A Endomaster oferece soluções de gestão médica e assessoria em saúde e segurança do trabalho (SST), com valores como fidelidade, honestidade e respeito. A empresa fornece serviços de perícia médica, gestão de programas de saúde ocupacional e prevenção de riscos ambientais para ajudar empresas a cumprirem normas e melhorarem a saúde dos trabalhadores.
4. Nossos Valores
• Fidelidade
• Honestidade e Integridade
• Respeito
• Humildade
Nossa Conduta
Transparência: Entre profissionais, negociações,
procedimentos e resultados, fornecedores, parceiros e
clientes.
Confidencialidade: Quanto às informações,
estratégias e funcionários internos, externos,
parceiros e clientes.
Comprometimento: Diretrizes, missão e valores da
empresa e aos procedimentos do trabalho
desenvolvido visando excelência frente às
necessidades e interesses dos clientes.
Diligência: Busca contínua pelo conhecimento
técnico – científico na qualidade dos serviços visando
soluções e inovações frente aos desafios.
Visão
Estar entre os principais
players do mercado e ser
referência de excelência em
gestão ocupacional.
5. Nossas Instalações
Sede própria, ótima localização (no centro de Praia Grande)
Rua Jaú, 880 – Salas 42/43 - Boqueirão
Tel: (13) 3329-6554 / 6553
www.endomasterocupacional.com.br
6. Aonde começa a sua prevenção?
Estabelecendo uma parceria que ofereça verdadeira assessoria técnica
especializada.
8. Gestão NR7 PCMSO
Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional NR7
A Endomaster presta serviço em gestão e execução da NR garantindo aos
seus clientes a regularização da mesma.
Gestão e manutenção do PCMSO
Realização de exames admissionais, periódicos e demissionais, mudança
de função e retorno ao trabalho
Gestão e assessoria de afastamentos e acidentes do trabalho
Gestão dos exames periódicos e complementares (atendimento in
company)
Outros Serviços
Exames Complementares
Exame Audiométrico
Consultoria em Normas de Saúde e Previdência
Social –INSS
Perícia Médica
Primeiros Socorros
SESMT e CIPA
Saúde do
Trabalho
9. Gestão NR9 PPRA
Programa de Prevenção de Riscos Ambientais
Esta NR visa a preservação da saúde e integridade dos trabalhadores,
através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle
da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no
ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio
ambiente e dos recursos naturais.
Segurança do
Trabalho
Todas as empresas que admitam trabalhadores como
empregados estão obrigadas a implantar o PPRA segundo NR 9
(Norma Regulamentadora 9), item 9.1.1.
10. PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário
Interliga a NR7 PCMSO ao eSocial, sendo um documento histórico-laboral
do trabalhador que reúne, entre outras informações, dados
administrativos, registros ambientais durante todo o período em que este
exerceu suas atividades na respectiva empresa.
SPED: o SPED Social ou eSocial.
E- Social Sistema de Escrituração Fiscal Digital das Obrigações Fiscais,
Previdenciárias e Trabalhistas.
O projeto que envolve a Receita Federal, o Ministério do Trabalho, o INSS e a
Caixa Econômica Federal − tem como premissa a consolidação das
obrigações acessórias da área trabalhista em uma única plataforma.
Será exercido também maior controle sobre a saúde e segurança do trabalhador,
bem como os afastamentos e doenças laborais que deverão ser declarados quase de
maneira instantânea quando a empresa tomar conhecimento de tais fatos
As empresas precisam estar atentas e organizadas para cumprir os prazos exigidos.
PPP &
E-Social
11. Laudos Ambientais/ Pericias
LTCAT (Laudo Técnico de Condições Ambientais) é um Laudo, elaborado com o intuito de se documentar os
agentes nocivos existentes no ambiente de trabalho e concluir se estes podem gerar insalubridade para os
trabalhadores eventualmente expostos.
PCMAT (Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção Civil) estabelece
diretrizes de ordem administrativa, de planejamento e de organização, que objetivam a implementação de
medidas de controle e sistemas preventivos de segurança nos processos, nas condições e no meio ambiente
de trabalho na indústria da construção.
Insalubridade - Na insalubridade, o funcionário deverá estar exposto, em caráter habitual e
permanente, a locais insalubres ou em contato permanente com substancias, que podem vir a causar
adoecimento nos termos já previstos na NR 15
Periculosidade - O risco é mais iminente, existe risco de morte imediata. Um exemplo é o trabalhador que
trabalha na fábrica de fogos de artifícios. Na ocorrência de um acidente envolvendo os fogos as chances de
fatalidade são grandes.
Pareceres técnicos periciais (demanda trabalhista)
Laudos
Ambientais
12. Dentro do contexto do atendimento ao cliente existe um foco pericial médico de
ação prevencionista.
Exame pericial nos afastamentos em geral.
O exame médico-pericial visa definir o nexo de causalidade (causa e efeito) entre:
Doença ou lesão e a morte (definição da causa mortis);
Doença ou seqüela de acidente e a incapacidade ou invalidez física e/ou mental;
O acidente e a lesão;
Doença ou acidente e o exercício da atividade laboral;
Doença ou acidente e seqüela temporária ou permanente;
Desempenho de atividade e riscos para si e para terceiros.
Pericia
Médica
14. Considerações
A Endo Master pretende oferecer a sua empresa, com as efetivas adoções das
medidas preventivas, melhorias e ganhos adicionais às condições de trabalho e
meio ambiente de sua empresa, colaborando para o bem- estar físico, psíquico, e
social dos trabalhadores, que por consequência incidirá em melhorias nos
resultados da sua produtividade.
