O documento discute o crescimento da tendência BYOD (Bring Your Own Device) no ambiente de trabalho, onde funcionários trazem seus próprios dispositivos como smartphones e tablets. A estratégia pode aumentar produtividade e eficiência, mas requer equilíbrio entre políticas, processos, pessoas e gestão de tecnologia. O documento também destaca a importância de políticas claras de BYOD, definindo direitos, responsabilidades e regras a serem seguidas pelos funcionários.

1. BYOD
Segurança da informação
Luiz Pena

2. BYOD: Bring Your Own Device
?
Traga seu próprio dispositivo

3. Hoje, para a maior parte de nós, BYOD significa o
uso de smartphones e tablets. Sua necessidade
de integração é limitada ao acesso ao e-mail de
uma empresa, a alguns diretórios e à agenda.
Integração

4. Goste ou não, o chamado "traga seu próprio
dispositivo" (BYOD) para o ambiente de trabalho é
uma tendência que está em pleno andamento.
Segundo a Juniper Research, o número de
empregados que utilizam smartphones e
tablets pessoais nas empresas vai mais que
dobrar até 2015, chegando a 350 milhões
em comparação com quase 150 milhões de
2013.

5. A estratégia pode proporcionar uma vantagem
em termos de produtividade e eficiência, mas
para isso será importante alcançar um equilíbrio
certo entre política, processos, pessoas e gestão
de tecnologia
Políticas claras

6. Um estudo recente contratado pela companhia de
segurança KnowBe4 revela que 71% das
organizações que permitem BYOD não têm
políticas específicas ou procedimentos para
garantir a segurança

7. É preciso que haja algum tipo de
política como controle de
documentação, contrato ou regras.
A política BYOD deve ser como qualquer outra adotada na
companhia, como a de benefícios em que os funcionários
assinam documentos, destacando seus direitos,
responsabilidades e regras a cumprir

8. Todas as políticas precisam estar escritas e
assinadas pelos funcionários, definindo o
que as pessoas podem ou não fazer. Esse é
o primeiro passo para adoção do BYOD.

9. Dicas para qualquer política BYOD:

10. 1. Trace a política e depois faça o controle dos
dispositivos

11. 2. Direitos para apagar informações

12. 3. Responsabilidades do empregado
(manutenção)

13. 4. Atividades permitidas ou não (downloads
doctos, drop..... )

14. 5. Restrição dos devices (hierarquização)

15. 6. Quem oferece suporte?

16. ?
BYOD: Bring Your Own Device

17. luiz.pena@fatec.sp.gov.br
BYOD: Bring Your Own Device
@LuizPena
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