2. PROCESSO DE MUDANÇA ORGANIZACIONAL
Segundo Moraes e Franco (2013 p.20-1) as empresas estão adaptando
as novas exigências do mercado, razão pela qual os gestores enfrentam
muitas duvidas quanto as mudanças, mas é certo que devem se dedicar
a flexibilizar os métodos, as técnicas, a racionalização dos processos e
os ajustes dos planejamentos em todos os níveis.
Os gestores precisam contar, os quais devem ter clareza quanto aos
objetivos e a diversão a percorrer.
Segundo Daft (2014 p.418-419) apresenta os tipos estratégicos de
mudanças.
3. TECNOLOGIA
Relacionam-se a transformações num processo produtivo,
inclusive, conhecimento e habilidade, também impacta na
melhoria de eficiência ou de volume de produtividade.