O documento descreve seminários, cursos e palestras sobre técnicas vocais para cantores evangélicos, pastores e professores. Os eventos variam de 2 horas a 4 semanas e ensinam exercícios práticos para melhorar o canto individual e em grupo, como correção de respiração e impostação vocal. Também fornecem informações sobre saúde vocal e avaliam as necessidades de cada grupo musical.

1. SEMINÁRIOS CURSOS PALESTRAS Aquele que rejeita a disciplina menospreza a sua alma, mas o que dá ouvidos à correção adquire entendimento... Pr 15-32 Prof. Edson Mendes

2. Objetivando sempre o aperfeiçoamento técnico vocal do grupo com base no Canto Lírico e o crescimento da equipe como um todo são desenvolvidos Seminários, Cursos e ou Simplesmente Palestras que vão de 2h a 4 semanas de duração dependendo da necessidade e disponibilidade do grupo ou da Igreja. Todo o trabalho desenvolvido tanto nas palestras como nos seminários tem como objetivo atingir um nível de conhecimento prático para que cada um dos alunos possa entender e saber trabalhar com seu corpo vocal. Buscando superar seus limites o curso traz uma conscientização aos participantes e os levará a aceitar desafios dando condições de crescimento na área do canto, tanto individual como em grupo Na maioria dos cursos oferecidos pelo Professor os alunos não tem necessidade de conhecimento de música.

3. Seminário de Técnicas Vocais para Evangélicos Cantores, Pastores e Professores 1 a 4 dias de curso Dependendo da necessidade do grupo os seminários podem ser de 1 a 4 dias de curso. Com objetivo de levanta e detectar os principais obstáculos do grupo o trabalho procura desenvolver técnicas de canto com exercícios e exemplos práticos dos mais deversos, estará sempre orientando os participantes a crescer. Com objetivo de desenvolve um conhecimento e conscientização ao grupo as palestras e os cursos ministrados oferecem na prática, sem conhecimento de música, báses sólidas para melhorar o grupo de louvor como um todo. . Desde simples correção de respiração até técnicas para solistas o curso tem por objetivo principal o aperfeiçoamento impecável de todos. Assuntos como divisão de vozes, correção da respiração, escolha de repertório, classificando minha voz, impostação e registro vocal são alguns dos aspéctos trabalhados Desde o mais novato até os mais experientes todos os interessados em crescer no louvor através da música são convidados a participar. Quase sempre voltado para grupos de louvor o trabalho tem descoberto talentos escondidos, a bençoados muitos que buscam crescer, levantado änimo para aqueles que precisam de ajuda na área do canto. Aquele que rejeita a disciplina menospreza a sua alma, mas o que dá ouvidos à correção adquire entendimento... Pr 15-32

4. Palestras sobre Saude da Voz 2 a 4 h de palestra Cantores, Pastores e Professores Com um total de 2 a 4 h nas palestra o trabalho é voltado ao trato vocal como um dos principais problemas que envolve os profissionais da voz, não deixando de lado nossos cantores evangélicos. Pastores, Professores, Cantores, Locutores, Assitente de Telemarketing, Telefonistas e Ministros de Louvor são muito bem orientados em como conscientizar a igreja e ou grupo de louvor na conservação da voz. Exemplos práticos são mostrados durante a palestra com vídeos e apresentações audio-visuais.. Informativo sobre as doenças e disfunções da voz também são incluidos no curso. Práticas e exercícios de correção bem como um questionário para detectar a situação vocal e levantar probabilidades de futuros problemas na voz dos participantes são parte essencial desse trabalho Aquele que rejeita a disciplina menospreza a sua alma, mas o que dá ouvidos à correção adquire entendimento... Pr 15-32

5. Avaliação Prévia Uma pré análise com base num questionário deverá ser informado. O objetivo desta avaliação é tentar reconhecer um pouco mais objetivamente a situação do grupo como um todo, dando ao Professor detalhes para melhor aproveitamento do curso. Respondendo o questionário abaixo poderemos analisar com um pouco mais de detalhes o quadro de ajuda que deverá se aplicar ao grupo. IMPORTANTE, independentemente da necessidade e do tamanho do grupo a ser ministrado o questionário deverá ser apresentado. As respostas devem ser dadas com a equipe toda reunida, analisando e dando sua opinião, valendo sempre a resposta como “maioria” onde o lider não deve dar sugestões como lider mas responder como integrante da equipe . Considerando os que tocam e aqueles que cantam quantos integram o grupo de louvor... Quantos membros são músicos vocalistas (quantas mulheres e quantos homens) Quantos são instrumentistas – descreva quais os instrumentos tocados ... Quantos são dirigentes de louvor. Além do(s) dirigentes de louvor quantos mais são considerados solistas na equipe Quantos ajudam na técnica de som. Considerando o grupo como um todo, vocalistas e instrumentistas quantos tem “alguma” noção de música... È esta a primeira vez que aequipe fará um curso semelhante na área de canto (caso negativo detalhar... O grupo tem o hábito de cantar dividindo as vozes... Há quanto tempo O(s) lider(es) atua como responsável pela equipe. A equipe trabalha com uma diretoria dividindo funções ou tem apenas um lider responsável... Há quanto tempo a mesma equipe está trabalhando junta Quando aparece um novo interessado existe algum critério de avaliação musical para que esses novos integrantes venham participar do grupo, - se afirmativo em poucas palavras qual esse critério Existe algum tipo de exigëncia, norma ou critério por parte da liderança da igreja ( Pastores etc..) para poder participar do grupo de louvor, qual... Indique as 10 músicas mais cantadas/tocadas pelo equipe nos últimos tempos... Quais os dias de ensaios da equipe e quanto tempo dura esse ensaio. Nos dias de ensaio o tempo gasto é exclusivamente com ensaios ou usa´se o tempo para outros assuntos ... Considerando a opinião geral do grupo de louvor de 0 a 10 que nota teria o equipamento de som da igreja... Das tres opções qual delas A EQUIPE COMO UM TODO considera como melhor desempenho a) arranjos b) vocais c) Qual o nível de relacionamento de amizade da equipe num grau de 0 a 10.. Qual o sistema adotado pela equipe quando uma nova música deve ser tocada, qual o critério usado para que TODOS aprendam a musica, quanto tempo o grupo tem para aprender novas músicas.( explique detalhadamente ...) Uma vez decidida a nova música quanto tempo de ensaio geralmente se dedica a essa nova música ( não somente os que tocam mas todos). A equipe trabalha com objetivos especificos de quanto em quanto tempo ( especifique se há planos para novas músicas, ou se cada semana pe uma semana nova ) Como funciona a escala da equipe Ouvindo toda a equipe de louvor procure descrever quais são os principais problemas que a equipe está enfrentando, o que está faltando para que melhorar o louvor do grupo... Aquele que rejeita a disciplina menospreza a sua alma, mas o que dá ouvidos à correção adquire entendimento... Pr 15-32 Num relatório separado responder uma a uma logo abaixo de cada pergunta...

6. PALESTRA INDIVIDUAIS Tópicos e Temas Individualmente podem ser apresentaqdos em Palestras e Seminários de curta duração ( 2 a 4 h) ( ) divisão de vozes para o grupo de louvor ( ) Escolha de repertorio ( ) Tecnica Vocal para Grupo de Louvor ( ) Tecnica e Unção- qual seu relacionamento ( ) Repertorio para solista e repertorio para grupo ( ) Quem deve participar do Grupo de Louvor ( ) Equipamento de Som, tecnico de som e grupo de louvor ( ) tecnica de microfone para solista e para grupo ( ) Deempenho pessoal, solistas ( ) aquecimento e preparacao antes da apresentacao ( ) Desafinados ou desafinando ( ) Professor de Canto, otorrinolaringologista e fono-audiologo - quem sao o que fazem ( ) principais problemas com a voz ( ) Saude Vocal para Pastores, Cantores e Professores ( ) Como saber o “tom” da minha voz... ( ) Postura no pulpito ou palco ( ) Corrigindo definitivamente a respiração ( ) Classificacao das vozes masculinas e femininas ( ) Relacionamento e principais problemas entre os vocalistas e os instrumentistas ( ) Detectanto problemas da voz-questionário ( ) Cantando bem – cantando corretamente- qual diferença ( ) historia da musica evangelica no Brasil ( ) musica erudita e musica contemporanea(popular) ( ) Musica Gospel, equívocos na definição ( ) Musica Sacra, Gospel, Evangelica e musica profana Musica Profana e Musica Secular. ( ) Musica Coral e Grupo vocal ( dueto, quarteto, quinteto, madrigal etc ( ) Erros grosseiros em nossa musica evangelica de todos os lados ( ) outros – indicar: Aquele que rejeita a disciplina menospreza a sua alma, mas o que dá ouvidos à correção adquire entendimento... Pr 15-32 selecione os assuntos de maior interesse

7. Professor Edson Mendes Viveu 6 anos nos Estados Unidos da América onde pode apresentar-se como Cantor Evangélico Lírico em diversas Igrejas daquela Nação tento também a oportunidade de aprimorar seus conhecimentos com grandes nomes da Música Gospel Americana destacando-se Babbie Mason, Benny Hynn Choir, Bach Festival, Ron Kenoly Academy of Praise, Boston University, Harvard Gospel Choir, Assembly of God Ministry etc. Em andamento com seu 3o. Trabalho Tenor Edson tem se apresentado em diversos eventos nas mais numeradas denominações evangélicas. Sempre com seu estilo próprio e inovador (bastante influenciado pela qualidade dos Corais e Solistas Norte Americanos) e sua voz de tenor lírico procura levar sua musicalidade ao conhecimento do maior número de evangélicos possível onde traz o vigor do “bel-canto” numa harmonia entre talento, unção e técnica. Oferece, ainda, diversos cursos e seminários na area de canto. Autor do Livro “Planeta Voz” e recentemente convidade pela Legato Gospel Music para seu terceiro album, Tenor Edson também é Chaplain na Florida pela World Revival Church of Orlando onde atuou como Professor de Canto Lirico e Diacono por 4 anos. Aquele que rejeita a disciplina menospreza a sua alma, mas o que dá ouvidos à correção adquire entendimento... Pr 15-32

8. Contatos e agendas www.tenoredson.com.br email> [email_address] Tel 15) 2104.2882 Certificado de Participação Oferecido a todos que concluirem o programa.