Tem garra? Vontade de aprender e se desafiar? Temos a inconformidade do empreendedor e damos o nosso máximo por acreditar naquilo que estamos construindo e entregando. Nosso crescimento é muito acelerado e estamos cada dia incorporando mudanças e melhorias para estar sempre oferencendo o melhor para o nosso time e os nossos clientes. Somos uma empresa com espírito jovem, com foco no resultado e muita energia!

1. Playbook
do Candidato

2. Quer fazer parte
do nosso Time?
Procuramos pessoas engajadas, alinhadas com
o nosso propósito e com sonhos grandes!
Aqui você encontrará dicas valiosas para
embarcar nessa jornada e mandar super
bem no nosso processo seletivo.

3. Nascemos em 2019 do sonho de dois jovens
inconformados com o tradicional varejo alimentar e
buscando uma disrupção no mercado.
Desde então trabalhamos como um supermercado
100% digital. Levamos aos cariocas tudo o que
precisam, mas, além disso, queremos sempre
entregar uma experiência de compras inesquecível.
O Mercadou busca oferecer uma
experiência de compras disruptiva
e transformadora a milhões de
cariocas "
O Mercadou e o sonho
"
Antes de começar as
etapas do processo
seletivo, busque conhecer
sobre o Mercadou e não
tenha medo de perguntar
mais sobre a nossa
História nas entrevistas.

4. Querer dar o seu máximo pelo sonho e
acreditar naquilo que faz
Ser um bom resolvedor de problemas,
buscando os melhores caminhos para
atingir as metas
Conseguir ir além e pensar em soluções
de maneira diferenciada, sendo curioso e
amante da inovação
Capaz de enfrentar situações adversas
buscando se adaptar às novas realidades
e superar seus medos
apaixonados
resolutivos
resilientes
inovadores
Que curtam
sair da caixinha
Buscamos talentos

5. A Jornada
Recrutou

6. Se identificou até aqui?
Então manda ver!
Etapa 1 Etapa 2 Etapa 3
Candidatura
Siga a nossa página no
Linkedin, sempre postamos
novas vagas por lá, fique
de olho!
Triagem inicial
Dependendo da vaga,
podem haver requisitos
mínimos. Estes serão
avaliados aqui.
Desafio
Algumas vagas possuem
desafios, como envio de um
painel ou montagem de
um programa.

7. Vem com a gente!
Etapa 4 Etapa 5 Etapa 6
Entrevista inicial
Nas primeiras entrevistas
iremos avaliar o seu
alinhamento com a
cultura e com a vaga
Entrevista final
Na entrevista final, com o
sócio, o seu potencial,
garra e vontade de
crescer
Contratação
Chegando aqui, parabéns!
Agora é correr para o
abraço

8. Senta
que
lá
vem
a
dica
No seu currículo descreva as principais atividades das suas experiências, coloque-
as em ordem anti-cronológica e ressalte pontos que sejam importantes para a
vaga. Isso ajudará os recrutadores a dar match entre você e o Mercadou.
Currículo
# 1
Se atente aos requisitos mínimos da vaga.
Para alguns cargos ou áreas pode haver
a necessidade de conhecimento
prévio em certas ferramentas
ou conceitos.
Requisitos da vaga
# 2

9. Se prepare para as entrevistas
avaliando os seus objetivos
profissionais e revisando suas
experiências prévias. O que
aprendeu e como contribuiu para
projetos desafiadores? Também
não tenha medo de fazer
perguntas, adoramos que você
tenha interesse pelo Mercadou e
iremos tirar todas as suas dúvidas.
Entrevistas
# 4
Para algumas vagas é preciso
colocar a mão na massa!
Para a área de tech são
enviados desafios de dev,
para vagas de estágio uma
resenha crítica. Prepare um
espaço quieto e longe de
distrações, onde consiga se
concentrar.
Desafio
# 3

10. Abrimos vagas no
Indeed, 99Jobs ou
Linkedin. Sempre se
inscreva direto pelas
plataformas
Siga as nossas páginas
no Instagram e Facebook
em @oficialmercadou e
no Linkedin em
@mercadou
Vagas
Redes Sociais
Está
preparado?
Boa sorte na sua
jornada pelo
Recrutou, o processo
seletivo do
Mercadou!
Recrutou