Escolher Employer é dizer sim à qualidade com
simplicidade e eficiência. Sob este conceito que
desenvolvemos cada produto, juntamente com
uma boa dose de inovação e expertise, para
oferecer as melhores soluções em RH.
Grupo Employer – ideias que dão certo...
• 28 anos no mercado
• Tudo do RH em um só lugar
• Soluções para simplificar o RH
• Com mais de 60.000 colaboradores e mais de 50
filiais em todo o Brasil
Quem somos
1981
Dr. Marcos Aurélio
torna-se
presidente da
ABRH Nacional
1986
Nasce a
Employer
1994
Já é reconhecida
por sua
excelência na
cessão de mão
de obra
1997
Nasce a
Rurícula e a
primeira fase
da Benecard
1998
Devido à
necessidades
internas, criou-se
o BNE
2009
Nasce a folha de
pagamento 100%
web e a
Webestágios
2010
Benecard retorna
com um conceito
inovador
2012
São lançados no
mercado o holerite
na internet e a
gestão salarial
online
2014
Employer
continua a
inovar para
facilitar o dia a
dia do RH...
Confira a seguir um
portfólio completo de
serviços para RH
• Administração de pessoal celetista
• Garantia de qualidade, assiduidade e
segurança
• A solução para sua mão de obra na
atividade-fim
Terceirização de Mão de Obra
• Contratação de mão de obra
temporária em qualquer lugar do Brasil
• Experiência nos setores agrícola,
industrial, telecomunicações e serviços
• Tudo de acordo com a Lei 6.019/74
Mão de Obra Temporária
• Formação do time certo para sua
empresa
• Equipe rigorosamente selecionada
• Projetos especiais: cursos e treinamentos,
itens de operação (veículos, celulares e
outros)
Promoção de Produtos e Serviços
• Administração do quadro funcional sob
CNPJ do cliente
• Agilidade em todos os processos:
recrutamento, contratação, administração,
gestão de benefícios e desligamento
• Seu RH com a excelência de especialistas
Employer Gestão de Mão de Obra
• Solução completa na busca de novos
talentos
• Total observância da Lei nº 11.788 de 25
de setembro de 2008
• Eficiência e segurança para empresas,
estudantes e instituições de ensino
Administração de Estagiários
• Cursos e treinamentos sobre eSocial e
diversas outras áreas da legislação
brasileira em todo o país
• Compromisso em manter as empresas
atualizadas nas modificações da legislação
brasileira
• Profissionais especializados em cada área
Escola de Executivos
• Contratação, gerenciamento e
treinamento de mão de obra rural para
diferentes culturas
• Projetos customizados
• Quantidade, qualidade e economia, no
tempo certo e com total garantia jurídica
Serviços Agropecuários
• Locação de veículos agrícolas para todo
tipo de agricultores, independente do
tamanho e porte da empresa
• Tornamos suas demandas de veículos para
o campo mais fácil e econômica
• Sistema de administração de frota
personalizado para cada cliente
Frotas especializadas do tamanho do seu desafio
• Libera tempo para o RH: simplifica a
rotina deixando o RH livre para se dedicar
ao capital humano da empresa.
Portal Interativo do RH
• É móvel e versátil: proporciona acesso a
holerites de folha, benefícios e ponto via
web e é integrado a vários sistemas de
folha de pagamento.
• Gera economia ao RH: reduz custos com
impressão, distribuição de holerites e
ainda colabora com o meio ambiente!
• Entrada, validação e geração de dados
(iniciais, eventuais e mensais);
• Envio de arquivos, bem como controle do
status de processamento dos mesmos;
• Consultoria especializada guiando todo
processo e treinamento de apoio a gestão
de mudança.
eSocial Online – Sua obrigação, nossa solução
• Sua folha de pagamento diariamente
pronta com toda segurança
• Operação descomplicada e respostas
instantâneas para facilitar seu dia a dia
• Fácil implantação, tecnologia de ponta e
economia de tempo
Folha de Pagamento Instantânea
• Suporte trabalhista online, que ajuda o RH
a sanar suas dúvidas
• Orientação de rotinas da folha, benefícios,
questões trabalhistas e previdenciárias
• Sistema pró-ativo, informando os usuários
das novidades do setor
A Resposta que você precisa
Banco Nacional de Empregos
• Mais de 6 milhões de currículos
cadastrados e 95 mil empresas clientes
• Planos de visualização de currículos com
recrutamento em massa via SMS
• Pesquisa de currículos assertiva com mais
de 25 filtros
• O BNE possui uma equipe de especialistas
em recrutamento auxiliando sua empresa
• Receba os candidatos no perfil na data e
hora agendados para realizar a entrevista
• São mais de 200 entrevistas agendadas
por dia, com 91% de aprovação
O BNE agenda, você entrevista!
• Convocação gratuita e imediata direto no
celular do candidato
• Recrutamento em tempo recorde
• A cada minuto, 3 pessoas são convidadas
para entrevista pelo Chame Fácil
Chame Fácil
• O seu site de currículos personalizado com
nome, logo e cores da sua empresa
• Mesma tecnologia do BNE
• Você terá a certeza de que o candidato
quer trabalhar na sua empresa
Site Trabalhe Conosco
• Método analítico de respostas sistêmicas
• Produz um relatório a partir de dados e
características pessoais
• Serve para dar suporte à avaliação
pessoal, sua realização é rápida e simples
Teste de Perfil Online
• Pesquisa salarial instantânea, com
informações atualizadas
• Relatório por cargo, nível profissional,
porte da empresa e localização
• Descrições de cargos elaboradas por
especialistas
Gestão Salarial Online
• Agilidade e praticidade na contratação de
qualquer tipo de benefício
• Acompanhamos sua empresa desde a
escolha do mix de benefícios adequado até
a implantação e o acompanhamento
• Priorizamos a melhor relação
custo/benefício
Todos os Benefícios em um só Lugar
Tecnologia a Favor do RH
Aplicativos para iPhone ou Android:
• Sou Eu Mesmo e Meuholerite –
complemento dos sites já existentes
• Guerra Salarial – Saiba quem ganha mais
• Quero Vagas – Acesso gratuito à vagas
• Salário BR – Pesquisa salarial
• MiniFolha – Folha de pagamento de bolso
• Manual da Folha de Pagamento
CLIENTES
ESCRITÓRIOS REGIONAIS
ADMINISTRAÇÃO
Curitiba – 0800 41 2400
CEARÁ
Aracati – 0800 41 2400
DISTRITO FEDERAL
Brasília – (61) 3224.6737
GOIÁS
Formosa – (61) 3631.6055
Rio Verde – (64) 3621.3284
MATO GROSSO
Lucas do Rio Verde – (65) 3549.2527
Rondonópolis – (66) 3421.6377
Sorriso – (66) 3544.5356
MATO GROSSO DO SUL
Dourados – (67) 3421.7145
MINAS GERAIS
Belo Horizonte – (31) 3271.6063
Uberlândia – (34) 3231.1070
PARANÁ
Campo Mourão – (44) 3525.3399
Cascavel – (45) 3224.3892
Curitiba – (41) 3312-9100
Guarapuava – (42) 3622.4466
Londrina – (43) 3323.9021
Maringá – (44) 3226.1673
Paranaguá – (41) 3423.1900
Pato Branco – (46) 3225.0944
Ponta Grossa – (42) 3224.0538
PERNAMBUCO
Recife – (81) 3222.7515
RIO DE JANEIRO
Rio de Janeiro – (21) 2263.4474
RIO GRANDE DO SUL
Porto Alegre – (51) 3227.9058
SANTA CATARINA
Florianópolis – (48) 3222.9764
Jaraguá do Sul – (47) 3371.0265
Joinville – (47) 3433.9119
Lages – (49) 3225.0241
Seara – (49) 9949.3124
Xanxerê – (49) 3433.5632
SÃO PAULO
Itápolis – (16) 3263.0651
Jaú – (14) 3624.9579
São Paulo - Barão – (11) 3120.5499
São Paulo - Paulista – (11) 3065.8800
Taubaté – (12) 3631.2558
0800 41 2400 | www.employer.com.br

Apresentação serviços employer_2014

  • 2.
    Escolher Employer édizer sim à qualidade com simplicidade e eficiência. Sob este conceito que desenvolvemos cada produto, juntamente com uma boa dose de inovação e expertise, para oferecer as melhores soluções em RH. Grupo Employer – ideias que dão certo...
  • 3.
    • 28 anosno mercado • Tudo do RH em um só lugar • Soluções para simplificar o RH • Com mais de 60.000 colaboradores e mais de 50 filiais em todo o Brasil Quem somos
  • 4.
    1981 Dr. Marcos Aurélio torna-se presidenteda ABRH Nacional 1986 Nasce a Employer 1994 Já é reconhecida por sua excelência na cessão de mão de obra 1997 Nasce a Rurícula e a primeira fase da Benecard 1998 Devido à necessidades internas, criou-se o BNE 2009 Nasce a folha de pagamento 100% web e a Webestágios 2010 Benecard retorna com um conceito inovador 2012 São lançados no mercado o holerite na internet e a gestão salarial online 2014 Employer continua a inovar para facilitar o dia a dia do RH...
  • 5.
    Confira a seguirum portfólio completo de serviços para RH
  • 6.
    • Administração depessoal celetista • Garantia de qualidade, assiduidade e segurança • A solução para sua mão de obra na atividade-fim Terceirização de Mão de Obra
  • 7.
    • Contratação demão de obra temporária em qualquer lugar do Brasil • Experiência nos setores agrícola, industrial, telecomunicações e serviços • Tudo de acordo com a Lei 6.019/74 Mão de Obra Temporária
  • 8.
    • Formação dotime certo para sua empresa • Equipe rigorosamente selecionada • Projetos especiais: cursos e treinamentos, itens de operação (veículos, celulares e outros) Promoção de Produtos e Serviços
  • 9.
    • Administração doquadro funcional sob CNPJ do cliente • Agilidade em todos os processos: recrutamento, contratação, administração, gestão de benefícios e desligamento • Seu RH com a excelência de especialistas Employer Gestão de Mão de Obra
  • 10.
    • Solução completana busca de novos talentos • Total observância da Lei nº 11.788 de 25 de setembro de 2008 • Eficiência e segurança para empresas, estudantes e instituições de ensino Administração de Estagiários
  • 11.
    • Cursos etreinamentos sobre eSocial e diversas outras áreas da legislação brasileira em todo o país • Compromisso em manter as empresas atualizadas nas modificações da legislação brasileira • Profissionais especializados em cada área Escola de Executivos
  • 12.
    • Contratação, gerenciamentoe treinamento de mão de obra rural para diferentes culturas • Projetos customizados • Quantidade, qualidade e economia, no tempo certo e com total garantia jurídica Serviços Agropecuários
  • 13.
    • Locação deveículos agrícolas para todo tipo de agricultores, independente do tamanho e porte da empresa • Tornamos suas demandas de veículos para o campo mais fácil e econômica • Sistema de administração de frota personalizado para cada cliente Frotas especializadas do tamanho do seu desafio
  • 14.
    • Libera tempopara o RH: simplifica a rotina deixando o RH livre para se dedicar ao capital humano da empresa. Portal Interativo do RH • É móvel e versátil: proporciona acesso a holerites de folha, benefícios e ponto via web e é integrado a vários sistemas de folha de pagamento. • Gera economia ao RH: reduz custos com impressão, distribuição de holerites e ainda colabora com o meio ambiente!
  • 15.
    • Entrada, validaçãoe geração de dados (iniciais, eventuais e mensais); • Envio de arquivos, bem como controle do status de processamento dos mesmos; • Consultoria especializada guiando todo processo e treinamento de apoio a gestão de mudança. eSocial Online – Sua obrigação, nossa solução
  • 16.
    • Sua folhade pagamento diariamente pronta com toda segurança • Operação descomplicada e respostas instantâneas para facilitar seu dia a dia • Fácil implantação, tecnologia de ponta e economia de tempo Folha de Pagamento Instantânea
  • 17.
    • Suporte trabalhistaonline, que ajuda o RH a sanar suas dúvidas • Orientação de rotinas da folha, benefícios, questões trabalhistas e previdenciárias • Sistema pró-ativo, informando os usuários das novidades do setor A Resposta que você precisa
  • 18.
    Banco Nacional deEmpregos • Mais de 6 milhões de currículos cadastrados e 95 mil empresas clientes • Planos de visualização de currículos com recrutamento em massa via SMS • Pesquisa de currículos assertiva com mais de 25 filtros
  • 19.
    • O BNEpossui uma equipe de especialistas em recrutamento auxiliando sua empresa • Receba os candidatos no perfil na data e hora agendados para realizar a entrevista • São mais de 200 entrevistas agendadas por dia, com 91% de aprovação O BNE agenda, você entrevista!
  • 20.
    • Convocação gratuitae imediata direto no celular do candidato • Recrutamento em tempo recorde • A cada minuto, 3 pessoas são convidadas para entrevista pelo Chame Fácil Chame Fácil
  • 21.
    • O seusite de currículos personalizado com nome, logo e cores da sua empresa • Mesma tecnologia do BNE • Você terá a certeza de que o candidato quer trabalhar na sua empresa Site Trabalhe Conosco
  • 22.
    • Método analíticode respostas sistêmicas • Produz um relatório a partir de dados e características pessoais • Serve para dar suporte à avaliação pessoal, sua realização é rápida e simples Teste de Perfil Online
  • 23.
    • Pesquisa salarialinstantânea, com informações atualizadas • Relatório por cargo, nível profissional, porte da empresa e localização • Descrições de cargos elaboradas por especialistas Gestão Salarial Online
  • 24.
    • Agilidade epraticidade na contratação de qualquer tipo de benefício • Acompanhamos sua empresa desde a escolha do mix de benefícios adequado até a implantação e o acompanhamento • Priorizamos a melhor relação custo/benefício Todos os Benefícios em um só Lugar
  • 25.
    Tecnologia a Favordo RH Aplicativos para iPhone ou Android: • Sou Eu Mesmo e Meuholerite – complemento dos sites já existentes • Guerra Salarial – Saiba quem ganha mais • Quero Vagas – Acesso gratuito à vagas • Salário BR – Pesquisa salarial • MiniFolha – Folha de pagamento de bolso • Manual da Folha de Pagamento
  • 26.
  • 27.
    ESCRITÓRIOS REGIONAIS ADMINISTRAÇÃO Curitiba –0800 41 2400 CEARÁ Aracati – 0800 41 2400 DISTRITO FEDERAL Brasília – (61) 3224.6737 GOIÁS Formosa – (61) 3631.6055 Rio Verde – (64) 3621.3284 MATO GROSSO Lucas do Rio Verde – (65) 3549.2527 Rondonópolis – (66) 3421.6377 Sorriso – (66) 3544.5356 MATO GROSSO DO SUL Dourados – (67) 3421.7145 MINAS GERAIS Belo Horizonte – (31) 3271.6063 Uberlândia – (34) 3231.1070 PARANÁ Campo Mourão – (44) 3525.3399 Cascavel – (45) 3224.3892 Curitiba – (41) 3312-9100 Guarapuava – (42) 3622.4466 Londrina – (43) 3323.9021 Maringá – (44) 3226.1673 Paranaguá – (41) 3423.1900 Pato Branco – (46) 3225.0944 Ponta Grossa – (42) 3224.0538 PERNAMBUCO Recife – (81) 3222.7515 RIO DE JANEIRO Rio de Janeiro – (21) 2263.4474 RIO GRANDE DO SUL Porto Alegre – (51) 3227.9058 SANTA CATARINA Florianópolis – (48) 3222.9764 Jaraguá do Sul – (47) 3371.0265 Joinville – (47) 3433.9119 Lages – (49) 3225.0241 Seara – (49) 9949.3124 Xanxerê – (49) 3433.5632 SÃO PAULO Itápolis – (16) 3263.0651 Jaú – (14) 3624.9579 São Paulo - Barão – (11) 3120.5499 São Paulo - Paulista – (11) 3065.8800 Taubaté – (12) 3631.2558
  • 28.
    0800 41 2400| www.employer.com.br