Industria

1. Ergonomia 1
Ergonomia

2. Ergonomia 2
Ergonomia
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações, apresentação ...
ERGONOMIA

3. Ergonomia 3
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
ERGONOMIA
Carga Horária:
36 horas
2 aulas semanais
Aulas toda sexta das 21:10 às 22:50

4. Ergonomia 4
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
ERGONOMIA

5. Ergonomia 5
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
1º Bimestre
Trabalhos – 60 %;
Avaliação – 40 %.
2º. Bimestre
Trabalhos – 60 %;
Avaliação – 40 %.

6. Ergonomia 6
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
1 e 2 º Bimestres
Trabalhos – 60 %;
Avaliação – 40 %;
31
Avaliação

7. Ergonomia 7
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
16
23
30
Avaliação
Segunda Chamada
Exame
1 e 2 º Bimestres
Trabalhos – 60 %;
Avaliação – 40 %;

8. Ergonomia 8
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
“As aulas lecionadas às sextas-feiras
acontecerão da seguinte maneira:
 03/02, 03/03, 31/03, 05/05 e 02/06 : presencial em
sala de aula para o professor e aluno;
 10/02, 10/03 e 12/05: atividade no FAI Online;
 Demais sextas-feiras letivas: primeira aula
orientada pelo professor de forma síncrona, e
segunda com atividade postada no FAI Online.”

9. Ergonomia 9
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
Pierluigi Piazzi:
1: Não desistir nas dificuldades;
2: Aprendizagem é um processo lento;
3: Estude menos, porém estude melhor;
4: Na aula você não aprende apenas entende;

10. Ergonomia 10
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
Pierluigi Piazzi:
5: Aprenda a estudar sozinho (resumos, questões,
mapa mental);
6: Aprenda a estudar ativamente (sempre
escrevendo - caneta e papel);
7: Desenvolver o amor pela leitura (lendo o que você
gosta);
8: Aula deve ser estudada no mesmo dia.

11. Ergonomia 11
SISTEMA DE AVALIAÇÃO

12. Ergonomia 12
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
Método Baseado em Problemas:
 Incentivo à leitura, ao raciocínio lógico;
 Reforço de habilidades de pesquisa e investigação
 Interlocução entre disciplinas
 Acesso à parte prática da teoria aprendida;
 ...

13. Ergonomia 13
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
1 e 2 º Bimestres
Trabalhos – 60 %;
Avaliação – 40 %;
 Resumo: aulas, videoaulas, exemplos, capítulos,...
 Resolução de exercícios, ...;
 Apresentações (*);
 Similares;
À mão, e com postagem no FAI-Online.

14. Ergonomia 14
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
1 e 2 º Bimestres
Trabalhos – 60 %;
Avaliação – 40 %;
 Resumo: aulas, videoaulas, exemplos, capítulos,...
 Resolução de exercícios, ...;
 Apresentações (*);
 Similares;
À mão, e com postagem no FAI-Online.

15. Ergonomia 15
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
OBJETIVOS DA DISCIPLINA

16. Ergonomia 16
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
OBJETIVOS DA DISCIPLINA
 Transmitir os conceitos básicos de Ergonomia e
sua importância para engenharia de produção;
 Capacitar para o reconhecimento dos limites e
possibilidades do ser humano no trabalho;
 Capacitar para aplicação dos conceitos de
Ergonomia e em seus contextos profissionais;

17. Ergonomia 17
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
OBJETIVOS DA DISCIPLINA
 Proporcionar a compreensão metodológica da
Análise Ergonômica do Trabalho AET;
 Promover a compreensão da interdisciplinaridade
da Ergonomia e a necessidade de aplicá-la de
maneira integrada e participativa.

18. Ergonomia 18
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
TENDÊNCIA

19. Ergonomia 19
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
Michelle Schneider:
Entre outras funções, 2 anos e meio à frente das
verticais de Educação e Serviços Financeiros;
Atualmente, gerência venda de publicidade;
Trabalhou na Red Bull, Amcham e Michael Page
(Marketing, Vendas e Recrutamento e Seleção);
Fala sobre profissional e a educação do Futuro.
TENDÊNCIA

20. Ergonomia 20
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
TENDÊNCIA
http://youtube.com/watch?v=9G5mS_OKT0A

21. Ergonomia 21
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
BIBLIOGRAFIA

22. Ergonomia 22
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
BIBLIOGRAFIA
 ABRAHÃO, J.; SZNELWAR, L.; SILVINO, A.;
SARMET, M.; PINHO, D. Introdução à Ergonomia,
da prática à teoria. São Paulo, Blucher, 2009;
 GUÉRIN, F.; LAVILLE, A.; DANIELLOU, F.;
DURAFFOURG, J.; KERGUELEN, A.
Compreender o trabalho para transformá-lo: a
prática da Ergonomia. São Paulo: Blucher, 2001;
 KROEMER, K. H. E.; GRANDJEAN, E. Manual de
Ergonomia: adaptando a trabalho ao homem. Porto
Alegre: Bookman, 2007.
 .

23. Ergonomia 23
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
Aula 01 – Avaliações e Apresentação
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

24. Ergonomia 24
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
História, Abrangência e Pressupostos:

25. Ergonomia 25
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Norma NR-17, Nacionais e Internacionais:

26. Ergonomia 26
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Situação de Trabalho:
Tarefa e atividade;
Variabilidade;
Carga de trabalho;
Organização do trabalho.

27. Ergonomia 27
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
O Homem no Trabalho:

28. Ergonomia 28
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Espaços de trabalho:
Concepção;
Parâmetros;
Configurações dos postos de trabalho;
...

29. Ergonomia 29
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Projeto de Ergonomia:
Competências;
Representações;
Estratégias operatórias.

30. Ergonomia 30
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Análise Ergonômica do Trabalho (AET):

31. Ergonomia 31
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Análise Ergonômica do Trabalho (AET):

32. Ergonomia 32
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Análise Ergonômica do Trabalho (AET):

33. Ergonomia 33
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Análise Ergonômica do Trabalho (AET):

34. Ergonomia 34
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Análise Ergonômica do Trabalho (AET):

35. Ergonomia 35
HISTÓRICO
Ergonomia tradicional:
 Teve início na Segunda Grande Guerra. O objetivo era
conseguir melhorias nas questões fisiológicas e
mecânicas do ambiente de trabalho.
 Também havia uma preocupação com a adequação dos
objetos às limitações do homem, sem, no entanto, que
o explorasse além do esperado de sua capacidade. Foi
utilizada inicialmente na área militar;
 Preocupação: redimensionamento dos postos de
trabalho.

36. Ergonomia 36
HISTÓRICO
Ergonomia do meio ambiente:
 Percebeu-se que as interferências no trabalho do
indivíduo iam além de suas limitações físicas ou
mecânicas. O meio ambiente também era a origem de
alguns dos problemas da produtividade do homem.
 A ergonomia do meio ambiente, ainda hoje é observada
para compreender melhor agentes ambientais (ruídos,
temperatura, iluminação) com o trabalho humano.
 Preocupação: adequação do ambiente às necessidades
do homem.

37. Ergonomia 37
HISTÓRICO
Ergonomia cognitiva:
 É uma ciência multidisciplinar. Portanto, os
conhecimentos da psicologia e da fisiologia se
voltaram para os fatores cognitivos do trabalho.
 Na década de 1980, a mão de obra humana deixou de
executar diretamente. A tecnologia da informação era
uma extensão do cérebro, daí a necessidade.
 Preocupação: transmissão de informações adequadas
à capacidade psíquica do indivíduo.

38. Ergonomia 38
HISTÓRICO
Macroergonomia:
 A partir de 1980, ampliou-se ainda mais, onde a
premissa da macroergonomia é a de buscar um
equilíbrio entre a tecnologia, a organização e pessoas.
 Esse sistema trabalha para alcançar um fim em comum,
e todas essas variáveis devem ser consideradas para a
melhoria do trabalho;
 Preocupação: administração de recursos, trabalho em
equipe, jornada de trabalho.

39. Ergonomia 39
Mecânica dos Sólidos
José Claudio Isaias
OBRIGADO