O documento fornece diretrizes para liderar reuniões de célula de maneira efetiva, enfatizando a importância de: 1) não dominar a discussão, 2) ouvir ativamente os membros, e 3) focar na aplicação prática da Bíblia aos problemas diários das pessoas.

1. Como liderar uma reunião
de célula de modo que as
pessoas queirão voltar?

2. NÃO DOMINE A REUNIÃO
 Evite a síndrome do miniculto;
Deixe a pregação para o
pregador.

3. ROBERT WUTHNOW
conduziu com George Gallup um projeto de
pesquisa nacional sobre grupos pequenos nos
EUA
“Líderes. . . funcionam melhor quando são
sensíveis às dinâmicas do grupo, dirigem a
discussão, encorajam os membros a participar
e ajudam a manter as coisas fluindo de forma
agradável em vez de eles próprios dominarem
a discussão.”

4. OUVIR
 Ouvir é expressar visivelmente amor
aos membros do grupo;
Concentre-se completamente naquilo
que a pessoa está dizendo .

5. STEPHEN COVEY
“A maioria das
pessoas não dão
ouvidos ao
entendimento; ouvem
para dar a resposta.
Enquanto uma pessoa
fala, elas estão
pensando na
resposta.”

6. Duas pessoas têm duas linhas de
comunicação;

7. Quatro pessoas têm 12 linhas de
comunicação;

8. 90...
DEZ PESSOAS TÊM

9. 210!
E 15 PESSOAS TÊM

10. Com mais de 15 pessoas, não há oportunidade
para as pessoas se conhecerem intimamente.

11. Por essa razão, Jesus desenvolveu
uma comunidade de doze

12. DESENVOLVA A SENSIBILIDADE
 Observe os seus gestos;
 Reaja positivamente a cada
pessoa;
 Esteja focado nas reações
das pessoas;

13. Judy Hamlin disse:
“Nunca rejeite totalmente uma ideia.
Tente isolar o negativo e explorar a
parte boa da ideia. Dê suporte ao
idealizador, mesmo que não concorde
totalmente com a ideia. Nunca chame
alguém de estúpido. Se chamar, a
confiança será destruída e ninguém
mais irá falar. Você deve falar: Isso é
interessante? O que pensam sobre
isso?

14. Recomendações
O líder não deve responder
suas próprias perguntas
Após fazer perguntas, o
líder deve dar tempo ao
grupo para responder
O líder não deve temer o
silêncio do grupo
Após a primeira resposta,
o líder de célula deve
perguntar ao grupo se há
outras respostas
Dê a outros a chance de
responder
Normalmente as pessoas
precisam de tempo para refletir
sobre várias possibilidades
O líderes da célula constumam
temer mais silêncio que os
membros
Algumas pessoas demoram
mais do que outras para
esquentar. O líder não deve ter
pressa para prosseguir

15. Um líder de células efetivo:
1. Clarifica e reapresenta a ideia,
2. Estimula a todos a participar,
3. Se mostra interessado pelas pessoas,
4. É entusiasmado,
5. Pratica a auto divulgação,
6. Faz perguntas provocadoras,
7. Escuta atentamente,
8. Explica claramente,
9. Ajuda as pessoas a expressarem seus
verdadeiros sentimentos,
10. É aberto para diferentes opiniões e
avaliações,
11. Consegue assimilar pensamentos e
chegar a conclusões.

16. SABEDORIA AO DAR CONSELHOS
Muito frequentemente, membros da
célula são rápidos para dar conselhos
ao invés de ouvir com atenção.
Esse tipo de aconselhamento mais
atrapalha que ajuda. Aconselhe sua
célula para ouvir mais do que dar
respostas prontas para os problemas.

17. LIMITE OS CONSELHOS

18. LIDANDO COM OS FALANTES
•Sente-se perto da pessoa que fala demais para lhe dar
menos contato visual,
•Chame outras pessoas a darem suas opiniões,
Muitas vezes, é uma boa sugestão chamar as pessoas
pelo nome, permitindo a elas uma chance para falar.
•Redirecione a conversa para longe do falante quando ele
ou ela fizer uma pausa,
•Peça ao falante para ajudá-lo a conseguir que outros
participem no grupo.

19. ESTUDO BÍBLICO ENVOLVE
OBSERVAÇÃO
INTERPRETAÇÃO
APLICAÇÃO
FOCO NA CÉLULA: APLICAÇÃO

20. Christian Schwarz, em
Desenvolvimento Natural da Igreja, diz:
“. . . grupos pequenos . . . vão além de apenas
discutir textos bíblicos, aplicando sua mensagem
à vida diária. Nesses grupos, os membros podem
trazer à tona problemas e questões que são
preocupações pessoais imediatas.”

21. Faça perguntas
provocadoras
•Perguntas provocadoras: Compartilhe. . .
por que, como você se sente, explique, qual
é a sua experiência,
• Aplicação da Bíblia para as necessidades
imediatas.

22. Como você está indo?
• Em que área você precisa melhorar?
• Refletindo, em quais áreas você indo
bem?

23. Exemplo de lição: Salmo 90
• Dinâmica: Se você descobrisse que só tem mais um ano de
vida, o que você mudaria em sua vida?
Leia Salmos 90:9-10. Como o salmista descreve a condição
humana?
• Compartilhe uma experiência em que você percebeu a
fragilidade da vida (ex. morte de um parente, de um amigo ….)
• Leia Salmos 90:4-6. Como o salmista descreve que devemos
enxergar a nossa vida?

24. • Descreva como se sente em relação a eternidade
(ex. medo, confiança, alegria). Por que você se sente
assim?
• Compartilhe um medo que você tem do futuro (no
fim da célula, orem uns pelos outros)
• Leia Salmos 90:12. O que Moisés deseja que Deus
lhe ensine?
• Na sua opinião, o que significa a frase “contar
nossos dias”?
• Que ações que você pode adotar nesta semana
para estar sob a LUZ da eternidade?

25. Reflexão
Em grupo, procurem versículos populares
da Bíblia. (ex Filipenses 4:13):
“Tudo posso Naquele que me fortalece”. Faça
observações, interprete, crie uma questão
prática.
Descreva como é o relacionamento entre os
membros da célula.

26. EXEMPLO DO
FORMATO DE UMA
REUNIÃO DE CÉLULA

27. ENCONTRO
Perguntas de Quebra-Gelo
• Onde você viveu entre seus 7 a 12 anos?
• Qual é o seu local favorito para as férias?
• Quem foi a pessoa de quem se sentiu mais
íntimo?
• Quais foram suas primeiras impressões
sobre “Deus” quando ouviu essa palavra?
(Cada pessoa responde. brevemente –
um minuto ou menos)

28. EXALTAÇÃO
 Encerre com uma oração de gratidão pela
presença de Cristo no grupo.
 Leiam o Salmo 8 em voz alta. Cantem “Quão Grande
És Tu”.
 Leiam o Salmo 29: deixe que cada pessoa leia um
verso por vez.
 Peça que façam um minuto de silêncio; encoraje os
membros a refletirem sobre as maneiras com que
Deus as confortou em situações passadas.

29. EDIFICAÇÃO
• Leia 2 Coríntios 1.3-5.
• Diga: “Compartilhe uma ocasião em que
esteve em crise e Deus o confortou.”
• Após um tempo de compartilhamento,
pergunte: “Você se recorda de uma ocasião
em que foi usado por Deus para confortar
outra pessoa?”
• Enfim, pergunte: “Quem em nosso grupo
necessita do conforto de Deus neste
momento?”
• Edifiquem uns aos outros à medida que
Deus abrir o caminho para confortar uns aos
outros.

30. EVANGELISMO
• Compartilhe nomes e circunstâncias de
pessoas em nossas células que estão
passando por dificuldades.
• Discutam como pode a célula
testemunhar a essas pessoas tornando-
se agentes de Deus para confortá-los em
suas dificuldades.

31. Livros publicados
em português