1 - O salário mínimo regional é de R$ 832,10 desde maio. Algumas lojas não estão pagando este valor e estão sujeitas a greves.
2 - Quem recebe acima do piso terá reajuste de 7,16%. As cláusulas sociais da convenção coletiva do ano passado continuam valendo.
3 - Denuncie lojas que estão fora da lei não pagando o aumento devido. Greves por loja ocorrerão até o pagamento do valor correto.