O documento discute a importância da Igreja Católica construir uma administração democrática e transparente para manter a alta confiança que a população brasileira deposita nela. Ele ressalta a necessidade de os representantes religiosos receberem formação em processos administrativos e de prestação de contas para garantir o cumprimento da legislação trabalhista e a manutenção da credibilidade da Igreja.
Fase 2: planificación, Proyecto: caso 3: Instituto Tecnológico de Gamma, Beliceunefadeizi
Fase 2: Planificación, correspondiente al proyecto presentado por el Grupo E, titulado:Implementación de una Plataforma para la Educación Virtual y Capacitación dirigida a los docentes del Instituto Tecnológico “Gamma”
Belice, Octubre 2011- Julio 2012.
Caso 3.
Lição 12 - Ética Cristã e Política
Slaides da Revista CPAD Lições Bíblicas Adultos - 2º Trimestre de 2018
Revista Editora CPAD Lições Bíblicas Adultos
Slides / 2º Trimestre de 2018 - Valores Cristãos
Enfrentando as questões morais de nosso tempo
Estimado professor, acredito que já tenha percebido que nosso SLIDE semanal traz uma abordagem DETALHADA de todos os pontos abordados na lição.
É um resumo da lição fazendo uso de uma metodologia moderna de ensino, tornando-o mais eficiente e efetivo. Aplica-se ao conteúdo da lição, ilustrações com figuras relacionadas com cada tópico a ser ensinado.
aqui....
OBJETIVOS GERAL
Mostrar que a política faz parte da vida em sociedade e que o crente deve ter consciência política.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
1 - Apresentar uma perspectiva bíblica da política;
2 - Compreender que a separação do Estado da Igreja é uma herança protestante;
3 - Mostrar como o cristão deve lidar com a política.
PDF adquirido através do curso feito por mim, no site do senado Ética, Direito e Administração Pública
Estante Virtual Rosane Domingues
Conteúdo Programático:
Módulo I - Ética
Unidade 1 - Importância do estudo, histórico e conceituação
Unidade 2 - Ética x Moral
Módulo III - Ética na Administração Pública
Unidade 1 - Administração Pública
Unidade 2 - Ética e Administração Pública
Unidade 3 - Ética no Legislativo
Fase 2: planificación, Proyecto: caso 3: Instituto Tecnológico de Gamma, Beliceunefadeizi
Fase 2: Planificación, correspondiente al proyecto presentado por el Grupo E, titulado:Implementación de una Plataforma para la Educación Virtual y Capacitación dirigida a los docentes del Instituto Tecnológico “Gamma”
Belice, Octubre 2011- Julio 2012.
Caso 3.
Lição 12 - Ética Cristã e Política
Slaides da Revista CPAD Lições Bíblicas Adultos - 2º Trimestre de 2018
Revista Editora CPAD Lições Bíblicas Adultos
Slides / 2º Trimestre de 2018 - Valores Cristãos
Enfrentando as questões morais de nosso tempo
Estimado professor, acredito que já tenha percebido que nosso SLIDE semanal traz uma abordagem DETALHADA de todos os pontos abordados na lição.
É um resumo da lição fazendo uso de uma metodologia moderna de ensino, tornando-o mais eficiente e efetivo. Aplica-se ao conteúdo da lição, ilustrações com figuras relacionadas com cada tópico a ser ensinado.
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OBJETIVOS GERAL
Mostrar que a política faz parte da vida em sociedade e que o crente deve ter consciência política.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
1 - Apresentar uma perspectiva bíblica da política;
2 - Compreender que a separação do Estado da Igreja é uma herança protestante;
3 - Mostrar como o cristão deve lidar com a política.
PDF adquirido através do curso feito por mim, no site do senado Ética, Direito e Administração Pública
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Módulo I - Ética
Unidade 1 - Importância do estudo, histórico e conceituação
Unidade 2 - Ética x Moral
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livro em pdf para professores da educação de jovens e adultos dos anos iniciais ( alfabetização e 1º ano)- material excelente para quem trabalha com turmas de eja. Material para quem dar aula na educação de jovens e adultos . excelente material para professores
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proposta curricular da educação de jovens e adultos da disciplina geografia, para os anos finais do ensino fundamental. planejamento de unidades, plano de curso da EJA- GEografia
para o professor que trabalha com a educação de jovens e adultos- anos finais do ensino fundamental.
Sequência Didática - Cordel para Ensino Fundamental ILetras Mágicas
Sequência didática para trabalhar o gênero literário CORDEL, a sugestão traz o trabalho com verbos, mas pode ser adequado com base a sua realidade, retirar dos textos palavras que iniciam com R ou pintar as palavras dissílabas ...
Sequência Didática - Cordel para Ensino Fundamental I
Construa com zelo uma administração democrática
1. GESTÃO RELIGIOSA
Confiança mútua:
Construa com zelo uma administração
democrática
Por PE. DANIEL APARECIDO DE CAMPOS, SCJ
O processo democrático é uma das maiores vertentes evolutivas da sociedade e à medida
que se consolida, torna as pessoas responsáveis pela configuração social existente. As estruturas
sociais desenham a cada dia uma sociedade que pretende se tornar responsável e plural, onde as
partes distintas tendem a compartilhar as diversas características em busca de um bem comum.
Muito ainda precisa ser feito e o que se conquistou até o momento é portador de uma esperança
que pode fomentar cada vez mais um futuro promissor.
Nesse processo de construção social, as partes que dialogam precisam estar cientes do
que armazenaram como história. A Igreja Católica é detentora de um grande potencial histórico
positivo, pois mesmo com os erros cometidos no passado e no presente, a sociedade percebe o
quanto esta instituição é peça fundamental para o processo democrático. Recentemente uma
pesquisa da Associação dos Magistrados do Brasil (AMB), realizada em 2008, revelou as
instituições brasileiras com maior credibilidade junto à população: as Forças Armadas (79%), a
Igreja Católica (72%) e a Polícia Federal (71%) ficaram com as melhores avaliações quanto à
confiança. Em contrapartida 72% dos brasileiros afirmaram não confiar nos partidos políticos. Este
alto índice de confiança foi conquistado com o testemunho de grandes católicos clérigos ou leigos
que deram sua vida pela mensagem do Evangelho.
QUESTÕES RELEVANTES
Partindo dessa realidade, pode-se afirmar que a Igreja é partícipe ativa deste processo de
amadurecimento democrático que a contemporaneidade experimenta. A sociedade civil
reconhece a importância histórica e social da Igreja Católica e tem ciência da diferença que a
instituição pode proporcionar na busca por uma sociedade mais humana e mais justa. Mas sua
atuação precisa ser de parceria, ou seja, colocando a disposição da sociedade toda a sua
experiência e bagagem histórica, assim sendo, uma sociedade democrática não pode deixar de
aprender com suas realidades históricas.
A Igreja possui uma expressiva confiança da sociedade e precisa corresponder a esta
confiança com empenho e responsabilidade. No processo de diálogo, a Igreja como entidade
jurídica religiosa, presta um serviço que ultrapassa suas fronteiras confessionais, uma vez que
interfere profundamente na maneira de pensar e agir das pessoas.
Como instituição civil detentora de um cadastro nacional de pessoa jurídica, a Igreja, ou
seja, seus representantes legais precisam estar atentos às exigências sociais da prestação de
contas e da responsabilidade no uso dos recursos das doações. Com a separação entre a Igreja
Católica e o Estado, um grau de autonomia foi conferido a ambas as partes, mas estas duas
entidades administram recursos provenientes de um serviço que prestam às pessoas atendidas.
Conhecer os processos civis de prestação de contas e de administração é uma realidade urgente
dentro da instituição, uma vez que, mesmo que leigos possam auxiliar o processo a tomada de
2. decisão cabe àquele que está no posto de tomada de decisão e para a Igreja é o Pároco e o Bispo
Diocesano.
Nesse sentido, é fundamental que os ministros se formem tendo os conhecimentos
básicos no campo administrativo para tomar decisões que não afetem a confiança na Igreja que,
como afirmam as pesquisas, está em patamares altos.
PARTICIPAÇÃO ATIVA
O grande desafio das entidades religiosas é a prestação de contas e a história mostra que
conhecer o processo administrativo é um dos desafios das novas gerações de presbíteros. Gerir
com sabedoria os recursos com responsabilidade e transparência é essencial para que a Igreja
cumpra seu papel de indicadora de caminho para a sociedade, pois a cada momento, a doença da
corrupção que danifica as estruturas democráticas precisa ser enfrentada. A Igreja tem colaborado
ativamente no processo político, seja na movimentação da sociedade para melhorar o processo ou
na formação da consciência para o voto cidadão que não fira os princípios evangélicos.
Faz-se necessário a inclusão do estudo do processo administrativo em uma das etapas da
formação presbiteral e religiosa, pois a manutenção da confiabilidade perante a sociedade passa
pelo desenvolvimento dos padrões administrativos que são exigidos das entidades públicas. O que
a sociedade está começando a exigir das entidades religiosas e assistenciais são as mesmas
exigências que há anos se tem feito à instituição Estado. Esta situação não demonstra que a
sociedade está desconfiada das entidades religiosas, mas têm surgido nos meios de comunicação
várias situações que demonstram o amadorismo administrativo de vários representantes
religiosos.
TOME NOTA
Uma das questões que se prefigura como ponto fraco no campo religioso, é a questão
trabalhista seja ela voltada para o ministro de culto ou para os agentes voluntários de pastoral.
O acordo assinado entre o Brasil e o Vaticano afirma em seu artigo 16 que
“O vínculo entre os ministros ordenados ou fiéis consagrados mediante votos e as
Dioceses ou Institutos Religiosos e equiparados é de caráter religioso e, portanto, observado o
disposto na legislação trabalhista brasileira, não gera, por si mesmo, vínculo empregatício, a não
ser que seja provado o desvirtuamento da instituição eclesiástica”.
A parte final mostra que é preciso ter bem claro quais são as atribuições do ministro de
culto e que a pessoa a desempenhar esse cargo precisa estar consciente das suas atribuições. Esta
situação gera uma oportunidade de delimitação da atividade religiosa, uma vez que cabe à própria
instituição delimitar suas atividades.
No que se refere aos agentes de pastoral existem duas categorias, os que trabalham de
maneira voluntária e os que trabalham recebendo um salário.
O mesmo artigo diz:
“As tarefas de índole apostólica, pastoral, litúrgica, catequética, assistencial, de promoção
humana e semelhantes poderão ser realizadas a título voluntário, observado o disposto na
legislação trabalhista brasileira”.
O representante legal da diocese e sua extensão na paróquia precisam estar atentos a
assinatura de um termo de voluntariado que delimite as funções e serviços prestados pelo
3. voluntário e, no que se refere aos funcionários, procurar atentamente conhecer os direitos
trabalhistas e cumpri-los arquivando os registros para possíveis questionamentos futuros.
OBSERVAÇÕES INQUIETANTES
Durante anos, os trabalhadores têm ampliado suas conquistas e isso é demonstrado no
profundo desenvolvimento do direito trabalhista. As instituições religiosas não podem estar à
margem dessa conquista, uma vez que muitas delas surgiram no meio religioso e foram
defendidas com a vida por muitos pensadores da Doutrina Social da Igreja. Fazer o dever de casa é
algo que perpassa a coerência necessária a uma instituição que é portadora de grande confiança
perante a sociedade. Esta atitude impedirá que situações pontuais possam denegrir a imagem da
Igreja e assim ofuscar a sua missão.
Os representantes legais são os primeiros a zelar por essa imagem à medida que
procuram formar-se para tomar as decisões mais corretas, ou seja, em consonância com a
legislação. A justiça social é uma das grandes bandeiras da fé e estar atento para os processos
administrativos ajudará manter a confiança na instituição e preservará do desgaste de pequenas
situações pontuais de falta de transparência.
Nesse sentido, é urgente a atualização dos aspectos administrativos para aqueles que se
propõem a gerir recursos provindos de doações, ou seja, dinheiro angariado para gerenciar
atividades comunitárias ou públicas. Para manter as conquistas adquiridas por muitos anos a
Igreja precisa estar atenta há ampliação e melhoria do processo de gestão dos recursos angariados
por ela. Seria uma grande perda para a sociedade e para a Igreja se as pequenas situações
pontuais de descuido administrativo começassem esfacelar a confiança existente.
Pe. Daniel Aparecido de Campos, SCJ é Presbítero da Congregação dos
Padres do Coração de Jesus (Dehonianos). Vice-Diretor Administrativo
Adjunto, Secretário Geral e Coordenador do Programa de Aproveitamento
dos estudos feitos em cursos livres de Teologia (Convalidação) da Faculdade
Dehoniana. Especialista em Gestão e Direito Educacional pela Escola
Paulista de Direito/SP. Graduando em Administração pela Universidade de
Taubaté – UNITAU. Ministra Cursos de Eneagrama.
Contato: leinadscj@hotmail.com