O documento descreve a implantação do parto na água no Centro de Parto Normal Intra-Hospitalar da Maternidade Balbina Mestrinho no Amazonas. O projeto ampliou o escopo de práticas de enfermagem obstétrica, capacitou a equipe, reestruturou o centro de parto e implementou novas estratégias para melhorar a assistência ao parto, como o consultório de enfermagem e atendimento à diversidade cultural.

1. qq

2. Mudando a Forma
de Nascer no Estado
Do Amazonas
Implantação Do Parto Na Água
No CPNI da Maternidade
Balbina Mestrinho

3. Ampliação do Escopo de Práticas
Tema
Melhoria do Acesso
aos Serviços de Saúde
 Vinculação Ampliada
Redução do
Tempo de espera
nas consultas
 Consultório de
Enfermagem
Efetividade Clínica
 Atenção aos
usuários/pacientes
Níveis de satisfação
do usuário
 Atenção personalizada
 Provisão de
Informação
Práticas de Enfermagem

4. Rafaela Faria Gomes da Silva Gisele Araújo Vieira Suellen do Nascimento Barbosa Maryângela Araújo da Costa
Diretora Geral Gerente Administrativo Gerente de Enfermagem Gerência de Enfermagem
Autores do Projeto

5. Secretaria de
Saúde do Estado
do Amazonas
Fundo de
Promoção Social
do Estado do
Amazonas
Conselho Regional
de Enfermagem do
Estado do Amazonas
– COREN/AM
Governo do Estado
do Amazonas
Serviço de Enfermagem
e Gestão em Saúde do
Amazonas - SEGEAM
Apoiadores do Projeto

6. Período da Experiência
Em outubro de 2018, o Centro de
Parto normal parou suas atividades
internas para a manutenção
corretiva e ampliação do escopo da
prática de enfermagem.
ANTES

7. Reinaugurado com inovações em 2019 o CPNI da
Maternidade Balbina Mestrinho foi devolvido a
população Amazonense iniciando em Julho/2019 uma
experiência exitosa numa nova forma de nascer.
DEPOIS

8. Esse projeto foi desenvolvido
no serviço Público de
Manaus, em uma
Maternidade do Estado do
Amazonas, Balbina
Mestrinho
Local da Experiência
 Capacitação da equipe de
Enfermagem;
 Reformulação do Protocolo
de Internação para o CPNI;
 Reavaliação e criação de
POP’s
Empoderamento da
Enfermagem Obstétrica
Avanço das boas
práticas na
atenção ao Parto e
Nascimento no
Estado do
Amazonas
Assistência à Mulher
Gestante
Contextualização da Experiência

9. Apoio Local
O Fundo de Promoção
Social, juntamente com a
Secretaria de Saúde do
Estado do Amazonas se
sensibilizaram com o Projeto
do Centro de Parto Normal
Intra-hospitalar
Fundo de Promoção
Social do Governo do
Estado do Amazonas
R$ 400.000,00
Projeto Básico
Implementação da
Inovação
Articulação para Experiência

10. Justificativa
Motivação
- Avaliação e Ampliação das Boas
Práticas no Parto e Nascimento;
- O Protagonismo da Mulher durante o
Parto;
- Prestação do Serviço de Saúde com
Humanização e Qualidade.
"PARA MUDAR O MUNDO, PRIMEIRO É PRECISO
MUDAR A FORMA DE NASCER” Michel Odent

11. Melhorar a qualidade da
Assistência do Parto e Nascimento
Aumentar o número de
Partos de Risco
Habitual Assistidos por
Enfermeiros Obstétricos
Diversificar as
formas e desejos
de parir
Atender as necessidades
Étnico-Cultural e diversidades
Objetivos

12. Metodologia e Atividades Desenvolvidas
Projeto Básico de Reestruturação do CPNI
Portaria nº 11 de 07/01/2015 02 suítes  04 suítes
Habilitação do CPNI Sem habilitação  Habilitado
Ambiência Acolhedora
Sem atendimento
da diversidade

Diversidade Étnico-
Cultural
Rotinas e Serviços Atualizados
- Criação de novos POP’s e Rotinas do CPNI;
- Capacitação com a equipe Sofia Feldman para os
enfermeiros Obstétricos sobre o parto na água;
- Construção do consultório de enfermagem para
atendimento de Risco Habitual;
Revitalização do Centro de Parto Normal Intra-Hospitalar com ampliação de suítes e escopo de práticas.
Modificação Estrutural
- Revitalização arquitetônica e estrutural;
- Adequação de 02 espaços para suítes PPP;
- Ambiência do setor;
- Aquisição de equipamentos, mobiliários
hoapitalares e artigos de saúde;

13. Transformação por meio da experiência

19.  Recursos Financeiros Limitados;
 Estrutura Predial da Década de 60;
 Falta de capacitação técnica no atendimento
étnico-cultural e diversidades;
Desafios Encontrados e Superados
DESAFIOS SUPERAÇÃO
 Articulação com Secretaria de Saúde e Fundo
de Promoção Social;
 Reestruturação Física, Hidráulica e Elétrica;
 Equipe capacitada no atendimento
diferenciado;

20. Importância e Inovação da Experiência