O documento resume as principais notícias de um jornal sindical. Em três frases ou menos:
1) A empresa Casas Bahia recebeu notificação por venda casada de planos odontológicos e seguros sem consentimento dos clientes.
2) O acordo sobre o abono de Natal deste ano será assinado o mais rápido possível para que os trabalhadores recebam a tempo.
3) O Sindicato obteve vitórias jurídicas contra o Guanabara e o Carrefour por recolhimento indevido de contribuições
O jornal publica matérias sobre o Acordo Coletivo Especial (ACE), uma proposta que retira direitos dos trabalhadores, e sobre a luta do povo indígena Guarani-Kaiowá para proteger suas terras tradicionais.
1) Uma juíza proibiu lojas de trabalharem nos feriados e estipulou multa de R$100 mil caso descumpram a decisão.
2) A Casa & Vídeo foi condenada a pagar o reajuste salarial de 2009 que não havia sido concedido.
3) O bloco carnavalesco "Fecha a Loja e Vem" realizou concurso para escolha da marchinha e a vencedora foi "Tchau, tchau Patrão!".
1) O documento discute a campanha salarial dos comerciários para 2013 e convoca os trabalhadores para participarem de assembleias.
2) Também denuncia irregularidades em diversas empresas e discute o papel da CIPA na garantia da saúde e segurança dos trabalhadores.
3) Por fim, aborda as principais bandeiras de combate às opressões defendidas pelo sindicato, como homofobia, racismo e falta de creches.
A publicação do sindicato dos trabalhadores do comércio relata sobre a campanha salarial de 2013, com assembleias em diversos municípios para definir as reivindicações salariais. Também aborda denúncias de irregularidades em empresas, a eleição de representantes dos trabalhadores, e convoca para atos em defesa dos direitos trabalhistas.
O documento relata a campanha salarial dos comerciários em 2021, onde conquistaram reajuste salarial após meses de luta, embora algumas reivindicações não tenham sido atendidas. O texto também denuncia irregularidades em uma loja e as péssimas condições de trabalho impostas aos funcionários das Casas Bahia e Ponto Frio após a fusão com o Pão de Açúcar. Por fim, informa sobre o início do campeonato anual de futebol promovido pelo sindicato.
Muita animação na festa de posse da nova diretoria do sindicato. A nova diretoria já começa com o desafio de organizar a luta contra o trabalho nos feriados nesse segundo semestre e organizar a luta da campanha de abono salarial de final de ano! Todos à luta!
Mais de 20 mil pessoas protestaram em Brasília contra a política econômica do governo e pela redução da jornada de trabalho. O Sindicato organizou uma marcha nacional para cobrar mudanças que melhorem a vida dos trabalhadores, como o direito ao descanso aos domingos. Algumas empresas continuam pressionando trabalhadores a trabalhar nos feriados, o que o Sindicato se posiciona contra.
O documento discute a Jornada Nacional de Lutas de 17 a 26 de agosto organizada por sindicatos e movimentos sociais para exigir melhorias nas condições de trabalho. A mobilização inclui atos no Rio de Janeiro e Brasília no dia 24 de agosto para levar reivindicações dos trabalhadores comerciários. O sindicato convoca os trabalhadores comerciários a participarem da delegação que irá à Brasília no dia 24.
O jornal publica matérias sobre o Acordo Coletivo Especial (ACE), uma proposta que retira direitos dos trabalhadores, e sobre a luta do povo indígena Guarani-Kaiowá para proteger suas terras tradicionais.
1) Uma juíza proibiu lojas de trabalharem nos feriados e estipulou multa de R$100 mil caso descumpram a decisão.
2) A Casa & Vídeo foi condenada a pagar o reajuste salarial de 2009 que não havia sido concedido.
3) O bloco carnavalesco "Fecha a Loja e Vem" realizou concurso para escolha da marchinha e a vencedora foi "Tchau, tchau Patrão!".
1) O documento discute a campanha salarial dos comerciários para 2013 e convoca os trabalhadores para participarem de assembleias.
2) Também denuncia irregularidades em diversas empresas e discute o papel da CIPA na garantia da saúde e segurança dos trabalhadores.
3) Por fim, aborda as principais bandeiras de combate às opressões defendidas pelo sindicato, como homofobia, racismo e falta de creches.
A publicação do sindicato dos trabalhadores do comércio relata sobre a campanha salarial de 2013, com assembleias em diversos municípios para definir as reivindicações salariais. Também aborda denúncias de irregularidades em empresas, a eleição de representantes dos trabalhadores, e convoca para atos em defesa dos direitos trabalhistas.
O documento relata a campanha salarial dos comerciários em 2021, onde conquistaram reajuste salarial após meses de luta, embora algumas reivindicações não tenham sido atendidas. O texto também denuncia irregularidades em uma loja e as péssimas condições de trabalho impostas aos funcionários das Casas Bahia e Ponto Frio após a fusão com o Pão de Açúcar. Por fim, informa sobre o início do campeonato anual de futebol promovido pelo sindicato.
Muita animação na festa de posse da nova diretoria do sindicato. A nova diretoria já começa com o desafio de organizar a luta contra o trabalho nos feriados nesse segundo semestre e organizar a luta da campanha de abono salarial de final de ano! Todos à luta!
Mais de 20 mil pessoas protestaram em Brasília contra a política econômica do governo e pela redução da jornada de trabalho. O Sindicato organizou uma marcha nacional para cobrar mudanças que melhorem a vida dos trabalhadores, como o direito ao descanso aos domingos. Algumas empresas continuam pressionando trabalhadores a trabalhar nos feriados, o que o Sindicato se posiciona contra.
O documento discute a Jornada Nacional de Lutas de 17 a 26 de agosto organizada por sindicatos e movimentos sociais para exigir melhorias nas condições de trabalho. A mobilização inclui atos no Rio de Janeiro e Brasília no dia 24 de agosto para levar reivindicações dos trabalhadores comerciários. O sindicato convoca os trabalhadores comerciários a participarem da delegação que irá à Brasília no dia 24.
1) Os trabalhadores da Coca-Cola em Simões Filho e Feira de Santana aprovaram um acordo coletivo que garante reajuste salarial de 2,12% acima da inflação e cesta básica de R$ 132.
2) Os trabalhadores da Indaiá rejeitaram a proposta da empresa de vincular a cesta básica à implantação do banco de horas.
3) O Sindicato debate a proposta do Programa de Participação nos Resultados da Schin com os trabalhadores em assembleia.
Os cerca de 9,2 mil metalúrgicos da Volks-Audi, Renault e Volvo entraram em greve reivindicando um reajuste salarial de 13% a ser concedido em setembro, mais 5% de aumento real e abono de R$ 1,5 mil. Eles também pedem a aplicação no Paraná de todas as cláusulas negociadas em São Paulo, como adicional noturno e auxílio-doença mais altos.
Este documento descreve a jornada do primeiro ano de cinco microempresas, relatando seus desafios financeiros e como lidaram com as dificuldades iniciais. As empresas enfrentaram altos e baixos, com alguns meses no azul e outros no vermelho, à medida que aprendiam a administrar seus negócios e custos. Após um ano, algumas empresas começaram a ter lucro consistente e pagar pró-labore, enquanto outras ainda lutavam para se equilibrar financeiramente.
Quadrilha de Ijuí é presa após praticar assalto em Tupanciretã; São Luiz tem campanha inversa no 2o turno; Falta de áreas disponíveis dificulta instalação de aterro sanitário.
1) Consumidores irão pagar 20% menos na conta de luz a partir de janeiro de acordo com anúncio da presidenta.
2) A Fifa registrou o tatu-bola como mascote da Copa do Mundo de 2014 no Brasil.
3) O Porto de Itajaí precisa investir mais R$ 100 milhões até 2014 para ampliar e receber navios maiores.
O documento discute três tópicos principais: 1) A reabertura da Pedreira Paulo Leminski após 4 anos e meio fechada, com a empresa vencedora da concessão tendo 18 meses para realizar obras de segurança; 2) O anúncio do prefeito Luciano Ducci de criar uma Regional do Pilarzinho caso seja reeleito, abrangendo 8 bairros; 3) A importância de entender os rótulos de alimentos na hora de escolher o que comprar, levando em conta nutrientes, validade e porções.
O documento discute três tópicos principais: 1) A reabertura da Pedreira Paulo Leminski após 4 anos e meio fechada, com a empresa vencedora da concessão tendo 18 meses para realizar obras de segurança; 2) O anúncio do prefeito Luciano Ducci de criar uma Regional do Pilarzinho caso seja reeleito, abrangendo 8 bairros; 3) A importância de entender os rótulos de alimentos na hora de escolher o que comprar, levando em conta nutrientes, validade e porções.
Este documento de 20 páginas discute as eleições municipais em Rio Branco do Sul, com Nenéu sendo o candidato do prefeito com apoio de outros políticos. Também discute as más condições das ruas do bairro Tiririca e as mudanças realizadas pelo novo prefeito Gevinho Bonfim em secretários municipais.
A Fibra Experts é uma empresa imobiliária especializada nos segmentos residencial, corporativo e de urbanismo, presente em São Paulo, Rio de Janeiro e Ceará. Faz parte do Grupo Vicunha, um dos maiores grupos privados brasileiros com atuação nos setores têxtil, siderúrgico e financeiro. Ao longo de sua existência, a Fibra Experts desenvolveu diversos projetos residenciais e corporativos nas cidades onde atua.
1) Jovens do Brasil, Rússia, Índia e China apresentaram projeto sobre desenvolvimento sustentável na ONU em Genebra.
2) Empresária criou queijaria no Recanto Maestro após inspiração em viagem ao exterior.
3) Cosméticos produzidos a partir de flores cultivadas no Recanto Maestro estão crescendo em popularidade.
1) O projeto "Sua Nota é um Show de Solidariedade" completa 10 anos incentivando a doação de notas fiscais para instituições de caridade.
2) A Associação Baiana de Síndrome de Down foi beneficiada ao conseguir reformar sua sede e comprar novos equipamentos médicos com recursos do projeto.
3) Para receber os recursos, as instituições precisam coletar pelo menos 10 mil notas fiscais a cada quatro meses.
O documento discute as negociações salariais entre jornalistas e empregadores de rádio e TV em São Paulo. Foi garantida a data base de 1o de dezembro e o sindicato reivindica aumento de 12,38%. Também há menção às lutas da categoria em 2013, como a criação do piso nacional de jornalistas.
O documento fornece informações técnicas sobre dois empreendimentos imobiliários: a Torre Cidade Jardim, com 184 unidades distribuídas em 15 andares, e o Jardim Europa, edifício monousuário com 5 lajes e 1.073m2 de área privativa.
Este documento descreve a história da empresa Patrício & Gouveia, Sucrs, Lda, uma produtora de bordados da Madeira. A empresa foi fundada em 1925 por João de Deus Magno Gouveia e Adolfo Aires de Freitas Patrício e tornou-se uma importante indústria na região, exportando bordados para vários países ao longo dos séculos. Atualmente, a empresa continua a preservar a tradição do bordado madeirense.
Este documento descreve a história da empresa Patrício & Gouveia, Sucrs, Lda, uma produtora de bordados da Madeira. A empresa foi fundada em 1925 por João de Deus Magno Gouveia e Adolfo Aires de Freitas Patrício e tornou-se uma importante indústria na região, chegando a exportar bordados para vários países. Atualmente, a empresa está na terceira geração da família fundadora e continua a preservar a tradição do bordado madeirense.
1) A assembleia dos trabalhadores no comércio aprovou a campanha pelo abono de Natal já em outubro e a prestação de contas do sindicato em 2011.
2) Haverão mudanças nos convênios de saúde a partir de outubro, com reajustes nos planos CAM e Hoverly.
3) A assembleia também aprovou o apoio às candidaturas do PSTU nas eleições que defendem os interesses dos trabalhadores.
This document discusses different types of electronic identities and attributes used for authentication, authorization, and access across systems. It covers:
- Basic username/password and file permission models for direct local access
- More advanced directory services like LDAP, Kerberos, and PKI for system-level access across networks
- How public key infrastructure uses certificates to authenticate parties, authorize access, and broker digital assets between organizations in a verifiable way similar to state-issued IDs
- The use of certificates to establish unique identities, security features, context, and limitations for both people and systems seeking to collaborate or provide access to resources.
O documento fornece instruções detalhadas sobre como criar anúncios no site www.amarelasinternet.com, incluindo como inserir fotos, editar anúncios existentes e publicá-los. Explica que os anúncios padrão e premium diferem na galeria de fotos e na ordem de exibição. O site oferece uma plataforma profissional para que empresas possam desenvolver seus negócios através de anúncios online.
Este documento describe las propiedades medicinales de dos plantas, la caléndula y la valeriana. La caléndula contiene ácido salicílico y otros compuestos que la hacen útil para tratar inflamaciones, dolores, y acelerar la cicatrización de heridas. La valeriana contiene compuestos que le dan propiedades calmantes y relajantes, por lo que se usa para tratar ansiedad, estrés, dolor muscular, y problemas del sueño. El documento también incluye instrucciones sencillas para preparar remedi
Este documento presenta información sobre la cultura, artesanías, gastronomía, bailes, tradiciones y lugares turísticos de la región de Guardamontes y Altzayanca en Tlaxcala, México. Destaca sus principales festividades como el carnaval y las fiestas patronales de San Lorenzo y Santiago Apóstol, así como sus atractivos turísticos como el Desierto de Cuapiaxtla y varios monumentos coloniales.
El documento presenta información sobre las Islas Baleares, incluyendo mapas políticos y físicos, bandera, escudo, descripciones del relieve, clima, vegetación, fauna, actividades económicas, población, monumentos y fiestas de las islas de Mallorca, Menorca e Ibiza. Se destacan los principales rasgos geográficos, económicos y culturales de cada una de las islas que componen el archipiélago balear.
1) Os trabalhadores da Coca-Cola em Simões Filho e Feira de Santana aprovaram um acordo coletivo que garante reajuste salarial de 2,12% acima da inflação e cesta básica de R$ 132.
2) Os trabalhadores da Indaiá rejeitaram a proposta da empresa de vincular a cesta básica à implantação do banco de horas.
3) O Sindicato debate a proposta do Programa de Participação nos Resultados da Schin com os trabalhadores em assembleia.
Os cerca de 9,2 mil metalúrgicos da Volks-Audi, Renault e Volvo entraram em greve reivindicando um reajuste salarial de 13% a ser concedido em setembro, mais 5% de aumento real e abono de R$ 1,5 mil. Eles também pedem a aplicação no Paraná de todas as cláusulas negociadas em São Paulo, como adicional noturno e auxílio-doença mais altos.
Este documento descreve a jornada do primeiro ano de cinco microempresas, relatando seus desafios financeiros e como lidaram com as dificuldades iniciais. As empresas enfrentaram altos e baixos, com alguns meses no azul e outros no vermelho, à medida que aprendiam a administrar seus negócios e custos. Após um ano, algumas empresas começaram a ter lucro consistente e pagar pró-labore, enquanto outras ainda lutavam para se equilibrar financeiramente.
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2) A Fifa registrou o tatu-bola como mascote da Copa do Mundo de 2014 no Brasil.
3) O Porto de Itajaí precisa investir mais R$ 100 milhões até 2014 para ampliar e receber navios maiores.
O documento discute três tópicos principais: 1) A reabertura da Pedreira Paulo Leminski após 4 anos e meio fechada, com a empresa vencedora da concessão tendo 18 meses para realizar obras de segurança; 2) O anúncio do prefeito Luciano Ducci de criar uma Regional do Pilarzinho caso seja reeleito, abrangendo 8 bairros; 3) A importância de entender os rótulos de alimentos na hora de escolher o que comprar, levando em conta nutrientes, validade e porções.
O documento discute três tópicos principais: 1) A reabertura da Pedreira Paulo Leminski após 4 anos e meio fechada, com a empresa vencedora da concessão tendo 18 meses para realizar obras de segurança; 2) O anúncio do prefeito Luciano Ducci de criar uma Regional do Pilarzinho caso seja reeleito, abrangendo 8 bairros; 3) A importância de entender os rótulos de alimentos na hora de escolher o que comprar, levando em conta nutrientes, validade e porções.
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A Fibra Experts é uma empresa imobiliária especializada nos segmentos residencial, corporativo e de urbanismo, presente em São Paulo, Rio de Janeiro e Ceará. Faz parte do Grupo Vicunha, um dos maiores grupos privados brasileiros com atuação nos setores têxtil, siderúrgico e financeiro. Ao longo de sua existência, a Fibra Experts desenvolveu diversos projetos residenciais e corporativos nas cidades onde atua.
1) Jovens do Brasil, Rússia, Índia e China apresentaram projeto sobre desenvolvimento sustentável na ONU em Genebra.
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1) O projeto "Sua Nota é um Show de Solidariedade" completa 10 anos incentivando a doação de notas fiscais para instituições de caridade.
2) A Associação Baiana de Síndrome de Down foi beneficiada ao conseguir reformar sua sede e comprar novos equipamentos médicos com recursos do projeto.
3) Para receber os recursos, as instituições precisam coletar pelo menos 10 mil notas fiscais a cada quatro meses.
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Este documento descreve a história da empresa Patrício & Gouveia, Sucrs, Lda, uma produtora de bordados da Madeira. A empresa foi fundada em 1925 por João de Deus Magno Gouveia e Adolfo Aires de Freitas Patrício e tornou-se uma importante indústria na região, chegando a exportar bordados para vários países. Atualmente, a empresa está na terceira geração da família fundadora e continua a preservar a tradição do bordado madeirense.
1) A assembleia dos trabalhadores no comércio aprovou a campanha pelo abono de Natal já em outubro e a prestação de contas do sindicato em 2011.
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3) A assembleia também aprovou o apoio às candidaturas do PSTU nas eleições que defendem os interesses dos trabalhadores.
This document discusses different types of electronic identities and attributes used for authentication, authorization, and access across systems. It covers:
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Este documento presenta información sobre la cultura, artesanías, gastronomía, bailes, tradiciones y lugares turísticos de la región de Guardamontes y Altzayanca en Tlaxcala, México. Destaca sus principales festividades como el carnaval y las fiestas patronales de San Lorenzo y Santiago Apóstol, así como sus atractivos turísticos como el Desierto de Cuapiaxtla y varios monumentos coloniales.
El documento presenta información sobre las Islas Baleares, incluyendo mapas políticos y físicos, bandera, escudo, descripciones del relieve, clima, vegetación, fauna, actividades económicas, población, monumentos y fiestas de las islas de Mallorca, Menorca e Ibiza. Se destacan los principales rasgos geográficos, económicos y culturales de cada una de las islas que componen el archipiélago balear.
This document discusses how brands can use digital games and gamification to engage consumers. It provides examples of how Farmville on Facebook engaged millions of users and how ING used an internal game to train employees. Another case study describes how Bjorn Borg created an online tennis game called "Bjong" to increase traffic to stores and conversion rates. Emerging digital trends that could support marketing include gamification of society, location-based services, augmented reality, and brand collaboration with online communities.
El documento describe la rutina nocturna de una madre antes de irse a dormir. Incluye tareas como preparar la comida y bocadillos para el día siguiente, lavar ropa, recoger la casa, preparar la ropa y cosas para el día siguiente, y revisar listas y objetivos. Finalmente se va a dormir después de asegurarse que sus hijos también estén listos para dormir y apagar las luces. El documento sugiere que las mujeres viven más que los hombres debido a su capacidad para lidiar con largas listas de tareas diari
The document discusses a strategic alliance between Iberdrola Renewables, a utility company, and Gamesa, a wind turbine manufacturer. Key points of the alliance include Gamesa supplying Iberdrola with 4,500MW of wind turbines from 2010-2012, worth €6.3 billion. They will also merge their wind farm promotion businesses in Europe into joint companies. The alliance aims to increase market share, maximize value creation, and achieve economies of scale for both companies. The market reacted positively to the announcement, and stock prices for both companies increased substantially that day.
Sound PR is a public relations and communications agency with over 20 years of experience. It has a team of 12 skilled professionals providing services across 4 practice areas: public and media relations, digital and social media, events, and creative services. Sound PR has represented over 200 satisfied clients throughout its history across various industries including health/beauty, IT, and more. It has exclusive partnerships with two international PR networks.
The 7 Monkeys technique enables students to learn concepts independently in 7 steps: 1) Read; 2) Highlight; 3) Draw; 4) Explain; 5) Develop depth; 6) Answer questions; 7) Peer assess. It allows students to learn with minimal teacher input, helping develop resilience and independent learning skills while facilitating deeper understanding of key concepts across multiple subjects.
This workshop will walk through the process of creating a video player application that will have a mobile device as a remote control and a pc somewhere as the server. The talk will show some of the easy to implement features and best practices.
Este documento describe cómo las redes sociales pueden utilizarse para fines educativos al ofrecer herramientas interactivas y aplicaciones que permiten la práctica de actividades en línea. También desarrollan habilidades como el trabajo en equipo y la importancia de compartir. Explica brevemente el historial de las redes sociales y cómo han evolucionado, así como algunas aplicaciones y usos populares como la publicidad y privacidad en línea.
Este cuento presenta la perspectiva de un niño, Pablo, sobre su hermana menor Lala. Pablo cree que los bebés no tienen cerebro y que Lala no es una verdadera niña. Sin embargo, observa que Lala comienza a comunicarse y llamarlo por su nombre, lo que sugiere que ella piensa y siente, contrario a la creencia de Pablo. El cuento explora los prejuicios y estereotipos a través de los ojos de un niño.
Juegos interactivos como estrategia para el aprendizaje del idioma InglésRDSLorena
El documento describe cómo los juegos interactivos pueden usarse como una estrategia efectiva para que los niños aprendan inglés de manera divertida. Los juegos interactivos se clasifican en multimedia e hipertextuales y ayudan a desarrollar habilidades como escuchar, hablar, memoria y concentración. Aunque requieren acceso a una computadora, los juegos interactivos permiten que los niños aprendan inglés de manera entretenida en casa sin aburrirse.
Este documento describe nuevas técnicas de medición bio-sensorial para investigación de mercados, incluyendo eye-tracking, galvanómetros, electroencefalogramas y emo-sensores. Estas técnicas miden reacciones fisiológicas y emocionales en tiempo real a estímulos, proporcionando información sobre atención, emociones y reacciones no verbalizables.
The document discusses the glossopharyngeal and vagus nerves (cranial nerves IX and X). It describes their functions including motor control of swallowing muscles and the soft palate, and sensory innervation. It also outlines their parasympathetic roles in regulating the heart and gastrointestinal tract. The document lists clinical tests used to examine the functions of these nerves and conditions that may arise from nerve damage or irritation.
El documento describe a Anubis, el dios egipcio de la muerte y la embalsamación. Anubis era representado con cabeza de chacal y era responsable de supervisar el proceso de embalsamamiento y el juicio de los muertos. Los egipcios lo veneraban por su papel en ayudar a los muertos a alcanzar la vida después de la muerte.
Smmart Training & Consultancy Services Pvt. Ltd is an Indian training and consulting firm established in 2000 with a team of over 90 members. Their core purpose is to build success stories by enabling people and organizations to thrive in a changing world. They offer training programs in various areas including leadership, communication, and customer service. Smmart has provided training to over 1,000,000 individuals from many large Indian and multinational companies across various industries.
Este boletim do Sindicato dos Comerciários de Nova Iguaçu e Região discute:
1) A aprovação da pauta de reivindicações da Campanha Salarial e a eleição da comissão de negociação.
2) A retirada da reforma da previdência da pauta do Congresso como uma vitória da luta dos trabalhadores.
3) As mobilizações do Dia Internacional da Mulher Trabalhadora em todo o mundo e no Brasil.
Este jornal especial do Sindicato dos Trabalhadores Profissionais no Comércio e Serviços de Nova Iguaçu e região traz informações sobre a Campanha Salarial de 2018, incluindo as propostas de reajuste salarial e benefícios, convocações para assembleias, e notícias sobre eventos do movimento sindical.
O jornal do Sindicato dos Comerciários de Nova Iguaçu e Região discute a reforma da previdência proposta pelo governo Temer e convoca os trabalhadores a participarem de assembleias para organizar a luta contra as reformas e votar pelo aumento salarial de 2018. O jornal também denuncia empresas que descumprem a legislação trabalhista na região.
O documento resume as principais lutas e eventos realizados pelo Sindicato dos Trabalhadores Profissionais no Comércio e Serviços de Nova Iguaçu e Região ao longo de 2017, incluindo passeatas, greves, campanhas salariais e a inauguração de novas subsedes. O ano foi marcado por ataques aos direitos dos trabalhadores e grandes mobilizações contra as reformas trabalhista e da previdência proposta pelo governo Temer.
O jornal do Sindicato dos Comerciários de Nova Iguaçu e Região apresenta:
1) A realização do 3o Congresso Nacional da CSP-Conlutas com a presença de milhares de ativistas de todo o país.
2) A participação de trabalhadores no dia 10 de novembro em manifestações contra as reformas trabalhista e da previdência.
3) A prorrogação da campanha de sindicalização do Sindicato até 2018 com sorteio de prêmios para os sindicalizados.
O documento relata as atividades do Sindicato dos Comerciários de Nova Iguaçu e Região no mês de outubro de 2017, incluindo: 1) A entrada em vigor da reforma trabalhista em novembro, representando um grande ataque aos direitos dos trabalhadores; 2) A realização da festa do Dia do Comerciário no dia 26 de novembro; 3) A continuidade da campanha de sindicalização com sorteio de prêmios.
O documento resume as principais notícias do Sindicato dos Trabalhadores Profissionais no Comércio e Serviços de Nova Iguaçu e Região no mês de setembro de 2017, incluindo: (1) A aprovação da contraproposta salarial de 8% de reajuste para o piso e 4% para cima do piso; (2) A greve histórica de um ano atrás no Atacadão que trouxe melhorias; (3) A eleição de delegados para o Congresso da CSP-Conlutas.
Este boletim informativo do Sindicato dos Trabalhadores Profissionais no Comércio e Serviços de Nova Iguaçu e Região contém três principais informações:
1) Os trabalhadores do comércio decidiram manter o estado de greve e pressionaram os patrões a retomarem as negociações salariais.
2) Há uma campanha de sindicalização em andamento para fortalecer o sindicato e intensificar as lutas por salários dignos.
3) Breves notícias sobre outras categorias em
O documento resume as principais notícias e atividades do Sindicato dos Trabalhadores Profissionais no Comércio e Serviços de Nova Iguaçu e região no mês de julho de 2017, incluindo:
1) A campanha salarial dos comerciários, com a realização de uma assembleia geral em 27 de julho para discutir o impasse nas negociações com os patrões;
2) A continuação das mobilizações contra as reformas do governo Temer, com novas paralisações planejadas;
3)
1) O jornal do Sindicato dos Comerciários de Nova Iguaçu e Região informa sobre diversos eventos e questões da categoria, como a rejeição de uma proposta salarial baixa pela patronal e a decisão de entrar em estado de greve; 2) Também relata sobre a marcha nacional em Brasília contra as reformas da previdência e trabalhista e convoca para uma nova greve geral no dia 30 de junho; 3) Traz ainda notícias sobre a reintegração de um trabalhador demitido ilegalmente no Atacadão e
O documento relata sobre a Greve Geral de 28 de abril contra as reformas da Previdência e Trabalhista, a ocupação de Brasília planejada para 24 de maio, e convoca os trabalhadores a continuarem lutando contra o governo Temer e o Congresso.
Este documento resume um jornal sindical que discute: 1) A campanha salarial de 2017 exigindo aumento salarial sem perda de direitos; 2) A luta dos trabalhadores de limpeza e conservação por melhores condições; 3) O processo de recuperação judicial de um supermercado e o pagamento de direitos atrasados aos trabalhadores.
Este documento discute:
1) A greve internacional de mulheres em 8 de março contra o machismo e a exploração;
2) As ações da CSP-Conlutas contra a reforma da previdência do governo Temer, incluindo manifestações em Brasília;
3) Uma entrevista sobre os riscos da privatização da companhia de água CEDAE no Rio de Janeiro para a saúde pública e os trabalhadores.
O governo Temer quer aumentar o tempo de trabalho para aposentadoria integral para 49 anos e a idade mínima para aposentadoria para 65 anos para homens e mulheres através da reforma da previdência. Além disso, a PEC 55 pode congelar o salário mínimo por 20 anos afetando os investimentos em saúde e educação. O sindicato convoca os trabalhadores para lutar contra esses ataques através de greve geral.
O documento relata sobre uma greve realizada por trabalhadores do Atacadão em Nova Iguaçu em protesto contra diversas irregularidades trabalhistas. A greve foi bem sucedida e resultou em um acordo que melhorou as condições de trabalho. O texto também menciona outras mobilizações e denúncias de irregularidades em diversas empresas.
O documento resume:
1) Os comerciários aprovaram um acordo salarial que concede um reajuste de 9,85% retroativo a maio e fixa o novo piso em R$1.088,00.
2) Ficou proibido o trabalho nos feriados e o uso de banco de horas.
3) O acordo foi fruto da mobilização dos trabalhadores que pressionaram os empregadores.
A Campanha Salarial 2016 dos comerciários está em andamento com paralisações de lojas para pressionar por 15% de reajuste salarial, piso de R$1.500 e outros benefícios. O sindicato continua organizando as paralisações enquanto os patrões oferecem zero de reajuste e também denuncia irregularidades em diversas empresas.
1) Os comerciários de Nova Iguaçu e região estão em campanha salarial em 2016 e decidindo por paralisações caso não haja aumento salarial acima da inflação.
2) Haverá feriados em junho nas cidades de Nova Iguaçu, Belford Roxo e Paracambi, sendo proibido trabalho nestes dias.
3) O sindicato defende eleições gerais antecipadas com novas regras e que todos os políticos corruptos sejam retirados do poder.
O jornal do Sindicato dos Comerciários de Nova Iguaçu e Região resume as principais informações da campanha salarial de 2016, as ocupações de escolas no Rio de Janeiro, e as denúncias e resultados de ações do Sindicato contra irregularidades em empresas.
Mais de Sindicato dos Comerciários de Nova Iguaçu e Região (20)
1. Publicação do
Sindicato dos
Trabalhadores no
Comércio de Nova
Iguaçu, Mesquita,
Nilópolis, Paracambi,
Itaguaí, Belford
Roxo, Queimados,
Ano 16 Nº 139 Novembro / 2012 Japeri e Seropédica.
ESTÁ DECIDIDO:
Abono de Natal é
por empresa
O
acordo deste ano
será por empresa.
Ele será assinado
em três vias, o mais rápido
possível, para que dê tem-
po de pagar aos trabalha-
dores. O modelo do acordo
está disponível na sede do
sindicato, subsedes e no
site. É importante que as
empresas se antecipem, e
não deixem para a última
hora. Lembrando que o
Sindicato não cobra ne-
nhum tipo de taxa para as-
sinatura dos acordos.
Casas Bahia é Especial DIAS 2, 15 E 20 DE NOVEMBRO
campeã de Campeonato SÃO FERIADOS! É PROIBIDO O
reclamações de futebol:
no PROCON ùltimos jogos! TRABALHO NESTES DIAS
Se você for intimidado a ir trabalhar,
denuncie ao Sindicato!
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2. CATEGORIA DENÚNCIAS
Casas Bahia
Casas Bahia é campeã de (Top Shopping)
Está entregue às baratas! Elas
reclamações no PROCON
Por Pety
já têm nome e estão ficando
com superpoderes, podendo
voar e acessar a internet!
Acompanham os trabalhado-
res nas suas atividades diárias e
O Departamento Nacional de principalmente nas refeições.
Proteção e Defesa do Consumidor Se alguma providência não for
(DPCD) notificou a Casas Bahia tomada qualquer dia as baratas
por venda casada de Planos Odon- vão substituir os trabalhado-
res! A empresa será notificada
tológicos e de Seguros, devido ao
para que tome as devidas provi-
aumento de reclamações dos con- dências.
sumidores.
Já é prática desta empresa fazer
este tipo de venda e obrigar os ven- Odontológico e outros serviços. vendedores que são coagidos a
Leader Magazine
dedores a embutir os preços dos Na maioria das vezes quem com- fazerem este tipo de venda sob (toda rede)
serviços nos produtos. Já ganhou pra nem sabe o que está pagando. ameaças de demissão. Como diz o Está líder em desrespeitar o di-
até apelido, o famoso ‘‘X-Tudão’’ Casas Bahia, abra seu olho, pois jargão dos superiores da loja, reito dos trabalhadores prati-
ou ‘‘Embutec’’! Isso se dá princi- não tem mais cliente bobo! ‘‘vender o produto é fácil, vocês cando o ilegal banco de horas
palmente quando o consumidor O Sindicato está na luta para tem que vender é papel’’. Ou seja, o (já que as horas extras tem que
faz um cartão da rede, e ele quando combater mais este abuso, além de que não está na prateleira, pois isso ser paga em dinheiro), além do
é aprovado já sai com o Plano combater o assédio moral sobre os é que da lucro para a empresa. péssimo hábito de trabalhar
aos feriados.
SAÚDE & SEGURANÇA Real D2
(Nova Iguaçu)
CIPA - Comissão Interna de Essa loja de autopeças vem
Prevenção de Acidentes (Parte 1) trabalhando todos os feriados,
o que é proibido. Realmente
esta loja vai ter que entrar na
O que é? Para que serve?
É a Comissão Interna de Preven- A principal tarefa da CIPA é linha e fazer o que é certo.
ção de Acidentes. É uma comissão garantir a saúde e a segurança dos
que tem o objetivo de evitar aciden- trabalhadores no desempenho do
tes e garantir a saúde e a segurança do seu trabalho.
Casa do Biscoito
trabalhador no local de trabalho. A CIPA tem como responsabili- (toda rede)
dade investigar, discutir e lutar A rede decidiu desrespeitar a
Como surgiu?
A CIPA surgiu de uma recomenda- contra as condições de trabalho lei, trabalhando todos os
ção da OIT (Organização Interna- inseguras, insalubres, perigosas e feriados. O sindicato está
cional do Trabalho), em 1921, e irregulares. notificando para dar fim a esta
transformou-se em determinação Cipeiros e Cipeiras podem e de- prática ilegal. Ao invés de casa
legal no Brasil, através do decreto-lei vem organizar e encaminhar reivin- a rede poderia se chamar
7.036, artigo 82, de 1944. dicações e negociar melhorias no “Senzala do Biscoito”.
Mas foi só no final da década de 70 local de trabalho.
que a CIPA tornou-se um instru- A CIPA deve sempre defender os
interesses dos trabalhadores e
Guanabara
mento de luta dos trabalhadores para
trabalhadoras.
(Nova Iguaçu)
a conquista de melhores condições
de trabalho. O banheiro masculino está
sempre sujo, com água no chão,
FILIADO À CSP-CONLUTAS SUBSEDES: e os sanitários sem porta. No
Sede: Rua Dr. Barros Júnior, 408/412 BELFORD ROXO: Praça Getulio Vargas, 112 Ap 201 -
Centro - Nova Iguaçu - RJ
ITAGUAÍ: Avenida Paulo de Frontin, 72/202;
Tel. (21) 2687-7729 Centro; Tel. 2663-1904 vestiário masculino as portas
TELs./FAX: 2768-9297 / 2767-5130 / 2767-8232
www.sindconir.org.br NILÓPOLIS: Rua Prof. G. Alfredo Filgueiras, 18, Sala QUEIMADOS: Avenida Irmãos Guinle, 901/214; estão amassadas, enferrujados
comunicacao@sindconir.org.br 407-A; Tel. 2791-9271 Tel. 2665-3093 e o espaço é muito pequeno.
Jornal de responsabilidade da diretoria colegiada do Sindicato dos Trabalhadores no Comércio de Nova Iguaçu, Nilópolis, Enquanto isso, o Guanabara
Paracambi, Itaguaí, Belford Roxo, Queimados, Japeri, Seropédica, e Mesquita. Conselho Editorial: Renato Gomes, Gabriel
Silva, Zé Roberto, Marcelo Baena; Diagramação e projeto gráfico: Raphael Botelho; Fotos: Paulo Santos;
dá um carro por semana!
Jornal dos Comerciários Novembro 2012
3. SINDICATO
Termina 1ª Fase do Campeonato de Futebol
Confira as equipes:
Casa do Biscoito Casas Bahia 279 Di Santinni Centro
Di Santinni Top Shopping Guanabara Galácticos Humanitarian
Vianense 16 - Nilópolis Guanabara Mercenários Vianense 12 - Nova Iguaçu
NKS - Queimados Novo Mundo - Austin Galanti Juventude
Vianense 7 - Santa Rita Novembro 2012 Jornal dos Comerciários
4. SINDICATO
Campeonato de Futebol segue com a
corda toda! Agora é mata-mata!
Resultados da 1ªFase Tabela de Classificação
09 de Setembro GRUPO A
15h NKS .... x wo Extra Guanabara Galácticos 3 0 0 9
16h Guanabara Galácticos ..5 x 4.. Vianense 16 NKS 2 1 0 6
17h Vianense 7 ..9 x 3.. Guanabara Mercenários Vianense 16 1 2 0 3
Extra 0 3 0 0
18h Casa do Biscoito ..4 x 8.. Humanitarian
19h Ponto do Pé ..... x .... Casas Bahia 279 (1)
Novo Mundo ..2 x 8.. Di Santinni Centro GRUPO B
20h
Humanitarian 2 1 0 6
16 de Setembro Casa do Biscoito 1 1 1 4
Guanabara Mercenário 1 1 1 4
15h Vianense 12 ..2 x 2.. Di Santinni Top Shop Vianense 7 1 2 0 3
16h Casas Bahia 342 ..1 x 11 Galanti Juventude
17h NKS ..3 x 5.. Guanabara Galácticos GRUPO C
18h Extra wo x .... Vianense 16 Di Santinni Centro 3 0 0 9
19h Vianense 7 ..1 x 5.. Casa do Biscoito Novo Mundo 2 1 0 6
20h Ponto do Pé wo x .... Novo Mundo Casas Bahia 279 1 2 0 3
Ponto do Pé 0 3 0 0
23 de Setembro
GRUPO D
15h Guanabara Mercenários ..4 x 2.. Humanitarian
Vianense 12 2 0 1 7
16h Casas Bahia 279 ..4 x 5.. Di Santinni Centro
Di Santinni Top Shop 1 0 2 5
17h Vianense 12 .... x wo Casas Bahia 342 Galanti Juventude 1 1 1 4
18h Di Santinni Top Shop ..0 x 0.. Galanti Juventude Casas Bahia 342 0 3 0 0
19h NKS .... x wo Vianense 16
20h Extra wo x .... Guanabara Galácticos
30 de Setembro Próximos Jogos:
15h Vianense 7 ..2 x 5.. Humanitarian
16h Guanabara Mercenários ..4 x 4.. Casa do Biscoito Quartas de Final - 14 de Outubro
17h Pontodo Pé wo x .... Di Santinni Centro 15h Guanabara Galácticos 00 x 00 Casa do Biscoito
18h Casas Bahia 279 ..5 x 7.. Novo Mundo 16h Humanitarian 00 x 00 NKS
19h Vianense 12 ..3 x 1 .. Galanti Juventude 17h Di Santinni Centro 00 x 00 Di Santinni Top Shop
20h Di Santinni Top Shop .... x wo Casas Bahia 342 18h Vianense 12 00 x 00 Novo Mundo
Legenda: Artilheiros: Semi Finais - 21 de Outubro
(1) - O Jogo não aconteceu. Sandro 6 gols 15h 00 x 00
wo - Time perdeu por W.O. Novo Mundo 16h 00 x 00
V - Número de Vitórias.
Roberto 5 gols
D - Número de Derrotas.
E - Número de Empates.
Casa do Biscoito Finais - 04 de Novembro
PG - Pontos Ganhos. Rogerio Jr. 5 gols 15h 3° Lugar: 00 x 00
Humanitarian 16h Campeão: 00 x 00
Jornal dos Comerciários Novembro 2012
5. DENÚNCIAS JURÍDICO COMBATE ÀS OPRESSÕES
Papelaria Santos
(toda rede) Mais uma Intolerância contra as
Esta já tem vaga cativa na colu- vitória contra o religiões de matriz africana
na! Já foi condenada várias ve-
zes mas não aprende. Nós con-
Guanabara e o Marcelo Baena
tinuaremos na luta para garan- Carrefour Secretaria de Combate às Opressões
tir o direito de não trabalhar
A
pesar de ser um país rico presença da influencia negra e de
nos feriados. Essa papelaria de O Sindicato obteve mais duas
em diversidade religiosa, suas religiões. É bom lembrar que
santo não tem nada! importantes vitórias jurídicas. Na
o Brasil tem tido dificul- o racismo é crime e intolerância
primeira, a justiça reconheceu o
dades em conviver com as dife- religiosa também.
Sindicato como único e legítimo
Supermercados representante dos trabalhadores
renças. Constatamos um cresci-
Todos têm o direito à liberdade
Premium do depósito do Guanabara, que foi
mento da intolerância religiosa,
de fé, e o direito de não crer na exis-
(toda rede) principalmente contra as religi-
condenado a pagar uma indeni- tência de um ser superior, esse d-
ões de matriz africana (Umban-
Esta empresa vai ganhar um zação ao nosso Sindicato por esta- ireito é inviolável e inquestioná-
da e Candomblé). As religiões
prêmio: De campeã de desres- rem recolhendo as contribuições vel. “Ninguém pode ser obrigado a
afro-brasileiras são as que mais
peito aos trabalhadores. Nós dos trabalhadores de forma inde- aceitar uma determinada religião,
sofrem, constantemente difama-
não vamos desistir até que esta vida, para o SINECAERJ. O pro- quaisquer que sejam as circuns-
das, hostilizadas e demonizadas
empresa cumpra a lei e não cesso não cabe mais recurso. Final- tâncias ou as motivações”. O Sin-
por lideranças religiosas funda-
trabalhando nos feriados. mente os trabalhadores do depó- dicato dos Comerciários compre-
mentalistas, que incentivam o
sito pertencem ao nosso Sindicato, ende que todos são dignos, seja
preconceito e o ódio. Os prati-
como sempre foram. qual for sua crença, não admitimos
cantes das religiões afro-brasi-
Casa & Vídeo Carrefour leiras eram impedidos de prati- que a liberdade religiosa seja viola-
(toda rede) A empresa foi condenada a pagar carem seus cultos no tempo da da, que os adeptos de qualquer
com juros e correção monetária o escravidão, e castigados pelos religião, incluindo as afro-brasi-
Pagou o reajuste dos trabalha- leiras sejam desrespeitadas, ofen-
dores fora do prazo, em setem- abono de natal de 2009. A decisão seus donos quando descobertos.
vale para todos os que trabalhavam Convivemos com o racismo, didas, injuriadas, maltratadas e
bro, sem o retroativo e não pa- perseguidas.
gou o percentual integral! Isso lá na época, inclusive os que já diante do branqueamento da
é uma vergonha! A lei é para foram demitidos. história, em recusar-se a aceitar a
todos. O Sindicato vai tomar
todas as medidas cabíveis.
NA PONTA DA LÍNGUA
Você acha que o Lula sabia?
O Supremo Tribunal Federal condenou José Dirceu e outros acusados pelo crime de corrupção, o que comprova que o mensalão (mesada que pessoas
ligadas ao governo davam à parlamentares para que estes votassem à favor dos projetos do governo), realmente existiu. No entanto, o ex-presidente
Lula sequer foi citado no processo. Fomos à Belford Roxo perguntar aos comerciários: ‘Agora, que o Supremo vem condenado os acusados do
mensalão, você acha que o Lula sabia do esquema?’
Não sabia. No início tinha Sabia. Por que ele era o Eu acho que ele não sabia. Acho que sim. Por que ele,
muita dúvida, agora que as Presidente(...). Se não Como eu acho que lá dentro rola como Presidente da República,
pessoas estão sendo condenadas, (soubesse), não era Presidente... muita falcatrua, muita coisa rola não sabe quem está alí
existia realmente o mensalão, tem que saber o que acontece no por baixo dos panos, eu acredito trabalhando com ele? Ele sabe de
mas acho que o Lula não sabia. Brasil e em volta dele. que pelo Lula não estar no cada um.
comando, só por trás, ele não
estava sabendo.
Márcio, Marisete, Marcos, Fernanda,
Perla Calçados. Supermarket. Lojas CEM. Ricardo Eletro.
Novembro 2012 Jornal dos Comerciários
6. SINDICATO
Festa dos Comerciários reúne
centenas de trabalhadores
M uita animação no dia 15 de outubro, Dia do
Comerciário. O Sindicato, como já é tradi-
ção, preparou uma grande festa no Sítio
Santa Fé, em Austin, com muita comida, bebida, sor-
teio de brindes, musica e descontração. Veja as fotos.
Jornal dos Comerciários Novembro 2012