Carregado porJuliano Ribeiro
Happiness app
O documento resume a jornada de desenvolvimento de um aplicativo móvel para diário de felicidade de um indivíduo. Começou como uma ideia de medir a felicidade de funcionários em empresas e evoluiu para um produto focado no usuário individual revisar seu próprio bem-estar ao longo do tempo. O desenvolvedor tem vasta experiência em várias linguagens e é um defensor do framework ágil Scrum.
Happiness app
- 2. Quem é essecara? • 19 anos de experiência em desenvolvimento – 5 deles liderando equipes • Desenvolvedor de Software – Clipper, Delphi, Java, iOS, Android… • Graduado em Sistemas para Internet • Pós-graduado em POO com Java • Certified Scrum Master pela Scrum Alliance • Certified Delphi Developer pela Embarcadero • Agile Coach e Trainer pela
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- 4. Idéia Original “My ideais an app for smartphones or tablets. As an employee, you should be able to enter your feelings (as a net promoter score) about your employer when ever you feel like it, recording why and what you would do to improve. Then you can review your happiness history, compare yours to the company as a whole, maybe share the info with others.”
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- 9. Bootstrap Marcado umalmoço para após o RM Brazil. Detalhe importante, nada, absolutamente nada foi dito durante o RM.
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- 12. Backlog Inicial • log how I feel - about my happiness • log why I feel that way • review my happiness level graphically • use the app in English • log a suggestion for improvement (free text) • post my happiness level to twitter or facebook • download/buy a free version from the iTunes store • find about the happiness app on the web • find about the privacy policy and data sharing policy
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- 15. Definition of Done • Unit testing written and green • Source code committed on server • Jenkins builded version (with tests running) • Code review • How to Demo verified before presentation to Product Owner
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- 18. Sprint 2 Gráficos!!! Stoos Stampede (Amsterdam)
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- 29. Por que oproduto mudou tanto?
- 30. Original X Final Uma aplicação Um diário de felicidade, empresarial, para no qual você pode revisar gerenciar a felicidade o seu status e a flutuação dentro dos diversos níveis ao longo de diversos da organização períodos de tempo.
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- 32. Obrigado @JulianoRibeiro juliano@massimus.com
Notas do Editor
- #2 Ou Scrum muitoalém das trincheirasOuainda, a realidade de um projetoqueninguémlhecontouOumelhor: realmenteencantando o seucliente
- #4 Explicarsobre o Radical Management em São Paulo, sobrequenessemomentovocêcomeçou a seguirospalestrantes no twitter e entãoque Peter Stevens coloca no microblog
- #9 Falarsobre as características doseuropeus, sobrecomo o Peter nemmesmoqueriainiciar a conversa antes de ter o termo de sigiloassinado.
- #10 SingleTasksempreépreferido.
- #11 EufaloportuguêscomotodomundopercebeuPeter falainglês, alemão, francês, italiano e sabelá Deus mais o que.Comentarsobrecomo o meuinglêspoucotreinadofoi um obstáculo a servencido logo nosprimeirosminutos.
- #12 Visão do Produto
- #18 versão demo funcionando
- #19 Stoos Stampede também com organização da Massimus
- #20 Reescrever TUDO em Objective C
- #22 Animações
- #23 User ExperienceFluxo de Telas,Otimização de Navegabilidade
- #24 World Happiness Index
- #25 Sai twitter e facebookEntra e-mail
- #26 Vídeodemonstrativo
- #27 iTunes
- #28 Tinhamosumavisão, extremamenteturva deondequeríamoschegar, sem saber qualcaminhotrilhar.Essavisãofoi se tornandomaisclara, sprint a sprint, mostrandoque as vezesnemsempre o que se queria 4 mesesatrásfazsentido agora.
- #32 A mensagemé simples: Scrum éparaprojetosprontosparamudança. Se vocênãosabequalserá o próximopassoapósessevocê fez a escolhacorreta.A idéia era partilhar um pouco de um projeto real