O documento discute a importância de se considerar o bem-estar dos funcionários e suas vidas pessoais para melhorar a produtividade no trabalho. Também sugere que o chefe deve apoiar projetos pessoais dos funcionários para que ambos possam alcançar suas metas. Por fim, insinua de forma inapropriada ter um caso com a funcionária.
2. Quando o assunto é sucesso na
empresa, é passado falar apenas de
metas, ‘vestir a camisa’ e trabalho duro.
A técnica e habilidade não são os
únicos fatores determinantes no
resultado de um produto final ou
serviço. O bem estar de um
funcionário impacta na sua disposição
para o trabalho, que por sua vez
impacta nos produtos que impactam no
lucro.
Funcionário competente é
funcionário de bem com a vida.
3. Muito mais que Endomarketing
O chefe deve ter sim a ver com a vida pessoal do seu
funcionário
Porém o estado de espírito de
um colaborador vai além
das relações que ele
mantêm dentro e com a
empresa. Problemas em
casa ou frustrações
pessoais ditam muito sobre
o bom humor de
qualquer pessoa.
4. O chefe deve entender que o funcionário
tem além do trabalho, outras ambições para
a vida.
São os seus projetos pessoais
A realização deles é de
extrema valia para ambos.
5. Exercitando com a
prática
Se empolgou com a
ideia?
Pois então eu tenho uma grande
notícia:
Quero dar um upgrade no meu
comportamento e na minha
produtividade dentro da empresa
me valendo dessas dicas:
Tenho um importantíssimo projeto
pessoal que eu ficaria
extremamente feliz em
realizar
7. A escassez do mercado
Acontece que não está fácil para ninguém.
Por isso me matriculei em um programa de
treinamento para encalhados.
Ele é maravilhoso.
Tem um cronograma de treinamentos
presenciais e virtuais,
meditação, estética,
missões reais e até simulado.
Exige muita dedicação porém, garante um
peixe na rede em 6 meses!
8. Assim nós dois atingiremos nossas respectivas
metas.
,
Eu um ótimo marido.
E você, uma ótima funcionária para a empresa e para
os lucros
9. Além
disso
Quando eu me casar ,
sua mulher vai
deixar de te vigiar
achando
que temos um
caso
10. Aliás...
,
Assim
ninguém
vai suspeitar
do
Nosso Caso