso ela
pactua ao apresentar a sua missão e política de responsabilidade social.
– MISSÃO EDECONSIL
Prestar serviços de construção civil, infraestrutura e locação de equipamentos com
responsabilidade socioambiental, garantindo segurança e confiabilidade.
– POLÍTICA DE RESPONSABILIDADE SOCIAL
A empresa busca atuar de maneira responsável e comprometida com o bem-estar da
comunidade e dos colaboradores, promovendo a cidadania e o desenvolvimento humano.

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Promover a comunicação da Empresa nas comemorações
dos 30 anos Edeconsil, com foco no que considera seu
maior patrimônio: as pessoas.
Aproveitar a oportunidade para valorizar sua identidade,
fortalecendo a imagem e gerando maior visibilidade e
legitimidade à Empresa, tanto regionalmente quanto
nacionalmente.
Promover uma comunicação interna que mobilize e motive os
colaboradores EDECONSIL, agregando aprendizado, envolvimento,
entusiamo, e reconhecimento dos seus valores.

10. 1. AÇÕES E INSTRUMENTOS INSTITUCIONAIS, com o propósito de fortalecer o
relacionamento da organização com seus públicos externos, de forma a integrá-la
ainda mais à sociedade, consolidar a sua imagem e contribuir para que seja
referência nas suas áreas de atuação.
Sugestões à Edeconsil
Selo Comemorativo 30 anos | Hotsite Edeconsil 30anos |
Criação de mídias sociais (fan page + twitter)
2. AÇÕES E INSTRUMENTOS DE PROMOÇÃO, com o intuito de mobilizar a opinião
pública ou um determinado grupo em torno dos produtos e iniciativas da empresa.
Sugestões à Edeconsil
Campanha de Mídia Edeconsil 30 anos | Produção e distribuição de brindes |
Realização de evento: workshop comemorativo 30 anos | Ações promocionais
na fan page (facebook)

11. 3. INFORMATIVOS E IMPRENSA, para potencializar a relação da organização com
os veículos de comunicação e gerar a produção de informações jornalísticas
e a edição de informativos.
• Sugestões à Edeconsil
Contratação de assessoria de imprensa por período determinado, focada nas ações dos 30 anos
| informativo Edeconsil 30 anos - editoria e produção de conteúdo (versões impressa e
eletrônica)
4. COMUNICAÇÃO INTERNA, a fim de animar, facilitar a troca e produção de conhecimentos e
promover a articulação e realização de ações conjuntas entre os seus integrantes, bem
como propiciar o alinhamento, a sinergia e a motivação da sua equipe.
• Sugestões à Edeconsil
Mural colaborativo (para todas as sedes) | Criação do Blog Edeconsil (para colaboradores) |
Criação do informativo interno Edeconsil

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PRAÇAS
– REGIONAL: Maranhão | Pará | Piauí
– NACIONAL
PEÇAS
– anúncio revista
Nacional: Exame
Mídia especializada: a definir
– anúncio jornal
Nacional: Valor Econômico/caderno Empresas
Regional: O Estado do Maranhão | Jornal do Piauí |
Jornal do Pará
– outdoor

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Folder/Portfólio EDECONSIL
Informativo EDECONSIL 30 Anos
Banner (para todas as sedes)
Cartões de Relacionamento (enviados com brindes)
Revistinha EDECONSIL (para as crianças)

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Hotsite EDECONSIL 30 anos
Informativo Eletrônico EDECONSIL 30 anos (versão do impresso)
Blog EDECONSIL (para colaboradores)
Campanha de e-mail marketing
Criação de Redes Sociais facebook e twitter
– Desenvolvimento de ações promocionais na fan page
• Sorteio de brindes para quem curtir a página
• Convite/divulgação do Evento 30 anos Edeconsil

18. Camiseta Edeconsil 30 anos
Brinde para Clientes*
Brinde para Colaboradores*
*Sugestão: valorizar as ações socioambientais
e a comunidade, encomendando produtos artesanais
e sustentáveis do Projeto Sementes do Amanhã.

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Planejamento do Evento
Criação/produção de Kit Workshop: programação,
bolsa, crachá, pasta, bloco de anotações, caneta
Criação/produção de Convites (impresso e eletrônico)
Registro em vídeo/Produção de DVD do evento
Registro fotográfico

22. Hotsite Evento - Congresso GIFE

23. Campanha de Email Mkt – Mobilização Cong. GIFE

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25. “É através da cultura e da comunicação que as
pessoas dão sentido ao mundo em que vivem;
e são elas que atribuem significado às
experiências organizacionais.”

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